【安定企業で成長を叶える】丸十服装株式会社で、あなたも事務のプロを目指しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

創業95年！安定企業で事務職デビューしませんか？【丸十服装株式会社】

充実の待遇と働きやすい環境が魅力！

大阪にある法人ユニフォーム販売会社、丸十服装株式会社で一般事務・総務職の正社員を募集しています！創業95年の安定企業で、売上も人員も右肩上がり。活気あふれる50名体制の職場です。20～40代が中心で、アットホームな雰囲気ですよ。

具体的な仕事内容

法人顧客への電話対応、受発注処理、伝票処理など、営業をサポートする業務です。リピート率が高く、長期的な取引が多いので、お客様との信頼関係を築くやりがいのある仕事です。Excelスキルがあれば活かせますが、未経験でも丁寧に指導します！

魅力的な待遇と福利厚生

月給24万6000円～25万6000円（固定残業代含む）、賞与年2回に加え、近年はインフレ手当も支給！昇給も年1回あり、頑張りをしっかり評価します。年間休日110日以上、有給取得率も高く、ワークライフバランスも充実！さらに、交通費支給、制服貸与、社員旅行など、福利厚生も充実しています。

こんな方におすすめ！

誠実で丁寧な対応ができる方
明るく協調性のある方
事務経験やアパレル知識はなくてもOK！

少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！

「事務職の仕事はマンネリしそう…」「将来性のある仕事に就きたいけど、自分に合う仕事が見つからない…」と悩んでいませんか？ 95年の歴史を持つ安定企業、丸十服装株式会社では、あなた自身の成長と会社の成長を共に歩める、やりがいのある事務職を募集しています。充実した福利厚生と働きやすい環境で、安心して長く働ける環境が整っています。この機会に、将来への不安を解消し、理想のキャリアを築きましょう。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、丸十服装株式会社の魅力を分析します。この企業は、単なる安定企業にとどまらず、社員の成長を重視し、将来を見据えたキャリア形成をサポートする体制が整っている点が大きな魅力です。

◆働きやすさと成長を両立した環境

平均年齢30代半ばの活気ある職場環境は、年齢に関係なく意見を交換し、協力し合える雰囲気です。50名規模の大阪本社は、アットホームな雰囲気でありながら、法人ユニフォーム業界で全国2位の売上高を誇る企業としての成長力も兼ね備えています。残業時間は閑散期と繁忙期で変動しますが、月平均5～15時間程度と、プライベートの時間もしっかり確保できます。「午前半休」「午後半休」制度も導入されており、ワークライフバランスを重視する方にも最適です。

◇充実の福利厚生と待遇

給与は月給24万6000円～25万6000円（固定残業代含む）、年収340万円～385万円と、業界水準を上回る水準です。賞与は年2回、さらに近年はインフレ手当も支給されるなど、社員への還元を積極的に行っています。昇給も毎年4月に行われ、個人の成長と会社の成長を反映した制度となっています。社会保険完備、交通費支給、制服貸与、社員旅行など、福利厚生も充実しており、安心して長く勤められる環境です。これは、企業が「会社と社員の共存共栄」という方針を掲げ、実践している証と言えるでしょう。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性の両立

多くの企業は、安定性と成長性のどちらかを重視する傾向がありますが、丸十服装株式会社は両方を兼ね備えています。95年の歴史を持つ安定基盤と、ここ20年で売上と人員を2倍に成長させた実績は、企業の将来性と成長力を示しています。これは、長く安心して働きたい方、そしてキャリアアップを目指したい方にとって、大きな魅力となるでしょう。また、リピート率の高い顧客基盤を持つため、安定した業務量を確保できるのも大きなメリットです。

◇転職成功事例：成長を後押しする社風

具体的な成功事例は公開されていませんが、平均年齢30代半ばという事実は、若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍し、キャリアアップの機会が豊富にあることを示唆しています。また、近年はインフレ環境に合わせて昇給割合を増やすなど、社員の成長を積極的に支援する姿勢が伺えます。これは、個人の努力を正当に評価し、成長を後押しする社風があることを示しています。

キャリア形成のチャンス

丸十服装株式会社では、事務職として入社後、様々なスキルを習得し、キャリアアップを目指せます。具体的には、受発注業務や伝票処理を通して、事務処理スキル、顧客対応スキル、そしてビジネススキルを向上させることができます。また、営業アシスタントとして営業部門をサポートすることで、企業のビジネスプロセス全体を理解し、幅広い知識を習得できます。Excel関数の知識を活かす機会もあり、スキルアップを目指せる環境です。将来的には、管理職へのキャリアパスも目指せる可能性があります。会社の成長と共に、自身のキャリアも成長させていける環境が、この会社にはあります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆安定企業で長く働きたい

転職活動で多くの方が抱える悩みの一つに、「企業の安定性」があります。長く安心して働ける環境を求めるのは当然のことです。丸十服装株式会社は創業95年の老舗企業でありながら、ここ20年で売上と人員を2倍に伸ばした成長企業です。これは、安定した基盤と将来性、そして活気のある社風を兼ね備えている証と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この成長性は非常に魅力的で、将来的なキャリアパスも描きやすい環境と言えるでしょう。

◆ワークライフバランスを重視したい

仕事とプライベートの両立を望む方も多いはずです。丸十服装株式会社では、年間休日110日以上、GW、お盆、年末年始の長期休暇に加え、有給休暇取得率8割以上と、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。さらに、「午前半休」「午後半休」制度も導入されており、柔軟な働き方が可能です。繁忙期には残業が発生しますが、月平均5～15時間程度と、過度な負担はありません。閑散期にはほとんど残業がないのも大きなメリットです。これは、キャリアアドバイザーとして、非常にバランスの良い働き方だと評価できます。

◆待遇面で不安がある

給与や福利厚生も転職活動における重要なポイントです。丸十服装株式会社では、月給24万6000円～25万6000円（固定残業代含む）、賞与年2回、昇給ありと、充実した待遇を用意しています。さらに、近年はインフレ手当を支給するなど、社員への還元を積極的に行っています。これは、企業が社員を大切にし、共に成長していこうという姿勢の表れと言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この待遇は同業他社と比較しても優位性が高いと判断します。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験者にとって、転職への不安は大きいものです。丸十服装株式会社では、未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制を整えています。具体的な研修内容については求人情報には記載がありませんが、キャリアアドバイザーとして、OJT（On-the-Job Training）による丁寧な指導や、先輩社員によるマンツーマン指導などが期待できます。また、分からないことはすぐに相談できる風通しの良い環境も重要です。求人情報から、年齢層が20～40代と幅広く、活気のある社風であることが伺えますので、安心して質問できる環境が整っている可能性が高いでしょう。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

お客様に誠実な対応ができる方
明るく、チームワークを大切にできる方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
成長意欲の高い方

これらの要素は、企業が求める人材像と合致しており、長く活躍できる可能性が高いと言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの資質は、この職種に限らず、多くの職種で成功するために必要な要素です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業への理解と、自身のスキルや経験、将来像を明確に示すことが重要です。丸十服装株式会社の「会社と社員の共存共栄」という企業理念に共感し、自身の成長と企業の発展に貢献したいという熱意を伝えましょう。

◆志望動機例文

例文1：安定性と成長性への魅力

貴社は創業95年の歴史と、近年における目覚ましい成長を両立させていることに深く感銘を受けました。安定した基盤と将来性を感じ、長く貢献できる環境を求めていた私に、貴社の理念「会社と社員の共存共栄」は大きな魅力です。事務経験を活かし、正確な業務処理と丁寧な顧客対応で、貴社の更なる発展に貢献したいと考えております。特に、法人顧客との長期的な関係構築に魅力を感じており、その一端を担うことで、自身のスキルアップにも繋げたいと考えています。

例文2：ワークライフバランス重視

貴社の求人情報で、年間休日数や有給休暇取得率の高さ、そして「午前半休」「午後半休」制度の存在を知り、強い興味を持ちました。仕事とプライベートの両立を重視しており、充実した時間を過ごせる環境を求めていた私に、貴社の働き方は理想的です。事務経験を活かし、効率的な業務遂行に努め、チームの一員として貢献したいと考えています。プライベートの時間も大切にしながら、長期的に活躍できることを期待しています。

例文3：未経験者からの挑戦

未経験ながら、貴社の求める「誠実な対応」と「チームワーク」を大切にできる自信があります。これまでのアルバイト経験で培った責任感と、新しいことに挑戦する意欲を活かし、迅速かつ正確な業務処理を目指します。充実した研修制度とサポート体制に魅力を感じ、未経験からでも安心して成長できる環境に感謝し、着実にスキルアップを図り、貴社に貢献したいと考えています。特に、お客様とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築き上げていきたいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、企業理念への共感度、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして仕事への熱意が評価されます。具体的には、自己紹介、志望動機、経験談、質問への回答を通して、これらの点をアピールしましょう。また、企業の事業内容や社風について、事前にしっかりと調べておくことも重要です。丸十服装株式会社のウェブサイトや求人情報などを参考に、具体的な質問を用意しておきましょう。

◆よくある質問とその回答例

「あなたの強みは？」→「私の強みは、正確な作業と丁寧なコミュニケーションです。これまでの事務経験で培った正確なデータ入力や書類作成スキルに加え、アルバイト経験を通じて培った、お客様との円滑なコミュニケーション能力を活かし、貴社の業務に貢献したいと考えています。」

「なぜこの会社を選んだのですか？」→「貴社の創業95年の歴史と、近年における成長性に魅力を感じました。特に、『会社と社員の共存共栄』という理念に共感し、長く安心して働ける環境を求めていた私に、貴社は最適な職場だと考えました。」

「あなたのキャリアプランは？」→「まずは、貴社の業務に習熟し、頼れる存在となることを目標にしています。将来的には、営業アシスタントとして、顧客との関係構築に貢献したいと考えています。また、スキルアップを図り、チームをリードできる存在になることも目指しています。」

まとめ

丸十服装株式会社は、安定性と成長性を兼ね備えた魅力的な企業です。充実した待遇、働きやすい環境、そして成長できる機会が用意されています。未経験者も安心して応募できる環境ですので、自身のキャリアプランと照らし合わせ、ぜひ応募をご検討ください。この会社で、あなた自身の成長と、企業の発展に貢献できる素晴らしいキャリアを築ける可能性を秘めています。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

丸十服装株式会社
【正社員 : 一般事務・総務職】 _ 法人ユニフォームの販売会社【創業95年の安定企業】事務職・営業アシスタントの正社員募集。伝票処理や法人顧客へのご対応アピールポイント:
大阪本社には50名が在籍しています。

所属する社員さんの年齢層は20～40代が中心になります。

会社はここ20年で売上も人員も2倍程度に成長しました。それが、活気があり前向きな社風につながっています。

【会社方針と還元】

会社方針は【会社と社員の共存共栄】になります。

社員さんには業務に協力いただき、会社は成長し、結果として社員さんへ還元をします。これを当社のポリシーとして実施しています。

社員さんへの還元（賞与や昇給）を積極的に進めています。

昇給・賞与（年二回）は毎年行っております。

また、22年冬、23年夏と冬、24夏に、通常の賞与以外にインフレ手当（5-8万円）を支給しております。インフレが続く中、社員さんの日々の生活のサポートにも注力をしています。

********************************仕事内容:
創業95年の老舗会社ですが、従業員の平均年齢は30代半ばの元気な会社です。

法人ユニフォームでは、全国2位の売上高になる会社です。安定企業で長期でお勤めいただく事が可能です。

総務事務職や営業アシスタントの【正社員】の募集です。

ユニフォームを着用されている法人企業が顧客で、受発注処理や伝票処理、電話対応などで営業をバックアップしていただきます。

【主な業務内容】

・法人顧客企業からの電話対応

・発注業務（受発注等のシステム処理）

・伝票処理（売上管理と伝票作成）

リピート率の高い業界で、多くの顧客企業と10年以上のお取引をしています。お客様に安心して頂ける対応が出来るスタッフが希望です。

【勤務時間について】

就業時間：8：50～17：50。

12：00～13：00はお昼休みとなります。

【残業について】

ユニフォームは閑散期と繁忙期がはっきりしています。

閑散期（1,2,7,8,11,12月）は残業が発生しない日が多いです。

一方、繁忙期(3,4,5,6,9,10月の衣替期）は残業がある日もあります。

平均すると閑散期で約5～10時間/月、繁忙期で約10～20時間/月の残業があります。

********************************求める人材:
・お客様に安心頂ける電話対応ができる誠実な方

・明るく同僚と働きやすい環境を作れる方

・ユニフォームやアパレルの知識や経験のある方歓迎（未経験も歓迎）

・アシスタントや総務の仕事経験のある方歓迎（未経験も歓迎）

・エクセルの関数などの知識がある方歓迎（未経験も歓迎）

※未経験の方もお気軽にご応募お待ちしています。

********************************
大阪府大阪市大正区泉尾２丁目3-3 丸十服装株式会社本社ビル
丸十服装株式会社
勤務地:
丸十服装株式会社本社ビル

大阪市大正区泉尾2-3-3

JR大正駅・地下鉄大正駅より徒歩10分

********************************
【交通手段】
アクセス:
JR環状線大正駅から徒歩

長堀鶴見緑地線大正駅から徒歩

千日前線桜川駅から徒歩

阪神電鉄桜川駅から徒歩

近隣の方は自転車通勤も可能です。

********************************月給：24万6000円～ 25万6000円
給与:
固定残業代あり：月給￥246,000 〜￥256,000は1か月当たりの固定残業代￥43,800〜￥45,600（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

初年度年収￥3,400,000～3,850,000/年 (賞与含む）

【基本給】【職能給】【固定残業代】を支給しています。

固定残業代は、30時間分をお支払いしていますが、実態として残業が30時間を超える事はありません（月平均は5～15時間程度）。また、仮に超過をした場合には差額をお支払いたします

【昇給について】

毎年4月に、会社の成長度合いと皆さんの成長度合いに合わせて調整しています。近年はインフレ環境に合わせて、社員さんの昇給割合も増やしております。

【賞与について】

毎年7月と12月に、会社業績と皆さんの成長に応じて支給しています。22年夏、22年冬、23年夏、23年冬は、賞与とは別途にインフレ手当を5-8万円を支給いたしました。

********************************固定時間制
勤務時間・曜日:
【正社員：総務事務・営業アシスタント】 _ 法人ユニフォームの販売会社

・就業時間8：50～17：50（実働8時間：12～13時は休憩）

・各種保険有（社会保険、厚生年金、雇用保険）

・昇給有

・賞与有

・退職金制度有

・制服貸与支給

・交通費支給

・残業有（5h～15h/月）休暇・休日:
日曜日、祝日の勤務はありません

GW、お盆、年末年始は長期休暇があります

【土曜日出勤について】

繁忙期の土曜日を中心に、年間15日ほどの営業日があります。

年初に出勤日（出勤土曜日）は確定しています。

【有給使用について】

有給消化率は8割以上になります。

また、昨年より「午前半休」、「午後半休」の有給制度もスタートしました。

働きやすい環境を作り、仕事もプライベートも充実できる環境を目指しています。

********************************あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
保険制度（雇用保険、社会保険、労災保険）

交通費支給

昇給有（毎年4月）

賞与有（毎年7月12月）

有給有

制服貸与

社員旅行（台湾、マカオ、シンガポール）

********************************その他:
書類選考をさせて頂きますので、履歴書や職務経歴書をご準備ください。

面接の日程連絡などは25年1月6日以降になる見込みです

よろしくお願いします。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 246,000円 – 256,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

職歴:
* 事務職・営業アシスタント: 1年 (望ましい)

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