【細見工業株式会社】あなたのキャリアを「魅せる」総務職でスタートしよう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
魅せるモノづくり企業で総務としてキャリアを築こう！ 細見工業株式会社では、博物館や商業施設のディスプレイ製品をオーダーメイドで提供しています。この度、総務担当を募集しています。未経験でも安心して始められる環境で、電話対応や請求書整理などからスタートし、徐々に営業サポートやデータ管理まで幅広く経験を積むことができます。年間休日120日で、家族手当や住宅手当も充実しており、転勤はありません。新しい風を吹き込む第二創業期に、あなたの意見を活かし、情熱を持ってモノづくりに携わりませんか？研修体制も整っており、安心してキャリアアップを目指せる職場です。
転職を考える時、どんな職場で自分が輝けるのか、どんな未来を描けるのか悩むことはありませんか？細見工業株式会社は、そんなあなたにぴったりの環境を提供します。博物館や美術館、商業施設などのディスプレイ製品を手掛けるこの企業で、総務職として新たなキャリアを築いてみませんか？年休120日や家族手当、住宅手当などの福利厚生も充実しており、働きやすい環境が整っています。
【キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力】
◆「モノづくり」に情熱を注ぐ職場環境
細見工業株式会社は、「魅せる」「伝える」をカタチにするものづくり企業として、社員一人ひとりが情熱を持って働いています。創業55年の歴史を持ちながらも、新しい世代の社員が中心となり、活気ある職場環境が魅力です。社員同士のコミュニケーションも活発で、意見を自由に発信できる風土が根付いています。
◆転職希望者が注目すべきポイント
総務職としてのスタートは、電話対応や請求書の整理から始まりますが、慣れてきたら営業サポートやデータ入力などの幅広い業務を担当できます。これにより、総務としてのスキルを段階的に習得できるのが魅力です。また、完全週休2日制で年間休日120日、転勤なし、そして有休取得がしやすい環境も大きなポイントです。
◆他社や他職種と比較した優位性
細見工業株式会社の総務職は、バックオフィスでの幅広い経験を積むことができ、他社の総務職と比べても成長の機会が豊富です。特に、ディスプレイ製品というクリエイティブな業務に関わることができる点は、他の総務職にはない魅力です。
◆転職成功事例
過去に他業種から転職してきた社員の中には、入社後にスキルアップを果たし、現在は人事総務部のリーダーとして活躍している方もいます。彼は、細見工業の支援体制と活発な職場風土が、自分の成長を後押ししてくれたと語っています。
【キャリア形成のチャンス】
細見工業株式会社の総務職では、最初は基本的な事務作業から始めますが、徐々に営業サポートや社内調整業務など、より高度な業務にチャレンジすることができます。これにより、バックオフィス業務全般のスキルを習得し、ゆくゆくは総務部のリーダーや管理職を目指すことも可能です。入社後のOJT研修では、採用担当者がマンツーマンでサポートしてくれるため、未経験でも安心して業務に取り組むことができます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
細見工業株式会社は、総務職としてのキャリアを一から築くことができる環境を提供しています。特に、年間休日120日という充実した休暇制度や、住宅・家族手当の支給があり、プライベートと仕事のバランスを取りやすいのが特徴です。転勤がないため、長期的なキャリアプランを立てやすく、安定した生活基盤を築くことが可能です。さらに、バックオフィスで幅広い経験を積むことができるため、将来的なキャリアアップにもつながります。
【未経験者も安心できる理由】
◆未経験者への充実したサポート体制
細見工業では、未経験者に対しても安心して業務に取り組めるよう、OJT形式の研修を実施しています。採用担当者がマンツーマンで指導にあたるため、質問や相談がしやすく、不安を感じることなく業務を習得できます。また、初めは電話対応や請求書の整理といった基本的な業務からスタートし、徐々にスキルを身につけられる環境が整っています。
◇この仕事に向いている人の特徴
総務職に向いているのは、細やかな気配りができる方や、コミュニケーションを大切にする方です。細見工業では、社員間の意見交換が活発で、自分の意見をしっかりと発信できる方が活躍しています。モノづくりに対する情熱を持ち、チームで協力しながら業務を進めることが好きな方に最適な職場です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆モノづくりに対する情熱をアピール
「私は、モノづくりに対する情熱を持ち続けており、細見工業の『魅せる』と『伝える』をカタチにする企業理念に深く共感しています。特に、ディスプレイ製品のオーダーメイドという点に魅力を感じ、自分のスキルを活かして貢献したいと考えています。未経験ではありますが、貴社の充実した研修制度を活用し、迅速に業務を習得していきたいです。」
◇安定した職場環境を重視
「私は、安定した職場環境で長期的にキャリアを築きたいと考えており、細見工業の転勤がない点に魅力を感じました。バックオフィス業務を幅広く経験することで、総務職としてのスキルを磨き、会社の成長に貢献したいと考えています。家族手当や住宅手当といった福利厚生も、安心して働ける環境を提供してくれると感じています。」
◆チームでの協力を大切にする姿勢
「私は、チームで協力しながら目標を達成することにやりがいを感じています。細見工業では、社員一人ひとりが意見を出し合い、会社を盛り上げているという点に魅力を感じました。私もその一員として、積極的に意見を発信し、貴社の成長に貢献したいと考えています。」
【面接対策】
◆評価されるポイント
面接では、細見工業の企業理念や業務内容に対する理解度、そして自身の経験やスキルをどのように活かせるかを具体的に説明できることが評価されます。特に、モノづくりに対する情熱やチームでの協力姿勢をアピールすることが重要です。
◇よくある質問とその回答例
- 「なぜ細見工業を選んだのですか？」
「貴社の『魅せる』と『伝える』をカタチにする理念に共感し、自分のスキルを活かして貢献したいと考えたからです。」 - 「未経験ですが、どのように業務を習得する予定ですか？」
「貴社のOJT形式の研修を活用し、マンツーマンでしっかりと業務を習得していきたいと考えています。」
【まとめ】
細見工業株式会社は、未経験からでも総務職としてキャリアを築くことができる魅力的な企業です。充実した研修制度や福利厚生、安定した職場環境が整っており、長期的なキャリアプランを描くことが可能です。モノづくりに対する情熱を持ち、自分の意見を積極的に発信できる方には、ぜひ応募を検討していただきたい企業です。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
【総務】総務として1からキャリアアップ！/年休120日/住宅・家族手当有 博物館や美術館、商業施設、PR施設、ショップ、ショールーム、展示会などにてディスプレイ製品やオブジェをオーダーメイドでお客様にお届けしております。「魅せる」「伝える」をカタチにするものづくり企業です。 金属加工・ディスプレイの金物など、「世界に一つ」と誇れるディスプレイ加工を行っている当社にて、総務担当をお任せします。最初はできることからお任せし、ゆくゆくは総務として幅広いスキルを習得いただけます【業務詳細/入社後の流れ】入社後は■電話対応■請求書の書類整理・発注数の照会などといったお仕事からお任せします。業務に慣れてきたら、営業のサポートもお任せし、営業メンバーの商談に必要な書類の入力作業もお任せしていきます。そのほかデータ入力・備品管理・社内会議の調整/議事録などといった事務作業も幅広く、順にお任せしていく予定です。 ［配属先情報］ 人事総務部 【必須】Excel入力など、最低限操作ができる方★経験不問！★バックオフィスで幅広いご経験を積みたい方歓迎！【魅力】家族手当・住宅手当有/転勤無し/有休取得しやすい環境です！【入社後の研修体制】入社後は採用担当者とのOJT形式の研修になります。マンツーマンで勤務いただき、業務を通じて研修をいたします。いつでも相談や質問ができる環境です。業務ができるようになるまでサポートする環境です！ ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 本社（東京都葛飾区） ［転勤］無 ［想定年収］308万円～500万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］220000円～ 09:00～18:15 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］75分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］120日 内訳：日祝 年末年始6日 その他（祝日がある週に土曜出勤あり※年4回目安） ［有給休暇］入社半年経過後10日～ ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 【企業からのフリーコメント】博物館や商業施設などの展示ディスプレイを手がけてきた細見工業。高い技術力が支持され、年々、受注数が増加。さらに今後は1969年の設立から約55年の歴史を守りつつ、風土改革を進めていきたいと考えています。第二創業期の当社を支え、新しい風を吹きこんでくれる人材を採用することになりました。◆会社の風土について創業55年を迎えた細見工業。その実績とノウハウを持ちながら、新しい世代の社員が中心となって活躍中です。みんなが土台として持っているのは「モノづくり」にかける情熱。だからこそ、「こうしたほうがいいんじゃない？」「どう思う？」といった会話でいつも賑わっています。一人ひとりが自分の意見を発信し、みんなで会社を盛り上げている…、そんな会社です。
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