【株式会社プライムアシスタンス】安心と信頼を届ける、あなたの新しいキャリアの舞台|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

「自動車整備士の資格を活かして、安定したオフィスワークを始めませんか？」株式会社プライムアシスタンスでは、損保ジャパンの延長保証業務を担当する「査定事務担当」を募集しています。自動車整備士3級の資格をお持ちの方であれば、あなたの経験を即戦力として活かせます。主な業務内容は、故障情報の査定や修理見積りの確認で、パソコンでのデータ入力が主な作業です。オフィスワーク中心で、体力的に負担が少なく、残業も少ないため、プライベートを大切にしたい方にぴったりです。勤務地は東京都中野区で、転勤はありません。完全週休2日制で年間休日120日と、働きやすい環境が整っています。興味がある方は、ぜひこの機会にご応募ください。

転職を考える際、多くの方が「自分の経験が活かせるか」「働きやすい環境か」といった点に不安を感じることでしょう。株式会社プライムアシスタンスは、そんな不安を解消し、あなたのキャリアを次のステージへと導く企業です。自動車整備士の資格を持つあなたにとって、オフィスワークでの新たな挑戦が待っています。

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇働きやすさと充実したサポート体制

株式会社プライムアシスタンスは、2019年から6年連続で「健康経営優良法人(ホワイト500)」に認定されています。このことからも、社員の働きやすさを重視し、健康的な職場環境を提供していることが伺えます。所定労働時間は7時間と短く、残業も少ないため、プライベートを大切にしたい方にはぴったりです。

◇自動車整備士の資格を活かしたキャリアパス

自動車整備士の資格を持つ方にとって、プライムアシスタンスの査定事務担当は、資格を活かしながら新しいキャリアを築く絶好の機会です。オフィスワークであるため、体力的な負担も少なく、長く安定して働くことが可能です。

◇競合他社と比べた際の優位性

同業他社と比較しても、プライムアシスタンスはSOMPOグループの一員として、業界大手の安定した基盤を持っています。健康経営や働きやすさに重点を置いた企業文化は、他社にはない大きな魅力です。

◇転職成功事例から学ぶキャリアアップの可能性

過去には、自動車整備士から査定事務担当へ転職し、短期間でチームリーダーとして活躍するようになった方もいます。このように、経験を活かしながらキャリアアップを目指せる環境が整っています。

◆キャリア形成のチャンス

プライムアシスタンスでの査定事務担当の仕事は、単なるデータ入力にとどまりません。自動車整備士の知識を活かしながら、保証業務のプロフェッショナルとして成長する道が開かれています。社内の研修制度やスキルアップのサポートが充実しており、将来的にはマネジメントポジションを目指すことも可能です。安定した職場環境と、明確なキャリアパスが用意されたこの環境で、あなたの未来を切り拓いてみませんか。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

◆株式会社プライムアシスタンスの働きやすさ

株式会社プライムアシスタンスは、業界大手の損保ジャパンの延長保証業務の査定実務を担う部門で、主に事務のお仕事を行います。所定労働時間は7時間で、残業も少なく、定時で帰宅できる環境が整っています。完全週休2日制で年間休日は120日、プライベートと仕事のバランスを保ちやすい点が魅力です。また、健康経営優良法人に認定されており、社員の健康を大切にする企業文化が根付いています。

【未経験者も安心できる理由】

◆充実した研修とサポート体制

このポジションでは、自動車整備士3級資格が必須ですが、実務未経験でも安心して働ける環境が整っています。専用システムへのデータ入力が主な業務であり、基本的なパソコン操作ができれば問題ありません。未経験者向けに充実した研修制度が用意されており、サポート体制も整っているため、安心して業務をスタートできます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この職種には、細かい作業を丁寧にこなすことが得意な方や、コミュニケーション能力を活かしてディーラーとのやり取りを円滑に進められる方が向いています。車に関する知識を活かしつつ、体力的に負担の少ないオフィスワークを希望する方に最適です。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際には、企業の事業内容や働きやすさを理解し、自分のキャリアビジョンとどのように一致するかを具体的に述べることが重要です。以下に例文を3つご紹介します。

◇【健康経営と働きやすさに惹かれて】
「私は健康経営優良法人に認定されている貴社に強く惹かれました。これまで自動車整備士としての経験を積んできましたが、さらに健康的な働き方を求めており、貴社の環境であれば、仕事とプライベートの両方を充実させることができると考えています。」
◇【自動車整備士の経験を活かして】
「自動車整備士としての経験を活かし、延長保証業務の査定実務に携わりたいと考えています。貴社のサポート体制や研修制度を活用し、迅速かつ正確な査定を行うことで、お客様に安心を提供できるよう貢献したいです。」
◇【業界大手の安定性に魅力を感じて】
「業界大手である損保ジャパンの業務を担う貴社の安定性に魅力を感じています。私はこれまでのサービスフロントの経験を活かし、貴社の延長保証業務において、スムーズなコミュニケーションを通じてお客様の満足度向上に寄与したいと考えています。」

【面接対策】

◆面接で評価されるポイント

面接では、これまでの経験をどのように活かせるか、また、貴社の企業理念にどのように共感しているかを具体的に伝えることが重要です。自動車整備士としての知識や経験をどのように活用できるかを明確に示しましょう。

◇よくある質問とその回答例

Q: 「なぜこのポジションを希望しますか？」
A: 「自動車整備士としての経験を活かせると同時に、オフィスワークを通じて新たなスキルを身につけたいと考えています。」
Q: 「チームで働く際に大切にしていることは何ですか？」
A: 「チームメンバーとのコミュニケーションを大切にし、協力し合いながら目標を達成することを心掛けています。」

【まとめ】

株式会社プライムアシスタンスは、働きやすさと健康を重視する企業文化が魅力です。自動車整備士の資格を活かしつつ、オフィスワークで新たなキャリアを築きたい方に最適な環境が整っています。転職を考える際には、まず自己分析を行い、自分のキャリアビジョンと企業の特性がどのように一致するかを考えてみましょう。応募を通じて、新たな一歩を踏み出してみてはいかがでしょうか。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

【査定事務担当/故障延長保証室】自動車整備士3級資格必須★所定労働7時間★ ■各種アシスタンス事業をはじめ、人々の身近な生活をサポートする事業を多数展開中！ ■2019年から6年連続で「健康経営優良法人(ホワイト500)」「健康優良企業認定(金の認定)」にも認定されています！業界大手である損保ジャパンの延長保証業務の査定実務を担う部門で事務のお仕事です。専用システムへのデータ入力がメインですので、パソコンは入力できればOK！【業務の流れ】★step1：故障情報・修理見積り、延長委保証の対象かを判断★step2：結果をディーラーへ連絡★step3：保証対象の場合、故障修理の請求見積内容を確認して、不備や不明点がある場合はディーラーへ連絡して不備解消に努めます★step4：修理金額の確定［配属先情報］ BPOセンター部故障延長保証室延長保証チーム【必須】■基本的なパソコン操作できる方※業務では電話やFAXを使用【歓迎】■自動車整備の実務経験■サービスフロント経験（例：見積作成、故障の請求）【魅力】自動車整備士の経験を活かして、即戦力として活躍することができます。オフィスワークのみですので、体力的にきつい仕事はありません！残業も少なく決まった時間に帰ることができるので、プライベートを大切にできます。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］自動車整備士必須本社（東京都中野区）［転勤］当面無［想定年収］329万円～342万円［賃金形態］月給制［月給］239000円～249000円 09:00～17:00 ［所定労働時間］7時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］120日その他（月10日休み※原則曜日固定）［有給休暇］入社半年経過後10日～試用期間終了後より使用可［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］・産前産後休暇、特別休暇、生理休暇、健康管理休暇【当社について】■2012年に誕生したSOMPOグループのアシスタンス会社として、ロードアシスタンス、ホームアシスタンス、海外メディカルケアプログラム、ビジネスプロセスアウトソーシング、訪日外国人向けサービスなどの各種アシスタンス事業を展開。常にお客さまの目線で考え抜くことを徹底し、設立以来「最上級のサービス」を最も大切なテーマとして掲げ、サービスを提供しています。■ロード/ホームアシスタンス事業の他、訪日外国人向けサービスや認知症の早期発見と予防・共生の両面からアプローチする国内最大規模のプラットフォームである「SOMPO笑顔倶楽部」でのコンテンツ提供など、世の中のあらゆるお困りごとをアシストしています。■2018年には、新規事業(民泊代行サービス)の開始や本社・東京センターのリニューアル等、更なる成長・飛躍に向けた取組みを実施。その後、業績は着実に伸びており、2021年度の売上は約100億円を達成しています。■SOMPOグループでは、お客さまに最高品質のサービスを提供するため、社員とその家族の心身の健康を大切にしています。当社では、有給休暇取得率の向上を推進中で、こうした働きやすさから産休・育休から復帰して活躍中の社員も多数おります。

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