株式会社ベネフィット・ワンで、あなたのキャリアを新たなステージへ！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

充実の福利厚生と働きやすさが魅力！ベネフィット・ワンでの事務職募集

株式会社ベネフィット・ワンでは、事務経験者を対象に新たな仲間を募集しています。年間休日126日以上、完全週休2日制で、私服勤務やネイル、髪色自由といった自由な職場環境が特徴です。特に、誕生日休暇や特別休暇もあり、プライベートを大切にしながら働けます。

仕事内容は、書類のチェックや請求データの作成などの一般事務です。Excelを使った業務が含まれるため、PCスキルが求められます。入社後はしっかりとした研修があり、サポート体制も充実しています。

さらに、140万種類以上の福利厚生があり、旅行やエステなど多彩なサービスを利用可能。安定した企業基盤で、長く働ける環境が整っています。興味のある方はぜひご応募を！

転職を考えるとき、あなたはどのような不安や悩みを抱えていますか？新しい職場での人間関係や、仕事の内容、そしてライフスタイルとの両立など、様々な要素が頭をよぎることでしょう。今回は、株式会社ベネフィット・ワンの求人情報をもとに、転職希望者が自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討できる内容をお届けします。キャリアアドバイザーの視点から、企業の魅力を深堀りしていきましょう。

キャリアアドバイザーが語る株式会社ベネフィット・ワンの魅力

◆充実した働きやすい環境

株式会社ベネフィット・ワンは、年間休日126日以上、完全週休2日制（土日祝休み）という働きやすい環境を提供しています。特に、誕生日休暇や特別休暇を含めると、実質的な年間休日は130日以上となります。これにより、プライベートの時間をしっかり確保しながら、仕事に集中できる環境が整っています。また、私服勤務や髪型・髪色の自由もあり、自分らしいスタイルで働けるのも大きな魅力です。

◇キャリアパスの多様性とスキルアップ制度

ベネフィット・ワンでは、入社後の研修制度が充実しており、座学研修やOJTを通じてしっかりとしたサポート体制が整っています。特に実務経験者を歓迎しているため、これまでの経験を活かしつつ新たなスキルを習得するチャンスがあります。また、社内ベンチャー制度やオープンポジション制度もあり、自身のキャリアを自分の手で切り拓くことが可能です。将来的には、役職への道筋も明確で、成長を実感できる職場です。

◆福利厚生の充実度が際立つ

福利厚生サービスを提供する企業として、株式会社ベネフィット・ワンは140万種類以上の福利厚生を用意しています。旅行やエステ、さらには健康診断の休暇制度など、生活を豊かにする多彩なサービスが魅力です。特に、社内通貨制度「BIPo」やカフェテリアポイントは、社員のライフスタイルに合わせた利用が可能で、働くモチベーションを高める要素となっています。

◇他社と比較した際の優位性

競合他社と比較しても、株式会社ベネフィット・ワンの福利厚生の充実度や働きやすい環境は特筆すべき点です。多くの企業が「働き方改革」を進める中、実際に年間休日や私服勤務を実施している企業は少なくありません。さらに、安定した企業基盤を持つベネフィット・ワンは、長期的なキャリア形成を考える上でも安心感があります。

◆転職成功事例から学ぶ

過去にベネフィット・ワンに転職した方々の成功事例を挙げると、特に「ライフスタイルの変化を受け入れてくれる企業で働きたかった」という声が多く聞かれます。結婚や出産を経て、安心して働ける環境を求めて転職した結果、見事にキャリアアップを果たした方もいらっしゃいます。こうした事例は、転職希望者にとっての大きな参考になるでしょう。

キャリア形成のチャンス

株式会社ベネフィット・ワンでのキャリアは、単なる事務職に留まらず、多様な成長の道筋を描くことができます。特に、福利厚生業界のリーディングカンパニーとしての強みを活かし、業界内での専門知識を深めることができるでしょう。また、スキルアップ制度も充実しており、Excelやスプレッドシートのスキルをさらに磨く機会が豊富にあります。将来的には、マネジメント職や専門職としてのキャリアパスも用意されており、自身の成長を実感しながら働くことが可能です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

転職を考える際、多くの方が「休みが取れるか」「プライベートとの両立ができるか」といった悩みを抱えています。株式会社ベネフィット・ワンでは、年間休日126日以上、完全週休2日制で土日祝休みの環境が整っており、誕生日休暇や特別休暇も充実しています。これにより、仕事とプライベートのバランスを取りやすく、ライフステージが変わっても安心して長く働ける環境が提供されています。

さらに、私服勤務や髪型・髪色自由、ネイルOKといった自由な働き方が可能です。自分らしいスタイルで仕事に取り組めることで、ストレスを軽減し、より良いパフォーマンスを発揮できるでしょう。これらの制度は、社員が快適に働ける環境を提供するためのものです。

未経験者も安心できる理由

転職を考える中で、未経験者が抱える不安は大きいものです。しかし、株式会社ベネフィット・ワンでは入社後に座学研修やOJT研修が用意されており、実務経験がなくても安心してスタートできます。先輩スタッフや管理者からのサポート体制も整っているため、分からないことがあればすぐに確認できる環境が魅力です。

この仕事に向いている方は、以下の特徴を持つ方です：

デスクワークを通じてコツコツと業務を進めることが好きな方
休日や福利厚生が整った企業で働きたい方
安定した企業で長く働くことを希望する方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際のポイントは、企業の特徴や自分の経験をしっかりと結びつけることです。以下に、株式会社ベネフィット・ワンに合わせた志望動機の例文を3パターン示します。

◆安定した企業でのキャリア形成

私は、福利厚生が充実し、安定した企業で長期的にキャリアを形成したいと考えています。株式会社ベネフィット・ワンは、年間休日126日以上で土日祝休みという働きやすい環境が整っており、私生活との両立が図れる点に魅力を感じました。前職では事務職としての経験を積んできましたので、そのスキルを活かし、貢献できると考えています。

◆自由な働き方を求めて

私が株式会社ベネフィット・ワンに応募した理由は、私服勤務や髪型自由といった自由な働き方ができる点です。これまでの職場では、服装や髪型に制限があり、自分らしさを表現できないことがストレスでした。貴社であれば、自分のスタイルで働けるため、より良いパフォーマンスを発揮できると確信しています。

◆充実した福利厚生への期待

福利厚生が充実している企業で働くことを強く希望しています。株式会社ベネフィット・ワンの140万種類以上の福利厚生サービスは、社員の生活を豊かにするための素晴らしい制度です。特に、社内通貨制度「BIPo」やカフェテリアポイントは、社員が自分のライフスタイルに合ったサービスを選べる点が魅力的です。私はこのような環境で、自分のスキルを活かしながら成長していきたいと考えています。

面接対策

面接では、企業が求める人材像にマッチしているかが評価されます。特に、仕事への意欲やチームワークを重視する姿勢が重要です。よくある質問として「なぜ転職を考えたのか？」というものがあります。この質問には、前職での経験や学びを生かしたいというポジティブな理由を述べると良いでしょう。

例えば、「前職では事務職としての経験を積みましたが、より充実した福利厚生のある企業で働きたいと考え、転職を決意しました。」といった具体的な理由を伝えることが大切です。

まとめ

株式会社ベネフィット・ワンは、充実した福利厚生や働きやすい環境を提供する企業です。転職を考えている方は、自身の適性や将来像をしっかりと見つめ直し、ぜひ応募を検討してみてください。自分らしい働き方を実現できるチャンスが、ここにあります。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ベネフィット・ワン
【事務経験者歓迎】土日祝休み！年間休日126日以上！私服・ネイルOK！髪色自由！充実の福利厚生あり！アピールポイント: ＜＜年間休日126日以上！土日祝休み！＞＞お休みは、完全週休2日制で土日祝休み。誕生日休暇や特別休暇を含めて年間休日は126日以上！もちろん有給休暇も取得できますので年間休日は実質130日以上に！その他にも独自の休暇制度も充実しているので、プライベートも大切にしながら働けます！もちろん産休・育休の取得実績も多数。結婚や出産など、ライフステージが変わっても、安心して続けていきやすい環境が整っています！＜＜旅行、エステなど、140万種類の福利厚生が魅力！＞＞福利厚生サービスを提供している当社では、自社の社員にも充実の待遇・福利厚生を整えています。その数は、なんと140万種類以上！興味のある方は福利厚生欄もチェックしてくださいね！＜＜福利厚生サービスのリーディングカンパニー！＞＞ 1996年設立の「ベネフィット・ワン」は、第一生命グループの会社で福利厚生・ヘルスケアサービスを提供するリーディングカンパニー。 1万6000社以上の導入と1100万人以上の会員数を誇り、安定した企業基盤で将来も安心して働ける環境を提供します。仕事内容: 【ここに注目！】・「年間休日126日以上」「完全週休2日制」「土日祝休み」・「私服勤務OK」「髪型・髪色自由」「ネイルOK」・「転勤なし」・実務経験のある方募集！働きやすい固定時間制！・140万種類の福利厚生が魅力！・大手動画配信サービスが見放題！ ———————————————————— 【仕事内容】書類のチェック・整理、請求関連などの一般的な事務作業をメインに担当します！ Excelやスプレッドシートなどの PCスキルが必要になりますので実務経験をお持ちの方のご応募をお待ちしております！＜具体的な業務＞・サービス提供メニュー情報入力・書類内容チェック・請求データ作成・お問い合わせ対応・その他上記に付随する事務作業など【入社後の流れ】実務経験のある方でもはじめての職場では勝手が違うなど最初は戸惑うものです！入社後は座学研修やOJT研修を通じて、イチから知識やスキルを身につけていけます。独り立ちした後もわからないことがあればすぐに先輩スタッフや現場の管理者に確認でき、サポートを受けられる体制をしっかりと整えています！求める人材: 【応募資格】・高卒以上・何らかの事務経験をお持ちの方（経理・営業など部門問わず）・Word、ExcelのPC基本操作ができる方 ※Excel関数（VLOOKUP、IF）ピボットテーブルなど経験あれば尚可＜第二新卒歓迎！＞＜資格不問！＞＜人柄・意欲重視の採用を行います！＞できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！【こんな方にピッタリです！】・休日や福利厚生の制度が整った企業で働きたい方！・安定している企業で、腰を据えて長く働いていきたい方！・デスクワークでこつこつ働きたい方！・プライベートとの両立を重視したい方！
給与月給：20万4000円～ 22万6000円給与: 固定残業代あり：月給￥204,000 〜￥226,000は1か月当たりの固定残業代￥26,500（18時間9分相当分）を含む。18時間9分を超える残業代は追加で支給する。月給¥204,000～¥226,000（別途、昇給・賞与あり） ※経験・能力等を考慮の上、優遇します。 ※上記には¥17,000～¥26,500（法定内10時間+法定外3.04時間～法定内10時間+法定外8.14時間）の固定残業代が含まれています（超過分は別途支給）。固定時間制勤務時間・曜日: 9：00～17：30（実労働7.5時間・休憩60分）休暇・休日: ○年間休日数126日以上・完全週休2日制（土・日）・祝日・年末年始休暇・年次有給休暇・時間休制度あり・My Day休暇（誕生日休暇）・フリーホリデー（連続3日特別休暇）・マイケアデイ（健康診断休暇）・慶弔休暇・産前・産後休暇・育児休暇あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ・昇給年1回（6月）※業績評価連動・賞与年2回（6月・12月） ※業績評価連動・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）＜各種手当＞・交通費支給（通勤距離が片道2km以上）・時間外勤務手当（超過分を支給）・報奨制度あり・勤続BIPo（1年毎に10,000P）＜その他の制度・環境＞・服装自由（私服勤務OK）・髪型・髪色自由、ネイルOK ・ランチ懇親会補助・海外語学留学制度・国内留学制度・各種研修制度・オープンポジション制度・ジュニアボード制度・社内ベンチャー制度・自動販売機コーナーあり・屋内全面禁煙＞＞社員に嬉しい！独自の福利厚生が充実！ ○社内通貨制度「BIPo」インセンティブとして、社内通貨「BIPo」を付与。約2000種類のアイテムやサービスに交換できます。中には、海外旅行や高級ホテルなどもありますよ！ ○カフェテリアポイント（10万円相当分）※試用期間（3ヶ月）経過後付与当社オリジナルの福利厚生ポイントです。・旅行時の宿泊料・スポーツ・レジャー施設のチケット料金・スクール・リラクゼーション施設の割引・保育料、保険料への利用など140万種類以上のサービスに利用できます。その他: 【求人企業について】株式会社ベネフィット・ワン ↓もしよろしければ、HPもぜひ覧ください！ https://corp.benefit-one.co.jp/ ———————————————————— 【応募方法・応募後の流れ】まずはWebからご応募ください。後ほど今後の流れについてお知らせするメッセージをお送りさせていただきます。その後、面接を経て内定となります。 ※面接日・入社日はできるだけご希望を考慮します。就業中の方も遠慮なくご相談ください。 ※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。最短で当月からも可能です。 ※その他、ご不明点などがございましたらお気軽にお尋ねください。ご応募をお待ちしております！ ※「応募は検討中だけど、質問だけしたい」という場合の送信も受け付けています！雇用形態: 正社員給与・報酬: 204,000円 – 226,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 152時間

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