【株式会社柏屋】創業170年の伝統を未来へつなぐ、安定したキャリアのチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

「歴史ある和菓子ブランドで、あなたの人事労務スキルを活かしませんか？」福島県の老舗和菓子店「株式会社柏屋」で、人事労務のプロフェッショナルを募集しています。創業170年以上の安定経営を誇る当社は、日本三大まんじゅうの一つ「柏屋薄皮饅頭」で知られています。今回、総務支援部での労務関連業務を担当していただける方を求めています。給与計算や勤怠管理、社会保険手続きなどの経験を活かし、業務改善や福利厚生の最適化にも関与できるポジションです。残業は月5時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。穏やかな社風の中で、チームとともに成長を目指す方に最適です。お菓子好きな方には試食の楽しみもありますよ。勤務地は福島県郡山市で、転勤はありません。ぜひ、柏屋で新たなキャリアを築いてみませんか？

転職を考える際、安定した企業での働き方や将来のキャリアパスを重視する方は多いでしょう。株式会社柏屋は、創業170年以上を誇る老舗企業でありながら、現代のニーズに応じた柔軟な働き方を提供しています。福島県を代表する和菓子ブランドとして知られる柏屋で、あなたのキャリアをさらに輝かせませんか？

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇老舗ならではの安定感と信頼性

キャリアアドバイザーの視点から見ると、株式会社柏屋の最大の魅力はその安定性と信頼性です。江戸時代から続く歴史を持ち、日本三大まんじゅうの一つ「柏屋薄皮饅頭」で広く知られています。観光やインバウンドの回復に伴い、売上も好調です。このような背景から、長期的に安定した職場環境を求める方にとって理想的な選択肢と言えるでしょう。

◇働きやすさを実現するワークライフバランス

柏屋では、残業時間が月5時間程度と少なく、年間休日も110日と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。家族との時間を大切にしたい方や、趣味や自己研鑽に時間を使いたい方にとって、非常に魅力的な環境です。

◇他社にはない独自の社風とチームワーク

穏やかで人柄の良い社員が多い柏屋では、個人プレーよりもチームで目標に向かって協力し合う文化が根付いています。他社と比較しても、社員同士のコミュニケーションが活発で、職場の雰囲気が非常に良い点が特徴です。

◇転職成功事例から見るキャリアアップの可能性

過去には、他業種から転職してきた方が、柏屋での人事労務業務を通じてスキルを磨き、数年で管理職へとキャリアアップを果たした事例があります。こうした成功事例は、転職者にとって大きな励みとなるでしょう。

◆キャリア形成のチャンス

柏屋でのキャリア形成は、単なる人事労務業務にとどまりません。業務改善や福利厚生の最適化、人事労務管理システムのクラウド化など、業務効率の改善に携わる機会があります。これにより、新たなスキルを習得し、キャリアの幅を広げることが可能です。また、勤怠管理や給与計算、社会保険業務などの実務経験を活かしながら、さらなる成長を目指すことができる環境が整っています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社柏屋は、創業170年以上の歴史を持つ安定企業であり、福島県を代表する和菓子ブランドです。転勤がなく、年間休日は110日、残業は月平均15時間以下という働きやすい環境が整っています。これにより、ワークライフバランスを重視した働き方を実現できます。特に、家庭やプライベートを大切にしたい方にとっては、理想的な職場環境と言えるでしょう。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者が新しい職場で感じる不安を解消するために、株式会社柏屋では充実した研修制度とサポート体制を提供しています。具体的には、給与計算や勤怠管理といった人事労務関連業務において、先輩社員が丁寧に指導してくれるため、安心して業務を開始することができます。また、穏やかな社風の中で、社員同士が協力し合いながら目標に向かって進むことができる環境です。お菓子が好きな方や、チームワークを大切にする方には特に向いている職場です。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆「安定した企業でのキャリア形成を目指す」

株式会社柏屋の170年以上の歴史と安定した経営基盤に魅力を感じ、応募しました。私はこれまでの経験を活かし、労務関連業務を通じて、社員の働きやすい環境作りに貢献したいと考えています。特に、業務改善や福利厚生の最適化に積極的に取り組むことで、企業のさらなる成長をサポートしたいと思っています。

◆「ワークライフバランスを重視した働き方」

私は家庭との両立を図りながら、キャリアを積み重ねていきたいと考えています。株式会社柏屋の残業が少なく、年間休日が多いという働きやすさに惹かれました。これにより、仕事とプライベートのバランスを取りながら、自身のスキルを向上させることができると確信しています。

◆「日本文化を大切にする企業での貢献」

日本三大まんじゅうの一つである「柏屋薄皮饅頭」を提供する株式会社柏屋において、日本文化の継承と発展に貢献したいと考えています。人事労務業務を通じて、社員の働きやすい環境を整えることで、企業の伝統を守りつつ、新たな挑戦を支援したいと思っています。

【面接対策】

面接では、あなたのこれまでの経験と、株式会社柏屋でどのように貢献できるかを具体的に示すことが重要です。特に、労務管理や業務改善に関する実績をアピールすると良いでしょう。また、以下の質問に備えておくことをお勧めします。

「これまでの職務経験で最も困難だったことは何ですか？」
「柏屋で実現したいことは何ですか？」

これらの質問に対しては、具体的なエピソードを交えて回答することで、説得力を持たせることができます。

【まとめ】

株式会社柏屋は、安定した経営基盤と働きやすい環境が整った企業です。未経験者でも安心して働けるサポート体制があり、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な職場です。自分のキャリアビジョンと照らし合わせ、応募を検討してみてください。新しい環境であなたのスキルを活かし、さらなる成長を目指しましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

福島/転勤無【人事労務】年休110日/残業15h以下/創業170年以上の安定経営/WLB◎ ■創業170年を超える老舗で、日本三大まんじゅうの一つ「柏屋薄皮饅頭」でおなじみのお菓子屋です。この度、当社の成長を支える総務支援部で労務関連業務を中心に更なる発展に向けともに頑張っていただける方を募集しております。福島県を代表する和菓子・洋菓子ブランドを確立している当社にて給与計算や勤怠管理などを人事労務関連業務をお任せいたします。残業が月5h程度と少なくワークライフバランスを保った就業が可能です。【具体的には】社員の入退社に伴う社会保険や雇用保険の事務手続きや給与計算、勤怠管理などの人事労務業務をはじめ、備品管理、発注、電話、来客対応、ファイリング、社内イベント運営などの総務業務もお任せいたします。業務に慣れたら業務改善や福利厚生の最適化、人事労務管理システムのクラウド化など、業務効率の改善などにも携わっていただき、より良い就労環境づくりにも取り組んでいただくことを期待しています。【必須】勤怠管理・給与計算・社会保険業務などの人事労務経験が3年以上ある方【歓迎】お菓子が好きな方（時折、試食提供があります）【安定経営】江戸時代創業。観光や出張、インバウンド等の人流回復により、売上も好調！【社風】穏やかで人柄の良い社員が多く落ち着いた働き方ができます。個人プレーではなくみんなで目標に向かって頑張るのが当社の特徴です。【活かせるスキル】■事業会社で労務担当としての実務経験■労務業務のサポート経験■クライアント先の勤怠管理や給与計算等、何かしらの実務経験がある方［学歴］専修短大高専大学大学院［資格］第一種運転免許普通自動車必須本社（福島県郡山市）［転勤］無［想定年収］325万円～［賃金形態］月給制［月給］220000円～ 08:30～17:10 ［所定労働時間］7時間40分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］110日その他（社内カレンダーに基づき（8～10日休み））［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無 21世紀の社会環境はめまぐるしく変化するでしょうが、どんな時代でもよろこびの提案をしつづける事が生かされていく唯一のパスポートです。だれにも優しいお菓子やサービス、そしてお店や提案が、何よりも大切な時代になりました。安全で新鮮で美味しくて、自然や夢を感じるお菓子ができたらすてきですね。赤ちゃんや子供でも、お年寄りでも、車椅子の方でも、買う人も買わない人も同じく集えるお店があったらいかがですか？そこに行くと季節の息吹を感じたり、いつも何かワクワクするような提案であふれていたら楽しそうですね。ゆったりと腰をかけて、子供の頃の気持ちにさせてくれる詩を眺めながら、熱いお茶を楽しめるところはうれしいですね。やりたくても出来なかった体験が気軽に出来て、世界でただ一つの自分だけのものがつくれるところはなかなかないですね。お店でお客様どうしが出会いお友達になったり、店員さんと親友のように語り合える朝はさわやかですね。縁結びの神様にお祈りすると、すてきな出会いが生まれてくるような神社があったら、毎日お参りに行きたくなりますね。私の町にそんな店があったら行きたくなりませんか？友達に自慢したくなりませんか？みんなで一緒にそんな柏屋にしませんか？

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