【株式会社ハリオ商事】老舗の信頼を背に、あなたのキャリアを次のステージへ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

「HARIO」ブランドで働くチャンス！販売管理職を急募こんにちは！今回は、老舗耐熱ガラスメーカー「HARIO」の子会社で、販売管理職を募集しています。創業1921年のこの企業は、コーヒー器具やガラス食器、ペット用品を製造・販売しています。あなたには、販売先とのやり取りや納期管理、受注入力、在庫管理などをお任せします。全社員が商品アイデアを提案できる環境で、将来的な部署異動も可能です。明るくコミュニケーションを大切にする社風で、先輩社員がOJTでしっかりサポートします。勤務地は東京都中央区で、完全週休2日制、年間休日122日、転勤はありません。販売管理や受注管理の経験がある方、コーヒーやキッチンウェアが好きな方にぴったりです。興味を持たれた方は、ぜひこの機会にご応募ください！

転職を考える際、誰もが抱えるのは「自分に合った職場が見つかるのか」という不安です。そんな中、株式会社ハリオ商事は、あなたのキャリア形成において新たな一歩を踏み出すための絶好の機会を提供します。老舗耐熱ガラスメーカーの子会社である同社は、長年の信頼と実績を誇りつつ、社員の自主性やアイデアを尊重する風土が魅力です。今回は、販売管理職の募集に伴い、その魅力をキャリアアドバイザーの視点から詳しくご紹介します。

【キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力】

◆アットホームな職場環境でのびのびと働ける

株式会社ハリオ商事は、社員同士のコミュニケーションを大切にする明るい社風が特徴です。業務中に発生した疑問や問題点は、先輩社員が親身になってサポートし、共に解決していく体制が整っています。このように、社員一人ひとりが安心して働ける環境が整っているため、ストレスフリーに仕事に取り組むことができます。

◆柔軟なキャリアパスとスキルアップの機会

同社では、販売管理業務を通じて得た経験を活かし、希望に応じて他部署への異動が可能です。また、全社員が商品アイデアを提案できる機会が設けられており、自分のアイデアを形にするチャンスがあります。こうした制度は、社員の自主性を尊重し、多様なキャリアパスを提供するものです。

◆他社にはない独自の魅力と安心の福利厚生

年間休日122日、完全週休2日制でプライベートも充実。
フレックスタイム制がないため、一定のリズムで働ける。
退職金制度や社会保険完備で、長期的に安心して働ける環境。

これらの条件は、他社や類似職種と比べても非常に魅力的です。特に、年間休日の多さや福利厚生の充実は、働きやすさを重視する方にとって大きなポイントとなるでしょう。

◆転職成功事例から見るキャリアアップの実績

過去には、販売管理職からスタートし、現在では商品開発部門で活躍している社員もいます。このように、同社では個々のキャリアビジョンに応じた成長が見込める環境が整っています。自分の可能性を広げたいと考えている方にとって、非常に魅力的な職場です。

【キャリア形成のチャンス】

株式会社ハリオ商事での販売管理職は、単なる事務作業にとどまらず、受注管理や顧客対応を通じて多岐にわたるスキルを磨くことができます。初めはマニュアルに沿った業務からスタートしますが、OJTによる先輩社員のサポートを受けながら、着実に経験を積むことができます。さらに、自主性を尊重する同社の方針により、将来的には希望する部署への異動も可能です。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

転職を考える際、多くの方が抱える悩みの一つは、職場環境と働き方です。株式会社ハリオ商事では、完全週休2日制や年間休日122日といった制度を導入しており、ワークライフバランスを大切にする方にとって魅力的な環境です。特に、コーヒーやキッチンウェアに興味がある方は、業務を通じて日々の仕事にやりがいを感じられるでしょう。また、社員全員が商品開発に意見を出せる機会があり、自分のアイデアが形になる可能性があります。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者にとって新しい職場は不安がつきものですが、ハリオ商事では先輩社員によるOJT（オン・ザ・ジョブ・トレーニング）が充実しています。業務でわからない点があれば、先輩社員が親身にサポートしてくれるため、安心して業務に取り組めます。また、自主性を尊重する社風があり、将来的には希望部署への異動も可能です。コーヒーやキッチンウェアに興味がある方であれば、さらに楽しんで業務に取り組めるでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆商品開発に関与したい方へ

「私は、消費者のニーズを捉えた商品開発に興味があります。ハリオ商事では全社員が商品アイデアを提案できると伺い、自分のアイデアが形になることに大きな魅力を感じました。御社のコーヒー器具やガラス製品の品質の高さにも共感しており、これまでの販売管理の経験を活かし、貴社の商品価値をさらに高めるお手伝いをしたいと考えています。」

◆ワークライフバランスを重視する方へ

「私は、働きやすい環境を重視しています。ハリオ商事の完全週休2日制や年間休日122日という制度に魅力を感じ、仕事とプライベートの両立が可能であることに共感しました。また、先輩社員によるOJTが充実していると聞き、未経験の分野でも安心してチャレンジできると考えています。」

◆コーヒーやキッチンウェアが好きな方へ

「私はコーヒーやキッチンウェアが好きで、御社の製品に非常に興味を持っています。特に、アウトドアコーヒー『Zebrang』のプロジェクトに参加し、商品の魅力を広める一翼を担いたいと考えています。販売管理の経験を活かし、御社のブランド価値をさらに高めるために貢献したいです。」

【面接対策】

面接では、応募者の主体性やコミュニケーション能力が評価されます。特に、商品開発に対する意欲や、販売管理の経験をどのように活かすかを具体的に伝えることが重要です。よくある質問としては、「これまでの経験で学んだこと」や「チームでの成功体験」が挙げられます。例えば、「これまでの販売管理の経験を通じて、顧客対応の重要性を学びました。御社でも顧客満足度を高めるために貢献したいと考えています。」といった回答が効果的です。

【まとめ】

ハリオ商事でのキャリアは、働きやすい環境と成長の機会が両立している点が魅力です。未経験者でも安心して挑戦できるサポート体制が整っており、自主性を重んじる社風があなたの可能性を広げます。興味を持たれた方は、ぜひ一度応募を検討してみてください。あなたの新しいキャリアの一歩を、ハリオ商事で踏み出してみませんか。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

【人形町/販売管理】老舗耐熱ガラスメーカーで有名珈琲器具「HARIO」子会社 ◆コーヒーアイテムや、ガラス食器などを製造する1921年創業の老舗企業の子会社◆ ◆商品開発アイデアは全社員が提案できます◆販売管理の欠員により急募集しています! コーヒー器具、食器、ペット用品を取り扱う当社の販売管理業務をご担当頂きます。販売先とのやり取りや納期管理がメインです。【詳細】受注入力作業、顧客からの問い合わせ対応、在庫管理など【キャリアステップ】マニュアルに沿って作業を行い、わからない点は先輩社員がOJTにてサポートします。本人の自主性を尊重する方針のため、将来的には希望部署への異動も可能です。また全社員が商品アイデア提案できる機会もあります。【社風】明るい人が多く、社員同士でコミュニケーションを取りながら業務を進めます。［配属先情報］業務の変更範囲：当社業務全般【必須】■販売管理・受注管理のご経験【歓迎】■コーヒーやキッチンウェアが好きな方【当社】国内で唯一耐熱ガラスを国内で製造、家庭用品・コーヒー器具等高品質な製品を販売。迅速にアフターサービス対応が可能。アウトドアコーヒー「Zebrang」を主力事業にするべく活動しています。［学歴］高校専修短大高専大学大学院本社（東京都中央区）［転勤］無［想定年収］350万円～480万円［賃金形態］月給制［月給］250000円～ 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］122日内訳：土日祝夏期3日年末年始8日その他（半年に1度、土曜出社あり）［有給休暇］入社半年経過後10日～有休は申請しやすい環境です［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無《国内で数少ない耐熱ガラスメーカーとして、圧倒的な企業ブランドを誇ります》■グループ会社は食器や家庭用品・理化学・工業・医療分野で使用される、ガラス製品やガラス素材の製造・販売を行っています。■国内のみならず、グループ会社の拠点を使い、米国やヨーロッパ・中国・韓国・台湾等、約70ヶ国に商品提供しています。■業務で発生した不明点や疑問点を、一緒に解決する社風が浸透。先輩従業員が親身になって共に解決していきます。

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