【株式会社エコテック】キャリアアップを目指すあなたへ、バックオフィス統括の新たな挑戦|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

苫小牧でキャリアアップ！エコテックのバックオフィス統括ポジションこんにちは！今回は、株式会社エコテックでの「バックオフィス統括」のポジションをご紹介します。エコテックは、電気工事や冷暖房工事を手がける総合設備工事会社で、積水ハウスや住友林業などの大手企業とも取引があります。今回の募集は、総務や経理の経験を活かして、バックオフィス全般を統括するリーダー候補です。具体的な業務には、小口現金管理や会計ソフトの入力、勤怠管理などがあります。未経験の業界知識はしっかりサポートしますので安心してください。働きやすさを重視し、DX推進で残業削減や有給消化を進めています。社員満足度No.1を目指し、共に成長できる環境です。興味がある方はぜひご応募ください！

転職を考えるとき、誰もが抱える不安。それは新しい職場での環境や、自分のスキルが活かせるかどうかです。株式会社エコテックは、そんな不安を抱えるあなたに、バックオフィス統括としての新たなキャリアパスを提供します。安定した事業基盤と働きやすい環境の中で、あなたの経験を活かし、さらなる成長を遂げてみませんか。

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇働きやすさと成長を両立する職場環境

キャリアアドバイザーとして、株式会社エコテックの魅力を語る上で欠かせないのが、その働きやすさです。DX推進により、残業時間の短縮や有給消化の推奨、年間休日の増加など、社員の働きやすさを第一に考えた環境整備が進められています。また、社員同士が教え合い、助け合う文化が根付いており、未経験者でも安心して業務を学べる体制が整っています。

◇注目すべきポイント：大手企業との取引と安定した事業基盤

エコテックは積水ハウスや住友林業といった大手企業との取引を持ち、安定した事業基盤を築いています。これにより、バックオフィス業務においても安定した業務量と質の高い業務経験が期待できます。また、公共工事部門の受注拡大も進んでおり、さらなる成長が見込まれます。

◇他社と比較した優位性：充実した研修制度と資格取得支援

エコテックでは、充実した研修カリキュラムと資格取得支援制度を提供しています。これにより、未経験者でも安心して専門的な知識や技術を身につけることができ、将来的なキャリアアップに繋がります。他社と比較しても、こうした育成制度の充実度は非常に高く、スキルアップを目指す方には最適な環境です。

◇転職成功事例：バックオフィスからマネージャーへ

過去の転職成功者の中には、バックオフィス統括として入社し、数年でマネージャーに昇進した事例があります。彼は、エコテックのサポート体制を活用し、資格を取得しながら業務経験を積み重ね、着実にキャリアアップを実現しました。このように、エコテックでは努力次第で大きなキャリアの飛躍が可能です。

◆キャリア形成のチャンス

エコテックでのバックオフィス統括のポジションは、キャリア形成において多くのチャンスを提供します。総務経理業務をはじめとしたバックオフィス全般の業務を統括することで、幅広いスキルが身に付きます。また、支店長の右腕としてマネジメント経験を積むことができ、リーダーシップを発揮する場面も多くあります。さらに、エコテックのDX推進による業務効率化の取り組みは、業務改善や新たなスキルの習得に繋がり、あなたのキャリアを一層豊かなものにするでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社エコテックでは、バックオフィス統括として総務経理経験者を歓迎しています。特に、働き方の改善に力を入れており、DXの推進による業務効率化で残業時間の短縮や有給休暇の消化を推奨しています。年間休日も増加傾向にあり、完全週休2日制を導入。これにより、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な職場環境を提供しています。

【未経験者も安心できる理由】

◆未経験者への手厚いサポート

エコテックは、未経験者の方にも安心して働ける環境を整えています。建設業界特有の専門用語や業界知識は、入社後に丁寧に教えてもらえるため、業界未経験でも心配は不要です。さらに、資格取得の支援も行っており、専門的な知識や技術を身につけることが可能です。

◇この仕事に向いている人の特徴

このポジションに向いているのは、チームでの協力を大切にし、マネジメント経験を活かしたい方です。エコテックでは、支店長の右腕として業務をマネジメントすることが期待されており、リーダーシップを発揮できる方に最適です。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆業界未経験者向けの志望動機

「私はこれまで異業種で培った総務経理の経験を活かし、新たな業界で挑戦したいと考えています。エコテックは、未経験者へのサポート体制が充実している点に魅力を感じました。DX推進による働き方改革にも共感し、貴社の一員として成長し続けたいと考えています。」

◆経験者向けの志望動機

「総務経理の経験を活かし、エコテックで更なるキャリアアップを目指しています。貴社の取引先は業界トップクラスであり、公共工事部門の拡大計画にも非常に興味を持ちました。私の経験と貴社の成長戦略を掛け合わせ、新しい価値を創造したいと思っています。」

◆リーダーシップを強調した志望動機

「私はこれまで少人数のチームをマネジメントしてきましたが、エコテックでのバックオフィス統括として、さらなるリーダーシップを発揮したいと考えています。支店長の右腕として、業務効率化やチームの成長に貢献できる点にやりがいを感じています。」

【面接対策】

◆評価されるポイント

面接では、これまでの経験をどのように活かせるか、具体的に説明できることが重要です。また、DX推進や働き方改革に対する理解と共感を示すことも評価されます。

◇よくある質問とその回答例

「これまでの経験がどのように役立つと思いますか？」
回答例：「総務経理の経験を活かし、バックオフィス業務の効率化に貢献できます。また、チームマネジメント経験を活かし、組織全体のパフォーマンス向上に努めます。」
「エコテックで挑戦したいことは何ですか？」
回答例：「DX推進による業務効率化に貢献し、働きやすい環境づくりを実現したいです。」

【まとめ】

株式会社エコテックは、バックオフィス業務の統括としてリーダーシップを発揮できる方を求めています。未経験者でも安心して働ける環境が整っており、業界経験者にはさらなるキャリアアップの機会が広がっています。自分の適性や将来像を考え、エコテックで新たな一歩を踏み出してみてはいかがでしょうか。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

苫小牧【バックオフィス統括】★総務経理経験者歓迎★リーダー候補/賞与年3回◎ ■戸建て住宅をメインとした、電気工事・冷暖房工事・換気工事等を行う総合設備工事会社 ■積水ハウス、住友林業、大東建託、豊栄建設、大和ハウスなど大手企業と取引！公共工事部門も受注拡大中です！【雇入れ直後】総務経理を含むバックオフィス全般業務を統括するポジションをお任せいたします。【具体的には】■小口現金管理■会計ソフト入力■勤怠管理■社会保険手続き■資材管理■現場スケジュール管理サポート■請求管理■工事事務等メンバーと業務を分担し、一緒にやりながら覚えていただきます。建設業特有の専門用語や業界知識は都度お教えしますので、業界未経験の方でもご安心ください。現状、各種業務のマネジメントを営業支店長が務めています。支店長の右腕として、これらの業務をマネジメントしていただくことを期待しています。［配属先情報］ ■平均年齢33歳/直近10年でグループ従業員数は約4倍の260名超え【必須】■日商簿記検定3級または同等の知識 ■事業会社での経理/総務事務、会計事務所または金融機関での実務経験 ■チームマネジメント経験（少人数も可）【歓迎】■建設会社での業務経験 ■日商簿記2級、建設業経理士2級相当の知識【働き方】現在、DXの推進などを通じて、残業時間の短縮や、有給消化の推奨、年間休日の増加など、働きやすい環境の整備をグループ一丸となって進めております。【雰囲気】未経験入社の社員も多く在籍しており、教えあう/助け合う文化が定着しています。社員満足度no1を目指し、無駄な残業を減らすため、圧倒的なスピードでDX化を進めています。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］日商簿記検定3級尚可、日商簿記検定2級尚可苫小牧支店（北海道苫小牧市）［転勤］無［勤務地備考］※会社都合での提案の場合、本人が希望しない限り転勤無し［想定年収］340万円～600万円［賃金形態］月給制［月給］201680円～ 08:15～17:15 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］111日内訳：土日祝その他（土曜は年9回出勤日有（備考欄参照））［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無【当社について】 ■当社は戸建て住宅をメインとした、電気工事・冷暖房工事・換気工事等を行う総合設備工事会社。お取引先は積水ハウス、住友林業、大東建託、豊栄建設、大和ハウスなど北海道の一般住宅を手がける、ほとんどのハウスメーカー。戸建ての電気設備工事は年間1500棟、冷暖房設備工事は累計2万棟以上の実績を積み上げています。※取引先数と施工実績は道内トップクラス。営業拠点も、札幌・苫小牧・仙台、北関東へと広がっています。■今後、確固たる事業基盤を基に、更なる成長と価値創造を実現すべく、非住宅・公共工事部門を拡大する計画。豊富な経験から培った高い技術力と柔軟な発想で、「エコテックじゃなければだめなんだ」と言っていただけるよう、選ばれる施工会社を目指していきます。◎積極的な採用と人材育成、働きやすい会社づくりに注力しています。充実した研修カリキュラムにより、未経験者でも安心して仕事を始める事ができ、資格取得の支援も行っていますので、将来的に専門的な知識や技術を修得することが可能です。

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