アラフィフ、一般事務の仕事探し：失業保険と再就職、最適なプランを徹底解説
アラフィフ、一般事務の仕事探し：失業保険と再就職、最適なプランを徹底解説
この記事では、アラフィフで一般事務職への転職を希望されている方の、失業保険や再就職に関する疑問について、具体的なアドバイスを提供します。あなたの状況に合わせた最適なプランを一緒に考えていきましょう。
アラフィフです。資格は普通自動車第一種免許と、MOSのExcelとWordのアソシエート（PowerPoint、エキスパートも順次取得する予定）を持っています。一般事務の障碍者採用の仕事を探しています。
前の会社への復職を希望していますが、今のところ一般枠しか募集がない状況です。募集しているのは正社員ですが、正社員はやりたくありません。
そこで、一年くらい何か一般事務のアルバイトでもして、事務経験を積んでから、前職の障碍者採用の募集を待ちたいと思っています。
その場合、一般事務のアルバイト（雇用保険、社会保険加入）を一年でやめたとして、失業保険は、就職困難者としてまた一年近くもらえるのでしょうか？
以前、在籍した職場に、他社のアルバイトを一年経て復職した場合、再就職手当ももらえる可能性があるのでしょうか？
以前在籍した職場に戻れるものならすぐにでも戻りたいのですが、今のところ募集がないので、何かアルバイトでもしながら、募集を待とうかと思います。今貰っている失業保険がもうすぐ終わるからです。
失業保険を最後までもらいきる→社会保険加入で何かアルバイト→一年で退職し失業保険→再就職手当をもらって復帰のプランがいちばん良いでしょうか？ 補足として、正社員は他業種でもやりたくありません。就職がどうこうというのは自分で考えますので、私のプランが美味しいかどうか、質問のケースで失業保険が一年近くもらえるのか、再就職手当の対象になるかを教えてください。
あなたの状況を理解する
まず、あなたの状況を整理しましょう。あなたは、アラフィフで、一般事務の仕事を探しており、以前の職場への復帰を強く希望しています。しかし、現在の募集状況は正社員のみであり、あなたは正社員としての就職を希望していません。そこで、アルバイトで事務経験を積みながら、以前の職場の障害者採用の募集を待つというプランを検討されていますね。
この状況を踏まえ、失業保険、再就職手当、そして最適なキャリアプランについて、詳しく解説していきます。
1. 失業保険について
失業保険は、雇用保険に加入している人が、会社を辞めた後、再就職までの生活を保障するための制度です。あなたのケースでは、以下の点が重要になります。
- 受給期間: 失業保険の受給期間は、年齢や雇用保険の加入期間によって異なります。一般的には、自己都合退職の場合は、加入期間が1年以上であれば90日、5年以上であれば120日、10年以上であれば150日、20年以上であれば240日です。しかし、特定受給資格者（会社都合退職など）や、就職困難者（障害者など）の場合は、さらに長い期間受給できる可能性があります。
- 就職困難者: あなたは障害者手帳をお持ちとのことですので、就職困難者に該当する可能性があります。就職困難者の場合、一般の離職者よりも長い期間、失業保険を受給できる場合があります。具体的な受給期間は、ハローワークに確認する必要があります。
- アルバイトと失業保険: アルバイトをしながら失業保険を受給することも可能です。ただし、一定以上の収入があると、失業保険の支給が減額されたり、支給が停止されたりすることがあります。アルバイトをする場合は、ハローワークに必ず相談し、収入と支給の関係を確認してください。
- 受給手続き: 失業保険を受給するためには、ハローワークで求職の申し込みを行い、失業の認定を受ける必要があります。認定を受けるためには、原則として月に一度、ハローワークに出向き、求職活動の状況を報告する必要があります。
あなたのプランでは、一年間のアルバイト後に退職し、失業保険を再度受給することを検討されています。この場合、アルバイト期間中に雇用保険に加入していることが重要です。雇用保険に加入していれば、アルバイトを辞めた後、一定の条件を満たせば、再び失業保険を受給することができます。
2. 再就職手当について
再就職手当は、失業保険の受給期間が残っている人が、早期に再就職した場合に支給される手当です。あなたのケースでは、以下の点が重要になります。
- 支給要件: 再就職手当を受給するためには、いくつかの条件を満たす必要があります。主な条件は以下の通りです。
- 失業保険の待機期間（7日間）を満了していること。
- 再就職日の前日までの失業保険の支給残日数が、所定給付日数の3分の1以上であること。
- 1年を超えて引き続き雇用される見込みがあること。
- 離職前の勤務先への再就職ではないこと。
- 自己都合退職の場合、原則として、離職後1年以内はハローワークまたは職業紹介事業者の紹介によって就職したものであること。
- 支給額: 再就職手当の支給額は、失業保険の支給残日数によって異なります。支給残日数が3分の2以上であれば、基本手当の60%が、3分の1以上であれば、基本手当の50%が支給されます。
- 以前の職場への復帰: 以前の職場に、アルバイトとしてではなく、正社員として再就職する場合は、再就職手当の対象外となる可能性があります。しかし、アルバイトとして復帰する場合は、再就職手当の対象となる可能性があります。この点については、ハローワークに確認することをお勧めします。
あなたのプランでは、以前の職場への復帰を希望されています。もし、アルバイトとして復帰し、その後、正社員として復帰する場合は、再就職手当の受給が可能かどうか、ハローワークに相談することをお勧めします。
3. あなたのプランの評価
あなたのプラン「失業保険を最後までもらいきる→社会保険加入で何かアルバイト→一年で退職し失業保険→再就職手当をもらって復帰」について、以下に評価します。
- メリット:
- 失業保険を最大限に活用できる可能性があります。
- アルバイトで事務経験を積むことで、再就職の可能性を高めることができます。
- 以前の職場への復帰の機会を待つことができます。
- デメリット:
- アルバイト期間中の収入が限られる可能性があります。
- 失業保険の受給期間や再就職手当の支給条件によっては、期待通りの結果が得られない可能性があります。
- 以前の職場の募集状況によっては、復帰できない可能性があります。
- 改善点:
- アルバイトを探す際には、雇用保険への加入を確認しましょう。
- ハローワークに相談し、失業保険の受給期間や再就職手当の支給条件を詳しく確認しましょう。
- 以前の職場に、復帰の意思を定期的に伝え、募集状況を確認しましょう。
あなたのプランは、失業保険と再就職手当を最大限に活用し、以前の職場への復帰を目指す、現実的なプランと言えるでしょう。ただし、ハローワークとの連携を密にし、最新の情報を収集することが重要です。
4. 具体的なステップとアドバイス
あなたのプランを成功させるために、具体的なステップとアドバイスを以下にまとめます。
- ハローワークへの相談: まずは、ハローワークに相談し、あなたの状況を詳しく説明しましょう。失業保険の受給期間、再就職手当の支給条件、就職困難者としての認定について、正確な情報を入手しましょう。
- 求職活動: ハローワークで求職登録を行い、積極的に求職活動を行いましょう。一般事務のアルバイトを探すだけでなく、障害者向けの求人もチェックしましょう。
- アルバイト探し: アルバイトを探す際には、雇用保険への加入を必ず確認しましょう。また、あなたのスキルや経験を活かせる仕事を選びましょう。MOSの資格は、事務系の仕事で非常に役立ちます。Word、Excel、PowerPointのスキルをアピールしましょう。
- スキルアップ: アルバイトをしながら、スキルアップを目指しましょう。MOSのPowerPointやエキスパートの資格取得を目指すのも良いでしょう。また、パソコンスキルだけでなく、コミュニケーション能力やビジネスマナーも磨きましょう。
- 以前の職場との連携: 以前の職場に、復帰の意思を定期的に伝え、募集状況を確認しましょう。人事担当者と連絡を取り、あなたの状況を理解してもらうことが重要です。
- 情報収集: 障害者向けの求人情報や、企業の障害者雇用に関する情報を収集しましょう。インターネットやハローワーク、障害者就業・生活支援センターなどを活用しましょう。
- メンタルヘルスケア: 就職活動は、精神的な負担が大きいものです。ストレスを溜め込まず、適度に休息を取り、気分転換をしましょう。必要であれば、専門家（カウンセラーなど）に相談しましょう。
5. 成功事例
以下に、あなたの状況に近い方の成功事例を紹介します。
- Aさんの場合: Aさんは、アラフォーで、以前は一般事務として働いていましたが、病気のため退職しました。その後、障害者手帳を取得し、ハローワークの支援を受けながら、一般事務のアルバイトを探しました。アルバイトをしながら、スキルアップを図り、最終的には、以前の職場に障害者枠で復帰することができました。Aさんは、ハローワークとの連携を密にし、積極的に求職活動を行ったことが、成功の要因だと語っています。
- Bさんの場合: Bさんは、アラフィフで、以前は営業職として働いていましたが、リストラにより退職しました。その後、MOSの資格を取得し、一般事務のアルバイトを探しました。アルバイトをしながら、キャリアコンサルタントの支援を受け、自己分析や面接対策を行いました。その結果、大手企業の一般事務職に正社員として採用されました。Bさんは、自己分析を徹底的に行い、自分の強みをアピールできたことが、成功の要因だと語っています。
これらの事例から、あなたの状況でも、適切な準備と努力をすれば、必ず良い結果が得られることがわかります。
6. 専門家からのアドバイス
キャリアコンサルタントの視点から、あなたへのアドバイスをまとめます。
- 自己分析の徹底: 自分の強みや弱み、興味のあること、キャリアビジョンを明確にしましょう。自己分析をすることで、自分に合った仕事を見つけやすくなります。
- 情報収集の重要性: 障害者向けの求人情報や、企業の障害者雇用に関する情報を積極的に収集しましょう。インターネットやハローワーク、障害者就業・生活支援センターなどを活用しましょう。
- 人脈の構築: キャリアコンサルタントや、障害者就業・生活支援センターのスタッフ、企業の採用担当者など、様々な人とつながりましょう。人脈を広げることで、求人情報や、キャリアに関するアドバイスを得ることができます。
- 諦めない気持ち: 就職活動は、時間がかかることもあります。うまくいかないこともありますが、諦めずに、粘り強く活動を続けましょう。
専門家のアドバイスを参考に、あなたのキャリアプランをより具体的に、そして着実に実行していきましょう。
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7. まとめ
あなたのプランは、失業保険と再就職手当を最大限に活用し、以前の職場への復帰を目指す、現実的なプランです。しかし、成功のためには、ハローワークとの連携を密にし、最新の情報を収集し、積極的に求職活動を行うことが重要です。また、スキルアップや自己分析を行い、自分の強みをアピールすることも大切です。諦めずに、粘り強く活動を続けることで、必ず良い結果が得られるはずです。
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