株式会社OMNIAで叶える、あなたのキャリアの未来|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

渋谷の不動産ベンチャーでキャリアを築くチャンス！

株式会社OMNIAでは、渋谷区での不動産事務職を募集しています！平均残業は月10時間と少なく、転勤もないため、安定した環境で働けるのが魅力です。

業務内容とサポート体制

主な業務は、不動産取引に関する書類作成や契約書の準備、電話対応などです。入社後は先輩社員が1対1で指導し、スムーズに業務を習得できる体制が整っています。

求める人物像

事務経験があり、積極的に業務に取り組む姿勢を持った方を歓迎します。また、電話対応が多いため、感じの良いコミュニケーションができる方が理想です。

年収は329万円から、社宅制度や社員旅行などの福利厚生も充実。成長を実感できる環境で、あなたの未来をOMNIAで実現しませんか？

転職を考える際、どの企業が自分に合っているのか、どんな職種が自分のスキルを活かせるのか悩むことは多いでしょう。特に不動産業界は多岐にわたるため、適切な選択をすることが重要です。株式会社OMNIAは「渋谷No.1、そして東京No.1」を目指して急成長中の不動産ベンチャー企業です。ここでは、あなたのキャリア形成をサポートする環境が整っています。自分の適性や将来像を見つめ直し、OMNIAでの可能性を考えてみましょう。

キャリアアドバイザーが語るOMNIAの魅力

◆働きやすい環境と充実したサポート体制

株式会社OMNIAでは、平均残業時間が月10時間と非常に少なく、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。また、転勤がないため、安定した生活を送りながらキャリアを積むことが可能です。入社後は、社内のマニュアル整備が行われており、1対1での先輩社員からのレクチャーがあるため、分からないことを気軽に質問できる雰囲気が醸成されています。このようなサポート体制は、特に業界未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。

◇キャリアパスとスキルアップの機会

OMNIAでは、事務職としての経験を積みながら、スキルアップのための研修や育成プログラムが充実しています。入社半年ほどで多くの業務を任されるため、成長のスピードは圧倒的です。特に、宅地建物取引士の資格をお持ちの方には、さらなるキャリアアップの道が広がります。将来的には、管理職や専門職へのステップアップも期待できるため、自分の成長を実感しながら働ける環境があります。

◆転職希望者が注目すべきポイント

転職を考える際、ノルマの有無や残業時間、働き方の柔軟性は重要な要素です。OMNIAでは、ノルマがなく、月の残業時間も少ないため、ストレスの少ない働き方が実現できます。また、フレックスタイム制度はありませんが、コアタイムがないため、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。これらの点は、特に家庭やプライベートを重視する方にとって大きな魅力となるでしょう。

◇他社との比較で見えるOMNIAの優位性

競合他社と比較して、OMNIAの特筆すべき点は、成長の早さとサポート体制の充実です。多くの不動産会社では、業務を覚えるまでに時間がかかることが多いですが、OMNIAでは入社直後から実践的な業務を経験できるため、短期間でのスキルアップが期待できます。また、社宅制度や社員旅行、表彰式など、社員同士のコミュニケーションを促進する制度が充実している点も魅力です。

◆転職成功事例から学ぶ

実際にOMNIAで働く社員の中には、未経験から入社し、数年で管理職に昇進した方もいます。このような成功事例は、OMNIAの育成環境が実績を上げている証拠です。また、業務を通じて得た経験やスキルを活かし、他の不動産関連企業に転職した方もおり、OMNIAでの経験がキャリアの幅を広げる要因となっています。

キャリア形成のチャンス

OMNIAでの仕事は、単なる事務職ではありません。不動産取引にかかる書類作成や契約書類の作成、取引先とのコミュニケーションを通じて、業界の知識やスキルを身につけることができます。特に、宅地建物取引士の資格を取得することで、専門的な知識を持つことができ、キャリアの選択肢が広がります。さらに、OMNIAでは、社員が成長できる環境を整えており、定期的な研修やスキルアップの機会が提供されます。このような成長の道筋があることで、将来的には管理職や専門職に進むことも可能です。入社後は、業務の幅を広げながら、自分自身のキャリアをしっかりと形成していくことが期待できるでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社OMNIAでは、社員の働きやすさを重視した制度を整えています。平均残業時間が月10時間と少なく、プライベートと仕事の両立が可能です。また、転勤がないため、渋谷での生活を楽しみながら安定した職場環境で働けます。

さらに、社宅制度を利用することで、管理物件に住むことができるため、経済的な負担も軽減されます。社員旅行や表彰式などのイベントも充実しており、チームビルディングや社内のコミュニケーションを促進する環境が整っています。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者の方が感じる不安を解消するため、OMNIAでは充実した研修やサポート体制を整えています。入社後は、先輩社員が1対1で業務をレクチャーし、分からないことを気軽に質問できる環境が用意されています。これにより、「分からないことが分からない」という状況を避けることができます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。

積極的で前向きな姿勢を持っている
同僚と協力しながら業務を進められる
取引業者とのコミュニケーション能力が高い

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、以下のポイントを押さえることが重要です。

企業のビジョンや目標に共感していること
自身の経験やスキルがどのように貢献できるかを具体的に示すこと
将来のキャリアプランと企業の成長が一致していること

◆ 例文1: 企業のビジョンに共感

「私は、株式会社OMNIAが掲げる「渋谷No.1、そして東京No.1」という目標に強く共感しています。これまでの事務職の経験を活かし、業務の効率化や顧客満足度向上に貢献したいと考えています。特に、貴社の成長スピードに魅力を感じており、私自身も成長し続ける環境で働くことを望んでいます。」

◆ 例文2: 自身のスキルをアピール

「私は、前職での事務経験を通じて、正確なデータ入力や契約書の作成に自信を持っています。OMNIAの業務においても、これらのスキルを活かし、スムーズな業務運営に貢献できると考えています。また、電話対応においても、丁寧で分かりやすいコミュニケーションを心掛けており、会社の顔としての役割を果たすことができると思います。」

◆ 例文3: 将来のキャリアプラン

「私は、将来的に不動産業界での専門知識を深め、キャリアアップを図りたいと考えています。OMNIAのような成長中のベンチャー企業であれば、自分の成長に合わせた多様な業務に挑戦できると感じています。特に、貴社の育成環境が整っている点に魅力を感じ、ぜひ貢献したいと思っています。」

【面接対策】

面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力やチームワーク、自己成長への意欲などです。特に、OMNIAでは「完全実力主義」を掲げているため、自分の強みや過去の経験を具体的にアピールすることが重要です。

よくある質問とその回答例を以下に示します。

質問: あなたの強みは何ですか？
回答例: 「私の強みは、迅速かつ正確なデータ処理能力です。前職では、月間の報告書作成を担当し、常に納期を守ることを心掛けていました。」
質問: OMNIAで何を実現したいですか？
回答例: 「私は、OMNIAでの経験を通じて不動産業界の専門知識を深め、将来的にはチームのリーダーとして貢献したいと考えています。」

【まとめ】

OMNIAは、社員一人ひとりの成長を支援する環境が整った企業です。転職を考えている方は、ぜひこの機会に自分自身の適性や将来像を見つめ直し、応募を検討してみてください。あなたの「願い」をOMNIAで実現するための第一歩を踏み出しましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ＯＭＮＩＡ
【渋谷区/不動産事務】平均残業月10時間/転勤無/サポート体制充実！■「渋谷No.1、そして東京No.1」を目指す！という目標へ向け、業績も右肩上がりで急成長中の不動産ベンチャー企業 ■売り上げ拡大に伴い、各ポジション採用強化◎オシャレな渋谷のオフィスで快適に働くことが可能です！■不動産ベンチャーである当社の事務として不動産取引にかかる書類作成や契約書類の作成、取引先からの電話対応をお任せします。≪具体的には下記ご参照ください≫■物件資料作成■各種契約書の作成■金融機関対応■司法書士対応■各種システム入力作業など≪サポート体制≫入社後スムーズに活躍いただけるよう、社内のマニュアル整備を行ってます。また、1対1で先輩社員が業務をレクチャーするため、「分からことを聞けない」「分からないことが分からない」ということは起きません◎

［配属先情報］
■事務部門：計12名【必須】■事務職のご経験をお持ちの方※タイピングや入力を素早く行える方【歓迎】■宅地建物取引士をお持ちの方【求める人物像】■取引業者からのお電話の問い合わせも業務に含まれるため、会社の顔として感じの良い対応ができる方(※お電話の問い合わせは、物件の条件などがメインです。)■積極性と前向きさを持ち、業務に取り組める方■同僚と協力しながら、業務を推進できる方

［学歴］大学大学院本社（東京都渋谷区）
［転勤］無
［想定年収］329万円～

［賃金形態］月給制

［月給］235000円～255000円09:00～18:15 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］75分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］105日内訳：日祝夏期9日年末年始7日その他（※最終土曜日は出勤日）

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有管理物件を社宅として利用できます。

［その他制度］社宅制度（管理物件を社宅として利用できます。）、社員旅行、表彰式、忘年会・年始会、優秀社員海外研修【当社について】株式会社OMNIA(オムニア)は渋谷区にある不動産会社です。OMNIAとは「すべて・願い」という意味を持ち、お客様・社員・家族・会社、すべての願いをのせて成長していきたいという気持ちで名付けました。＃仕事＃遊び＃全力＃キャリア＃スピード＃渋谷＃トップセールス #真面目にあるように、弊社にはさまざまな思いや個性を持った社員が入社しています。この渋谷の地で、皆さんが叶えたい未来を、願いをOMNIAで実現してほしいと考え採用を行なっています。【これからご応募される方へ】まだベンチャー企業であり、入社半年ほどでかなりの仕事任せることになるため、圧倒的に成長が早いです。育成環境の整備や研修なども力を入れていますので、他では経験できない成長を体験することが可能です。「完全実力主義」「圧倒的成長」「チャレンジと裁量」といったキーワードに魅力を感じた方は、ぜひ当社に応募してみてください。お会いできる日を楽しみにしています。株式会社ＯＭＮＩＡ

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム