あなたのキャリアを切り拓く!株式会社スタッフサービスでの新たな挑戦|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験歓迎!東京・目黒区の事務職で新たなキャリアをスタートしよう
株式会社スタッフサービスが提供する無期雇用派遣の事務職求人です。経験がなくてもやる気があれば大歓迎!業界トップクラスの実績を持ち、1600名以上の直雇用実績があります。希望エリアや職種に応じた案件を多数用意しており、特に事務職が中心です。
面接後、職場見学を経てミスマッチを防ぎながら内定が決まります。勤務時間は9時から18時で、完全週休2日制、年間休日125日と働きやすい環境です。ただし、時短勤務やリモートワークは不可となっていますのでご注意ください。
あなたの新たなスタートを応援します!興味がある方はぜひご応募ください。
転職を考える際、どのような選択が自分にとって最適なのか悩むことは少なくありません。特に「経験がないけれど、やる気はある」という方にとって、どの企業が自分に合っているのかを見極めるのは大きな課題です。株式会社スタッフサービスは、そんなあなたのキャリア形成を全力でサポートする企業です。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、スタッフサービスの魅力や職種について詳しく解説していきます。
キャリアアドバイザーが語る株式会社スタッフサービスの魅力
◆充実した仕事環境とキャリアパス
株式会社スタッフサービスは、一般事務や営業事務の非公開求人を多数取り扱っており、業界ナンバー1の実績を誇ります。特に、直雇用実績が1600名以上という数字は、同社の信頼性と安定性を示しています。入社後は、まずはオフィスワークを担当し、2~3年の努力を経て直接雇用を目指すことが可能です。このように、明確なキャリアパスが用意されている点が大きな魅力です。
◆転職希望者が注目すべきポイント
転職を考える際には、ノルマの有無や残業時間、働き方の柔軟性が気になるポイントです。株式会社スタッフサービスでは、完全週休2日制を採用しており、年間休日は125日と充実しています。また、残業も少なく、プライベートとの両立がしやすい環境が整っています。ただし、リモートワークや時短勤務はできない点に注意が必要です。これらの情報を踏まえ、自分のライフスタイルに合った働き方ができるかを考えることが重要です。
◆他社や他職種と比較した優位性
他の派遣会社や職種と比較したとき、株式会社スタッフサービスは圧倒的な求人数と取引先数を誇ります。取引先は39,239件にのぼり、業界屈指の取り扱い求人数を実現しています。これにより、自分に合った職場を見つけやすく、職場のミスマッチを防ぐことができるのです。また、SPIの性格診断とカウンセリング面談を通じて、長く働ける会社にマッチングしてもらえる点も大きな強みです。
◆転職成功事例
実際に株式会社スタッフサービスを通じて転職した方々の成功事例は数多くあります。例えば、未経験から事務職に転職したAさんは、入社後2年で直接雇用に切り替わり、現在はチームリーダーとして活躍しています。このように、努力次第でキャリアアップが可能であることは、多くの転職希望者にとって大きな励みとなるでしょう。
キャリア形成のチャンス
株式会社スタッフサービスでは、入社後の成長の道筋が明確です。まずは一般事務や営業事務としての基礎を学び、実務経験を積むことが求められます。2~3年の経験を経て、直接雇用を目指すことができ、その後もスキルアップや役職への昇進が期待できます。特に、業界の需要が高まる中で、スタッフサービスでの経験は将来的なキャリアに大きな影響を与えるでしょう。充実したスキルアップ制度を活用し、自分自身の成長を実感しながら、キャリアを築いていくことが可能です。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職活動を行う中で、特に「どのような職場で働きたいのか」という悩みを抱える方は多いでしょう。株式会社スタッフサービスでは、業界ナンバー1の実績を誇る非公開の事務求人が多数あり、希望エリアや職種に応じた案件をご紹介します。特に、未経験者でも安心して働ける環境が整っているため、キャリアのスタート地点として非常に魅力的です。
また、完全週休2日制や年間休日125日といった働き方のメリットも大きなポイントです。仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方には、理想的な環境が整っています。さらに、入社後2-3年の努力を経て、直接雇用への道も開かれているため、長期的なキャリア形成も視野に入れることができます。
【未経験者も安心できる理由】
未経験からの転職を考える方にとって、最も不安に感じるのが「自分にできるのか」という点です。しかし、スタッフサービスでは、SPIの性格診断やカウンセリング面談を通じて、個々の特性に合った職場を見つけるサポートを行っています。
この仕事に向いている人の特徴は以下の通りです:
- コミュニケーション能力が高い方
- 柔軟性があり、変化に対応できる方
- チームでの協力を大切にできる方
これらの特徴を持つ方は、未経験でも安心して新たなキャリアをスタートさせることができます。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、あなたの熱意や適性を伝える重要な部分です。以下のポイントを押さえて作成しましょう:
- 企業の特徴を理解し、自分の経験やスキルと結びつける
- 具体的なエピソードを交えて、説得力を持たせる
- なぜその企業で働きたいのかを明確にする
◆例文1:未経験からの挑戦
「私は、これまで接客業で培ったコミュニケーション能力を活かし、事務職に挑戦したいと考えています。特に、貴社の『未経験者を応援する制度』に魅力を感じており、自分のやる気を評価してもらえる環境で成長できることを期待しています。将来的には、貴社での経験を通じて、より専門的なスキルを身につけ、貢献できる人材になりたいと考えています。」
◆例文2:キャリアアップの意欲
「私は、これまでの事務経験を活かしつつ、御社での新たな挑戦を通じてキャリアを積んでいきたいと思っています。業界ナンバー1の実績を持つ貴社であれば、多様な経験を積むことができ、将来的には直接雇用を目指して努力を重ねたいと考えています。」
◆例文3:働きやすさへの期待
「貴社の完全週休2日制や年間休日125日という働きやすい環境に大変魅力を感じています。私は、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、自分のスキルを高めていきたいと思っています。貴社での業務を通じて、自分自身の成長と企業への貢献を両立させたいと考えています。」
【面接対策】
面接では、以下のポイントが評価されます:
- 自己PRや志望動機の明確さ
- コミュニケーション能力
- 企業に対する理解度
よくある質問とその回答例を紹介します:
◇質問:なぜこの職種を選んだのですか?
「私は、これまでの経験から人と関わる仕事が好きで、事務職はその中でも重要な役割を果たすと考えています。特に、貴社のように未経験者を応援する制度が整っている環境であれば、さらなる成長が期待できると思い志望しました。」
【まとめ】
今回ご紹介した内容を振り返ると、株式会社スタッフサービスは未経験者にも優しい環境を提供し、長期的なキャリア形成を支援する企業です。自分の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募をご検討ください。転職は新たなスタートであり、あなたの可能性を広げる大きなチャンスです。行動を起こすことで、未来が変わります。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社スタッフサービス
FF★非公開事務求人多数【東京/目黒区】一般事務・営業事務 無期雇用派遣★就業先での直雇用実績1600名以上 取引社数3000社と圧倒的業界ナンバー1の実績! ★『経験は無いけどやる気はあります!』という方を応援! ★SPIの性格診断とカウンセリング面談で長く働ける会社にマッチングしてもらえます!スタッフサービスのミラエール社員として入社いただき、当社の契約企業でオフィスワークを担当していただきます。※当社だけの独占事務案件多数。当社なら希望エリア、希望職種で就業できる可能性があります!★職種は事務職を想定しています。ご希望やご経験によりご希望の案件をご紹介させていただく可能性もございます。★2-3年頑張った後、直接雇用を目指すこともできます!(直雇用実績1600名以上と業界圧倒的No,1)★入り口から時短勤務は出来ません。また世の中の出社回帰の流れからリモートワークも基本できませんのでご了承くださいませ。
[配属先情報]
『事務求人が無い』と諦めていた方。ミラエールなら非公開事務求人が多数あります!ミラエールにチャレンジするまで諦めないでください!☆★ご経験者用の勤務地/職種確約案件です★☆■何かしらの事務経験をお持ちの方※未経験の方は未経験用のポジションからご応募ください!※入り口から時短勤務、リモートワークはできませんのでご注意ください【面接合格後の流れについて】■先ずは面接を受けていただき、内定となりましたら、職場見学を行います。そこで双方ミスマッチが無いと判断した場合、案件を確約した状態で内定を受諾されるかどうかご判断いただきます。ご希望に寄っては、案件が無いケースもありますことをご了承ください。
[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院東京(東京都目黒区)
[転勤]無
[想定年収]267万円~287万円
[賃金形態]月給制
[月給]206000円~09:00~18:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無[コアタイム]無完全週休2日制
[年間休日]125日 内訳:土日祝 その他(※休日・休暇形態は配属先により異なる)
[有給休暇]※付与日数は入社時期による[退職金]無[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無《スタッフサービスグループが目指すもの》 ■多くの人により多くの就業機会を提供することで企業活動を支援し、社会に貢献していくことを目標に掲げ活動を行っています。 雇用や経済の構造変化が進む中、日本の産業・経済を支える為に企業と個人の多様なニーズを繋いでいく事が重要な課題となっています。その為、業界の需要も高まっていく傾向にあり、業績も安定して伸び続けています。私たちは最大の雇用の実現を目指し、企業と個人の双方にご満足頂けるサービスをお届けできるよう努力を重ねて参ります。 《事業特徴》■取引先件数は39,239件と、圧倒的な登録者数を誇っています。 ■企業分析や業界分析を行い、必要な人材や時期を読み取き提案を実施。その結果、業界屈指の取り扱い求人数を実現しています。株式会社スタッフサービス
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