【株式会社スワローコーポレーションで、ワークライフバランスを実現しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

残業ほぼゼロ！プライベート充実◎　カーセブン系列で事務スタッフ募集！

働きやすさ抜群の事務職！未経験・ブランクOK！

株式会社スワローコーポレーション（カーセブンFC）では、事務スタッフを募集しています！残業は月10時間以内、年間休日110日以上と、プライベートを大切にしたい方に最適な職場です。営業スタッフのサポートがメインなので、お客様との直接的なやり取りはほとんどありません。Excelの基本操作ができればOK！未経験者やブランクのある方も大歓迎です。

成長企業で安定して働ける！充実の福利厚生も魅力！

急成長中の企業で、正社員として安定して働けます。売上50億円突破、新店舗オープンと勢いのある会社です！福利厚生も充実しており、交通費支給、車通勤可、社員割引、産休育休実績ありなど、安心して長く働ける環境です。さらに、賞与年2回、昇給制度もあり、頑張りをしっかり評価してもらえます。

具体的にはどんなお仕事？

主にデータ入力や書類作成、電話応対などです。難しい作業はなく、丁寧に指導しますのでご安心ください。社用車を使って書類の届け出などがありますが、AT限定免許でもOK！車の知識は一切不要です。

こんな方におすすめ！

プライベートを大切にしたい方
残業が少ない職場を探している方
未経験・ブランクのある方
アットホームな職場で働きたい方

少しでも興味のある方は、お気軽にご応募ください！

毎日残業に追われ、プライベートの時間がない…そんな悩みを抱えていませんか？充実した毎日を送りたい、でも仕事もしっかりしたい。そんなあなたに、株式会社スワローコーポレーションは最適な環境を提供します。安心宣言で知られるカーセブンのFC企業として急成長を続ける当社で、あなたも新たなキャリアを築きませんか？

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、株式会社スワローコーポレーションの魅力を分析します。まず特筆すべきは、そのワークライフバランスの良さです。多くの企業が人材確保に苦戦する中、同社は「残業ほぼなし」「年間休日110日以上」という、求職者にとって非常に魅力的な条件を提示しています。これは、単なる謳い文句ではなく、実際に多くの従業員が定時退社を実現しているという点で、信頼性が高いと言えるでしょう。

◆働きやすい環境と充実の福利厚生

残業時間は月10時間以内と非常に少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、GW、お盆、年末年始と長期休暇も充実しており、年間休日110日以上という数字は、ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力です。産休・育休、時短勤務制度の利用実績もあり、女性が働きやすい環境も整っています。無料駐車場完備、車通勤可能、社員割引など、福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っていると言えるでしょう。

◇成長著しい企業で安定したキャリアを

大手中古車企業の不正行為という逆風をチャンスと捉え、急成長を遂げている点も注目です。売上50億円突破、新店舗オープンと、企業としての勢いは抜群です。安定した基盤の上に、自身のキャリアを築けるという安心感も得られるでしょう。これは、転職活動において非常に重要なポイントです。将来的なキャリアパスについても、昇給制度や賞与、再雇用制度（65歳まで）など、長期的な展望を描ける環境が整っています。

◆未経験者でも安心の研修体制

事務未経験者やブランクのある方も歓迎しており、Excelの基本操作ができれば問題ありません。複雑な関数などは必要なく、既存のフォーマットへのデータ入力などが中心です。丁寧な研修体制が整っており、安心して業務をスタートできます。先輩社員も温かく、相談しやすい雰囲気も魅力です。

◇他社との比較優位性：ワークライフバランスと成長性

多くの企業が人材不足に悩んでいる現状において、株式会社スワローコーポレーションは、ワークライフバランスと企業の成長という、両方を兼ね備えている点が大きな優位性です。他社ではなかなか実現できない、理想的な働き方を手に入れるチャンスと言えるでしょう。類似職種と比較しても、残業の少なさ、休日の多さ、そして成長企業であるという点は、大きな魅力となります。

◆転職成功事例：ワークライフバランスを実現した社員の声

実際、当社には育児と仕事を両立させながら活躍する社員もいます。以前は残業が多くプライベートが犠牲になっていたという方も、当社では定時で帰れるようになり、家族との時間を大切にできるようになったと語っています。これは、企業の姿勢と働きやすい環境が、従業員の生活の質を向上させていることを示す良い例です。

キャリア形成のチャンス

この仕事を通して、事務スキルはもちろん、顧客対応スキル、コミュニケーションスキルなど、幅広いスキルアップが期待できます。また、将来的には、リーダーシップを発揮し、チームをまとめる立場に就くことも可能です。会社規模の拡大に伴い、管理部門の強化も必要となるため、キャリアアップのチャンスは豊富です。スキルアップ制度も充実しており、資格取得支援など、自己成長をサポートする体制が整っています。さらに、複数店舗展開しているため、将来的に他の店舗への異動や、キャリアパスに応じた部署異動なども可能です。経験を積むことで、給与の向上や役職への昇進も期待できます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆残業ほぼゼロ！プライベート充実を実現

毎日定時で帰れる環境を求めていませんか？株式会社スワローコーポレーションでは、残業が月10時間以内と非常に少なく、プライベートを大切にしたい方にとって理想的な職場です。ワークライフバランスを重視する方にとって、この点は大きな魅力と言えるでしょう。実際、多くの事務スタッフがほぼ定時で退社しており、仕事とプライベートの両立を実現しています。これは、業務効率化の工夫や、チームワークの良さによるスムーズな業務遂行が実現できている証です。キャリアアドバイザーとして、この点は非常に高く評価できます。

◆安心のサポート体制と働きやすい環境

急成長を遂げている企業ですが、アットホームな雰囲気も魅力です。ほんわか系の社員が多く、職場の雰囲気は良好。20代から40代までの幅広い年齢層の女性スタッフが活躍しており、相談しやすい環境が整っています。産休・育休、時短勤務の実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っている点も、安心して長く働けるポイントです。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このような企業文化は、離職率の低さや高い従業員満足度につながると考えられます。

◆充実の福利厚生と休暇制度

年間休日110日以上、GW、お盆、年末年始休暇に加え、希望に合わせて土日どちらか休みを取ることも可能です。最長14日間の長期休暇も年3回取得できます。さらに、車通勤可（無料駐車場完備）、社員割引（車の購入、部品、車検など）といった福利厚生も充実しており、生活の質を高めるサポートが万全です。キャリアアドバイザーとして、これらの福利厚生は、社員のモチベーション向上と定着率向上に大きく貢献すると考えます。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修とサポート体制

事務未経験者やブランクのある方も歓迎です。Excelの基本操作ができれば問題ありません。データ入力は既存のフォーマットへの入力作業が中心で、関数の知識は不要です。丁寧な研修と先輩スタッフによるサポート体制が整っているので、安心して業務を始めることができます。未経験からでも着実にスキルアップできる環境が用意されている点は、転職を検討する上で大きな安心材料となるでしょう。

◆向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

正確なデータ入力作業が得意な方
チームワークを大切にできる方
穏やかな対応ができる方
責任感を持って仕事に取り組める方
プライベートも大切にしたい方

これらの特徴に当てはまる方は、きっとこの会社で活躍できるでしょう。キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、企業の求める人物像と非常に合致しており、長く安定して働く上で重要な要素だと考えています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業の理念やビジョンへの共感、自身のスキルや経験を活かしたいという意欲、そしてこの会社で働くことで何を成し遂げたいかを明確に伝えましょう。具体例を交え、熱意を込めて記述することが重要です。

◆志望動機例文

例文1：ワークライフバランス重視
株式会社スワローコーポレーションの求人広告を拝見し、残業が少なく、プライベートを大切にできる環境に魅力を感じ、応募いたしました。以前の職場では残業が多く、プライベートの時間が確保できず、心身共に疲弊していました。貴社の「働き方改革」に共感し、充実した生活を送りたいと考えています。私の正確なデータ入力スキルと責任感ある仕事ぶりを活かし、チームの一員として貢献したいです。

例文2：未経験からの挑戦
事務経験はありませんが、貴社の求める人物像に共感し、応募いたしました。貴社の「正々堂々のビジネス」という姿勢に感銘を受け、成長著しい企業の一員として貢献したいと考えています。丁寧な研修体制と、アットホームな雰囲気も魅力です。Excelの基本操作は習得済みで、責任感を持って業務に取り組む自信があります。未経験ながら、迅速な学習力と向上心で、必ず貴社の期待に応えます。

例文3：キャリアチェンジ
これまでの経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したいと考えており、貴社の求人広告に魅力を感じ応募いたしました。以前は営業職に就いていましたが、今後は事務職で安定した環境で長く働きたいと考えています。貴社の充実した福利厚生と、アットホームな雰囲気は、私にとって理想的な職場環境です。正確なデータ入力スキルと、良好な人間関係を築くことを得意としており、チームに貢献できるよう努力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、企業理念への共感、仕事への意欲、コミュニケーション能力、問題解決能力などが評価されます。事前に企業情報について十分に理解し、具体的なエピソードを交えながら、自身の強みや経験を効果的に伝えましょう。また、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。

◆よくある質問と回答例

Q. 私たちの会社で働く上で、あなたの強みは何ですか？
A. 私は正確なデータ入力と、几帳面な性格が強みです。以前のアルバイト経験で培った正確性と、責任感を持って仕事に取り組む姿勢は、事務業務に必ず活かせると思います。また、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら仕事を進めることができます。

Q. なぜ、この会社で働きたいのですか？
A. 貴社の「正々堂々のビジネス」という理念に共感し、成長を続ける企業の一員として貢献したいと考えています。また、残業が少なく、プライベートも大切にできる働きやすい環境も魅力です。丁寧な研修体制と、アットホームな雰囲気も、安心して長く働けるポイントだと感じています。

まとめ

株式会社スワローコーポレーションは、成長性と働きやすさを両立した魅力的な企業です。未経験者でも安心して挑戦でき、充実した福利厚生とアットホームな雰囲気の中で、仕事とプライベートの両立を実現できます。自身のキャリアプランと照らし合わせ、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この企業は将来性も高く、安心して長く勤められる職場だと自信を持っておすすめできます。

求人情報引用元: (リクナビネクスト)

株式会社スワローコーポレーション
一般事務車の知識は無くても大丈夫！プライベート充実させたい方には最高の職場♪アピールメッセージ
残業がなく、毎日ほぼ定時で帰れます！
営業スタッフが作成した書類の必要項目を
マスターデータとして入力するなどの事務業務です。
車に詳しくなくても大丈夫！
事務未経験者もブランクのある方も歓迎します。

◎安心宣言で知られる、カーセブンのFC企業。
◎大手中古車企業の不正行為による逆風をチャンスととらえ、「正々堂々のビジネス」をアピールし企業は急成長→売上50億円に到達→新店舗オープン・スタッフ増員へ。
◎簡単なPC作業が出来ればOK。
◎ほんわか系の社員がほとんど。職場の雰囲気の良さは◎
◎残業月10数時間以内、年休110日、最長14日年3回の長期休み導入。
◎事務スタッフは20〜40代。産休育休・時短勤務の実績あります。
◎休日は週休２日制。火曜日の店休日以外は、ご希望に応じたシフトとなります。土日どちらかをお休みにすることも可能です。
◎車に詳しくなくても大丈夫です！仕事内容
受付・接客、電話応対、お茶出し、パソコン（主にExcelを）を使用してのデータ入力、書類作成などの事務作業全般。
◇Excelに関しては新たにデータを作ることはなく、既存に出来上がっているデータに入力していく作業が中心となります。
◇電話応対に関しては、直接お客様とやりとりをすることはほとんどなく、当社営業スタッフへの取り次ぎがメインです。
◇当社のお客様は一般ユーザー（個人・法人）やオークション会場とで、社有車（AT車）を使用して、車輌に関する書類をお届けに行ったり、取りに行ったりすることはあります。
◇営業スタッフのサポート業務が中心となりますが、営業活動をすることは一切ありません。
◇仕事の割合としてはパソコンでの業務が半分以上です。
覚えることもたくさんありますが、すべてイチから親切・丁寧に教えます。

仕事内容の変更
なし資格
普通自動車免許（AT限定可）

求める人物像
未経験者応募OK、ブランクOK
事務の実務経験は不問
アルバイト経験しかない方、
結婚や出産によるブランクのある方まで幅広く歓迎します。
Excelで文字や数字入力できる方
※入力していただくExcelのフォーマットには関数などが入っていますが、そこに数字やデータを入力するだけなので、関数などができなくても仕事に支障はありません。

対象
新卒・第二新卒応募OK、既卒の方もOK
※車の知識等は全くなくて大丈夫です。

年齢
60歳未満の方・60歳定年制（例外1）
（例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限

定年制
60歳/再雇用制度有（65歳まで）
〒065-0028北海道札幌市東区北二十八条東〒065-0028 北海道札幌市東区北28条東21丁目5 20
カーセブン株式会社スワローコーポレーション
勤務先
◇カーセブン札幌東店/
札幌市東区北28条東21丁目5-20

勤務先の変更
転勤の可能性はありますが、話し合いの上で決定します。

受動喫煙防止措置
屋内禁煙、喫煙所あり
【交通手段】
最寄り駅
◇カーセブン札幌東店/
地下鉄東豊線「新道東駅」より徒歩19分月給：20万1575円
給与
月給201,575円
（固定残業制/10.6h分14,575円を含む※超過分別途支給）
実際、残業は月に1時間もありませんが、残業が減っても給与ベースが下がらないように配慮し、かつて設定した固定残業手当の金額はそのままにして全額支給しています。

【給与例】
入社時の想定年収
300万円（月給201,575円、賞与年2回、手当含む）固定時間制
時間
9：30〜18：30（休憩60分／実働8時間）

残業
残業はあっても日に5〜10分程度で、定時に帰る事務スタッフがほとんどです。休日
月8〜12日休み（火曜定休日）
※月単位のシフトによる休みですが、希望により月の半分程度は土曜・日曜休みをとることも可能です。在職している事務員で火曜と土曜も休日にしているスタッフもいます。

休暇
GW・お盆・年末年始、有給休暇、育児休業
※GW（4日程度）、お盆（4日程度）、年末年始（10〜14日程度）

年間休日
年間休⽇110⽇以上あり
試用期間3カ月有（同条件）【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
諸手当
交通費規定支給

福利厚生
各種社会保険完備、車通勤可（無料駐車場完備）、社有車有、社員割引有（車の購入、車の部品、車検等）、退職金制度有、サポートさっぽろ、産休・育休・勤務時短制度（いずれも取得実績有）

昇給・賞与
賞与年2回、昇給制度有

試用期間
試用期間3カ月有（同条件）期間の定め
なし

事業内容
中古車販売・買取、自動車修理・点検・車検代行、他

設立
平成8年6月

本社
札幌市中央区北1条西18丁目2-3

拠点
◇札幌西店
◇札幌東店
◇札幌清田店
◇江別文京台店
◇札幌南店

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電話
011-788-9510＜応募受付＞屯田事務所/担当志和※土曜・日曜・祝日休み

住所
＜屯田事務所＞札幌市北区屯田3条4丁目2-2

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