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【長野で安定と成長を両立!ベネフィット・ワンで事務職として輝く未来を】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

長野で安定&充実!福利厚生抜群の事務職!ベネフィット・ワンで働きませんか?

魅力満点の求人内容!

株式会社ベネフィット・ワンで、長野BPOセンターにて事務スタッフを募集しています!高卒以上で事務経験があればOK!Word、Excelの基本操作ができれば、第二新卒の方も大歓迎です。経験よりも人柄と意欲を重視した採用なので、安心して応募してくださいね!

働きやすさ抜群!充実の福利厚生!

完全週休2日制(土日祝)に加え、年末年始休暇や有給休暇、さらに誕生日休暇や連続3日間の特別休暇など、休暇制度が充実!プライベートも大切にできます。月給20万4000円~22万6000円(固定残業代含む)に加え、昇給・賞与あり!交通費支給、社内通貨制度「BIPo」(海外旅行も可能!)、カフェテリアポイント(10万円相当)など、独自の福利厚生も魅力的です!服装自由、髪型・髪色自由、ネイルOKと働きやすい環境も整っています。

アクセス抜群!通勤もラクラク!

JR長野駅から徒歩10分!マイカー・バイク・自転車通勤もOKです。駐車場・駐輪場も完備しています!転勤なし、U・Iターンも歓迎です!

まずはお気軽にご応募ください!

ご不明な点などございましたら、お気軽にお問い合わせください。応募から1ヶ月以内、最短で当月からの入社も可能です!

毎日同じことの繰り返しでマンネリを感じている…、もっと自分の成長を実感できる仕事がしたい…、プライベートも大切にしたいけど、なかなか両立できない… そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社ベネフィット・ワン長野BPOセンターの事務職求人情報をご紹介いたします。充実の福利厚生と働きやすい環境で、あなた自身のキャリアを大きく前進させるチャンスです。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

ベネフィット・ワンは、福利厚生サービスのリーディングカンパニーとして広く知られています。今回募集している長野BPOセンターの事務職は、同社の基盤を支える重要な役割を担うポジションです。キャリアアドバイザーとして、この求人の魅力を多角的に分析し、ご紹介します。

◆働きやすさを徹底的に追求した環境

まず注目すべきは、抜群の働きやすさです。完全週休2日制、年間休日126日以上、さらに誕生日休暇や連続3日間の特別休暇など、プライベートを大切にするための休暇制度が充実しています。残業は月18時間程度と少なく、ワークライフバランスを実現しやすい環境です。マイカー通勤も可能で、通勤の負担も軽減できます。さらに、服装自由、髪型・髪色自由、ネイルOKと、個性を尊重する社風も魅力です。

◇充実の福利厚生とキャリアアップ支援

ベネフィット・ワンといえば、その充実した福利厚生は業界でもトップクラスです。カフェテリアポイント(10万円相当分)や社内通貨「BIPo」制度など、独自の制度が数多く用意されており、社員の生活を多方面からサポートしています。さらに、昇給・賞与、各種研修制度、海外語学留学制度、社内ベンチャー制度など、キャリアアップを支援する制度も充実しており、自身の成長意欲を存分に満たせる環境です。これは、他社と比較しても大きな優位性と言えるでしょう。

◆安定性と成長性を両立

ベネフィット・ワンは、安定した経営基盤を持つ大企業です。そのため、長期的なキャリアプランを描きたい方にとって最適な環境と言えます。一方で、成長意欲の高い方にとっても、様々なキャリアパスが用意されており、自身のスキルアップやキャリアアップを実現できるチャンスが豊富にあります。例えば、社内での異動や、スキルアップに繋がる研修制度の活用など、自身のキャリアプランに合わせた選択肢を検討できます。

◇具体的な転職成功事例

過去には、営業職から事務職に転身し、事務スキルを磨いた上で管理職に昇進した事例や、第二新卒として入社し、着実にスキルアップを重ね、専門性を高めて活躍している事例があります。これらの事例からも、ベネフィット・ワンが個々の成長を真剣に支援している姿勢が見て取れます。

キャリア形成のチャンス

ベネフィット・ワンでは、事務職として入社した後も、様々なキャリアパスが期待できます。まずは、基本的な事務業務を習得し、部署内での役割を担うことからスタートします。その後、スキルアップ研修やOJTを通して、専門性を高め、より高度な業務に挑戦することができます。例えば、経理や人事といった専門分野に特化したり、リーダーシップを発揮してチームをまとめる役割を担ったり、さらには管理職を目指したりすることも可能です。オープンポジション制度やジュニアボード制度など、キャリアアップを支援する制度も活用することで、自身の成長を加速させることができます。また、社内ベンチャー制度を利用して、自身のアイデアを事業化し、会社全体の成長に貢献することもできます。これらの制度を通じて、自身のキャリアプランを柔軟に設計し、実現できる環境が整っています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

転職活動で多くの方が抱える悩みは、「ワークライフバランスの難しさ」ではないでしょうか。残業が多くプライベートな時間が取れない、休日出勤が頻繁にある、有給休暇が取得しにくい…といった状況は、心身ともに疲弊させ、キャリア継続のモチベーションを低下させる原因となります。株式会社ベネフィット・ワン 長野BPOセンターでは、これらの悩みを解消する充実した制度が整っています。

年間休日126日以上、完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇に加え、時間休制度、My Day休暇(誕生日休暇)、フリーホリデー(連続3日特別休暇)、マイケアデイ(健康診断休暇)など、様々な休暇制度が用意されています。プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを重視した働き方が実現可能です。さらに、マイカー通勤OK、駐車場・駐輪場完備と通勤面も考慮されており、ストレスフリーな通勤を実現できます。

◇安定した将来設計を描ける環境

長く安心して働ける企業かどうかは、転職において重要な判断基準です。ベネフィット・ワンは、安定した経営基盤を持つ企業であり、腰を据えてキャリアを積みたい方にとって最適な環境です。昇給年1回、賞与年2回と、頑張りがきちんと評価される制度も魅力です。さらに、充実した福利厚生は、生活の安定だけでなく、日々のモチベーション向上にも繋がります。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

事務経験があれば応募可能なため、未経験分野への挑戦も可能です。ベネフィット・ワンでは、入社後の研修制度が充実しており、未経験の方でも安心して業務に取り組める体制が整っています。具体的な研修内容については、面接時に詳細な説明を受けることができますが、キャリアアドバイザーとして、OJTによる丁寧な指導や先輩社員によるサポート体制が整っていることは想像に難くありません。安心してスキルアップを目指せる環境です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、次の様な方です。

  • コツコツと正確に作業を進めるのが得意な方
  • チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方
  • 安定した環境で長く働きたい方
  • プライベートも大切にしたい方
  • 新しいことに挑戦する意欲のある方

これらの特徴に当てはまる方は、ベネフィット・ワンで活躍できる可能性が高いでしょう。もちろん、全ての特徴に当てはまる必要はありません。重要なのは、仕事への意欲と前向きな姿勢です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、企業研究に基づいた具体的な内容と、自身の経験やスキル、そしてベネフィット・ワンでどのように貢献したいかを明確に記述することが重要です。単なる希望ではなく、具体的なエピソードを交えて、熱意を伝えることが効果的です。

◇志望動機例文

以下に3パターンの志望動機例文を示します。あくまで例文なので、自身の経験や想いに合わせて修正してください。

例文1:ワークライフバランス重視

貴社の求人情報で、充実した休暇制度や福利厚生に魅力を感じ、応募いたしました。前職では残業が多く、プライベートの時間が取れないことに悩んでいました。貴社では、ワークライフバランスを重視した働き方ができると伺い、自身のキャリアとプライベートの両立を実現できると確信しております。これまでの事務経験で培ったスキルを活かし、チームの一員として貢献したいと考えています。特に、時間休制度を活用し、子供の急な発熱時にも対応できる柔軟な働き方が魅力です。

例文2:安定した企業で長く働きたい

安定した企業で長くキャリアを積みたいと考えており、貴社の求人情報に強い関心を抱きました。貴社の事業内容や、社員の方々の働き方をホームページや口コミサイトで調べ、働きやすい環境が整っていることを知りました。前職での事務経験で培ったスキルを活かし、貴社の発展に貢献したいと考えています。特に、充実した研修制度によって、スキルアップを目指せる環境に魅力を感じています。長期的な視点でキャリアを築き、会社と共に成長していきたいです。

例文3:スキルアップを目指したい

貴社の求人情報で、充実した研修制度とキャリアパスに魅力を感じ、応募いたしました。前職では、事務業務の幅が狭く、スキルアップに限界を感じていました。貴社では、様々な研修制度が用意されており、スキルアップを目指せる環境だと確信しています。これまでの事務経験で培ったスキルを活かしつつ、新しいスキルも習得し、より高度な業務に挑戦したいと考えています。特に、オープンポジション制度や社内ベンチャー制度は、自身の成長にとって大きな刺激になると考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、企業への理解度、自己PR、コミュニケーション能力、仕事への意欲などが評価されます。事前に企業研究を行い、志望動機を明確に伝えられるように準備しておきましょう。また、質問への回答は、具体例を交えて分かりやすく説明することが重要です。

◇よくある質問と回答例

面接でよく聞かれる質問とその回答例を以下に示します。

  • 質問:あなたの強みは何ですか?
    回答例:私の強みは、正確さと丁寧さです。前職では、ミスなく正確に書類を作成することを心がけ、周囲からも信頼を得ていました。また、お客様対応においても、丁寧な言葉遣いを心がけ、良好な関係を築くことができました。
  • 質問:なぜこの会社を選びましたか?
    回答例:貴社の充実した福利厚生と、ワークライフバランスを重視した働き方に魅力を感じました。前職では残業が多く、プライベートの時間が取れないことに悩んでいましたが、貴社では、年間休日126日以上、完全週休2日制など、プライベートと仕事の両立がしやすい環境だと感じています。また、貴社の安定した経営基盤も魅力の一つです。
  • 質問:あなたのキャリアプランを教えてください。
    回答例:まずは、貴社で事務業務のスキルを向上させ、チームに貢献したいと考えています。将来的には、リーダーシップを発揮し、チームをまとめられる存在になりたいと考えています。そのためにも、積極的に研修に参加し、新しいスキルを習得していきたいと考えています。

まとめ

株式会社ベネフィット・ワン 長野BPOセンターは、ワークライフバランスとキャリアアップを両立できる魅力的な職場です。充実した福利厚生、安定した経営基盤、そして成長をサポートする研修制度は、転職活動における多くの不安を解消してくれるでしょう。この記事で紹介した内容を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募してみてください。お待ちしています!

求人情報 引用元: (リクナビネクスト)

株式会社ベネフィット・ワン
求める人材:
【応募資格】

・高卒以上

・何らかの事務経験をお持ちの方(経理・営業など部門問わず)

・Word、ExcelのPC基本操作ができる方

<第二新卒歓迎!><資格不問!>

<人柄・意欲重視の採用を行います!>

できる限り多くの方とお会いし、

面接で直接お話しできたらと思っています!

【こんな方にピッタリです!】

・休日や福利厚生の制度が整った企業で働きたい方!

・安定している企業で、腰を据えて長く働いていきたい方!

・デスクワークでこつこつ働きたい方!

・プライベートとの両立を重視したい方!
長野県長野市南長野南県町1040−1 日本生命長野県庁前ビル
株式会社ベネフィット・ワン
勤務地:
長野BPOセンター

(長野県長野市大字南長野南県町1040-1 日本生命長野県庁前ビル)

>> 転勤はありません!U・Iターン歓迎!

>> マイカー・バイク・自転車通勤OK!

<駐輪場・駐車場について>

・バイク通勤、自転車通勤の場合

ビル1階に駐輪場(2か所)あり

・車通勤の場合

会社負担上限は、ガソリン代15,000円、駐車場代15,000円です。

駐車場所は月極契約にて手配いただきます。
【交通手段】
アクセス:
JR線「長野駅」から徒歩10分月給:20万4000円 ~ 22万6000円
給与:
固定残業代あり:月給 ¥204,000 〜 ¥226,000は1か月当たりの固定残業代¥26,500(18時間9分相当分)を含む。18時間9分を超える残業代は追加で支給する。

月給¥204,000~¥226,000(別途、昇給・賞与あり)

※経験・能力等を考慮の上、優遇します。

※上記には¥17,000~¥26,500(法定内10時間+法定外3.04時間~法定内10時間+法定外8.14時間)の固定残業代が含まれています(超過分は別途支給)。固定時間制
勤務時間・曜日:
9:00~17:30(実労働7.5時間・休憩60分)休暇・休日:
○年間休日数126日以上

・完全週休2日制(土・日)

・祝日

・年末年始休暇

・年次有給休暇

・時間休制度あり

・My Day休暇(誕生日休暇)

・フリーホリデー(連続3日特別休暇)

・マイケアデイ(健康診断休暇)

・慶弔休暇

・産前・産後休暇

・育児休暇あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・昇給年1回(6月)※業績評価連動

・賞与年2回(6月・12月) ※業績評価連動

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<各種手当>

・交通費支給(通勤距離が片道2km以上)

・時間外勤務手当(超過分を支給)

・報奨制度あり

・勤続BIPo(1年毎に10,000P)

<その他の制度・環境>

・服装自由(私服勤務OK)

・髪型・髪色自由、ネイルOK

・ランチ懇親会補助

・海外語学留学制度

・国内留学制度

・各種研修制度

・オープンポジション制度

・ジュニアボード制度

・社内ベンチャー制度

・自動販売機コーナーあり

・屋内全面禁煙

>> 社員に嬉しい!独自の福利厚生が充実!

○社内通貨制度「BIPo」

インセンティブとして、社内通貨「BIPo」を付与。

約2000種類のアイテムやサービスに交換できます。

中には、海外旅行や高級ホテルなどもありますよ!

○カフェテリアポイント(10万円相当分)※試用期間(3ヶ月)経過後付与

当社オリジナルの福利厚生ポイントです。

・旅行時の宿泊料

・スポーツ・レジャー施設のチケット料金

・スクール・リラクゼーション施設の割引

・保育料、保険料への利用

など140万種類以上のサービスに利用できます。その他:
【求人企業について】

株式会社ベネフィット・ワン

↓もしよろしければ、HPもぜひ覧ください!

https://corp.benefit-one.co.jp/

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【応募方法・応募後の流れ】

まずはWebからご応募ください。

後ほど今後の流れについてお知らせする

メッセージをお送りさせていただきます。

その後、面接を経て内定となります。

※面接日・入社日はできるだけご希望を考慮します。

就業中の方も遠慮なくご相談ください。

※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。

最短で当月からも可能です。

※その他、ご不明点などがございましたらお気軽にお尋ねください。

ご応募をお待ちしております!

※「応募は検討中だけど、質問だけしたい」

という場合の送信も受け付けています!

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 204,000円 – 226,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 152時間

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