株式会社スタッフサービスで未経験からエンジニアへ！あなたの未来を切り拓こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験からエンジニアへ！充実の教育制度と安定した職場環境

株式会社スタッフサービスでは、山形で未経験者を対象としたエンジニア職を募集しています。このポジションは、電気電子系のエンジニアとしてのキャリアをスタートする絶好のチャンスです。業界トップクラスの案件数を誇り、年間7万件以上のプロジェクトから自分に合った仕事を選ぶことができます。

特に注目すべきは、充実した教育制度。約300の通信教育講座や400のイーラーニングがあり、資格取得者には奨励金も支給されます。これにより、働きながらスキルアップが可能です。

また、カウンセラーや同僚エンジニアのサポート体制も整っており、安心して成長できる環境が整っています。完全週休2日制で年間休日は125日と、プライベートも大切にできます。未経験でも「なりたい」という想いを持つ方を歓迎します！

転職を考える多くの方が抱える悩みや不安。それは「自分に合った職種や環境でやっていけるのか？」ということではないでしょうか。特にエンジニア職に未経験から挑戦するとなると、さらに不安が募るかもしれません。しかし、株式会社スタッフサービスでは、未経験者でも安心してエンジニアとしてのキャリアをスタートできる環境が整っています。あなたの「なりたい」を実現するための一歩を踏み出してみませんか？

キャリアアドバイザーが語る株式会社スタッフサービスの魅力

◆充実した教育システムで未経験者も安心

株式会社スタッフサービスでは、未経験からエンジニアとしてのキャリアを築くための充実した教育システムを提供しています。具体的には、約300の通信教育講座や400のイーラーニング講座が利用可能で、資格取得者には奨励金制度も設けられています。これにより、働きながらスキルアップを図ることができるのです。教育のサポートが手厚いことで、未経験者でも自信を持って業務に取り組むことができます。

◆柔軟な働き方と安定した雇用

転職希望者が気になるポイントの一つが、働き方や雇用の安定性です。株式会社スタッフサービスでは、業績に左右されない安定した雇用形態を提供しています。また、完全週休2日制で年間休日は125日と、プライベートの時間も大切にできます。さらに、希望条件をすり合わせて就業先を決定するため、あなたのライフスタイルに合った働き方を実現することができます。

◆業界トップクラスの案件数とキャリアの広がり

年間7万件以上のプロジェクトを抱える株式会社スタッフサービスは、業界トップクラスの案件数を誇ります。大手メーカーを中心とした多様なプロジェクトに関わることで、様々な経験を積むことができるため、キャリアの幅が広がります。他社と比較しても、未経験からでも挑戦できる案件が豊富である点が特筆すべき優位性です。

◆成功事例が語るキャリアアップの可能性

実際に未経験から入社した先輩社員の成功事例も多数存在します。彼らは、最初は不安を抱えながらも、充実した研修制度やカウンセラーとの定期面談を通じて成長し、現在では専門的な知見を持つエンジニアとして活躍しています。このような成功事例を参考にすることで、自分自身のキャリア形成に対するヒントを得ることができるでしょう。

キャリア形成のチャンス

株式会社スタッフサービスでエンジニアとしてのキャリアを築くことで、将来的には多様なキャリアパスが見込めます。未経験からスタートした場合でも、専門的な知識や技術を身につけることで、プロジェクトリーダーやマネージャー、さらには技術者としてのスペシャリストを目指すことができます。また、スキルアップ制度が充実しているため、資格取得や新しい技術への挑戦もサポートされます。これにより、エンジニアとしての市場価値を高め、安定したキャリアを築くことが可能です。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

転職を考える際、特に未経験の方にとっては「自分にできるのか」という不安が大きいかと思います。しかし、株式会社スタッフサービスはその不安を払拭するための充実した教育制度を整えています。具体的には、300以上の通信教育講座や400のイーラーニング講座を用意し、資格取得者には奨励金制度もあります。これにより、働きながらスキルを磨くことが可能です。

さらに、業界トップクラスの案件数を誇り、年間7万件以上のプロジェクトが存在しますので、未経験者でも活躍できる場が多くあります。理想的な働き方としては、完全週休2日制で年間休日が125日あり、プライベートの時間を大切にしながら成長できる環境が整っています。

【未経験者も安心できる理由】

未経験からエンジニアを目指す方にとって、研修やサポート体制が非常に重要です。スタッフサービスでは、担当営業や技術スキル相談が可能なカウンセラー、同僚エンジニアのサポート体制が整っており、安心して業務に取り組むことができます。

また、この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます：

新しいことに挑戦する意欲がある
チームでの協力を大切にする
問題解決能力を持ち、柔軟に対応できる

これらの特性を持つ方は、特にこの職場での成功が期待できます。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、企業の理念や特性に合わせて具体的な理由を述べることが重要です。以下に、株式会社スタッフサービスに合わせた志望動機の例文を3パターン示します。

◆例文1: 自己成長を重視した志望動機

私は、エンジニアとしてのキャリアを築くために御社に応募しました。特に、充実した教育制度が整っている点に魅力を感じています。独自の研修プログラムを通じて、未経験からでもスキルを身につけられる環境が整っていることは、私の成長に大いに寄与すると思います。将来的には、専門的な知識を活かしてプロジェクトに貢献できるエンジニアになりたいと考えています。

◆例文2: チームワークを重視した志望動機

私は、チームでの協力を大切にするエンジニアになりたいと考えています。御社のサポート体制や、同僚エンジニアとの協力を重視する文化に共感しました。未経験ですが、先輩方から学び、共に成長することで、プロジェクトに貢献できると信じています。御社での経験を通じて、エンジニアとしてのスキルを磨きたいと考えています。

◆例文3: 社会貢献を意識した志望動機

私は、エンジニアとして社会に貢献したいという思いがあります。御社が「日本の未来をつくろう」という理念を掲げていることに非常に共感しました。未経験からのスタートですが、充実した研修制度を活用し、社会に役立つ技術を身につけていきたいと考えています。御社での経験を通じて、自分の成長と社会への貢献を実現したいです。

【面接対策】

面接時には、以下のポイントが評価されることが多いです：

自己分析ができているか
企業理解が深いか
成長意欲や挑戦する姿勢があるか

よくある質問として、「なぜエンジニアを目指すのか？」というものがあります。この質問には、具体的な理由やエピソードを交えて答えると良いでしょう。例えば、「学生時代にプログラミングを学び、問題解決の楽しさを感じたからです。」といった形で、自分の経験を基にした回答が効果的です。

【まとめ】

株式会社スタッフサービスは、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。充実した教育制度やサポート体制があり、理想的な働き方が実現可能です。今後のキャリアを真剣に考えるあなたにとって、ぜひ応募を検討してほしい企業です。自分の適性や将来像を見つめ直し、新たな一歩を踏み出すチャンスを手に入れましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社スタッフサービス
【山形】未経験エンジニア[電気電子]/充実の教育システム/安定と手に職を！■国内最大級の人材サービス会社■エンジニア15,000名、取引社数のべ約7,500社※業界トップクラス！■業績に左右されない安定した雇用形態■カウンセラーとの定期面談によるキャリア形成と充実の研修体制！エンジニア未経験者も歓迎！未経験からエンジニア(電気電子系)にチャレンジ可能なポジションです。当社は文系/別職種からでも十分キャリアアップが可能で、エンジニアとして専門的な知見を付けたい方のキャリア支援を行っております。【未経験からでも活躍できる充実の研修制度と教育支援制度】目的に応じて、通信教育講座(約300講座)やイーラーニング(約400講座)が利用できます。また資格取得者には奨励金制度があるため、働きながらスキルアップを図る事が可能です。【業界トップクラスの案件数】大手メーカー中心に年間7万件以上のプロジェクトがあり、未経験からでも活躍できるチャンスがあります※詳細の案件例はフリーコメント記載

［配属先情報］
希望条件をすり合わせの上、就業先を決定します。ご希望に合致しなかったら、相談の上条件を調整しながら決定していきます。★未経験歓迎！お人柄重視の選考のため経験は問いません★【体制】担当営業の他に技術スキル相談が可能なカウンセラー/エンジニアサポーター/同僚エンジニア複数名体制で成長を支援いたします！▼タレントブック：未経験から入社した先輩社員事例等を掲載中 https://www.talent-book.jp/staffservice ▼スタッフサービスグループYouTubeチャンネル（登録者10万人超） https://youtube.com/@chancewo_staffservicegroup?si=E8J6yEm6QsVUmQAT

［学歴］高校専修短大高専大学大学院（山形県）
［転勤］当面無

［勤務地備考］転居できない方はご希望を考慮しますので相談下さい
［想定年収］258万円～450万円

［賃金形態］月給制

［月給］215000円～08:30～17:30 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］125日内訳：土日祝その他（就業先のカレンダーにより変動有）

［有給休暇］入社半年経過後10日～年間取得実績12日以上［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有

［その他制度］産休・育休・介護休暇など★実際の職種や案件の事例について⇒https://www.staffservice-engineering.jp/guide/★先輩社員（エンジニア）の活躍ストーリーはこちら⇒https://www.staffservice-engineering.jp/movie/story/～・～・～・～・～・社長メッセージ～・～・～・～・～・～経験やスキルを問わず、一人ひとりの想いに向き合い、エンジニアを生み、育てていくこと。それが私たち、スタッフサービス・エンジニアリングの使命です。この国の今と未来を支える、エンジニアという存在。「なりたい」「やってみたい」に寄り添い、夢の実現を支援することで、社会に原動力となるパワーを生み出します。エンジニアになりたいすべての人が自分らしく働くことで、明日は、もっと豊かにできると信じて。エンジニアになろう。日本の未来をつくろう。株式会社スタッフサービス

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