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【弁護士法人プロテクトスタンス】大手法律事務所で成長できる事務スタッフ募集!安定とキャリアアップ、両立しませんか?|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

大手法律事務所で安定と成長を両立!事務スタッフ募集

充実の福利厚生と働きやすさで、キャリアアップを目指せる!

全国展開の大手弁護士法人「弁護士法人プロテクトスタンス」で、事務スタッフを募集しています!企業法務に強く、200社以上の顧問契約を持つ安定企業です。20代、30代の女性スタッフが多数活躍中!残業は月10時間程度と少なく、土日祝休みでプライベートも充実できます。

具体的にはどんなお仕事?

弁護士のサポート業務全般をお願いします。経験を活かし、専門スキルを磨ける環境です。具体的には、クライアント対応(電話・メール)、スケジュール管理、書類作成、官公庁への書類提出など。丁寧なマニュアルがあるので安心です!

魅力的なポイント!

  • 正社員登用制度あり(6ヶ月後チャンス!8割以上の社員が正社員に!)
  • 土日祝休み、残業少なめ
  • 転勤なし!大宮駅徒歩8分
  • 資格取得支援あり!キャリアアップをサポート
  • 高い有給取得率!ワークライフバランスを実現

こんな方におすすめ!

法律事務所経験を活かして、さらにスキルアップしたい方、安定した環境で長く働きたい方、ぜひご応募ください!困っている人の役に立ちたいという方にもピッタリです。

まずはお気軽にお問い合わせください!

法律事務の経験を活かして、さらにスキルアップしたいと考えているあなた。でも、残業が多くてプライベートが犠牲になるのは嫌だ…、将来のキャリアパスが見えない不安がある…そんな悩みを抱えていませんか? 弁護士法人プロテクトスタンスなら、安定した環境で働きながら、専門性を高め、キャリアアップを実現できます。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職支援に携わってきた経験から、弁護士法人プロテクトスタンスは、法律事務職を目指す方にとって非常に魅力的な職場だと断言できます。その理由を、いくつかのポイントから解説します。

◆充実した福利厚生と働きやすい環境

まず注目すべきは、充実した福利厚生と働きやすい環境です。残業時間は月10時間程度と少なく、土日祝休み、年間休日124日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。有給取得率も高く、ワークライフバランスを重視する方には最適な環境と言えるでしょう。さらに、資格取得支援制度や、弁護士報酬割引などの独自の福利厚生も魅力です。健康診断受診率100%、メンタルヘルスケアへの取り組みなど、社員の健康を第一に考える姿勢も高く評価できます。

◇専門スキルを磨けるキャリアパス

単なる事務作業ではなく、弁護士の業務をサポートすることで、法律に関する専門知識を深めることができます。相談内容のヒアリングから書類作成、官公庁への提出まで、幅広い業務に携わることで、実践的なスキルを習得できます。また、正社員登用制度も充実しており、入社6ヶ月で正社員になれるチャンスがあります。8割以上の社員が正社員に転換している実績も、この事務所の安定性と成長性を示しています。リーダーやマネジメント職へのキャリアパスも用意されており、自身のキャリアプランに合わせて成長できる環境が整っています。

◆他社との比較優位性:安定性と成長性の両立

多くの法律事務所は、規模が小さく、働き方やキャリアパスに不安を抱えるケースが多いです。しかし、弁護士法人プロテクトスタンスは全国8拠点+海外1拠点展開の大手法律事務所。安定した経営基盤と、豊富な案件数により、長期的なキャリア形成が可能です。また、企業法務に強みを持つ同事務所は、顧問契約200社以上の実績を誇り、専門性の高い業務に携われる機会も多くあります。これは、他の法律事務所では得難い経験です。さらに、弁護士、司法書士など、様々な資格取得を支援する体制も整っており、専門性をさらに高めたい方にも最適な環境です。

◇転職成功事例:過去の成功者の声

先輩社員のインタビューからも、この事務所の魅力が伝わってきます。入社1年目のAさんのように、事務経験を活かしながら、正社員として業務の幅を広げ、キャリアアップを実現している社員が多くいます。これは、事務所が積極的に社員の成長を支援している証です。ホームページに掲載されている代表弁護士のインタビュー記事も、ぜひご確認ください。

キャリア形成のチャンス

弁護士法人プロテクトスタンスでは、入社後すぐに専門スキルを習得し、キャリアアップを目指せる環境が整っています。経験豊富な弁護士や先輩社員からの指導・教育体制が充実しており、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。 3ヶ月の試用期間中は、先輩社員によるOJTを通して、業務の流れや専門知識を丁寧に指導します。正社員登用後は、経験や能力に応じて、より高度な業務に携わる機会が増え、専門性を高めていくことができます。リーダーやマネジメント職へのキャリアパスも用意されており、将来はチームを率いる立場を目指せる可能性も秘めています。さらに、弁護士、司法書士、社労士など、様々な資格取得を支援する制度も活用することで、自身の専門性をさらに高め、キャリアの可能性を広げることが可能です。 経験を活かし、安定した環境で長く働きながら、専門性を高め、キャリアアップを実現したいと考えている方には、最適な職場と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆仕事とプライベートの両立に悩むあなたへ

弁護士法人プロテクトスタンスでは、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業は月10時間程度と少なく、土日祝休み、年間休日124日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、有給取得率90%以上と、休暇取得しやすい環境が整っています。育児休暇や介護休暇なども完備しており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制です。これは、キャリアアドバイザーとして、多くの求職者の方々が抱える「仕事とプライベートの両立」という悩みを解消する上で、非常に魅力的なポイントと言えるでしょう。

◇安定と成長を両立したいあなたへ

大手総合法律事務所であるプロテクトスタンスは、全国8拠点+海外1拠点展開という安定した基盤を持っています。顧問契約200社以上の実績があり、企業法務に強みを持つことで、将来性も高いと言えるでしょう。さらに、正社員登用制度があり、入社6ヶ月で正社員転換のチャンスがあります。8割以上の社員が正社員に転換しており、安定したキャリア形成を望む方にとって最適な環境と言えるでしょう。キャリアアップを目指す方にとっても、リーダー・マネジメント職への道や、弁護士、司法書士などの資格取得支援制度など、成長を後押しする制度が充実しています。これは、キャリア形成における「安定」と「成長」という二つの重要な要素を同時に満たせる、稀有な機会と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆未経験者への不安解消

もちろん、法律事務所での経験は必須条件ですが、研修制度や先輩社員による丁寧なサポート体制が整っているため、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。相談内容のヒアリングにはマニュアルがあり、一つ一つ丁寧に教えてもらえる環境です。また、先輩社員の多くが20代、30代と比較的若い世代であるため、相談しやすい雰囲気も魅力です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このサポート体制は、未経験者の不安を大きく軽減し、スムーズな職場への適応を促進する上で非常に有効です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

  • 安定した環境で長く働きたい方
  • 弁護士事務所での経験を活かし、さらに成長したい方
  • チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方
  • 責任感があり、正確な仕事ができる方
  • 法律や事務作業に興味関心がある方

これらの特徴は、法律事務所の事務職で成功するために必要な要素であり、応募前に自身の強みや弱みを客観的に評価することで、適性を見極めることができます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの会社で働きたいのかを具体的に説明することが重要です。経験やスキル、キャリアプランを明確に示し、企業理念「LAW FOR ALL」への共感や、企業のビジョンにどのように貢献できるかを述べましょう。簡潔で分かりやすく、熱意が伝わるように記述することが大切です。

◇志望動機例文

例文1:安定性と成長を両立できる環境に魅力を感じて

貴社は、大手総合法律事務所として安定した基盤を持ちながら、社員の成長を積極的に支援する環境が魅力的だと感じています。これまでの弁護士事務所での経験を活かし、専門性を高めながら、貴社の発展に貢献したいと考えています。特に、正社員登用制度や資格取得支援制度は、私のキャリアプランと合致しており、長期的な視点で成長できる環境に惹かれました。また、ワークライフバランスを重視した働き方を実現できる点も、私にとって大きな魅力です。貴社の一員として、お客様と弁護士の架け橋となり、社会貢献を果たしたいと考えています。

例文2:チームワークを活かした業務に魅力を感じて

貴社の求人情報で、チームワークを重視した働き方をしていることを知り、大変興味を持ちました。私は、これまでの弁護士事務所勤務で培ってきたチームワークを活かし、円滑なコミュニケーションを図りながら、弁護士のサポート業務に貢献したいと考えています。また、貴社の「LAW FOR ALL」という理念に共感し、多くの人々に法の力を届けるお手伝いができることにやりがいを感じています。経験を活かし、さらに専門性を高め、貴社の発展に貢献できるよう努力いたします。

例文3:キャリアアップを目指して

貴社は、全国規模で展開する大手弁護士法人でありながら、社員のキャリアアップを積極的に支援している点に魅力を感じています。私は、これまでの経験で培ってきたスキルを活かし、さらに専門性を高めて、リーダーとしてチームを牽引できる人材へと成長したいと考えています。貴社の資格取得支援制度や、マネジメント職へのキャリアパスは、私の目標達成に大きく貢献してくれると確信しています。お客様に信頼される弁護士事務として、そして、チームをまとめるリーダーとして、貴社に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、経験やスキルだけでなく、人となりや仕事への姿勢も評価されます。「なぜこの会社で働きたいのか」「どのような貢献ができるのか」を明確に伝えられるように準備しましょう。また、質問への回答は、具体例を交えて分かりやすく説明することが大切です。さらに、積極的な姿勢や、チームワークを大切にする姿勢なども評価されるポイントです。

◇よくある質問と回答例

Q. 他の法律事務所と比べて、当事務所を選んだ理由は何ですか?

A. 大手総合法律事務所である貴社の安定性と、社員の成長を重視する社風、そしてワークライフバランスを重視した働き方ができる点に魅力を感じました。これまで培ってきた経験を活かし、貴社でさらに専門性を高め、お客様と弁護士の架け橋として貢献したいと考えています。

Q. あなたの強みは何ですか?

A. 私の強みは、正確で迅速な仕事ができることです。以前の職場では、(具体的なエピソードを交えて説明)。この経験から、責任感と正確性を持ち、どんな業務にも丁寧に取り組むことを心がけています。

まとめ

弁護士法人プロテクトスタンスは、安定した環境と成長機会を両立できる魅力的な職場です。未経験者へのサポート体制も充実しており、安心してキャリアをスタートできます。自身のキャリアプランと照らし合わせ、応募を検討してみてはいかがでしょうか。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。

求人情報 引用元: (リクナビネクスト)

弁護士法人プロテクトスタンス
大手総合法律事務所でキャリアアップできる事務スタッフ業界経験者必見◎20代30代活躍中/月残業10H/土日祝休仕事内容
✅ 全国8拠点+海外1拠点を
展開する大手弁護士法人

✅ 企業法務に強み!
顧問契約200社以上の実績

✅ 経験を活かし、
専門スキルを習得できる!

「LAW FOR ALL(すべての人に法の力を)」
をビジョンに掲げる
全国規模の弁護士法人です。

◆当所で働く魅力
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✅ 正社員登用制度あり
✅ 土日祝休み!
✅ 残業ほぼなし(10時間程度)
✅ 転勤なし! 大宮で安定して働ける
✅ 学歴不問
✅ 高い有給取得率
✅ 20代30代が活躍中
✅ 資格取得支援あり!
キャリアアップをサポート

◆お任せする仕事内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
あなたの経験を活かし、
弁護士のサポート業務を担当いただきます。

・相談内容のヒアリング(マニュアルあり)
・クライアントの窓口対応(電話・メール)
・スケジュール管理・書類作成
・官公庁や裁判所への書類提出・受領
・その他、弁護士業務の補助

★ 専門知識を身につけ、キャリアアップ!
★ 安定した職場環境で長く働ける◎

◆仕事のやりがい
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✔ 業界大手の弁護士法人で、
安定+成長の両立ができる!

✔ 事務経験を活かし、
より専門性の高いスキルを習得可能!

✔ お客様と弁護士をつなぐ架け橋として活躍

◆こんな方にピッタリ!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
▶安定した環境で、長く働きたい方

▶弁護士事務所での経験を活かし、
さらに成長したい方

◆将来のキャリアパス
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✅ 入所6か月で正社員登用のチャンス!
✅ 8割以上の社員が正社員へ!
✅ 希望があれば、
リーダー・マネジメント職も目指せる!
✅ 弁護士、司法書士、社労士、行政書士、
税理士、弁理士といった資格取得も応援!

◆先輩インタビュー
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
入所1年目Aさん(20代女性)

入所のきっかけは2つです。
1つは、事務経験が活かせること。
もう1つは、正直、業界大手の会社で
安定×プライベートも大切にした
働き方ができそうな点でした。

正社員に転換し、
契約社員の時には出来なかった業務を
任せてもらえ、業務の幅も広がりました。

◆代表弁護士のインタビュー記事
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
https://listen-web.com/story/toshihide-isobe/求めている人材
【必須条件】
・法律事務所で勤務経験がある方
・基礎的なPCスキル(Excel・Word)がある方
・タッチタイピング

【活かせる経験】
・法学部/法科大学院(ロースクール)出身の方

【求める人物像】
・困っている人の役に立ちたいと思う方埼玉県さいたま市大宮区宮町2-81 いちご大宮ビル3F
弁護士法人プロテクトスタンス 大宮事務所
【交通手段】
交通・アクセス
[JR埼京線・高崎線]大宮駅東口より徒歩8分
シフト制
勤務時間詳細
勤務時間帯(目安) 9:30~18:30

1日の実働8時間

基本は《9:30~18:30勤務》ですが、
月に1-2回程度《12:00~21:00の遅番勤務》が発生します。
一部土日祝日出勤がありますが、振替休日を取得していただきます。
配属部署により頻度が異なりますので、面接内でご確認ください。

※定時退所が原則です。
※残業はあっても10時間程度。その際は1分単位で残業代を支給します。休日休暇
完全週休2日制/シフト制※会社カレンダー
祝日

※月に1回程度の土日祝出勤あり。その際は振替休日を取得いただきます。
配属部署により頻度が異なりますので、面接内でご確認ください。

【休暇制度】
・年次有給休暇(全日・半日)、有給取得率90%以上 正社員は時間有給も取得可能
・夏季休暇(前年度実績5日間)
・年末年始休暇(前年度実績6日間)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・看護休暇・休業
・介護休暇・休業

【年間休日】124日+夏季休暇(年5日)あり
試用・研修期間:3か月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・資格取得支援制度
・法律相談無料、弁護士報酬割引
・時短勤務、ベビーシッター利用費助成制度
・インフルエンザ予防接種 全額補助
・ケガや病気による入院に備えた医療保険に加入(治療費、日額保険金など)
・産業医によるストレスチェック、メンタルヘルスケア
・定期健康診断の受診率は100%を達成
・スポーツクラブ利用における法人割引
・お花見、BBQ、忘年会など各イベント(現在は中止)職場環境
オフィスカジュアルでOK

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

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