【株式会社レーベントラスト】不動産管理の未来を切り拓く、あなたのキャリアを支える職場|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
「不動産業界でプライベートも充実！株式会社レーベントラストでの管理事務職」 株式会社レーベントラストは、MIRARTHホールディングスグループの一員として、賃貸不動産の管理事務を担当するポジションを募集しています。この役職では、入居準備や契約更新、退去手続きなどのバックオフィス業務を担当します。特に魅力的なのは、土日祝日休みの完全週休2日制と、月2回のノー残業デーがあることです。年間休日は122日あり、プライベートと仕事の両立が可能です。また、安定した経営基盤とキャリアアップの機会が豊富な環境で、営業事務の経験を活かして働けます。勤務地は東京都港区で、転勤はありません。興味がある方はぜひご応募ください！
転職を考えるとき、多くの方が「自分のスキルや経験が新しい職場で活かせるのか」「働きやすい環境が整っているのか」といった不安を抱えることでしょう。株式会社レーベントラストは、そんな不安を解消し、あなたのキャリアを次のステージへと導く企業です。不動産業界でありながら、土日祝休みや残業時間の短さを実現し、働きやすさを追求しています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、レーベントラストでのキャリア形成の魅力を探ります。
【キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力】
◆働きやすい環境とキャリアパスの充実
株式会社レーベントラストは、MIRARTHホールディングス（旧：タカラレーベン）グループの一員として、安定した経営基盤を持っています。年間休日122日や月平均20時間の残業時間といった、働きやすい環境が整っているため、プライベートと仕事のバランスを重視する方にとって理想的な職場です。また、設立9年目のベンチャー企業であるため、多くのポストが用意されており、キャリアアップのチャンスが豊富です。
◇転職希望者が注目すべきポイント
この企業の魅力は、何と言っても「不動産業界では珍しい働きやすさ」です。完全週休2日制やノー残業デーの導入など、柔軟な働き方を実現しています。また、賃貸不動産の管理事務というバックオフィス業務に特化しているため、営業事務の経験を活かしつつ、専門性を高めることができます。さらに、VBAやRPAのスキルがある方は、その専門性を活かして業務効率化に貢献することも可能です。
◆他社や他職種と比較した優位性
不動産業界は一般的に、長時間労働が常態化しているイメージがあります。しかし、レーベントラストはその常識を覆す働き方を提供しています。土日祝休みや残業時間の短さは、他社と比較しても大きなアドバンテージです。また、MIRARTHホールディングスグループの一員として、安定した経営基盤を持ちつつ、ベンチャー企業ならではの成長機会も享受できる点が魅力です。
◇転職成功事例
過去に転職してきた方の中には、営業事務からプロパティマネジメントのスペシャリストへと成長した例があります。入社後は、賃貸管理に関する幅広い業務を経験し、短期間でスキルアップを実現。現在では、チームリーダーとして活躍し、新しいプロジェクトを主導するまでに成長しています。このように、レーベントラストでは、個々の能力を最大限に引き出す環境が整っています。
【キャリア形成のチャンス】
レーベントラストでのキャリア形成は、単なる業務経験の積み重ねにとどまりません。賃貸不動産の管理事務という専門的な業務を通じて、プロパティマネジメントのスペシャリストへと成長する道が開かれています。特に、VBAやRPAなどのITスキルを活用することで、業務効率化に貢献し、より高度な業務に挑戦する機会を得ることができます。また、資格取得支援制度や社員持株制度、育児休暇など、働きながらスキルアップを図るためのサポートも充実しています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社レーベントラストは、働きやすい環境を提供することで、従業員の悩みを解消することに注力しています。特に注目すべきは、同業界では珍しい「完全週休2日制」と「残業月平均20時間」という働き方です。これにより、プライベートと仕事のバランスを保ちながら働くことが可能です。また、土日祝日が休みであることから、家族や友人との時間を大切にしたい方にも最適です。さらに、MIRARTHホールディングスの一員として、安定した経営基盤を持っているため、長期的なキャリア形成にも安心感があります。
【未経験者も安心できる理由】
不動産業界に未経験であっても、株式会社レーベントラストでは安心して働くことができます。具体的には、充実した研修制度やサポート体制が整っており、未経験者でもスムーズに業務を習得できる環境が用意されています。また、バックオフィス業務を中心に行うため、対人スキルや基本的なPCスキルがあれば、即戦力として活躍できるでしょう。このように、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆安定した経営基盤を活かしたキャリア形成
「私は、安定した経営基盤のもとで長期的なキャリアを築きたいと考えています。御社はMIRARTHホールディングスの一員として、安定した賃貸事業を展開しており、その中で多様な業務に携わることで、自分自身を成長させることができると考え、志望いたしました。」
◆働きやすい環境でのスキルアップ
「御社の『完全週休2日制』や『残業月平均20時間』といった働きやすい環境に魅力を感じています。これにより、自己研鑽の時間を確保しながらスキルアップを図りたいと考え、志望いたしました。」
◆未経験からの新しい挑戦
「不動産業界は未経験ですが、御社の充実した研修制度とサポート体制に魅力を感じ、新しい挑戦をしたいと考えています。バックオフィス業務を通じて、業界知識を深め、貢献していきたいと考え、志望いたしました。」
【面接対策】
面接時には、応募者のコミュニケーション能力や問題解決能力が評価されます。特に、バックオフィス業務では、正確さと効率性が求められるため、これらのスキルをアピールすることが重要です。よくある質問としては、「これまでの職務経験での成功例を教えてください」や「チームでの協力についての考えを教えてください」といったものがあります。これらに対しては、具体的なエピソードを交えて回答することで、説得力を持たせることができます。
【まとめ】
株式会社レーベントラストは、働きやすい環境と安定した経営基盤を提供することで、多くの求職者にとって魅力的な職場です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、長期的なキャリア形成が可能です。この機会に、自分自身の適性や将来像を見つめ直し、新しい一歩を踏み出してみてはいかがでしょうか。応募を検討する際には、ぜひこの記事を参考にしてください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
≪芝公園/土日祝休/残業月20h≫賃貸不動産の管理事務/バックオフィス業務 ■MIRARTHホールディングス（旧：タカラレーベン）グループ！神奈川中心に不動産売買/賃貸/仲介/管理などを行う企業 ■設立9年目のベンチャー企業だからこそポスト多数！不動産業界では珍しい土日祝日休み。ノー残業デーも月2回あり★ 主にご入居の準備や賃貸借契約更新・退去等に伴う事務手続きをお任せします。賃貸管理を行う部署のバックオフィス業務を専門的に行っている部署です。■賃貸借契約更新や契約内容変更に関する手続き■解約受付～退去立会手配■ご入居時にお渡しする鍵などの手配■お客様からの問合せ対応・取次(チャット・メール・電話)■プロパティマネージャー補助業務(管理受託時の準備や資料作成補助）■保険代理店業務 ［配属先情報］ ■PM業務1課 【必須】営業事務としての実務経験、基本的なPCスキル【尚可】VBA・RPA等に関するスキル・使用経験【当社の魅力】■安定した経営MIRARTHホールディングス（旧：タカラレーベン）グループのメイン事業の1つである賃貸事業を担っており、定期収入により安定した経営を実現しています。■働きやすい社風「年間休日122日」、「残業月平均20時間」、「土日祝休み」など、働きやすい環境が整っています。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］宅地建物取引士 尚可、不動産鑑定士 尚可 本社（東京都港区） ［転勤］無 ［想定年収］350万円～550万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］220000円～ 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］122日 内訳：土日祝 その他（■夏期・冬期休みは当社カレンダーによる） ［有給休暇］■初年度は採用月によって変動 ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］昇給年1回(4月)/育児休暇/資格手当/社員持株制度/保養所/インフルエンザ予防接種職域接種 ＜＜株式会社レーベントラストについて＞＞当社は、総合不動産デベロッパーであるMIRARTHホールディングス（旧：タカラレーベン）グループの一員として、不動産を対象としたプロパティマネジメントを主な事業とし、賃貸管理・建物の維持管理・修繕工事のコンサルティング・不動産売買仲介等、お客様が所有する不動産の収益及び資産価値向上を目的とした運営管理に関する業務を受託し、サポートを行っています。グループ内における不動産管理事業のシナジー最適化を図るため、株式会社タカラプロパティと令和元年に合併。横浜本社では、MIRARTHホールディングス（旧：タカラレーベン）グループに参入前の株式会社日興プロパティ時代から管理している物件をメインに、6500戸もの物件を管理しており、現在も戸数は拡大しております。また東京支社では親会社であるMIRARTHホールディングスが持つ物件の管理をメインに担当しており、親会社が注力するファンド物件の戸数も拡大。グループでも重要な役割を担っております。働き方として、プライベートと仕事の両立を大事にしており、同業界でも珍しい完全週休2日制、残業も月20時間程の働き方を実現しています。
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