search

奉優会で、地域と共に成長するキャリアを築きませんか?~未経験者歓迎!やりがいと働きやすさを両立できる職場~|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

充実の福利厚生と働きやすさ!地域貢献も叶う高齢者支援のお仕事

地域を支えるやりがいのあるお仕事

社会福祉法人奉優会が運営する江東区の区立施設で、高齢者や地域の方々を支援するお仕事です。企画立案からPR、体操指導、サークル活動支援、相談窓口対応など、幅広い業務に携わることができます。未経験者も大歓迎!高齢者の生活を豊かにし、地域社会に貢献したい方にとって最適な環境です。

働きやすい環境が魅力!

年間休日122日、各種サークル活動も盛んで、ワークライフバランスを大切にできます。くるみんマーク・トモニンマーク取得済みの、働きやすい環境が整っています。シフト制で、プライベートとの両立も可能です。学校に通いながら働く方も柔軟に対応します。時給1080円~で、残業代も別途支給されます。

充実の福利厚生とキャリアパス

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金完備。正社員登用制度もあり、キャリアアップを目指せます。様々な福祉施設を展開する奉優会の一員として、社会貢献を実感できる仕事です。資格取得支援制度も活用できます。

こんな方におすすめ!

  • 地域貢献をしたい方
  • 高齢者と触れ合うのが好きな方
  • 未経験からチャレンジしたい方
  • ワークライフバランスを重視したい方

まずはお気軽にお問い合わせください!

高齢化が進む現代社会において、地域福祉に貢献したい、人の役に立つ仕事がしたいと考えているあなた。でも、未経験で不安…、自分にできるか自信がない…そんな風に思っていませんか?社会福祉法人奉優会では、未経験者の方を大歓迎!あなたの熱意と成長意欲を大切に、充実したキャリアを築ける環境が整っています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、様々な求職者の方々と接してきましたが、奉優会は、その温かい雰囲気と成長できる環境が魅力的な企業です。特に、未経験者でも安心して飛び込める体制が整っている点が大きなポイントと言えるでしょう。

◆働きやすい環境と充実の福利厚生

奉優会は、年間休日122日、各種サークル活動も盛んななど、ワークライフバランスを重視した環境づくりに力を入れています。「くるみんマーク」「トモニンマーク」の取得も、その取り組みの証です。残業は月5~10時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、シフト制勤務なので、家庭や学業との両立も可能です。Aさんのように、学校に通いながら勤務している方もいるので、ご自身の状況に合わせて柔軟に働ける環境です。

◇地域貢献とやりがいのある仕事

高齢者の方々や地域住民の方々と直接関わり、生活を豊かにするお手伝いをする仕事です。企画立案から実施、窓口対応まで幅広い業務に携わることで、多様なスキルを身につけることができます。高齢者の自立支援に貢献できた時の達成感や、感謝の言葉は、この仕事ならではの大きなやりがいとなるでしょう。単なる事務作業ではなく、地域社会に貢献する、社会貢献度の高い仕事です。

◆他社との比較優位性:温かい雰囲気と充実のサポート体制

多くの福祉施設では、人材不足や厳しい労働環境が課題となっていますが、奉優会は、その点において優位性があります。アットホームな雰囲気で、先輩職員が丁寧に指導してくれるので、未経験者でも安心して業務に取り組めます。また、資格取得支援制度なども充実しており、スキルアップを積極的にサポートする体制が整っています。これは、他社にはない大きな魅力と言えるでしょう。

◇転職成功事例:成長をサポートする体制

奉優会では、未経験から始めた職員が、スキルアップし、責任ある立場へとキャリアアップしていく事例が多くあります。研修制度やキャリアパスが明確に示されているため、自身の成長目標を立てやすく、モチベーションを高く維持しながら働くことができます。また、様々な職種や働き方が存在するため、自身のキャリアプランに合わせて柔軟に選択できるのも大きなメリットです。

キャリア形成のチャンス

奉優会では、未経験者の方でも、着実にスキルアップできる環境が整っています。入社後は、先輩職員による丁寧な指導のもと、基本的な業務から徐々にステップアップしていくことができます。企画立案やPR活動を通して、コミュニケーション能力や問題解決能力、プレゼンテーション能力などを磨くことができます。また、体操指導やサークル活動支援を通して、高齢者の方々との良好な関係を築き、人間関係構築能力を高めることも可能です。さらに、資格取得支援制度を利用することで、社会福祉士や介護福祉士などの資格取得を目指し、専門性を高めることもできます。将来的には、チームリーダーや施設長など、責任ある立場へのキャリアアップも目指せるでしょう。奉優会でのキャリア形成は、単にスキルアップするだけでなく、人として大きく成長できる貴重な機会となるはずです。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆多様な働き方と充実の休暇制度で、ワークライフバランスを実現

介護業界に興味はあるけれど、プライベートとの両立が不安…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。奉優会では、正社員、パート、アルバイトなど、様々な働き方が可能です。週3日から勤務OKなので、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。年間休日は122日(フルタイムの場合)と充実しており、土日祝休みも可能です。さらに、各種サークル活動も盛んで、仕事とプライベートのメリハリをつけて充実した日々を送ることが可能です。学校に通いながら働く方もおり、個々の事情に合わせた柔軟な勤務体制が魅力です。例えば、社会福祉士専門学校に通いながら週2~4日勤務、試験前や実習期間は長期休暇を取得するなど、柔軟な働き方が実現できます。

◇充実の研修制度とサポート体制で、未経験者も安心

未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスキルアップを目指せます。また、資格取得支援制度も活用できますので、キャリアアップにも繋がります。アットホームな雰囲気で、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。チームワークを大切にしており、お互いに助け合いながら仕事を進めていくことができます。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度と経験豊富な先輩スタッフによるサポート

未経験の方にとって、新しい仕事への不安はつきものです。奉優会では、2ヶ月の試用期間中に丁寧な研修を実施し、業務に必要な知識やスキルを習得できます。さらに、経験豊富な先輩スタッフがマンツーマンで指導しますので、安心して業務に取り組めます。分からないことや困ったことがあれば、いつでも相談できる環境です。実際、様々な経験を持つスタッフが活躍しており、年齢や経験に関わらず、安心して働ける環境が整っています。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

  • 高齢者の方々と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方
  • 地域社会に貢献したいという強い気持ちを持っている方
  • チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方
  • 柔軟な対応力と問題解決能力のある方
  • 自ら考え、行動できる proactive な方

これらの特徴に当てはまる方は、きっとこの仕事でやりがいを感じ、成長できるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント:熱意と具体的な経験を伝えよう

志望動機では、奉優会への熱意と、あなたの経験やスキルがどのように活かせるかを具体的に説明することが重要です。単なる希望ではなく、なぜ奉優会で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを明確に伝えましょう。過去の実績や経験を踏まえ、具体的なエピソードを交えると説得力が増します。

◇志望動機例文

例文1:地域貢献への強い意志

私は、幼少期から地域の高齢者の方々と触れ合う機会が多く、その温かさや人生経験から多くのことを学びました。高齢者の皆様が安心して暮らせる社会を創造したいという強い思いから、貴施設の理念に共感し、応募いたしました。貴施設の地域密着型の取り組みや、様々な世代が活躍する活気ある職場環境に魅力を感じています。私のコミュニケーション能力と、地域活動で培った経験を活かし、利用者の方々の生活を豊かにするお手伝いができれば幸いです。具体的には、企画立案やPR活動を通して、地域住民との連携を強化し、より多くの高齢者の方々に施設のサービスを提供したいと考えています。

例文2:介護経験を活かした貢献

以前、介護施設でアルバイトとして勤務した経験があります。そこで、高齢者の方々の生活を支えることのやりがいを実感し、より深く関わりたいと思うようになりました。貴施設は、様々な介護サービスを提供しており、幅広い知識とスキルを習得できる環境だと考えています。特に、企画立案やPR業務を通して、施設の認知度向上に貢献したいと考えています。これまでの経験で培ったコミュニケーション能力と、高齢者の方々への細やかな配慮を活かし、利用者の方々が笑顔で過ごせるよう、精一杯努力いたします。

例文3:未経験者からの挑戦

貴施設の求人情報を見て、高齢者の方々の生活を支える仕事に魅力を感じ、応募いたしました。未経験ではありますが、人と接することが好きで、コミュニケーション能力には自信があります。また、責任感を持って仕事に取り組む姿勢を大切にしています。貴施設の研修制度や、温かい職場環境は、未経験の私にとって大きな魅力です。先輩方の指導の下、着実にスキルを身につけ、利用者の方々にとって信頼できる存在になれるよう、努力を惜しみません。まずは、窓口対応や簡単な体操指導から始め、徐々に業務の幅を広げていきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント:熱意、コミュニケーション能力、問題解決能力

面接では、あなたの熱意、コミュニケーション能力、問題解決能力が評価されます。志望動機をしっかりと伝え、なぜ奉優会で働きたいのかを明確に説明しましょう。また、具体的なエピソードを交えながら、あなたの経験やスキルをアピールすることが重要です。さらに、質問に対しては、正直に、具体的に答えるように心がけましょう。想定される質問とその回答例を事前に準備しておくと安心です。

◇よくある質問と回答例

例:未経験ですが、大丈夫でしょうか?

回答例:未経験ですが、貴施設の充実した研修制度と、先輩方の丁寧な指導に魅力を感じています。責任感を持って仕事に取り組み、積極的に学び、早く戦力になれるよう努力します。

例:あなたの強みは何ですか?

回答例:私の強みは、コミュニケーション能力と、粘り強く物事に取り組むことです。以前、[具体的な経験]を通して、コミュニケーション能力を活かし、問題を解決した経験があります。この経験を活かし、利用者の方々との良好な関係を築き、安心して過ごせる環境づくりに貢献したいと考えています。

まとめ

奉優会は、充実した福利厚生と温かい職場環境で、未経験者も安心して働ける環境です。高齢者の方々と接することが好きで、地域社会に貢献したいという強い気持ちをお持ちの方は、ぜひ応募をご検討ください。あなたの熱意と能力を活かし、共に地域社会を盛り上げていきましょう!

求人情報 引用元: (リクナビネクスト)

社会福祉法人 奉優会
企画立案・事務業務・窓口対応業務等未経験者大歓迎!正社員を目指す方も大募集中!ご利用者と一緒に楽しめる職場です(^^)/仕事内容
高齢者や地域の方が利用する区立施設でのお仕事です。
あなたには下記業務をお任せします。
・企画立案、PR
・簡単な体操指導
・サークル活動支援
・相談窓口等
高齢者の介護予防や自主活動支援のための企画立案やPR、窓口相談業務を行っていただきます。

社内はもちろんのこと、社外の人的ネットワークを活用していくことが大切になってきます。
地域で暮らす高齢者の生活をより豊かにしていくため、関連する福祉施設や行政の方とも上手くコミュニケーションを取っていく必要があります。各方面と良好な関係性を築き、地域の利用者が自立に向け前進していく姿に立ち会うことのできたときは、何にも代えがたいやりがいを感じることができます。

様々な年代が勤務しますので、全ての職員が働きやすいと思える環境づくりに力を入れています。
年間休日はしっかり122日!各種サークル活動(サッカー・バスケ・卓球・ゴルフ・マラソン・華道)も盛んなので、リフレッシュしつつ、オン・オフのメリハリをつけてお仕事できますよ。
また、くるみんマーク・トモニンマークを取得するなど、働きやすい環境を追求しています。

「地域の人々が育つことで、生活が革新する」という仕組を世界で発信していきます。
私たちは、顧客満足を得ることや、潜在的なニーズを社会システムとして具現化し、社会のニーズや「夢」を実現することを通して、広く社会に貢献していきます。

特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開
奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して社会貢献を実感できます。
特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホームなど、私たちの介護施設では、正社員・パート・アルバイト・介護職員・夜勤専従、職種も介護職・介護福祉士・ヘルパー・看護師・看護助手様々な働き方の職員が活躍しています。資格
“学歴・年齢不問”,”学生歓迎”,”第2新卒者”,”ワープロパソコンできる方”,”未経験者歓迎”,”長期できる方”,”介護職員初任者研修”,”社会福祉士”,”精神保健福祉士”,”理学療法士”,”作業療法士”,”言語聴覚士”,”介護予防運動指導員”,”認知症実践者研修”,”ヘルパー1級”,”ヘルパー2級”東京都江東区北砂20-12
奉優会(公共サービス) 城東ふれあいセンター
勤務地備考
〒136-0073 東京都江東区北砂4丁目20-12
【交通手段】
アクセス
東京メトロ東西線/JR中央本線 南砂町2b口徒歩約15分、都営新宿線 大島(東京都)A3口徒歩約20分、都営新宿線 西大島A4口徒歩約22分
シフト制
勤務時間
・勤務曜日:月・火・水・木・金・土・日・祝

・勤務時間:
[1] 08:30~17:30
[2] 12:45~21:45

・最低勤務日数(週):3日

シフトサイクル:1ヶ月
シフト提出期限:シフト開始の15日前
シフト確定時期:シフト開始の7日前
月ごとに希望日の調整ができます。
実働時間 8:00
【時間外労働あり:月5~10時間(残業代別途支給)】勤務日・勤務時間は毎月相談のうえ、調整して決めていきます。勤務時間については、勤務時間内で調整いたします。
ご不明な点等ございましたら、お気軽にご相談下さい。
社会福祉士専門学校に通いながら働くAさん(女性)の場合
シフト:学校のカリキュラムに合わせて週2~4日勤務。平均週12~16時間程働いています。
働ける日は8時間、夕方から学校の日は午前勤務等の調整をしています。
試験前や実習期間は長期休暇(1週間~1か月程度)を取得し、しっかり勉強されています。
収 入:(時給)1,080円×(月勤務平均60時間)=64,800円 ※試験前、実習期間等に影響され変動します。休日
【週休2日制】ご希望の曜日や日時をご相談ください。
フルタイムの場合は年間休日122日!
※土日祝日休みです。
行事が休日にある際には平日に振替休日を
取得していただきます。あり
試用・研修期間:2ケ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
就業場所(変更の範囲)法人の定める事業所
業務内容(変更の範囲)法人の定める業務
※ただし、本人の希望を考慮する職場環境
【従業員構成】
・男女人数
男性:2人
女性:11人

・年齢層
20代:1人
30代:2人
40代:1人
50代〜:9人

・職種
社員(契約・派遣含む):13人

【受動喫煙防止措置:屋内・敷地内禁煙】

【職場の雰囲気】
デスクワーク
アットホーム
お客様との対話は多い
初心者活躍中
決められた時間できっちり
知識、経験不要その他
未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、フリーター歓迎、シニア活躍中、長期歓迎、週4日以上OK、時間や曜日、シフト制、昇給あり、交通費支給、社員登用あり、資格取得支援、時給1000円以上、制服あり、副業OK

【ブランド名】
奉優会(公共サービス)
【事業内容】
介護事業・福祉事業・高齢者施設の運営などの社会福祉事業

コメント一覧(0)

コメントする

お役立ちコンテンツ