【パラカ株式会社】駐車場運営の未来を創る！コインパーキング工事発注担当募集|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

「業界トップ企業でキャリアを広げる！パラカ株式会社の管理事務職」パラカ株式会社は、駐車場運営業界でトップクラスの実績を誇る企業です。今回募集するのは、コインパーキングの工事発注を担当する管理事務職です。具体的な業務内容としては、営業担当者や工事業者と連携し、駐車場の開設や撤去工事のスケジュール調整、必要部材の発注、看板デザインの作成依頼などがあります。業界経験がなくても、積極的に学ぶ意欲があれば歓迎されます。完全週休2日制で、年間休日は120日と働きやすい環境が整っています。オープンで風通しの良い社風の中で、あなたのキャリアを一緒に広げてみませんか？

転職を考える時、誰もが抱える不安や悩み。新しい環境での適応や、これまでのスキルが通用するのか、そして将来のキャリアパスはどうなるのか。そんな中、パラカ株式会社は、業界トップクラスの駐車場運営管理会社として、あなたのキャリアに新たな可能性を提供します。特に、工事発注担当としてのポジションは、業界の未来を形作る重要な一役を担います。

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇業界トップクラスの安定性と成長性

パラカ株式会社は、1997年の創業以来、連続黒字を達成し続けている駐車場運営・管理のリーディングカンパニーです。自社保有の土地での駐車場運営といった独自のビジネスモデルを展開し、安定的な収益を確保しています。この安定性が、社員一人ひとりのキャリア形成においても大きな安心感をもたらします。

◇柔軟な働き方とキャリアパス

完全週休2日制で年間休日は120日。ワークライフバランスを重視しつつ、業務に集中できる環境が整っています。また、社員同士のコミュニケーションが活発で、風通しの良い社風が魅力の一つです。入社年次や役職に関係なく意見を言いやすい環境で、あなたの意欲次第でキャリアアップの道が開けます。

◇スキルアップ制度と成長の機会

パラカ株式会社では、従業員の成長を支援するための研修制度が充実しています。業務に必要なスキルをしっかりと身につけることができるので、業界未経験者でも安心してチャレンジできます。積極的に学び続ける意欲がある方には、最適な環境です。

◇他社にはない独自のビジネスモデル

競合他社と一線を画すのは、自社保有駐車場の運営です。これにより、パラカ株式会社は安定した収益を上げ続けています。また、太陽光発電事業にも取り組んでおり、環境に配慮した新たなビジネスモデルを模索しています。こうした多角的な事業展開が、あなたのキャリアに新たな視点を提供します。

◇転職成功事例：未経験からの成長ストーリー

直近で入社した社員の中には、業界や事務の経験がない状態でスタートした方もいます。しかし、積極的に学び、知識やスキルを吸収することで、現在では重要な役割を担うまでに成長しています。このような成功事例からも、パラカ株式会社でのキャリア形成の可能性を感じ取ることができるでしょう。

◆キャリア形成のチャンス

パラカ株式会社での工事発注担当のポジションは、駐車場開設・撤去工事のスケジュール調整や必要部材の発注依頼、工事業者への見積依頼など、多岐にわたる業務を通じて成長できる環境が整っています。特に、コミュニケーション能力や調整力が求められるため、これらのスキルを磨くことができるのは大きな魅力です。

また、業務を通じて駐車場運営に関する幅広い知識を身につけることができるため、将来的にはプロジェクトマネージャーや部門リーダーとしてのキャリアパスも視野に入れることができます。さらに、社内の研修制度を活用することで、業界の最新動向をキャッチアップし続けることが可能です。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

パラカ株式会社は、業界トップクラスの駐車場運営・管理会社として、安定した経営基盤を持っています。特に、完全週休2日制や年間休日120日以上という働きやすい環境が整っており、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的です。さらに、社員同士の風通しが良く、意見を自由に言い合えるオープンな社風が魅力です。これにより、職場でのストレスを軽減し、より良い働き方を実現できます。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者にとって新しい業界への転職は不安がつきものですが、パラカ株式会社では研修制度が充実しており、安心して新しいキャリアをスタートできます。特に、入社後は工事発注担当としての業務を一から学べる環境が整っており、直近入社した社員も未経験から活躍しています。また、コミュニケーション能力や学習意欲がある方であれば、業界経験がなくても十分に適応できるでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆安定した経営基盤に惹かれて

「私は、安定した経営基盤を持つパラカ株式会社で、駐車場運営の専門性を高めたいと考えています。貴社の自社保有駐車場の運営により、安定的に収益を上げている点に魅力を感じました。私のこれまでの接客経験を活かし、信頼関係を築くコミュニケーション能力を発揮して、貴社のさらなる成長に貢献したいと考えています。」

◆オープンな社風に共感して

「貴社のオープンで風通しの良い社風に非常に共感しました。社員同士が自由に意見を言い合える環境は、私が最も大切にしている職場の条件です。これまでの事務経験を活かし、貴社の駐車場運営において、より効率的な業務プロセスを提案し、改善していきたいと考えています。」

◆新しいことに挑戦したい

「私は常に新しいことに挑戦し続けたいという思いがあります。貴社が業界の動向を見極め、太陽光発電事業など新たな分野にも積極的に取り組んでいる点に惹かれました。私の学習意欲を活かし、貴社での業務を通じて新しい知識やスキルを積極的に吸収し、貢献したいと考えています。」

【面接対策】

面接では、コミュニケーション能力と学習意欲が評価されます。具体的なエピソードを交え、自分の強みをアピールすることが大切です。よくある質問として、「これまでの経験をどのように活かせるか」があります。これに対しては、自分の経験を具体的に説明し、貴社でどのように貢献できるかを明確に伝えることが重要です。

【まとめ】

パラカ株式会社は、安定した経営基盤と充実した研修制度、そしてオープンな社風が魅力の企業です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、キャリアアップを目指す方にとって理想的な職場です。ぜひ、自分の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

【管理事務】コインパーキングの工事発注担当/業界トップクラス東証プライム上場！1997年の創業。2024年9月期の売上高は前期比10.9%増の163億80百万円。コロナ後3期連続最高益更新！駐車場運営,管理会社業界のリーディングカンパニー。自社保有の駐車場運営も行い、盤石な経営基盤を確立しています。コインパーキングの運営管理業務を行う部署にて、入社後は工事発注担当として下記業務に携わっていただきます。採用背景は、案件増加に伴う増員です。 ※変更の範囲:当社の定める業務■営業担当者、工事業者とコミュニケーションをとり、駐車場開設・撤去工事のスケジュールを調整する。■図面を確認し、機械・看板・ポール類などの必要部材をとりまとめ、各社へ発注依頼をする。■看板のデザイン原案を作成、業者へ看板製作依頼■工事業者への見積依頼、発注、工事後の検収、請求書のチェック■駐車場機器の料金設定、台数設定などの情報管理■駐車場内でトラブルがあった際の復旧工事の手配［配属先情報］運営部：部長1名(50代男性)、次長1名(30代男性) 以下、15名3チームから構成されております。20代社員が多い組織です。【必須】■接客販売・営業・事務のいずれかの経験 ■Word/Excelなどoffice系ソフトの使用に抵抗がない方【歓迎】■建築・工事関係の知識がおありの方【求める人物像】■信頼関係を築くコミュニケーション能力をお持ちの方■常に学び続ける意欲旺盛な方 ■数字への抵抗感のない方我々の業界は常に変化しています。学習意欲が旺盛で、新しい知識やスキルを積極的に吸収し、実践に移せる方を歓迎します。直近入社した社員も、業界の経験や事務経験がない状態での入社でしたが、積極的に学び、知識やスキルを吸収していただき、活躍中いただいています。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］第一種運転免許普通自動車必須本社（東京都港区）［転勤］無［想定年収］350万円～450万円［賃金形態］月給制［月給］280000円～ 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］120日内訳：土日祝その他（年1回、社員研修のため休日出勤あり）［有給休暇］入社半年経過後10日～年末年始、慶弔休暇［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］従業員持株会制度、産前産後休暇・育児休業制度、地域手当(社内規定に準ずる)、研修制度【創業以来22期連続黒字、147億円の売上を達成する駐車場運営・管理会社】■業界の一般的な「オーナーの土地を利用した駐車場運営」といったビジネスモデルだけでなく、自社保有する土地にて駐車場を運営することで安定的に収益を上げており、1997年の設立以来、赤字経営になったことはございません。■交通インフラである駐車場の開発形態として、土地を取得する「自社駐車場」や「証券化駐車場」にいち早く取り組むなど、業界や市場の動向を慎重に見極め、ノウハウを蓄積しながら事業を拡大。2013年にはエネルギーインフラである太陽光発電事業を開始しました。《駐車場事業(賃借2,012件/29,984車室、保有273件/5,104車室)・太陽光発電事業(4件/3.84MW)※2023年9月末現在》【オープンで風通しが良い社風】社員同士の仲が良く、入社年次・役職に関わらず言うべきことは遠慮せずに言い合えます。また、社内イベントが盛んで仕事をするときには一生懸命仕事をし、遊ぶときは遊ぶというメリハリのある社風です。

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