【パラマウントケアサービス株式会社】あなたのサポートが高齢社会を支える！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

高齢社会を支える事務職！安定企業でやりがいを感じませんか？

静岡にあるパラマウントケアサービス株式会社では、福祉用具のレンタル卸で国内NO.1の企業で事務職を募集しています。主な業務は、介護ショップとの電話や来客対応、営業サポートなど多岐にわたります。お客様からの「ありがとう」が直接聞ける機会も多く、人との関わりを大切にしたい方にぴったりです。

福利厚生が充実しており、年間休日120日、退職金制度も完備。また、転勤もなく、安心して働ける環境が整っています。業界のトップシェアを誇る企業で、福祉用具を通じて高齢社会に貢献し、自分の成長を実感できるチャンスです。ぜひご応募ください！

転職を考える時、何を基準に選ぶべきか悩むことはありませんか？特に、社会貢献を意識したい方にとっては、自身のキャリアがどのように社会に役立つのかを考えることが重要です。パラマウントケアサービス株式会社では、福祉用具のレンタルを通じて高齢社会に貢献することができます。あなたの「ありがとう」が、誰かの生活を支える力になるのです。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆仕事環境とキャリアパスの魅力

パラマウントケアサービス株式会社は、福祉用具のレンタル業務を行っており、業界内でもトップシェアを誇ります。事務職としての役割は多岐にわたり、営業サポートや顧客対応を通じて、直接的に業績に貢献できる点が魅力です。特に、顧客である介護ショップとのコミュニケーションを通じて、仕事の意義を感じることができます。また、業界の知識やパーソナルスキルを身につけることで、将来的にはリーダーシップを発揮するポジションへのキャリアアップも期待できます。

◇注目すべき働き方のポイント

転職を検討する際、働き方は非常に重要な要素です。パラマウントケアサービス株式会社では、年間休日が120日と充実しており、プライベートとの両立がしやすい環境が整っています。また、残業は少なく、フレックスタイム制度はありませんが、安定した勤務時間が確保されているため、生活リズムを整えやすいでしょう。さらに、退職金制度や充実した福利厚生も魅力の一つです。

◆競合他社との比較で見える優位性

福祉用具業界には多くの企業がありますが、パラマウントケアサービス株式会社はその中でも特に安定した成長を続けています。業界トップシェアを持つことで、顧客からの信頼も厚く、安定した業務運営が可能です。他社と比較しても、研修制度やスキルアップの機会が豊富であり、社員一人一人が自己成長を実感しやすい環境が整っています。

◇転職成功事例から学ぶ

過去の転職成功者の中には、異業種からの転職で新たなキャリアを築いた方が多くいます。例えば、接客業から転職したAさんは、顧客とのコミュニケーションを生かし、短期間で業績向上に貢献しました。お客様からの「ありがとう」という言葉が、モチベーションの源となり、今ではリーダーとしてチームを牽引しています。このように、パラマウントケアサービス株式会社では、個々の努力が評価され、キャリアアップにつながるチャンスが豊富にあります。

キャリア形成のチャンス

パラマウントケアサービス株式会社での事務職は、ただのルーチンワークではありません。業務を通じて福祉用具の知識を深めることができ、将来的には営業やマネジメント職への道も開かれています。特に、業界の成長が続く中で、スキルアップ制度が整っているため、自己成長を実感しながら働くことができます。具体的には、定期的な研修や外部セミナーへの参加が奨励されており、業界の最新情報を学ぶ機会が豊富です。これにより、自身のキャリアを幅広く築くことが可能です。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

パラマウントケアサービス株式会社では、福祉用具のレンタル卸業務を通じて、高齢社会に貢献する事務職を募集しています。特に、未経験者の方にとっても安心できる制度が整っており、充実した研修やサポート体制が魅力です。ここでの働き方は、単なる事務作業にとどまらず、顧客である介護ショップとのコミュニケーションを通じて、営業成績にも貢献できる重要な役割を担います。日々の業務を通じて「ありがとう」と言われる機会も多く、人とのつながりを感じながら働ける環境が整っています。

◆充実した福利厚生と安定した働き方

年間休日120日や退職金制度、さらには有給休暇も入社半年後から取得可能で、最大20日間まで増える制度があります。これにより、プライベートの充実を図りながら、安心して長く働ける環境が整っています。また、転勤がないため、静岡での生活を基盤に安定したキャリアを築くことができます。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者の方が不安を感じるのは当然ですが、パラマウントケアサービスでは、初めての方でも安心して業務に取り組めるよう、手厚い研修制度が用意されています。業界知識や商品知識をしっかりと学べる環境で、実際の業務にスムーズに移行することが可能です。

◇向いている人の特徴

人の「ありがとう」にやりがいを感じられる方
事務作業だけでなく、営業所内の様々な業務に挑戦したい方
高齢社会への貢献を実感しながら働きたい方

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、企業の理念や業務内容に共感した理由を明確にし、自身の経験やスキルがどのように活かせるかを伝えることが重要です。以下に、パラマウントケアサービスに合わせた志望動機の例文を3パターン示します。

◆例文1: 高齢社会への貢献

「私は、高齢社会の中で人々の生活を支える仕事に興味があり、特に福祉用具のレンタル業務に魅力を感じています。御社の理念である『安全・安心をお届けする』という姿勢に共感し、私もその一翼を担いたいと考えています。前職では接客業務を通じて、多くの方に喜んでいただく経験を積んできました。この経験を活かし、御社でお客様に寄り添ったサポートができるよう努めます。」

◆例文2: チームワークの重要性

「私は、チームでの協力を通じて目標を達成することにやりがいを感じています。御社の事務職では、営業サポート業務を通じて、チーム全体の業績に貢献できる点が魅力です。これまでの事務経験を活かし、周囲とのコミュニケーションを大切にしながら、より良いサービス提供に努めたいと考えています。」

◆例文3: 研修制度への期待

「御社の手厚い研修制度に非常に魅力を感じています。未経験からのスタートでも、必要な知識をしっかりと学べる環境が整っていることは、私にとって大きな安心材料です。私は人に寄り添う仕事が好きで、福祉用具を通じて多くの方の生活を支えられることに強い興味を持っています。ぜひ御社で成長しながら貢献したいと考えています。」

【面接対策】

面接時には、コミュニケーション能力やチームワークを重視される傾向があります。自分の経験を具体的に話すことで、面接官に自分の適性を伝えることが重要です。

◇よくある質問と回答例

「なぜ福祉用具業界に興味を持ったのですか？」
「私の家族が介護を必要とした経験から、福祉用具がどれほど生活を支えるかを実感しました。この経験を活かし、多くの方に寄り添える仕事がしたいと考えています。」
「チームでの役割について教えてください。」
「前職では、チームの目標達成のために自分の役割を理解し、周囲との連携を大切にしてきました。この姿勢を御社でも活かし、チーム全体の成功に貢献したいです。」

【まとめ】

パラマウントケアサービス株式会社での事務職は、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。高齢社会に貢献しながら、自分の成長を実感できる仕事です。ぜひ、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。あなたの「ありがとう」が、誰かの支えになります。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

パラマウントケアサービス株式会社
【静岡】事務職/福祉用具レンタル卸で国内NO.1/増収増益を継続する安定企業■電動ベッド・車いすなど福祉用具のレンタル卸・販売卸を全国で展開！ ■パラマウントベッドグループの一員として高齢社会に貢献 ■諸手当や福利厚生が充実 ■業界トップシェアで躍進中介護用ベッド/車いす/歩行器などの福祉用具を顧客である介護ショップにレンタルする際の事務作業全般を中心に担当。営業のサポート業務から顧客対応まで業務内容は多岐にわたります。その中でも、顧客である介護ショップとの電話や来客対応次第では、拠点の営業成績に貢献できる介在価値の高い仕事です。そのため、事務作業だけでなく、人と接することで周りの人をサポート・業績に間接的に関与していけることがやりがいです。ルーチンワークの中にも、自分だけの色を出していけるのが、この仕事の面白みでもあります。※変更範囲：無し（ただし本人の希望がある場合かつ職種転換された場合は当社業務全般）

［配属先情報］
15名（正社員8名・契約社員6名・派遣社員1名、男性10名・女性5名）【必須】■事務、テレオペレーター、接客の経験 ■PCスキル【求める人物像】・人の「ありがとう」やサポートすることにやりがいに感じられる方・事務作業だけでなく、営業所内全般の仕事に挑戦してみたい方【やりがい】■「ありがとう」と直接言葉をかけていただける機会があります。■弊社の介護用品で生活の利便性が上がる、お客様に喜ばれる事業です。■高齢社会への貢献を実感を持ちながら働くことができます。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院静岡営業所（静岡県静岡市駿河区）
［転勤］無

［勤務地備考］転居を伴う転勤はありません。
［想定年収］360万円～380万円

［賃金形態］月給制

［月給］190000円～200000円08:30～17:30 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］120日内訳：日祝夏期6日年末年始6日その他（土曜は月1回出勤、慶弔休暇、誕生日休暇）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日夏期休暇内訳(一斉休暇：3日,個別休暇3日)［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有（就業規則に準じる）《当社について》当社はパラマウントベッドホールディングスの一員として、福祉用具のレンタル部門を担っています。2004年の設立以来、業容拡大を続けており、拠点数も全国101ヶ所（FC含む）で展開中！全てのお客様に安全・安心をお届けできるよう、一人一人がホスピタリティを考える企業でありつづけたいと思います。《仕事について》商品を提供するだけでなく商品知識・業界情報も提供し顧客と良好な関係を築き、売り上げ拡大を目指します。仕事を通し福祉用具の知識や今後の高齢化社会でのパーソナルスキルが身に付きます。社会や人のために働きたい、貢献したい方は是非応募して下さい。福祉用具は自立の支援や介護負担の軽減など、ご利用者様やご家族が抱える問題解決の手助けをするものです。心待ちにしていた福祉用具がお手元に届き、実際に使われた時、感謝の言葉をいただいたり、笑顔を見せていただけたり。そんな瞬間に、この仕事の大きな喜び、やりがいを感じます。パラマウントケアサービス株式会社

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