元取引先の彼との関係進展：事務員さんへの相談、成功への道しるべ

この記事では、気になる彼との関係を進展させたいけれど、どのようにアプローチすれば良いのか悩んでいるあなたに向けて、具体的なアドバイスを提供します。特に、彼の職場の事務員さんに相談するというユニークな状況を踏まえ、成功の可能性を高めるための戦略を、比較検討形式で解説していきます。

好きな人の事について相談したいのですが、前職の彼の職場の事務の方に相談するのはアリでしょうか？彼を知る共通の人がいないので、一番近くで彼の事を知ってるので、また年上の女性として、人生の先輩として、的確なアドバイスをくれると思っています。結婚もされてて、仕事の上でうまく「女性」を使って男性に頼む方法もよく知ってる方なので、バレないように、彼の思ってる事を探ってくれるんじゃないかと思っています。

彼の会社は、私の前職の取引先で、仕事を通じて知り合いました。その職場は、彼、事務の女性(40代)、男性営業の3人だけです。人数も少ない事務所なので、訪問した時、営業さんはみんな出払っててその事務の方だけのことが多く、世間話とかよくしてました。気さくな方で、恋愛とか結婚の話とかもよくしていました。私の気持ちはその事務員さんは知りません。在職中に、一度彼と飲みに行った事は知っています。

相談に乗ってもらえることになりました。ですが、いきなり何から聞いていいものかわからず… いきなり「彼って私のことどう思ってると思いますか？」「彼と私、うまく行くと思いますか？」は唐突すぎる気がしますし… もちろん、これまでの経緯、今の関係は初めに説明します。「彼とお付き合いしたいと思ってるんですが、どうしたらうまく行きますか？」みたいな事がいいんでしょうか。

1. 事務員さんへの相談：メリットとデメリット

気になる彼の職場の事務員さんに相談するという選択肢は、一見するとユニークですが、状況によっては非常に有効な手段となり得ます。しかし、そこにはメリットとデメリットが存在します。以下に、それぞれの側面を詳しく見ていきましょう。

1-1. メリット

彼の内面を知る手がかり: 事務員さんは、彼の人となりや仕事に対する姿勢、人間関係など、彼に関する様々な情報を間近で見ています。彼がどのような人物なのか、どのようなことに興味を持っているのかなど、彼の内面を知るための貴重な手がかりを得られる可能性があります。
客観的なアドバイス: 年上の女性である事務員さんは、人生経験や恋愛経験が豊富である可能性が高く、客観的な視点からあなたにアドバイスをしてくれるかもしれません。恋愛における問題解決や、彼との関係をスムーズに進めるための具体的なアドバイスを期待できます。
関係構築の可能性: 事務員さんとの良好な関係を築くことができれば、彼との関係を進展させるための協力者となってもらえる可能性があります。彼にあなたのことをそれとなく伝えたり、二人の関係を後押ししてくれるかもしれません。
情報収集の機会: 彼との関係を進展させるために必要な情報を、間接的に収集する機会を得られます。彼の好みや興味、現在の恋愛状況などを知ることで、効果的なアプローチを計画できます。

1-2. デメリット

情報漏洩のリスク: 事務員さんに相談した内容が、彼に伝わってしまうリスクがあります。特に、あなたの気持ちが彼に知られてしまうと、関係がぎくしゃくしたり、気まずい状況になる可能性があります。
誤解や憶測: 事務員さんがあなたの意図を誤解し、不確かな情報に基づいて判断してしまう可能性があります。その結果、間違ったアドバイスを受けたり、彼との関係を悪化させるような行動をとってしまうかもしれません。
感情的な距離感: 事務員さんが、あなたと彼の関係に深く関わることに抵抗を感じる場合があります。個人的な問題に踏み込むことを避けたり、中立的な立場を保とうとするかもしれません。
期待とのギャップ: 事務員さんが、あなたの期待に応えられない場合があります。例えば、彼に関する十分な情報を持っていない、または恋愛に関するアドバイスが得意ではないなど、期待していたようなサポートが得られない可能性があります。

2. 相談を成功させるための具体的なステップ

事務員さんに相談する際には、成功の可能性を高めるために、いくつかのステップを踏むことが重要です。以下に、具体的なステップと、それぞれのポイントを解説します。

2-1. 信頼関係の構築

まずは、事務員さんとの信頼関係を築くことが不可欠です。以前から世間話をする間柄だったとしても、恋愛相談をするとなると、さらに深い信頼関係が必要になります。以下に、信頼関係を築くための具体的な方法をいくつか紹介します。

丁寧なコミュニケーション: 事務員さんとの会話では、相手の話をよく聞き、共感する姿勢を見せることが大切です。相手の意見を尊重し、親身になって話を聞くことで、信頼関係を深めることができます。
感謝の気持ちを伝える: 事務員さんが何かしてくれた際には、感謝の気持ちを言葉で伝えるようにしましょう。小さなことでも感謝の気持ちを伝えることで、相手との関係が良好になります。
秘密厳守の徹底: 相談内容を秘密にすることを約束し、絶対に口外しないようにしましょう。信頼関係を築く上で、秘密を守ることは非常に重要です。
共通の話題を見つける: 事務員さんと共通の話題を見つけ、会話を広げることで、親近感を高めることができます。趣味や興味、仕事に関する話題など、様々なテーマで会話をしてみましょう。

2-2. 相談の準備と伝え方

相談をする前に、しっかりと準備をすることが重要です。相談内容を整理し、相手に分かりやすく伝えることで、的確なアドバイスを得やすくなります。以下に、相談の準備と伝え方のポイントを紹介します。

相談内容の整理: 相談したい内容を事前に整理し、具体的に何を知りたいのか、どのようなアドバイスが欲しいのかを明確にしておきましょう。
状況の説明: 彼との関係性や、これまでの経緯を具体的に説明しましょう。彼との出会いや、現在の関係性、これまでのやり取りなどを詳しく伝えることで、事務員さんは状況を理解しやすくなります。
率直な気持ち: 彼のことが好きであること、彼との関係を進展させたいという気持ちを、率直に伝えましょう。あなたの真剣な気持ちが伝わることで、事務員さんも親身になってくれるはずです。
質問の仕方: 質問をする際には、具体的な質問を心がけましょう。「彼は私のことをどう思っていると思いますか？」や「彼と私はうまくいくと思いますか？」といった直接的な質問ではなく、「彼はどのような女性が好きですか？」や「彼との関係を進展させるために、どのようなアプローチが効果的ですか？」といった具体的な質問をすることで、より的確なアドバイスを得られます。
期待しすぎない: 事務員さんが必ずしもあなたの期待に応えられるとは限りません。相手の立場や状況を理解し、期待しすぎないことも大切です。

2-3. 相談後のフォロー

相談が終わった後も、適切なフォローをすることで、事務員さんとの関係を良好に保ち、彼との関係を進展させるためのサポートを得やすくなります。以下に、相談後のフォローのポイントを紹介します。

感謝の気持ちを伝える: 相談に乗ってくれたことに対して、改めて感謝の気持ちを伝えましょう。感謝の言葉は、相手との関係を良好に保つために非常に重要です。
アドバイスの実践: 事務員さんから得たアドバイスを実践し、その結果を報告しましょう。アドバイスが役に立ったことや、うまくいったことなどを伝えることで、事務員さんはあなたの成長を喜び、さらにサポートしてくれるかもしれません。
定期的なコミュニケーション: 相談後も、定期的に事務員さんとコミュニケーションを取りましょう。近況報告をしたり、悩みや相談があれば、気軽に話せる関係を築くことが大切です。
秘密厳守の徹底: 相談内容を秘密にすることを守り、事務員さんの信頼を裏切らないようにしましょう。

3. 彼との関係を進展させるための具体的なアプローチ

事務員さんからのアドバイスを参考にしながら、彼との関係を進展させるための具体的なアプローチを計画しましょう。以下に、いくつかの有効なアプローチを紹介します。

3-1. コミュニケーションの強化

彼とのコミュニケーションを積極的に行うことで、親密度を高め、関係を進展させることができます。以下に、コミュニケーションを強化するための具体的な方法を紹介します。

共通の話題を見つける: 彼との共通の話題を見つけ、会話を広げましょう。共通の趣味や興味、仕事に関する話題など、様々なテーマで会話をすることで、親近感を高めることができます。
積極的に話しかける: 彼に積極的に話しかけ、コミュニケーションの機会を増やしましょう。挨拶や世間話から始め、徐々に会話を深めていくことが大切です。
相手の話をよく聞く: 彼の話に耳を傾け、共感する姿勢を見せましょう。相手の話をよく聞くことで、信頼関係を築き、親密度を高めることができます。
感謝の気持ちを伝える: 彼に何かしてもらった際には、感謝の気持ちを言葉で伝えましょう。感謝の言葉は、相手との関係を良好にするために非常に重要です。
LINEやメールを活用する: LINEやメールを活用して、気軽にコミュニケーションを取りましょう。短いメッセージを送ったり、写真や動画を共有することで、距離を縮めることができます。

3-2. デートに繋げるための戦略

彼との関係を進展させるためには、デートに繋げることが重要です。以下に、デートに繋げるための具体的な戦略を紹介します。

共通のイベントに誘う: 共通の趣味や興味に関連するイベントに彼を誘ってみましょう。例えば、映画、コンサート、スポーツ観戦など、一緒に楽しめるイベントを探し、声をかけてみましょう。
食事に誘う: 食事は、親密度を高めるための絶好の機会です。彼を食事に誘い、美味しい料理を楽しみながら、会話を深めましょう。
二人だけの時間を演出する: 共通の友人との集まりや、仕事の打ち上げなど、二人だけの時間を作れるような機会を積極的に作りましょう。
相手の好みを把握する: 彼の好みや興味を事前に把握し、彼が喜びそうな場所やイベントに誘うことで、成功率を高めることができます。
断られても諦めない: 一度誘いを断られたとしても、諦めずに、別の機会に再度誘ってみましょう。

3-3. 恋愛テクニックの活用

恋愛テクニックを効果的に活用することで、彼との関係をさらに進展させることができます。以下に、いくつかの恋愛テクニックを紹介します。

外見を磨く: 外見を磨くことで、彼の視線を惹きつけ、好印象を与えることができます。ファッションやメイク、ヘアスタイルなどを工夫し、自分自身の魅力を高めましょう。
笑顔を心がける: 笑顔は、相手に好印象を与えるための強力な武器です。常に笑顔を心がけ、明るく接することで、彼との関係を良好に保つことができます。
聞き上手になる: 彼の話に耳を傾け、共感する姿勢を見せることで、彼との距離を縮めることができます。相手の話をよく聞き、相槌を打つなど、聞き上手になることを心がけましょう。
褒める: 彼の良いところを見つけ、褒めることで、彼に好印象を与えることができます。外見や内面、仕事ぶりなど、様々な面で彼を褒めてみましょう。
適度なボディタッチ: 相手との距離が縮まってきたら、適度なボディタッチを試してみましょう。肩や腕に触れるなど、軽いボディタッチは、親密度を高める効果があります。

4. 事務員さんへの相談、成功事例と失敗事例

事務員さんへの相談が成功した事例と失敗した事例を参考に、あなた自身の状況に合わせた戦略を立てましょう。以下に、それぞれの事例を紹介します。

4-1. 成功事例

Aさんの場合

Aさんは、彼の職場の事務員さんとの間で、以前から良好な関係を築いていました。
Aさんは、事務員さんに相談する前に、彼の性格や趣味、仕事に対する姿勢などを詳しく説明しました。
Aさんは、事務員さんからのアドバイスを参考に、彼とのコミュニケーションを積極的に行い、共通の話題を見つけました。
Aさんは、事務員さんの協力を得て、彼とのデートに繋げることができ、最終的に交際をスタートさせることができました。

Bさんの場合

Bさんは、事務員さんに相談する際に、彼のプライベートな情報や秘密を詮索するようなことはせず、あくまでも彼の仕事に対する姿勢や、人となりについて尋ねました。
Bさんは、事務員さんからのアドバイスを参考に、彼に対して誠実で真摯な態度で接しました。
Bさんは、事務員さんに感謝の気持ちを伝え、良好な関係を維持しました。
Bさんは、彼との関係を進展させるために、焦らず、じっくりと時間をかけてアプローチしました。

4-2. 失敗事例

Cさんの場合

Cさんは、事務員さんに相談する際に、彼のプライベートな情報や秘密を執拗に尋ね、事務員さんに不快感を与えてしまいました。
Cさんは、事務員さんからのアドバイスを無視し、自分のやり方を押し通そうとしました。
Cさんは、事務員さんに感謝の気持ちを伝えなかったため、関係が悪化してしまいました。
Cさんは、彼との関係を進展させるために、焦りすぎて、強引なアプローチをしてしまいました。

Dさんの場合

Dさんは、事務員さんに相談した内容が、彼に伝わってしまい、気まずい状況になってしまいました。
Dさんは、事務員さんのアドバイスを鵜呑みにしてしまい、彼との関係を悪化させてしまいました。
Dさんは、事務員さんとの信頼関係を築くことができず、十分なサポートを得ることができませんでした。

5. まとめ：事務員さんへの相談を成功させるために

事務員さんへの相談は、彼との関係を進展させるための有効な手段となり得ますが、成功させるためには、事前の準備と、適切なアプローチが不可欠です。信頼関係の構築、相談内容の整理、具体的なアプローチ、そして相談後のフォローなど、各ステップを丁寧に行うことで、成功の可能性を高めることができます。あなたの恋愛が実りあるものになるよう、心から応援しています。

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