【株式会社日本ワークプレイスでの新しいキャリア、始めませんか?】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
土日祝休み!年間休日125日の事務職でライフバランスを実現 株式会社日本ワークプレイスでは、東京本社で事務正社員を募集しています。この職種では、派遣スタッフの給与計算や入退社手続き、電話応対、来客対応など、多岐にわたるサポート業務を担当します。基本的なPCスキルがあれば、業界未経験でも大歓迎です。3ヶ月のOJTでしっかりと業務を学べるので安心してスタートできます。20〜30代が活躍する活気ある職場で、チームワークを大切にしながら働けます。年間休日125日で土日祝はお休み、ワークライフバランスを重視する方にピッタリの環境です。福利厚生も充実しており、社員に寄り添った職場環境が整っています。興味がある方はぜひご相談ください。
転職を考える際、誰もが抱えるのは「自分に合った職場なのか」という不安です。株式会社日本ワークプレイスは、そんな不安を抱えるあなたに寄り添う企業です。土日祝休み、年間休日125日という働きやすさに加え、社員一人ひとりのキャリア形成を大切にする職場環境が整っています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、株式会社日本ワークプレイスでのキャリアの魅力を詳しく解説します。
◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◇安心の職場環境と充実の福利厚生
株式会社日本ワークプレイスでは、社員に寄り添った職場環境が整っています。福利厚生は非常に手厚く、社会保険完備、昇給・賞与、退職金制度、食事補助制度などが揃っています。また、ノー残業デーが月に4〜5回設けられており、ワークライフバランスを大切にする方にとっても魅力的です。職場は私服通勤が可能で、髪型やネイルの自由度も高く、リラックスした環境で働けます。
◇多様なバックグラウンドを持つ仲間たち
過去の採用者例を見ると、学校事務やハウスメーカー事務、医療事務、流通業界の店舗管理、飲食店の接客業務など、さまざまな業界からの転職者が活躍しています。人材業界や事務の経験がなくても、まずは相談してみる価値があります。3ヶ月のOJTを通じて、業務をしっかりと学べる体制が整っているため、安心して新たなキャリアをスタートできます。
◇他社と比較した際の優位性
株式会社日本ワークプレイスは、年間休日125日と非常に多く、土日祝休みが確保されています。このような働きやすさは他社と比較しても際立っています。また、転勤を希望しない場合は地域限定型社員としての採用も可能で、ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。
◇転職成功事例の紹介
ある転職者は、前職での接客業務の経験を活かし、現在は派遣スタッフのサポート業務で活躍しています。彼は、業務を通じて新たなスキルを習得し、着実にキャリアアップを遂げています。こうした成功事例は、転職を考える方にとって大きな励みとなるでしょう。
◆キャリア形成のチャンス
株式会社日本ワークプレイスでの仕事は、単なる事務作業にとどまりません。派遣スタッフの給与計算や入退社手続きなどを通じて、業務の幅を広げ、実務経験を積むことができます。また、社員の成長をサポートするためのスキルアップ制度も充実しており、3ヶ月のOJTを経て、業務の流れをしっかりと理解することができます。将来的には、チームリーダーや管理職への道も開かれており、キャリア形成に向けた明確な道筋が用意されています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
株式会社日本ワークプレイスでは、働く皆さんの悩みを解消するための制度が整っています。特に年間休日125日という充実した休暇制度は、ワークライフバランスを大切にしたい方にとって大きな魅力です。土日祝の完全週休二日制に加え、ノー残業デーも月に4〜5回設定されており、プライベートの時間をしっかり確保できます。さらに、交通費全額支給や食事補助制度など、社員の経済的負担を軽減する福利厚生も充実しています。
【未経験者も安心できる理由】
◆未経験者を支える充実の研修制度
未経験者が新しい職場で感じる不安を解消するため、株式会社日本ワークプレイスでは3ヶ月のOJT研修を実施しています。先輩社員が丁寧に指導してくれるため、業務に必要なスキルを無理なく習得できます。過去には多様な業界からの転職者が活躍しており、未経験者でも安心してチャレンジできる環境が整っています。
◇この仕事に向いている人の特徴
この職種に向いているのは、基本的なPC入力ができる方や、周囲とのコミュニケーションを大切にできる方です。また、サポート業務にやりがいを感じる方や、何事にも前向きに取り組める方も歓迎されます。人材業界や事務の経験があれば、さらにその経験を活かして活躍できるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆福利厚生の充実に魅力を感じる場合
「私は、働く環境が整っていることを最も重視しています。株式会社日本ワークプレイス様では、年間休日125日やノー残業デーの導入など、社員の働きやすさを考えた制度が充実している点に大変魅力を感じました。これらの制度を活用しながら、御社での業務に全力で取り組みたいと考えております。」
◇未経験からの挑戦をアピールする場合
「私はこれまで異なる業界での経験しかありませんが、株式会社日本ワークプレイス様が未経験者に対しても充実した研修制度を提供していることを知り、新しい挑戦をしたいと考えました。御社のサポート体制の中で成長し、貢献できる社員になりたいと強く思っています。」
◆チームで働くことの魅力を強調する場合
「私は、チームで協力しながら成果を上げることにやりがいを感じます。御社では、本社5名と他拠点4名のチームで業務を分担していると伺い、私の強みを活かせると考えました。チームの一員として、積極的にコミュニケーションを取り、貢献していきたいと思います。」
【面接対策】
◆面接時に評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力や前向きな姿勢が評価されます。具体的には、過去の経験を活かしてどう貢献できるか、どのようにチームに溶け込むかを明確に伝えることが重要です。
◇よくある質問とその回答例
- 「これまでの経験をどのように活かせると思いますか?」
回答例: 「前職で培ったコミュニケーション能力を活かし、御社のチームの一員として円滑な業務進行に貢献したいと考えています。」 - 「なぜこの業界を選んだのですか?」
回答例: 「人材業界は人に寄り添うことが求められる点に魅力を感じ、御社の社員に寄り添う姿勢に共感しました。」
【まとめ】
株式会社日本ワークプレイスは、働きやすい環境を提供し、未経験者でも安心して挑戦できる職場です。充実した福利厚生や研修制度を活用し、ぜひ新しいキャリアを築いてみてください。応募を検討される方は、まずは自己分析を行い、自分の適性や将来像を明確にした上で、ぜひこの機会に一歩を踏み出してみてください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
土日祝休みの事務正社員!年間休日125日(2024年度実績) 仕事内容 東京本社にて拠点をサポート。派遣スタッフさんの給与計算や書類作成などの手続きなどをお願いします。 ・登録派遣スタッフさんの情報PC入力 ・派遣スタッフさんの給与計算 ・派遣スタッフさんの入退社手続き(社会保険など) ・派遣登録希望者の電話対応や面接日時の調整 ・来客対応、問い合わせ対応 など PC入力の業務をされていた方、業界を問わず大歓迎! 20~30代活躍中! 3ヶ月のOJTを通して業務を覚えていける体制をご用意しております。 本社5名+他拠点4名の合計9名のチームで業務を分担しております。 ☆先輩社員に聞きました☆ <会社の魅力> 人に寄り添うことを大切にしているからこそ、社員に寄り添った職場環境が充実。社員の健康管理にも会社が気を配ってくれる等、福利厚生が手厚いです! <仕事の大変なところ> スタッフさんの生活インフラを支える業務に携わるため、間違ってはいけない緊張感や責任大です。ただプレッシャーもあるからこそ、ミスなく達成できた時の喜びもひとしおです。 ※会社の定める就業場所および業務へ配置相談の可能性あり。 ※転勤を希望しない場合、地域限定型社員としての採用も行っております。 求めている人材 基本的なPC入力が出来る方(excel,wordなど) ※Excelは既存フォーマットの入力が中心のため、関数などのスキルは一切必要ありません。 【あると望ましい経験・能力】 ■周りとのコミュニケーションを大切にできる方 ■何事も前向きに積極的に取り組める方 ■サポート業務を通じてやりがいを感じる方 ■視野を広く持ち、主体的に行動できる方 ■常に意欲的に学びながら知識を深めていける方 ■人材業界や事務の実務経験がある方は経験を活かした仕事を期待しています 【過去に採用した転職者例】 学校事務、ハウスメーカー事務、医療事務、病院受付、流通業界の店舗管理、飲食店の接客業務、旅行業界、宿泊業、コールセンターなど、先輩社員の前職は多種多様。 人材業界や事務の経験がなくてもOK!まずはご相談ください。 東京都港区浜松町2丁目8番14号浜松町TSビル 株式会社日本ワークプレイス 東京本社 【交通手段】 交通・アクセス 「浜松町駅」徒歩3分、「大門駅」徒歩4分 東京都港区浜松町2丁目8番14号浜松町TSビル 株式会社日本ワークプレイス 東京本社 【交通手段】 交通・アクセス 「浜松町駅」徒歩3分、「大門駅」徒歩4分 勤務時間 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 9:00〜18:00 (実働8時間/休憩60分) ※残業は月平均20時間程度です ※週5日(月~金) ※ノー残業デイ月4~5回(毎週金曜日+月末日) 休日休暇 年間休日125日(2024年度) ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※2ヶ月に1日以上の取得を推奨しています ■慶弔休暇 ■産休・育休休暇 ※取得実績あり あり 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇社会保険完備 ◇昇給あり ◇賞与あり ◇退職金制度あり ◇時間外手当あり ◇食事補助制度 ◇交通費全額支給 ◇ノー残業デー月4〜5回 ◇事務所内禁煙 ◇定年制度あり ◇休憩室あり(電子レンジ・冷蔵庫・自販機完備) ◇私服通勤・オフィスカジュアルOK ◇髪型・ネイル自由 ◇試用期間2ヶ月あり:同条件 職場環境 ◇休憩室あり(電子レンジ・冷蔵庫・自販機完備) ◇私服通勤OK ◇オフィスカジュアルOK ◇髪型・ネイル自由 ◇事務所内禁煙 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
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