search

【株式会社メディカル・プラネット】未経験OK!安定の医療事務で、充実したワークライフバランスを実現しませんか?|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験OK!土日祝休み&好待遇◎唐津赤十字病院で医療事務スタッフ募集!

充実の研修と働きやすい環境で安心スタート!

株式会社メディカル・プラネットが、唐津赤十字病院で医療事務スタッフを募集しています!未経験・無資格の方でも大歓迎!パソコンの基本操作ができればOKです。先輩スタッフのほとんどが未経験スタートなので、安心して飛び込めますよ!充実の研修制度でしっかりサポートします。

魅力的な待遇と福利厚生!

月給15万5000円以上、昇給・賞与あり!さらに、交通費支給(上限5万円)、社会保険完備、車通勤OK(駐車場完備)と好条件が揃っています。残業は月平均20時間と少なめ。土日祝休みでプライベートも充実できます!産休・育休取得実績もあり、子育て世代も応援しています!

具体的な仕事内容

外来での患者様受付、診療費計算、会計業務、レセプト業務など、医療事務業務全般をお願いします。業務内容は丁寧に教えていきますのでご安心ください。チームワーク抜群の職場です!

こんな方におすすめ!

  • 医療事務に興味がある方
  • 安定した職場で働きたい方
  • 未経験からスキルアップを目指したい方
  • プライベートも大切にしたい方

少しでも興味を持たれた方は、お気軽にお問い合わせください!

「医療事務に興味はあるけど、未経験だし大丈夫かな…」「仕事とプライベートの両立はできるのかな…」と不安を抱えているあなた。安心して下さい。株式会社メディカル・プラネットの唐津赤十字病院での医療事務求人は、そんなあなたの不安を解消する、最高の選択肢かもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、医療業界の求人に関わってきた私から見て、株式会社メディカル・プラネットの唐津赤十字病院での医療事務求人は、いくつかの点で非常に魅力的です。

◆働きやすさを重視した、充実の福利厚生と環境

まず注目すべきは、働きやすさを重視した環境です。土日祝休み、年間休日120日以上、残業月平均20時間と、プライベートの時間もしっかり確保できます。産休育休取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っている点は、子育て世代の女性にとって大きな魅力でしょう。さらに、車通勤可能で駐車場も完備されているため、通勤の負担も軽減できます。急な休みにも対応しやすい環境も、安心して働けるポイントです。

◇未経験者でも安心の研修制度とキャリアパス

未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度を用意しています。入社時研修に加え、配属後OJT研修で丁寧に指導します。先輩社員の多くが未経験からスタートしているため、わからないことはすぐに相談できる環境です。また、資格取得支援制度(請求事務能力認定試験や診療情報管理士など)もあり、スキルアップを目指せるキャリアパスも魅力です。経験を積むことで、給与や役職も上がっていく昇給・賞与制度も整っています。

◆安定性と成長性:医療機関という強み

医療機関は景気に左右されにくい安定した業界です。唐津赤十字病院という地域に根付いた医療機関で働くことは、長期的なキャリア形成に繋がるでしょう。また、病院内での業務を通して、医療現場の知識やスキルを身につけることができ、専門性を高めることができます。これは、他の事務職では得難い経験です。

◇他社との比較:ワークライフバランスと成長性の両立

他の医療事務の求人と比較した場合、この求人の強みは、ワークライフバランスの良さ、充実した研修制度、そして安定した雇用環境です。多くの求人が残業が多く、休日が少ない傾向にある中、この求人は、プライベートも大切にしながら、スキルアップを目指せる点が大きな優位性と言えるでしょう。また、資格取得支援制度は、キャリアアップを目指す上で大きな助けとなるでしょう。

◆転職成功事例:充実した研修で成長を実感

過去の転職者の中には、未経験からスタートし、今ではチームをまとめるリーダーとして活躍している方もいます。充実した研修制度と、先輩社員の温かいサポートによって、着実にスキルアップし、自信を持って仕事に取り組めるようになったと語っています。これは、この求人が提供する成長環境の証です。

キャリア形成のチャンス

この医療事務の仕事は、単なる事務作業にとどまりません。患者さんとのコミュニケーションを通して、医療現場の一員として貢献できるやりがいのある仕事です。未経験からスタートしても、充実した研修制度と先輩社員のサポートによって、着実にスキルアップしていくことができます。資格取得支援制度を活用することで、さらに専門性を高め、キャリアアップを目指せる道が開けています。例えば、請求事務能力認定試験を取得することで、給与アップに繋がり、診療情報管理士の資格取得を目指せば、より専門性の高い業務に携わることも可能です。将来的には、チームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せます。経験を積み、スキルを磨くことで、責任ある立場へとステップアップし、医療現場に貢献できる幅を広げていくことができるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の福利厚生とワークライフバランス

医療事務の仕事に興味はあるけれど、未経験で不安…、プライベートも充実させたい…、そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社メディカル・プラネットの唐津赤十字病院での医療事務スタッフ募集は、これらの悩みを解消する魅力的な条件が揃っています。完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日120日以上、残業も月平均20時間と少なめ。プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、産休育休取得実績もあり、子育て世代も安心して長く働ける環境です。 昇給・賞与あり、社会保険完備、車通勤可能(駐車場完備、ガソリン代補助あり)など、福利厚生も充実しており、安定した生活基盤を築くことができます。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、この求人はワークライフバランスを重視する方にとって非常に魅力的な選択肢と言えるでしょう。

◇安定性と成長を両立できる環境

医療機関は景気に左右されにくい安定した業界です。唐津赤十字病院は地域に根付いた信頼ある医療機関であり、そこで働くことは、将来への安心感につながります。また、未経験からでもスキルアップできるよう、充実した研修制度(入社時研修、配属後OJT研修)が用意されています。先輩社員の多くが未経験からスタートしているため、安心して業務を学ぶことができます。 キャリアアップを目指したい方にとっても、資格取得支援制度(資格手当あり)など、成長を後押しする環境が整っています。 これは、長期的なキャリア形成を考えている方にとって大きなメリットと言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制

パソコンの基本操作ができればOK!資格や経験は一切不問です。未経験からでも安心してスタートできるよう、充実した研修制度と先輩社員による丁寧なOJT研修が用意されています。 研修内容は、患者様対応、会計業務、レセプト業務など、医療事務に必要なスキルを網羅しています。 分からないことはすぐに質問できる環境なので、安心してスキルアップできます。 キャリアアドバイザーとして、この研修制度は、未経験者の不安を解消し、スムーズな職場定着を促す上で非常に重要だと考えます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

  • 患者様と丁寧なコミュニケーションを取ることが好きな方
  • 正確な作業をこなし、責任感を持って仕事に取り組める方
  • チームワークを大切にし、協力して仕事を進められる方
  • 新しいことを学ぶ意欲があり、成長意欲の高い方

これらの特徴に当てはまる方は、きっとこの仕事で活躍できるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの会社・この仕事を選んだのかを具体的に説明することが重要です。単に「医療事務に興味がある」だけでなく、唐津赤十字病院で働くことへの具体的な魅力(安定性、ワークライフバランス、研修制度など)を結びつけて記述しましょう。 また、あなたのスキルや経験、そして将来のキャリアプランについても触れることで、企業への貢献意欲をアピールできます。

◇志望動機例文

例文1:ワークライフバランス重視

貴社の求人広告で、完全週休2日制、残業少なめ、産休育休取得実績ありといった働きやすさに魅力を感じ、応募いたしました。私は、プライベートも大切にしながら長く働ける職場を求めており、貴社の充実した福利厚生はまさに理想的です。未経験ですが、研修制度が充実している点も安心材料です。患者様との温かいコミュニケーションを大切にし、チームの一員として貢献したいと考えております。経験を積みながら、医療事務のプロフェッショナルを目指し、成長していきたいです。

例文2:安定性と成長を重視

地域に根付いた唐津赤十字病院で、医療事務として貢献したいと考えております。安定した医療業界で長くキャリアを築きたいという思いがあり、貴社の求人に応募いたしました。未経験ですが、充実した研修制度と先輩社員のサポート体制によって、着実にスキルアップできると確信しております。将来は、医療事務の専門知識を深め、チームを支える存在になりたいと考えています。責任感を持って業務に取り組み、病院の発展に貢献いたします。

例文3:地域貢献を重視

地元唐津で、地域医療に貢献できる仕事を探しており、貴社の求人に応募いたしました。唐津赤十字病院は地域住民にとってなくてはならない存在であり、そこで働くことに大きなやりがいを感じています。未経験ですが、パソコンの基本操作に自信があり、丁寧な対応を心がけることで、患者様にとって安心できる存在になれると信じています。研修制度を通してスキルを磨き、地域医療の一端を担いたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、責任感、そしてこの仕事への意欲が評価されます。 明るくハキハキとした対応、具体的なエピソードを交えた自己紹介、そして唐津赤十字病院で働くことへの熱意を伝えることが重要です。 また、事前に病院や会社の情報をしっかり調べておくことも忘れずに行いましょう。

◇よくある質問と回答例

Q. なぜ医療事務の仕事に興味を持ったのですか?

A. 患者様と接することが好きで、医療現場を支える仕事に興味があります。貴社の研修制度も充実しており、未経験からでも安心してスキルアップできると確信しています。

Q. あなたの長所と短所は?

A. 長所は、責任感の強さと丁寧な仕事ぶりです。短所は、完璧主義なところですが、ミスを減らすために常にチェックする習慣を身につけています。

Q. ストレスを感じた時の対処法は?

A. 仕事でストレスを感じた時は、一旦深呼吸をして冷静になり、原因を分析します。そして、同僚や上司に相談したり、休憩時間を使って気分転換をすることで、ストレスを解消しています。

まとめ

株式会社メディカル・プラネットの唐津赤十字病院での医療事務スタッフ募集は、未経験者でも安心してスタートでき、ワークライフバランスも充実した魅力的な求人です。 この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像と照らし合わせて応募を検討してみてください。 安定した環境で成長したい、やりがいのある仕事に就きたいと考えている方は、ぜひ応募をご検討ください。 キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っています。

求人情報 引用元: (リクナビネクスト)

株式会社メディカル・プラネット
医療事務スタッフ(唐津赤十字病院)/求人ID:12057未経験・無資格◎働きやすさが自慢♪昇給・賞与あり✅人気の土日祝休み✅残業少なめ✅マイカー通勤可能✅産育休の取得実績ありアピールポイント:
唐津赤十字病院で事務職の募集です。
病院の外来で、医療事務をお願いします。
未経験でもパソコン基本操作(キーボード入力)が出来ればOK!
事務職の経験を活かしたい方、新しい環境でチャレンジしたい方にオススメの求人です♪♪
安定の医療機関で、働きませんか?

⏩未経験もOKの正社員求人!
先輩社員も大半が未経験からスタートしており、充実した研修制度もありバックアップ体制も万全◎
無資格・未経験の方も歓迎します!

⏩働きやすい環境!
急なお休みが発生した場合など調整しやすい環境です。
大切な用事を最優先して、ムリのない勤務をお願いします。
産休育休の取得も実績有あり◎子育て世代を応援します!!

✅土日祝休みの完全週休2日制
✅初心者でも安心の研修制度充実
✅社会保険完備
✅車通勤OK(病院駐車場あり)仕事内容:
▼唐津赤十字病院にて外来医事業務をお願いします。

<具体的には・・・>
・患者様受付(新患登録、情報修正など)
・診療費計算業務
・会計業務
・診断書受付、文書整理
・レセプト業務
・紹介窓口での患者案内業務
・電話応対など

⏩上記の業務の中の一部を分担で行っていただきます求める人材:
【必須】基本的なパソコン操作とキーボード入力が出来ればOK!
✅資格・経験不問
✅未経験OK
佐賀県唐津市和多田2430
株式会社メディカル・プラネット
勤務地:
唐津赤十字病院
※弊社契約先医療機関にて就業いただきます
※施設内禁煙
【交通手段】
アクセス:
JR筑肥線「和多田駅」徒歩15分
JR唐津線「唐津駅」車5分
★車通勤可能月給:15万5000円以上
給与:
【月給】15万5000円
【昇給】年1回(評価制度)
【賞与】年2回(評価制度)
【交通費】支給あり:上限5万円/月(片道2km以上)
【手当】時間外手当、資格手当:請求事務能力認定試験(医科)3000円、診療情報管理士20000円固定時間制
勤務時間・曜日:
08:00~17:00(休憩60分 実働8時間)
◇月~金の週5日勤務
◇残業あり:月平均20時間休暇・休日:
完全週休2日制(土曜・日曜)、祝祭日
他、病院カレンダーによる(年末年始など)
☆年間休日120日以上あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
【加入保険】社会保険完備
【退職金制度】あり(勤続3年以上対象)
【有給休暇】あり(入社6カ月後、年間所定労働日数に応じた日数を付与)
【試用期間】3ケ月(労働条件同一)
【研修制度】入社時研修、配属後OJT研修
【その他】制服貸与、ロッカー、休憩室あり
【車通勤】可能(※要直線距離2km以上:病院駐車場あり:費用は全額会社負担/ガソリン代補助あり)その他:
働くスタッフは、ほとんどが未経験から始めています。
20代30代40代の女性スタッフが多数活躍中!

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 155,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 162時間

コメント一覧(0)

コメントする

お役立ちコンテンツ