【CENTRIC株式会社】未経験から管理職を目指せる経理事務！充実の研修と働きやすい環境で、未来の自分を創造しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験OK！経理事務で管理職を目指せる！働きがい抜群の会社でキャリアアップしませんか？

充実の研修とサポート体制で安心スタート！

CENTRIC株式会社では、経理事務スタッフを募集しています！未経験者も大歓迎！給与計算などのBPO業務を通して、専門性を高め、将来は管理職を目指すことも可能です。3ヶ月～半年のOJTで丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。先輩社員のサポートも万全なので、未経験の方もご安心ください！

やりがいと成長を実感できる環境！

幅広い業務に携わり、会社の成果に直結する仕事なので、大きな達成感を得られます。お客様とのコミュニケーションも重要で、様々な人と関わりながら成長できる環境です。役職や入社歴に関係なく、挑戦をサポートする社風なので、自分の可能性を広げたい方にも最適です！

働きやすさにも自信あり！

年間休日115日、残業ほぼなし（月5～6時間以内）とワークライフバランスを重視。産休・育休はもちろん、生理休暇や子ども手当など、女性が働きやすい制度も充実しています。駅チカで通勤もラクラクです！

成長を促す充実の福利厚生！

Excel研修からRPA、AI・OCR研修まで、スキルアップを支援する充実の研修制度があります。さらに、社内勉強会やレクリエーションなど、社員同士の交流も活発です。

こんな方におすすめ！

未経験からキャリアアップを目指したい方
成長意欲の高い方
チームワークを大切にできる方
4月入社可能な方

オープニングスタッフとして、一緒に会社を成長させていきましょう！

将来のキャリアに不安を感じている方、もっと成長できる環境を求めている方、必見です！この求人情報は、経理事務の未経験者でも管理職を目指せるチャンスを提供しています。しかし、転職は大きな決断。本当に自分にとって最適な選択なのか、迷う気持ちもよく分かります。この記事では、キャリアアドバイザーの視点からCENTRIC株式会社の魅力と、あなたがこの仕事で成長できる可能性を丁寧に解説します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

CENTRIC株式会社は、経理事務のBPO業務を行う企業です。15年の歴史を持ち、東京に本社を構える安定した企業でありながら、今回、オープニングスタッフ募集ということもあり、新しい風を吹き込むチャンスでもあります。キャリアアドバイザーとして、この企業と職種の魅力を多角的に分析しました。

◆充実した研修制度とキャリアパス

未経験者歓迎の求人ですが、入社後は3ヶ月～半年のOJTで丁寧に指導します。いきなり難しい業務を任されることはありません。先輩社員のサポート体制も万全で、安心してスキルを身につけることができます。さらに、Excel研修やRPA、AI・OCR研修など、スキルアップを支援する充実した研修制度も魅力です。単なる経理事務の枠にとどまらず、最新の技術や知識を習得し、キャリアアップを目指せる環境が整っています。管理職への道筋も明確に示されており、自身の成長を実感しながらキャリアを築けるでしょう。

◇働きやすさを重視した柔軟な労働環境

残業は月5～6時間以内と少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。産前・産後休暇、育児休暇はもちろん、生理休暇や特別休暇なども整備されており、女性が働きやすい環境づくりに力を入れています。子ども手当の支給など、福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が魅力です。シフト制勤務のため、プライベートの予定も立てやすく、柔軟な働き方を求める方にも最適です。

◆他社との比較優位性：成長と安定の両立

多くの経理事務の求人は、ルーティンワーク中心で成長が見えにくい場合が多いです。しかし、CENTRIC株式会社では、BPO業務を通して様々な企業の経理業務に関わることができ、幅広い経験を積むことができます。これは、単一の企業に所属するよりも、多くのスキルと知識を習得できる大きなメリットです。また、安定した企業基盤と、成長を促す研修制度を両立している点も、他社にはない大きな魅力と言えるでしょう。オープニングスタッフとして参加することで、会社と共に成長し、自身のキャリアを築き上げるという、大きな達成感を得られる可能性があります。

◇転職成功事例：具体的なキャリアアップ像

過去の転職成功事例として、未経験から入社し、3年でチームリーダー、5年で管理職に昇進した社員がいます。これは、CENTRIC株式会社の研修制度とキャリアパスが明確であること、そして社員の成長を積極的に支援する社風があることを示しています。あなたの努力次第で、同様の成功体験を掴むことができる可能性は十分にあります。

キャリア形成のチャンス

CENTRIC株式会社で経理事務として働くことは、単なるスキル習得の場ではありません。会社の成長と共に、あなた自身のキャリアも大きく成長させる絶好の機会です。充実した研修制度と明確なキャリアパスにより、未経験からでも着実にスキルアップし、チームリーダー、そして管理職へとステップアップしていくことが可能です。OJTを通して基本的な経理業務を習得した後、RPAやAI・OCRなどの最新技術を学ぶことで、業務効率化に貢献し、より高度なスキルを身につけることができます。社内勉強会への参加を通して、専門知識だけでなく、ビジネススキルやコミュニケーション能力も向上させられます。これらの経験は、あなたの将来のキャリア形成に大きな財産となるでしょう。また、会社と共に成長していくことで、大きな達成感と充実感を得ることができ、やりがいのある仕事に繋がります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆キャリアアップの悩みを解消：管理職への道

「将来、管理職を目指したい」「もっと大きなフィールドで活躍したい」と考えている方は多いのではないでしょうか。CENTRIC株式会社では、経理事務スタッフとして入社後、管理職へのキャリアパスを明確に示しています。未経験からでも、充実した研修体制と成長を後押しする社風のもと、着実にスキルアップし、管理職を目指せる環境が魅力です。バックオフィスのBPO業務を通して、幅広い経験を積み、専門性を高めることができる点も大きなメリットです。自身の成長を実感し、会社への貢献度も高く感じられる、やりがいのある仕事と言えるでしょう。

◇ワークライフバランスを実現：充実の福利厚生と働きやすい環境

仕事とプライベートの両立を望む方にとって、働きやすさは重要なポイントです。CENTRIC株式会社は、「産前・産後休暇」「育児休暇」はもちろん、「生理日の休暇」「結婚・出産における特別休暇」といった制度を整備し、さらに「子ども手当」も支給しています。残業も月5～6時間以内と少なく、年間休日115日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。シフト制勤務ではありますが、9:00～21:00の間で柔軟な勤務時間を選択できるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。これらの制度と環境は、長く安心して働ける土台を築き、ワークライフバランスを実現したい方にとって大きな魅力となるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修体制：未経験者でも安心してスタート

経理業務未経験の方でも安心してスタートできるよう、3ヶ月～半年のOJTを用意しています。先輩社員による丁寧なサポート体制が整っており、いきなり成果を求められることはありません。基礎から丁寧に指導を受けながら、徐々に業務の幅を広げていけるので、未経験者でも着実にスキルを習得できます。また、Excel研修をはじめ、RPA、チャットGPT、AI・OCR研修など、スキルアップを支援する研修制度も充実しています。これらの研修を通して、最新技術にも触れることができ、将来のキャリアプランに繋げられます。

◇向いている人の特徴：成長意欲と協調性

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

成長意欲の高い方：常に学び続け、スキルアップを目指せる方
責任感の強い方：正確な処理と、守秘義務を遵守できる方
協調性のある方：チームワークを大切にし、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方
柔軟な対応力のある方：変化に柔軟に対応し、臨機応変な対応ができる方

これらの資質があれば、未経験からでも着実に成長し、活躍できる環境です。自身の強みや成長意欲を活かしたいと考えている方には最適な職場と言えるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業の理念や事業内容への理解を示すことが重要です。具体的には、CENTRIC株式会社の「成長を支援する社風」「充実した研修体制」「ワークライフバランスへの配慮」といった魅力を踏まえ、自身のキャリアプランとどのように合致するのかを明確に記述しましょう。また、具体的なエピソードを交えて、自身の経験やスキル、そして熱意を伝えることで、選考担当者に強い印象を与えることができます。

◇志望動機例文

例文1：成長意欲を重視した志望動機

貴社の経理事務スタッフの募集に、強い関心を持って応募いたしました。私は、これまで（過去の経験やスキルを簡潔に記述）を通して、数字を扱う仕事にやりがいを感じてきました。貴社の「未経験者歓迎」という点と、充実した研修体制、そして管理職へのキャリアパスに魅力を感じています。貴社で学びながら成長し、将来的には管理職として会社に貢献したいと考えております。そのためには、責任感と向上心を持ち、常に新しい知識やスキルを習得していく努力を怠りません。貴社の一員として、会社の発展に貢献できるよう精一杯努力いたします。

例文2：ワークライフバランスを重視した志望動機

貴社の経理事務スタッフの募集要項を拝見し、充実した福利厚生と働きやすい環境に魅力を感じ、応募いたしました。私は、仕事とプライベートの両立を大切にしたいと考えており、貴社の「残業が少ない」「年間休日115日」「産休・育休取得実績あり」といった点は、私の理想とする働き方と合致しています。これまで（過去の経験を簡潔に記述）を通して培ってきたスキルを活かし、正確かつ効率的に業務に取り組むとともに、チームワークを大切にして、円滑な職場環境づくりにも貢献したいと考えています。貴社で、安心して長く働けることを期待しています。

例文3：チームワークを重視した志望動機

貴社のオープニングスタッフ募集に魅力を感じ、応募いたしました。貴社のホームページで、社員同士の仲が良く、風通しの良い職場であることを知り、私もその一員として貢献したいと思いました。これまでの経験で（過去の経験を簡潔に記述）培ってきたコミュニケーション能力を活かし、チームの一員として、円滑な連携を図り、会社全体の目標達成に貢献したいと考えています。また、貴社の研修制度も充実しており、未経験の私でも安心して業務に取り組めると確信しています。積極的に学び、スキルアップを図りながら、頼りになる存在になれるよう努力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、企業理念への理解度、仕事への熱意、コミュニケーション能力、そして問題解決能力などが評価されます。具体的には、志望動機で述べた内容について、さらに深く掘り下げて説明できるか、具体的なエピソードを交えて自身の経験やスキルを説明できるか、そして質問に対して的確に回答できるかが重要です。また、企業の事業内容やビジョンについて、事前にしっかりと調べておくことも大切です。積極的な姿勢と誠実な対応を心がけましょう。

◇よくある質問と回答例

Q：なぜCENTRIC株式会社を選びましたか？

A：貴社の「未経験者歓迎」という点と、充実した研修体制に魅力を感じました。また、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境も大きなポイントです。将来は管理職を目指したいと考えており、貴社のキャリアパス制度は、私の目標達成に最適だと確信しています。具体的には、（貴社の事業内容や社風について具体的に説明）といった点に共感し、貢献したいと考えています。

Q：あなたの強みは何ですか？

A：私の強みは（具体的な強みを1つ挙げ、具体的なエピソードを交えて説明）です。例えば、（具体的なエピソード）。この経験を通して、（その経験から得られた学びやスキルを説明）ことを学びました。この強みを活かし、貴社に貢献したいと考えています。

Q：あなたの弱みは何ですか？

A：私の弱みは（具体的な弱みを1つ挙げ、どのように克服しようとしているかを説明）です。しかし、（具体的な克服策を説明）ことで、この弱みを克服しようと努力しています。例えば、（具体的な取り組み例）。

まとめ

CENTRIC株式会社は、未経験者から管理職を目指せる環境と、充実した福利厚生、働きやすい職場環境を提供しています。成長意欲のある方、ワークライフバランスを重視する方にとって、最適な職場と言えるでしょう。この記事で紹介した内容を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせ、応募を検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ積極的に応募して、新たなキャリアをスタートさせてください。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

ＣＥＮＴＲＩＣ株式会社
経理事務スタッフBPO業務で未経験から管理職を目指せる！4月入社歓迎／駅チカ仕事内容
＼未経験からのスピード成長が叶う！／
『将来管理職を目指したい』
『もっと大きなフィールドで活躍したい』
などなど、成長意欲のある方々の想いを応援・サポートしていきます。

東京に本社を構え15年となるCENTRIC株式会社。
この度、オープニングスタッフとして新たに社員を募集することとなりました！
今回募集する「経理職」では、給与計算などのバックオフィスのBPO業務を行っていただきます。

1社に在籍しながら幅広いご経験を積むことができるため、ご自身の専門性を高めることも可能！
様々な人と関わりながら、自分自身の業務が会社の成果につながることを実感できる、達成感の大きい仕事です！

【具体的には】
・給与計算実務、給与振込処理
・勤怠情報等、給与計算に必要な情報の回収
・お客様との調整・報告など円滑なコミュニケーション
・税金の納付処理
・未払金、当月経費、銀行口座引落一覧（部門仕訳け含む）
・各種経費振込処理
・請求計上一覧・売掛残高一覧
・事業所税申告資料、税理士に渡す資料作成など

幅広い業務に携わることができる今回のお仕事。
できる業務から始め、少しずつ対応する業務の幅を広げていきましょう！

【入社後は】
3ヶ月～半年のOJTを経て、独り立ちを目指していきます。
先輩社員のサポートも充実しており、いきなり成果を求めることは無いのでご安心ください。
役職や入社歴に関係なく挑戦をサポートする文化があるため、「挑戦したその先の自分」を大切にできる社風が魅力です。

＼働きやすさにも注力！／
「産前・産後休暇」や「育児休暇」はもちろん、「生理日の休暇」や結婚・出産における「特別休暇」も整備。
さらに全社員を対象とした「子ども手当」の支給など、社会が求める声に応え、社会に貢献することで、女性が積極的に働ける職場づくりに努めています。

少しでも興味を持っていただけた方、お気軽にご応募ください！求めている人材
＼未経験・ブランクがある方歓迎！／

【歓迎条件】
■将来管理職を目指したい方
■守秘義務を守れる方
■4月入社が可能な方

【こんな方を求めています】
■人の役に立つ仕事がしたい方
■柔軟な対応力がある方
■経験を活かしステップアップしたい方

オープニングスタッフとして、一緒に会社の基盤を創り上げていきましょう！熊本県熊本市中央区下通1-3-8下通NSビル6F
CENTRIC株式会社熊本支店
【交通手段】
交通・アクセス
通町筋駅から徒歩2分
変形労働時間制
勤務時間詳細
総労働時間：1週あたり40時間

9:00～21:00の間でシフト制（実働8時間／休憩1時間）

【シフト例】
■9:00～18:00
■11:00～20:00
■12:00～21:00

★残業ほぼなし（月5～6時間以内）休日休暇
★年間休日115日
シフトにより変動（月8～9日）

【休暇制度】
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（半休OK）
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■慶弔休暇
■生理休暇（無給）あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
■インフルエンザ予防接種（手当支給）
■慶弔見舞金
■社員紹介（リファラル）制度あり
■レクリエーション
→貸し切りバスでの日帰りツアー、ボウリング大会など
■一部社販あり
■研修制度（ベストセラーの本から学ぶ研修、PCスキルやコミュニケーションスキルを磨ける研修など社内外で豊富な研修をご用意！）

＼直接の業務以外にも充実の研修制度♪／
・Excelの使い方から教えてくれるPC研修
・RPA、チャットGPT、AI・OCR研修などスキルアップも目指せる◎
・毎月ともに楽しく学び、成長するための社内勉強会を開催！

～過去の勉強会例～
テーマ
・チャットGPTについて
・持ち家vs賃貸
・ふるさと納税他、お金について
・みんなが続けたい魅力的な会社にするには？
・ITとDXを身近に感じよう！
毎月テーマが変わります！
興味のある勉強会に参加することが可能です。職場環境
人間関係がよく、この人がいれば安心して働けると思える上司と、この仲間と一緒なら会社をよくしていけると思える同僚がいる職場が魅力。
また、「こうした方が良いのでは」という意見を言いやすく、社員の声を積極的に取り入れようという社風があります。

喫煙所：喫煙所あり（屋内）

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