【エステアール株式会社】未経験から始める新しいキャリア！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
「未経験から始める！エステアール株式会社での一般事務職」 エステアール株式会社では、富山県南砺市で一般事務職を募集しています。未経験の方も歓迎で、年休110日、育休取得率100%と働きやすい環境が整っています。主な業務は給与計算や勤怠管理、外国人技能実習生のサポートなどで、総務・経理部門の一員として幅広く活躍できます。普通自動車運転免許が必要ですが、AT限定でも問題ありません。エステアールは繊維のプロフェッショナル集団で、インナー用素材や産業資材の開発・販売を手掛けています。事業拡大中で、将来的にはベトナムにも新工場を設立予定です。年収は300万円から375万円で、安定した職場で新たなキャリアを築くチャンスです。
転職を考える際、未経験の職種に挑戦することに不安を感じることはありませんか？エステアール株式会社は、そんなあなたを応援する企業です。年休110日、育休取得率100%という働きやすい環境の中で、総務・経理や外国人技能実習生の管理業務を通じて新たなキャリアを築くチャンスが待っています。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇働きやすい環境と充実した福利厚生
エステアール株式会社は、年休110日、育休取得率100%、平均有給取得14.7日という、非常に働きやすい環境を整えています。特に育休からの復職率が100%という点は、長期的なキャリア形成を考える上で大きな安心材料となるでしょう。さらに、半日有給制度もあり、柔軟な働き方が可能です。
◇未経験者歓迎の職種で新たなスキルを獲得
一般事務職としての募集ではありますが、給与計算、勤怠管理、外国人技能実習生の管理など、幅広い業務を経験することができます。未経験からでもスタートできるため、これまでの経験に関係なく新しいスキルを身につけることができるのが魅力です。
◇業界を超えた多様な製品と市場開拓
エステアール株式会社が手がけるのは、インナー用生地から産業用資材まで多岐にわたります。新素材の開発にも力を入れており、「日用品から医療資材まで」をキーワードに、業界の枠を超えた活動を行っています。これにより、社員一人ひとりのアイデアが活かされる場が広がっています。
◇転職成功事例から見るキャリアアップの可能性
過去には、未経験で入社した社員が総務課のリーダーとして活躍するまでに成長した事例があります。このように、エステアール株式会社では、意欲次第でキャリアアップのチャンスが広がっています。
◆キャリア形成のチャンス
エステアール株式会社で働くことで得られるキャリア形成のチャンスは多岐にわたります。まず、総務・経理業務を通じて、ビジネスの基礎を学ぶことができます。これにより、他の職種や業界でも通用するスキルを身につけることができるでしょう。さらに、外国人技能実習生の管理業務を担当することで、異文化理解やコミュニケーションスキルも向上します。
また、同社は事業拡大中であり、新たな工場の開業も控えています。このような成長過程にある企業で働くことは、自身の成長にも直結します。新しいプロジェクトや業務に携わる機会が多く、役職へのステップアップも期待できます。社内でのスキルアップ制度が整っているため、自分のペースで着実にキャリアを積んでいける環境です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
エステアール株式会社は、働きやすい環境を提供することで、従業員の悩みを解消しています。年間休日110日や育休取得率100%という制度は、家庭と仕事の両立を目指す方にとって非常に魅力的です。また、平均有給取得日数が14.7日と高く、半日有休制度もあるため、柔軟な働き方が可能です。これにより、仕事とプライベートのバランスを取りやすく、長期的に安心して働ける環境が整っています。
【未経験者も安心できる理由】
エステアール株式会社では、未経験者を積極的に歓迎しています。特に総務課の業務では、給与計算や勤怠管理といった基本的な事務作業から、外国人技能実習生のサポートまで多岐にわたる業務を担当します。これらの業務は、しっかりとした研修とサポート体制が整っており、未経験者でも安心してスタートできる環境が用意されています。また、異文化交流に興味がある方や、人と接することが好きな方には特に向いている職場です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆国際的な業務に携わりたい方へ
エステアール株式会社の総務課では、外国人技能実習生のサポート業務があります。異文化交流に興味があり、国際的な業務に携わりたいと考えている方には、絶好の環境です。志望動機には、具体的なエピソードを交えつつ、あなたの国際感覚やコミュニケーション能力をアピールすると良いでしょう。
◆安定した働き方を求める方へ
年間休日110日や育休取得率100%といった制度は、家庭との両立を重視する方にとって魅力的です。志望動機では、これらの制度を活用してどのようにキャリアを築いていきたいかを具体的に述べると、企業側にあなたのビジョンが伝わりやすくなります。
◆新しいチャレンジを求める方へ
エステアール株式会社は、事業拡大中であり、新しい工場の開業も予定されています。成長する企業で新しいチャレンジを求める方には、活躍の場が広がっています。志望動機では、あなたがどのように貢献できるか、また新しい環境での挑戦を楽しむ姿勢をアピールすると良いでしょう。
【面接対策】
面接では、エステアール株式会社の理念や事業内容に対する理解が求められます。特に、異文化理解やコミュニケーション能力をアピールすることが重要です。よくある質問としては、「これまでの経験をどのように活かせると思いますか？」や「外国人技能実習生とのコミュニケーションで大切にしていることは何ですか？」といったものがあります。これらに対しては、具体的なエピソードを交えながら、自分の強みを明確に伝えることがポイントです。
【まとめ】
エステアール株式会社は、働きやすさと成長の機会を提供する企業です。未経験者でも安心して働ける環境が整っており、国際的な業務に携わることができる点も魅力です。ぜひ、この機会に自己分析を行い、自分の適性や将来像を見つめ直し、応募を検討してみてください。新しいステージでの挑戦が、あなたのキャリアに新たな風を吹き込むことでしょう。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
【一般事務/南砺市】年休110日/育休取得率100％/未経験歓迎 ■私たちエステアール（STR）『Sewing and Textile Relation』は、生地から縫製まで一貫生産で満足を超えた感動をお届けするプロフェッショナル集団です。■現在、中国に3工場、来年にはベトナム工場が開業の予定であり事業拡大中です！ 総務課にて総務・経理および外国人技能実習生の関連事務及び管理を担当していただきます。【業務内容】■給与計算、勤怠管理、社会保険関係書類作成 ■事務用品管理、入退社手続き、電話対応等 ■資金繰り表 ■外国人技能実習生に関する業務（手続き、書類作成、実習生の日本語の試験受験時の補助等）※ベトナム、ミャンマーからの実習生を受け入れています。■製品管理業務（梱包その他作業）変更の範囲：当社業務全般 【必須】■普通自動車運転免許（AT限定 可）【働き方】年休110日、育休取得・復職率100%、平均有給取得14.7日、半日有休制度ありと働きやすい環境です【弊社について】インナー用素材（生地）および二次製品（ブラジャー、ガードルなど）の企画・製造・販売。産業資材、日用品資材の開発・製造・販売を行っています。自社サイトではＥＣ販売も行っています。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］第一種運転免許普通自動車 必須 南砺事業所（富山県南砺市） ［転勤］無 ［想定年収］300万円～375万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］195000円～ 08:45～17:30 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］45分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 ［年間休日］110日 内訳：日祝 その他（月1～2回土曜出勤あり） ［有給休暇］入社半年経過後10日～ ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］定年60歳/再雇用65歳まで ※再雇用の場合は嘱託契約となります 【当社について】私たちが扱う商品は「繊維」。繊維と言っても幅広く、インナー用生地をはじめカーテン、ベットパッドなどの生活用資材、人工芝やカーシートなどの産業用資材など多岐に渡ります。また、これまでの経験とノウハウを活かし、繊維の概念を大きく変えるような新素材を生み出してきました。蜂の駆除をする人を守る製品のほか、自動車の内装材、建築材料や人工芝マットなど、いずれも従来の編物では実現できなかった特性を持つものばかりです。これらの素材が活用できる分野の開拓や、プラスαの価値を付けて提案していく営業活動も進めています。そこで活かされるのも、一人ひとりのアイデアです。世の中にアンテナを張り、ニーズを捉えながら、業界の枠を超えた活動を行っています。「日用品から医療資材まで」をキーワードに、開発に取り組んでいます。
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