【医療法人社団緑祐会でゼロから始めるキャリア！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
新しいキャリアをゼロから始めるチャンス！託児所完備で働きやすさ抜群の職場 医療法人社団緑祐会が、2025年4月に新施設をオープン予定！事務職デビューを応援するこの求人は、経験不問でスキルを磨きたい方に最適です。充実の福利厚生には、無料で利用可能な託児所や単身・世帯用社宅、医療費補助制度などが含まれ、ライフステージに合わせた働き方をサポート。年間休日116日、残業は月平均5時間と、プライベートも大切にしながら働けます。新しい環境で一からチャレンジしたい方、子育てと仕事を両立させたい方にピッタリの職場です。月給は18万9600円から20万4600円で、昇給や賞与もあり、頑張りがしっかり評価されます。興味のある方は、ぜひ応募してみてください！
新しい環境での挑戦に不安を抱える方へ。医療法人社団緑祐会は、経験不問でスキルを磨ける絶好のチャンスを提供します。託児所完備や賞与最大年3回など、福利厚生も充実しており、長期的に安定したキャリアを築きたい方に最適です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、同法人でのキャリア形成の魅力を詳しく解説します。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇働きやすい環境と充実した福利厚生
医療法人社団緑祐会は、託児所の完備や年間休日116日、月平均残業時間5時間程度と、ワークライフバランスを重視した環境を提供しています。特に、子育て中の方には無料で利用可能な託児所が大きな魅力です。また、単身用や世帯用の社宅も用意しており、生活面でのサポートも充実しています。
◇スキルアップとキャリアパスの可能性
同法人では、資格取得支援制度や研修制度が整っており、未経験者でも安心してスキルを磨ける環境が整っています。入職後には既存施設での研修があり、基礎からしっかりと学べます。さらに、昇給や賞与での評価制度もあり、頑張り次第でキャリアアップが可能です。
◇他社や他職種と比較した優位性
医療法人社団緑祐会の最大の特徴は、医療・福祉分野でのキャリア形成を目指す方にとって、ゼロからスタートできる環境が整っている点です。他の医療法人と比較しても、福利厚生の充実度や働きやすさが際立っています。特に、未経験者歓迎という点は、医療業界に興味がある方にとって大きな魅力です。
◇転職成功事例
過去には、事務職未経験で入職した方が、研修を通じてスキルを身につけ、現在では重要なポジションで活躍している事例があります。このように、医療法人社団緑祐会では、個々の成長をしっかりと支援する体制が整っており、安心してキャリアを築いていけます。
◆キャリア形成のチャンス
医療法人社団緑祐会での事務職は、長期的なキャリア形成において多くのチャンスを提供しています。特に、介護保険請求業務や行政文書作成など、専門性の高いスキルを磨くことができる点が魅力です。研修制度や資格取得支援制度を活用することで、業務に必要な知識を着実に身につけることができます。さらに、頑張りや成長が昇給や賞与でしっかりと評価されるため、モチベーションを維持しやすい環境です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
医療法人社団緑祐会の求人情報は、特に子育て中の方や長期的なキャリア形成を考える方にとって非常に魅力的です。無料で利用できる託児所や、年間休日116日、残業月5時間程度といった働きやすい環境が整っています。また、賞与が最大年3回支給されるため、頑張りがしっかりと評価される仕組みです。これらの制度は、仕事とプライベートを両立させたい方にとって大きなメリットとなるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が新しい職場に不安を感じるのは当然ですが、緑祐会ではその不安を解消するためのサポート体制が整っています。入職後は既存の施設での研修があり、基礎からしっかりと学べる環境です。さらに、資格取得支援制度も用意されており、スキルアップの機会が豊富です。新しい環境でチャレンジしたい方や、医療・福祉分野に関心がある方には最適な職場です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆安定した環境で長期的に働きたい方へ
「私は、長期的に安定した環境で働きたいと考え、医療法人社団緑祐会に応募いたしました。貴法人は託児所完備や社宅制度など、働きやすい環境が整っており、子育てと仕事を両立しやすい点に魅力を感じています。また、研修制度や資格取得支援を活用し、スキルアップを図りながら貢献したいと考えています。」
◆医療・福祉分野に新たに挑戦したい方へ
「医療・福祉分野での新たな挑戦を求め、貴法人に応募しました。未経験者にも安心の研修制度が整っている点に魅力を感じております。私はこれまでの事務経験を活かしつつ、介護保険請求業務や窓口対応などを通じて、地域社会に貢献できるよう努力していきたいと思います。」
◆スキルアップを目指す前向きな方へ
「私は、スキルアップを目指しているため、医療法人社団緑祐会に惹かれました。資格取得支援や研修制度が充実しており、成長を重視する貴法人の姿勢に共感しています。自分の成長が組織の成長につながるよう、前向きな姿勢で業務に取り組みたいです。」
【面接対策】
面接では、応募者の前向きな姿勢やコミュニケーション能力が重視されます。特に、未経験者の場合は、学ぶ意欲や適応力をアピールすることが重要です。よくある質問として、「なぜ医療・福祉分野に興味を持ったのか」「どのようにスキルアップしたいか」などがあります。これに対しては、自分の経験や考えを具体的に述べると良いでしょう。
【まとめ】
医療法人社団緑祐会は、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、長期的なキャリア形成を考える方にとって理想的な職場です。福利厚生が充実しているため、仕事とプライベートの両立が可能です。この記事を参考に、自己分析を行い、自分の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。新しい一歩を踏み出すチャンスを逃さないでください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
＜経験不問！新しい環境でスキルを磨くチャンス＞託児所完備＆賞与最大年3回など福利厚生充実！長期・安定のキャリアを歩みたい方にピッタリです！ アピールポイント: ＜ゼロからのスキルアップを応援！＞ 最初に実施する研修以外にも、 資格支援制度を用意しており、 長期的にスキルアップを目指せます。 頑張りや成長は、昇給・賞与で還元！ 前向きな姿勢で取り組める環境です。 ＜私生活との両立しやすさも抜群＞ 年間休日116日で残業は月5hほど、 そんなメリハリのある働き方も魅力ですが、 ・無料で利用可能な託児所 ・単身用／世帯用の社宅 ・医療費補助制度 など 生活面を支える仕組みの 充実度も大きな魅力です。 ライフステージに合わせて、 さまざまな恩恵を得られるので、 長く・安定して働きたい方にピッタリですよ。 仕事内容: ＜2025年4月に開業予定の新施設＞ ＜経験不問！事務職デビュー大歓迎＞ ＜福利厚生充実！働きやすさ抜群＞ ＜残業月5hほど＆年間休日116日＞ ＜日勤のみ！毎日17:30定時！＞ ＜仕事内容＞ 新規オープン施設で、 以下の事務業務をお任せします。 ・介護保険請求業務 ・行政文書作成 ・窓口会計 ・利用者様／ご家族様対応 ・電話、メール対応／来客対応 ・消耗品の管理 ・書類整理、ファイリング ・用度管理や営繕業務 など ＊経験がなくてもご安心を！＊ 入職後は、新施設オープンまでの間 既存の施設にて研修を実施します。 基礎からしっかり教えますので、 専門的なことは何も分からなくてOK！ 安心してチャレンジできますよ。 求める人材: ＜事務の仕事が初めての方も大歓迎＞ ＜事務経験がある方は尚歓迎・優遇！＞ ＜第二新卒やフリーターの方もOK＞ ＜ブランクからの復帰も応援します＞ ＊必須条件＊ ・PCやタブレットの基本操作ができる方 ・59歳以下の方 （定年年齢のため／例外事由1号） ※再雇用制度もあり ＊こんな方にぜひ！＊ ・新しい環境でイチからチャレンジしたい方 ・子育てと仕事を両立させたい方 ・事務のスキルを活かしたい方 ・医療・福祉の分野に関心がある方 ・介護業界の仕事に挑戦したい方 求める人材: ＜事務の仕事が初めての方も大歓迎＞ ＜事務経験がある方は尚歓迎・優遇！＞ ＜第二新卒やフリーターの方もOK＞ ＜ブランクからの復帰も応援します＞ ＊必須条件＊ ・PCやタブレットの基本操作ができる方 ・59歳以下の方 （定年年齢のため／例外事由1号） ※再雇用制度もあり ＊こんな方にぜひ！＊ ・新しい環境でイチからチャレンジしたい方 ・子育てと仕事を両立させたい方 ・事務のスキルを活かしたい方 ・医療・福祉の分野に関心がある方 ・介護業界の仕事に挑戦したい方 千葉県市原市白塚 医療法人社団緑祐会 勤務地: ＜介護老人保健施設しらつか＞ 千葉県市原市白塚567-1 ※マイカー通勤OK ※介護老人保健施設「しらつか」 オープン前の就業場所は 市原市馬立802-1「梅香苑」 になります。（賃金等同条件） 【交通手段】 アクセス: JR内房線「姉ケ崎駅」より車で9分 給与 月給：18万9600円 ～ 20万4600円 給与: ※学歴に応じて決定します ※経験やスキルに応じた優遇もあり ＜高卒以上の方＞ ・月給18万9600円～ ＜大卒・院卒の方＞ ・月給20万4600円～ それぞれの月給額には、 一律手当2万3500円を含みます。 ＜一律手当の内訳＞ ・精勤手当：5000円 ・職務手当：1万円 ・処遇改善手当：8500円 変形労働時間制 勤務時間・曜日: 8:30〜17:30（休憩1h） ・月平均時間外労働5時間 休暇・休日: 週休2日制（シフト制） ・育児休業取得実績あり ・夏季休暇（勤続6カ月以上）5日 ・冬季休暇 3日 ・有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 ＜年間休日116日＞ あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: 昇給年1回 （前年度実績：月あたり～2500円） 賞与年2回 ※3回目は業績による 交通費実費支給（18円/km） ※上限月2万5000円 社会保険完備 財形 企業年金（厚生年金基金、確定拠出年金） マイカー通勤可 駐車場完備 入居可能住宅単身用／世帯用あり ※単身用2万9000円／世帯用3万9000円 退職金共済（加入） 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（一律60歳） 再雇用制度あり（上限65歳まで） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 託児所あり ※利用料無料（実費支払いあり） ※生後10カ月以上より利用可 福利厚生施設あり サークル活動あり 医療費補助あり 社員食堂（1日280円） 制服貸与 資格取得支援 研修制度充実 その他: 【勤務期間】 長期 【当社について】 ＜事業内容＞ 介護老人保健施設 ＜ホームページ＞ http://ryokuyukai.jp/ 【応募方法】 応募ボタンより必要事項を入力の上、送信して下さい。 こちらより追ってご連絡を差し上げます。 面接時には履歴書をご持参下さい。 面接日・入社日は相談に応じます。 お電話でのご応募も受け付けております。 【お電話】0436-95-3524（受付：採用係） 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 189,600円 – 204,600円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 176時間
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