【株式会社イースト】働きやすさと成長を両立する新たなキャリアへの一歩|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

東京・永田町での新たなキャリア！衆議院会館の事務リーダー候補募集株式会社イーストでは、東京・永田町にある衆議院第二議員会館での事務・管理業務のリーダー候補を募集しています。土日祝休みで、年間休日は125日。未経験でも充実した育成研修とOJTで安心してスタートできます。主な業務は、施設利用者や議員からのお問い合わせ対応、会議室の予約管理、設備管理、申請書類の発行、データ入力、スタッフマネジメントなどです。事務経験と基本的なPCスキルがあれば応募可能で、マネジメント経験者は歓迎。ワークライフバランスを重視しながら、腰を据えて働きたい方に最適な環境です。興味のある方はぜひご応募ください。

転職を考える時、多くの方が「自分に合った職場環境」「将来のキャリアパス」「ワークライフバランス」といった要素に悩むことでしょう。株式会社イーストは、これらの悩みを解決するための一つの答えを提供します。特に、東京・永田町での衆議院会館の事務・管理業務のリーダー候補としてのポジションは、充実した働き方とキャリア形成の両立を目指す方に最適です。

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇プロが見る仕事環境とキャリアパス

株式会社イーストは、商業施設の運営管理を通じて、顧客の多様なニーズに応える「オーダーメイドフルサポートアウトソーシング」を展開しています。今回のポジションでは、衆議院第二議員会館のサービスセンターでの事務およびマネジメント業務を担当します。未経験歓迎のポジションで、充実した育成研修やOJTを通じて、しっかりとスキルを身につけることができます。

◇注目すべきポイント：柔軟な働き方と充実の福利厚生

完全週休2日制で、年間休日は125日と、プライベートも大切にしながら働くことができます。また、産休・育休の取得率と復帰率がともに100%であることからも、働く女性にとっても安心の職場環境です。月給制で、安定した収入を得ることができる点も魅力です。

◇他社と比較した優位性：中途採用者が多く、馴染みやすい社風

中途採用者が多く、離職率が低いことからも、働きやすい環境が整っていることが伺えます。面接に訪れた方々からは、「社員が明るくて元気」「自分のキャリアに耳を傾けてくれる」といった好印象の声が多く寄せられています。これにより、転職者にとってもスムーズに職場に馴染むことができるでしょう。

◇転職成功事例：キャリアアップの実例

過去の転職成功者の中には、事務経験を活かしてリーダーシップを発揮し、マネジメントスキルを磨いた方が多くいます。特に、未経験から始めた方が、充実した研修制度を活用してキャリアアップを実現した実例も多数あり、成長を実感しやすい環境です。

◆キャリア形成のチャンス

このポジションでは、施設運営の中心的な役割を担うことで、マネジメントスキルやコミュニケーション能力を高めることができます。スタッフのマネジメントやシフト作成、施設の運営に関わる会議など、多岐にわたる業務を経験することで、リーダーシップを磨くことができるでしょう。また、育成研修やOJTが充実しているため、未経験でも安心してスキルを身につけることができます。将来的には、より大きなプロジェクトのリーダーとして活躍する道も開かれています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社イーストは、ワークライフバランスを重視した働き方を提供しています。完全週休2日制で土日祝日が休み、年間休日は125日と充実しており、プライベートの時間をしっかりと確保できます。さらに、産休・育休の取得率と復帰率が共に100%であることから、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境が整っています。これにより、仕事と家庭の両立を望む方にとって理想的な職場です。

【未経験者も安心できる理由】

◆育成研修とOJTの充実

未経験者でも安心して働けるよう、イーストでは育成研修とOJTが充実しています。特に、事務業務やマネジメントにおいては、先輩社員が手厚くサポートしてくれるため、スムーズに業務に慣れることができます。初めての職種に挑戦したい方や、スキルを新たに身につけたい方にとって、大変魅力的な環境が用意されています。

◇この仕事に向いている人の特徴

このポジションに向いているのは、チームワークを大切にし、マルチタスクをこなせる方です。また、人のために働くことにやりがいを感じる方や、コミュニケーション能力を活かしたい方にも適しています。総務や事務業務に興味があり、腰を据えて長く働きたいと考える方には特におすすめです。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆例文1: ワークライフバランスを重視したい方

「私は、仕事とプライベートの両立を大切に考えており、貴社の完全週休2日制や年間休日125日という働き方に魅力を感じました。これまでの事務経験を活かし、貴社の施設運営を支える一員として貢献したいと考えています。」

◇例文2: 未経験から新たなスキルを習得したい方

「未経験ではありますが、貴社の充実した育成研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。これまでに培ったコミュニケーション能力を活かし、施設利用者の方々に安心してご利用いただける環境を提供したいと考えています。」

◆例文3: マネジメント経験を活かしたい方

「これまでのマネジメント経験を活かし、貴社のスタッフマネジメント業務に貢献したいと考えています。チームワークを大切にし、効率的な運営を目指して、施設全体のサポートを行いたいと思っています。」

【面接対策】

◆評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力やチームワークの重要性を理解しているかが評価されます。また、未経験でも学ぶ意欲を持っているか、過去の経験をどのように活かすつもりかを具体的に話せることが求められます。

◇よくある質問と回答例

質問：これまでの経験をどのように活かしますか？
回答例：「これまでに培った事務スキルを活かし、効率的な資料作成やデータ管理を行い、チーム全体の業務効率向上に貢献したいと考えています。」

【まとめ】

株式会社イーストは、未経験者でも安心して働ける環境と、充実したワークライフバランスを提供する企業です。この求人を通じて、自分のキャリアを新たなステージへと進める絶好の機会です。ぜひ自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討してください。あなたの新たな挑戦を心より応援しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

【東京/永田町】衆議院会館の事務・管理業務のリーダー候補/土日祝休 ■有名商業施設の売上管理システムや、インフォメーションセンターの請負など総合的サービスを提供。 ■六本木ヒルズ・表参道ヒルズ・丸の内ビルディングなど有名商業施設にはほぼ当社のシステムが導入されています！衆議院第二議員会館のサービスセンターでの事務のお仕事およびマネジメントをお任せします。施設を利用される方がスムーズかつ安心してご利用いただけるように、サポートをしていただきます。【仕事内容】■施設利用者からのお問い合わせ対応■議員（先生）が利用する会議室などの予約対応・設備管理業務■申請書類の発行手続き■データ入力、資料作成■協力会社や防災センターなど関係者との連携■スタッフマネジメント（評価管理。勤怠管理。定期面談など）■シフト作成■施設の運営回りでの会議 ★未経験歓迎_育成研修・OJTが充実しているポジションです！【必須】■事務経験及び基本的なPCスキルがある方（Word・Excel）■マネジメント経験がある方【歓迎】■施設の館長などの経験がある方■チームワークを発揮してマルチタスクできる方■ワークライフバランスを整えたい方■腰を据えてお仕事したい方■総務や事務業務に興味のある方■人の為にお仕事したい方■コミュニケーション能力を活かしたい方■請負会社（受託業務）での経験がある方［学歴］高校専修短大高専大学大学院（東京都千代田区）［転勤］無［想定年収］420万円～［賃金形態］月給制［月給］280000円～［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］125日内訳：土日祝夏期3日［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］昇給年1回(1月)/各種福利厚生/再雇用制度あり【事業内容】イーストは、さまざまな商業施設向けに運営管理のコンサルテーションからオペレーションサービスまでを通して、お客様のご要望に合わせた「オーダーメイドフルサポートアウトソーシング」を展開しています。具体的には、施設の管理者が、多岐にわたるテナントの売上管理や人事給与管理を一括把握したり、Webシステムを用いて簡単にコミュニケーションを取ることができるよう、複合的な機能を備えたシステムを自社サービスとして提供しています。代表的な商業施設としては、大阪ではなんばCITY様、福岡ではキャナルシティ博多様に御導入いただき、日々の商業施設運営を、より効果的且つより効率的に運用できるよう、サポートさせていただいています。【社風】中途採用で入社される方が多く、また離職率も低く、ワークライフバランスを保ちながら、楽しく勤めることができます。面接に来た方の多くから、「社員の方がみなさん明るくて元気」「自分のキャリアに傾聴してもらえる」「事業内容が魅力的」など好印象を持っていただいております。産休・育休（取得率100%・復帰率100%）《導入実績》■六本木ヒルズ・表参道ヒルズ・丸の内ビルディング・なんばパークス・なんばCity・キューズモール・他

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