【賞与：年2回】 オフィスでの社宅管理業務

※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。

【仕事内容】

【概要】
法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」の事務センターにて、社宅管理業務をお任せします。
習熟度や適性に応じて、幅広く業務をお任せします。

【詳細】
◆賃貸借契約書の精査・修正
◆名義変更手続き
◆契約更新手続き
◆中途解約手続き・退去精算
◆書類の発送手配
◆提携不動産会社との交渉
◆サービス導入企業への確認・交渉　など

【POINT】
◆「社宅ラクっとNAVI」では、転居を伴う転勤者を法人企業よりご紹介いただき、当社のコールセンターにて、転勤先でのお部屋探しおよび引越見積の手配を行います。入居先決定後、当社の事務センターにて「転貸借方式」で社宅管理を行うため、不動産会社と当社間で賃貸借契約を締結後、法人企業と当社間で転貸借契約を締結します。
◆閑散期では、約30名前後の事務員が在籍しておりますが、1～4月の繁忙期には、短期派遣社員を多数採用するため、約60名前後の事務員が在籍する状況になります。
◆シフト制に伴い、毎月15日前後に希望休をご提出いただき、25日前後に確定シフトを返却しています。
◆1ヶ月あたりの契約件数（課全体）は繁忙期で約2,000件、閑散期で約800件という状況です。

【入社後の流れ】
全員が新規契約～解約に至るまでの社宅管理業務を一気通貫で対応しています。
そのため、まずは難易度の低い業務から着手していただき、習熟度に応じて徐々に業務の幅を広げていただきます。
※主任以下の在籍メンバーについては、社宅管理業務未経験の状態で入社しておりますので、未経験の方でもご安心ください。

【待遇条件・昇給賞与】

【その他固定手当補足】
◆生涯設計手当：55,000円/月

◎賞与：年2回（7月・12月）
◎昇給：年1回（1月）※査定制

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【勤務時間詳細】
以下3パターンのシフト制（実働8時間／休憩1時間）
◆9：00～18：00
◆10：00～19：00
◆11：00～20：00
※時間固定不可
※1ヶ月単位の変形労働時間制（月160～177.1時間）

【応募資格】

✦必須要件

【経験・スキル】
◆オフィスワーク経験3年以上（契約社員やアルバイト等の経験も含む）
◆PCの基本操作スキル
◆Microsoft Word・Excel・PowerPointスキル初級以上
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＜Microsoftスキル詳細＞
Word：文書の作成・編集／表の作成／基本的な書式設定／図やグラフの挿入
Excel：基本的な関数（SUM、IF、VLOOKUPなど）の使用／データの整理・分析（フィルター、並べ替え、グラフ作成）
PowerPoint：プレゼンテーション資料の作成／テンプレートを使用したスライド作成・編集／図形や画像の挿入／アニメーション効果の設定
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✦歓迎要件

【経験・スキル】
◆社宅管理経験
◆宅建事務経験
◆賃貸借契約書の作成経験
◆社宅代行会社での就業経験
◆不動産会社での就業経験
◆契約法務・パラリーガル経験
◆金融事務経験
◆BPOセンター管理者経験
◆アルバイト・派遣社員のマネジメント経験
◆Microsoft Word・Excel・PowerPointスキル中級以上

【資格】
◆宅地建物取引士
◆賃貸不動産経営管理士

【勤務時間・曜日】

✦09:00～20:00
※休憩時間60分

【勤務地】

【住所】
大阪支店：〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎3-2-1 淀川5番館4F

【アクセス】
◆大阪メトロ御堂筋線「中津駅」～徒歩4分

【その他補足】
◆転勤有無：原則、無し
◆リモートワーク：許可制（原則、出社勤務）

【休日休暇】

【年間休日日数120日以上】
＜休日＞
◆週休2日制（土日祝含む、月毎のシフト制）
※曜日固定不可
※毎月15日前後に翌月の希望休を提出し、25日前後に確定シフトを返却予定
◎毎月土日・祝日の合計日数分を休日休暇として取得（2025年：年間休日日数127日）

＜休暇＞
◆夏季休暇：8/13～8/15（3日間）
◆年末年始休暇：12/29～1/3（6日間）
◆年次有給休暇：取得率86.5％（2024年度・全社実績）
◎年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
◆ウェルカム休暇：入社直後に有給休暇を2日付与
◆慶弔休暇
◆産前産後休業
◆育児・介護休業

【福利厚生・諸手当】

【各手当・制度補足】
◆通勤手当：上限月3万1千円
◆家族手当：配偶者：月1万円、子供：月5千円/名
◆資格手当
◆寮社宅：社宅制度
◆社会保険：労災保険／雇用保険／厚生年金保険／健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

【定年】
60歳（再雇用有り）

【教育制度・資格補助補足】
◆中途入社受入研修
◆中途入社後のOJT制度

【その他補足】
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防接種補助（会社全額負担）
◆ベネフィット・ステーション加入
◆社員旅行
◆社内サークル活動
◆資格取得奨励制度
◆社員表彰制度
◆慶弔見舞金
◆従業員持株会（奨励金あり：拠出金額の10％）
◆確定拠出年金制度（選択制）
◆信託型ストックオプション付与制度

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▼応募方法
この求人情報は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。

▼応募の流れ
「応募する」ボタンを押すと、応募内容がwovieエージェントに通知されます。
採用条件に合致した方については、wovieエージェントにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する人材紹介窓口から行います。
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