転職回数が多いと不利？27歳既婚、専門学校への進学はキャリアの選択として正しいのか？
転職回数が多いと不利？27歳既婚、専門学校への進学はキャリアの選択として正しいのか？
この記事では、27歳既婚で2度の転職を経験し、専門学校への進学を決意した方のキャリアに関する悩みにお答えします。転職回数が多いことへの不安、今後のキャリアプランへの疑問、そして専門学校への進学という選択が本当に正しいのかという葛藤。これらの悩みに対し、具体的なアドバイスと、キャリアコンサルタントとしての視点から、あなたのキャリア形成をサポートします。
こんにちは。転職回数について。
大卒、現在27歳既婚で経験社数2社目を退職済みです。
春から専門学校に通います。
先日友達に久々に会って辞めるんだ〜って話をすると、え、やばくない？そんなに転職回数多い人周りいないよ？みたいなリアクションをされました。
たしかに新卒入社後銀行（ノルマがきつく一年4ヶ月で退社）、その後入社した製造業事務職（3年半）で勤務期間はすごく短いです。
製造業の事務職は暇すぎてぼんやりしたりネットサーフィンをしてたら3年間すぎてしまい、若いのすごく時間を無駄にしていると思いました。
またお局様がおり、色々粗探しをされるなどして、一緒に入社した人は鬱になり辞めてしまいターゲットが自分になってしまいました。
それなら国家資格取りに行きたいと言う気持ちがふつふつ湧いてしまい、今に至りました。
妹が国家資格をもってバリバリ働いておりずっとわたしもなにか、資格を持っていれば、、！と思っていました。
一応、同じ一般事務職で何社か受けましたが、いい条件がなく（事務職は特に人気で仕事がない）、やっぱ資格がないと子供ができたらしたらこの先仕事につけないのでは？と思いました。
客観的には退職回数多すぎるでしょうか？
今までもちょっとしたことで辞めてしまい本当に甘えていると自分で思います。
色々考えて悩んでしまいます。
やめて専門学校に行く選択は正しかったのか、今更悔やんでも元には戻れませんが。
自分が忍耐力なさすぎて辛くなってしまいます。
転職回数が多いことへの不安：客観的な視点と自己分析
まず、転職回数が多いことへの不安について考えてみましょう。27歳で2回の転職経験、そして専門学校への進学という選択は、確かに一般的なキャリアパスとは異なるかもしれません。しかし、それが「不利」であると一概に言えるわけではありません。
客観的な視点
2回の転職経験は、企業の採用担当者によっては、短期間での離職を「忍耐力がない」「キャリアプランが不明確」と捉える可能性があります。特に、最初の転職が1年4ヶ月という短期間であったことは、懸念材料となるかもしれません。しかし、重要なのは、その理由と、そこから何を学んだか、そしてどのように成長してきたかを説明できるかどうかです。
自己分析の重要性
ご自身の状況を振り返ると、最初の銀行での退職は、ノルマの厳しさという明確な理由があります。製造業事務職での3年半の勤務は、一見すると長く感じられますが、ご自身の中では「時間を無駄にした」という認識があるようです。これは、仕事内容への不満、成長の実感の欠如、そして人間関係の問題が複合的に影響した結果と考えられます。
自己分析を通じて、なぜ転職に至ったのか、それぞれの経験から何を学び、次へどのように活かしたいのかを明確にすることが重要です。自己理解を深めることで、面接での説明も自信を持って行えるようになります。
専門学校への進学という選択：キャリアチェンジの可能性
専門学校への進学は、キャリアチェンジを目指す上で非常に有効な手段となり得ます。特に、国家資格の取得を目指している場合、専門的な知識やスキルを習得し、新たなキャリアパスを切り開くための基盤を築くことができます。
メリット
- 専門性の向上: 専門学校で学ぶことで、特定の分野における専門知識やスキルを習得できます。
- 資格取得: 国家資格を取得することで、就職の際に有利になるだけでなく、専門職としてのキャリアを築くことができます。
- キャリアチェンジ: これまでの経験とは異なる分野へのキャリアチェンジを可能にします。
- 自己成長: 新しい知識を学ぶ過程で、自己肯定感が高まり、自信につながります。
注意点
- 時間と費用の負担: 専門学校に通うには、時間と費用がかかります。事前にしっかりと計画を立て、資金計画を立てておく必要があります。
- 学習意欲の維持: 専門学校での学習は、自主的な学習意欲が不可欠です。目標を明確にし、モチベーションを維持することが重要です。
- 就職活動: 資格取得後、就職活動を行う必要があります。事前に情報収集を行い、準備を整えておくことが大切です。
専門学校への進学は、キャリアチェンジの大きなチャンスです。しかし、同時に、計画性と努力が求められる道でもあります。
「甘え」という自己評価：心理的な側面へのアプローチ
「今までもちょっとしたことで辞めてしまい本当に甘えていると自分で思います」という自己評価は、自己肯定感の低下や、過去の経験に対する後悔の念からくるものかもしれません。しかし、この感情に囚われすぎず、建設的に向き合うことが大切です。
自己肯定感を高める方法
- 過去の経験を肯定的に捉える: 過去の転職経験は、決して無駄ではありません。それぞれの経験から、何を学び、どのように成長できたのかを振り返りましょう。
- 小さな成功体験を積み重ねる: 専門学校での学習や、資格取得に向けての努力など、小さな目標を立て、達成することで自己肯定感を高めましょう。
- 自分の強みを見つける: これまでの経験から、自分の強みや得意なことを見つけ、それを活かせる仕事を探しましょう。
- 専門家への相談: キャリアコンサルタントやカウンセラーに相談し、客観的なアドバイスを受けることも有効です。
ネガティブな感情との向き合い方
- 感情を言葉にする: 自分の感情を言葉にすることで、客観的に状況を把握し、冷静に判断することができます。
- ストレス解消法を見つける: 趣味や運動など、自分に合ったストレス解消法を見つけ、心身ともに健康な状態を保ちましょう。
- 完璧主義を手放す: 完璧主義は、自己肯定感を低下させる原因となります。完璧を求めすぎず、自分のペースで進むことを意識しましょう。
自己肯定感を高め、ネガティブな感情と向き合うことで、より前向きにキャリアを築いていくことができます。
具体的なアクションプラン：今からできること
専門学校への進学を決意し、新たなキャリアをスタートさせるために、今からできる具体的なアクションプランを立てましょう。
1. 自己分析の徹底
- 過去の経験の棚卸し: 過去の転職理由、仕事内容、人間関係、そしてそこから得られた学びを詳細に書き出します。
- 強みと弱みの分析: 自分の強みと弱みを客観的に分析し、それを活かせる仕事、または克服すべき課題を明確にします。
- 興味関心と価値観の明確化: どのような仕事に興味があり、どのような価値観を大切にしたいのかを明確にします。
2. キャリアプランの策定
- 目標設定: 専門学校で取得したい資格、将来的に目指すキャリアプランを具体的に設定します。
- 情報収集: 資格取得後の就職先、業界の動向、必要なスキルに関する情報を収集します。
- ロードマップ作成: 目標達成までの具体的なステップ、必要なスキル、学習計画、そして就職活動のスケジュールを立てます。
3. スキルアップと準備
- 専門知識の習得: 専門学校での学習に積極的に取り組み、専門知識を習得します。
- 資格取得: 資格取得に向けて、計画的に学習を進めます。
- 自己PRの準備: 自分の強み、経験、そして将来の目標を効果的に伝えるための自己PRを準備します。
- 面接対策: 面接での質問に対する回答を準備し、模擬面接などで実践練習を行います。
4. ネットワークの構築
- 学校の先生や同級生との交流: 学校の先生や同級生との交流を通じて、情報交換やサポートを受けます。
- 業界関係者との交流: 業界のセミナーやイベントに参加し、情報収集や人脈形成を行います。
- キャリアコンサルタントとの連携: キャリアコンサルタントに相談し、客観的なアドバイスやサポートを受けます。
これらのアクションプランを実行することで、あなたのキャリアはより良い方向へ進むはずです。
面接対策：転職回数が多い場合の効果的な伝え方
転職回数が多いことは、面接で必ず質問されるポイントです。しかし、適切な伝え方をすることで、マイナスイメージを払拭し、むしろプラスに変えることができます。
1. 離職理由を明確に説明する
それぞれの転職理由を具体的に説明し、なぜその会社を辞めることになったのかを明確に伝えましょう。その際、ネガティブな表現を避け、客観的な事実に基づいて説明することが重要です。例えば、「ノルマがきつかった」という表現ではなく、「目標達成のために必要なスキルが不足していたため、自己成長の機会を求めて転職を決意しました」といったように、前向きな言葉で表現しましょう。
2. 経験から得た学びを強調する
それぞれの転職経験から、何を学び、どのように成長できたのかを具体的に説明しましょう。例えば、「銀行での経験から、お客様とのコミュニケーション能力が向上しました」「製造業事務職での経験から、業務効率化の重要性を学びました」といったように、具体的なエピソードを交えながら、自分の成長をアピールしましょう。
3. キャリアプランを明確に示す
専門学校での学習を通して、どのようなスキルを身につけ、将来的にどのようなキャリアを築きたいのかを明確に示しましょう。具体的な目標と、それに向けての努力を伝えることで、あなたの意欲と将来性をアピールできます。
4. ポジティブな姿勢をアピールする
面接では、常に前向きな姿勢で臨みましょう。過去の経験に対する後悔や反省の気持ちを示すことは大切ですが、それ以上に、未来への希望と、新しい仕事への意欲を伝えることが重要です。自信を持って、自分の言葉で語りましょう。
面接対策は、事前の準備が重要です。自己分析を徹底し、自分の言葉で語れるように練習を重ねましょう。
専門家への相談：キャリアコンサルタントの活用
キャリアに関する悩みは、一人で抱え込まず、専門家に相談することも有効な手段です。キャリアコンサルタントは、あなたのキャリアプランの策定、自己分析のサポート、面接対策など、様々な面であなたをサポートします。
キャリアコンサルタントに相談するメリット
- 客観的なアドバイス: 第三者の視点から、あなたの強みや弱みを客観的に分析し、的確なアドバイスを提供します。
- キャリアプランの策定支援: あなたの希望や適性に基づき、最適なキャリアプランを一緒に考え、具体的なステップを提案します。
- 自己分析のサポート: 自己分析を深めるための質問や、効果的な自己PRの作成をサポートします。
- 面接対策: 面接での受け答えや、自己PRの添削など、実践的なアドバイスを提供します。
- 情報提供: 業界の動向や、求人に関する最新の情報を提供します。
キャリアコンサルタントは、あなたのキャリアを成功に導くための強力なパートナーです。積極的に活用しましょう。
もっとパーソナルなアドバイスが必要なあなたへ
この記事では一般的な解決策を提示しましたが、あなたの悩みは唯一無二です。
AIキャリアパートナー「あかりちゃん」が、LINEであなたの悩みをリアルタイムに聞き、具体的な求人探しまでサポートします。
無理な勧誘は一切ありません。まずは話を聞いてもらうだけでも、心が軽くなるはずです。
まとめ：未来への一歩を踏み出すために
27歳で2度の転職経験、そして専門学校への進学という選択は、決して「不利」ではありません。自己分析を徹底し、過去の経験から学び、未来のキャリアプランを明確にすることで、あなたの可能性は無限に広がります。
今回のケーススタディを通して、以下のポイントを再確認しましょう。
- 転職回数が多いことへの不安は、自己分析と、経験から得た学びを明確にすることで払拭できる。
- 専門学校への進学は、キャリアチェンジの大きなチャンス。目標を明確にし、計画的に学習を進めることが重要。
- 自己肯定感を高め、ネガティブな感情と向き合うことで、より前向きにキャリアを築いていける。
- 具体的なアクションプランを立て、着実に実行することで、理想のキャリアを実現できる。
- キャリアコンサルタントのサポートを積極的に活用し、客観的なアドバイスを受けることが、成功への近道となる。
あなたのキャリアは、あなたのものです。自信を持って、未来への一歩を踏み出してください。
“`