あなたのキャリアを次のステージへ！ＳＢＩＦｉｎＴｅｃｈＳｏｌｕｔｉｏｎｓ株式会社での新たな挑戦|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

オンライン決済の未来を支える！加盟店審査事務の求人

今回は、ＳＢＩＦｉｎＴｅｃｈＳｏｌｕｔｉｏｎｓ株式会社での加盟店審査事務の求人をご紹介します。この職種では、EC事業者向けのオンライン決済システムを導入するための契約審査業務を担当します。

具体的な業務内容

主な業務は、加盟店のECサイトのチェックや申請手続き、社内システムへの情報登録です。また、社内外とのコミュニケーションも重要です。

求める人材

細部に注意を払い、不備を見つけるのが得意な方、チームで協力して問題解決に取り組む意欲のある方が活躍中です。事務職または営業職の経験が3年以上必要です。

働きやすい環境

完全週休2日制で年間休日は122日。フレックスタイム制はありませんが、チーム内での調整が可能で、休みも取りやすい環境です。

この機会に、オンライン決済の分野でのキャリアを築いてみませんか？

転職を考えるとき、誰しもが不安や悩みを抱えるものです。どの職場が自分に合っているのか、どのようなキャリアを築いていけるのか、これからの自分をどう描いていくのか。特に、金融業界やIT業界は変化が激しく、選択肢が多いため、迷うことが多いでしょう。そこで、今回はＳＢＩＦｉｎＴｅｃｈＳｏｌｕｔｉｏｎｓ株式会社の加盟店審査事務の求人情報をもとに、あなたのキャリア形成のヒントをお届けします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆ 充実した仕事環境とチームのサポート

ＳＢＩＦｉｎＴｅｃｈＳｏｌｕｔｉｏｎｓ株式会社では、カスタマーオペレーション部審査課に配属されることになります。チームは全員女性で構成されており、育休を取得中のメンバーもいます。このような環境は、女性が働きやすい職場を意識している証拠です。チーム内での協力やコミュニケーションが重視されるため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。

◇ スキルアップとキャリアパスの可能性

この職種では、ECサイトの取扱い商品やサービスの審査を行うため、細かなチェック能力が求められます。業務を通じて、法律や規制に対する理解が深まるとともに、ITツールを使った業務効率化のスキルも身に付きます。これらのスキルは、将来的に他の職種や役職に転職する際にも大いに役立つでしょう。特に、金融やIT業界での経験は、今後のキャリアにおいて非常に有利です。

◆ 働きやすい環境とフレキシブルな働き方

想定年収は400万円～450万円で、完全週休2日制、年間休日122日と、プライベートの時間も大切にできます。残業が少なく、フレックスタイム制が導入されていないため、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。特に、繁忙期はチームで調整しながら休みを取りやすいので、ストレスを軽減しながら働ける点が魅力です。

◇ 他社と比較した際の優位性

金融業界には多くの企業が存在しますが、ＳＢＩグループの一員として、新たなサービスを企画し続けている点が特筆すべきです。競合他社と比べて、成長性や安定性が高く、社員の意見を大切にする文化が根付いています。これにより、社員が自発的に業務改善や新しいアイデアを提案しやすい環境が整っています。

◆ 転職成功事例に学ぶ

過去にＳＢＩＦｉｎＴｅｃｈＳｏｌｕｔｉｏｎｓ株式会社に転職した方々は、業務を通じて得たスキルを活かし、他の金融機関やIT企業へとキャリアアップを果たしています。特に、業務効率化のためにITツールを取り入れた経験が高く評価され、次のステップへと繋がることが多いです。

キャリア形成のチャンス

加盟店審査事務の業務を通じて、あなたは多くの成長機会を得ることができます。具体的には、業務に必要な法律知識やITスキルを習得し、将来的には管理職や専門職へのキャリアパスが開かれています。また、業務改善の提案を行うことで、社内での評価も高まり、昇進のチャンスを得ることが可能です。さらに、定期的なスキルアップ研修や社内勉強会も開催されており、自己成長を促進する環境が整っています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

転職を考える際、多くの方が「自分に合った働き方ができるのか？」という不安を抱えています。ＳＢＩＦｉｎＴｅｃｈＳｏｌｕｔｉｏｎｓ株式会社では、完全週休2日制や年間休日122日といった充実した休暇制度を導入しており、プライベートと仕事の両立が可能です。また、フレックスタイム制はありませんが、チーム内での調整ができるため、急な用事にも柔軟に対応できます。これにより、ストレスの少ない環境で業務に集中できるでしょう。

さらに、定期健康診断や福利厚生割引利用といった制度も整っており、安心して長く働ける環境が整っています。特に、女性が多く活躍している職場であるため、ライフスタイルに合わせた働き方を求める方には理想的な職場と言えるでしょう。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者が新たな職場に飛び込む際、最も気になるのは「本当にやっていけるのか？」という点です。ＳＢＩＦｉｎＴｅｃｈＳｏｌｕｔｉｏｎｓ株式会社では、研修やサポート体制が充実しており、安心して業務に取り組むことができます。具体的には、業務の流れや必要なスキルについて、先輩社員からの指導が受けられますので、徐々にスキルを身につけることが可能です。

この仕事に向いているのは、細かいところに目が行き届く方や、コミュニケーション能力が高い方です。特に、加盟店のECサイトの内容をチェックする業務では、間違いや不備を見つける能力が求められますので、注意深さが求められます。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆企業の特徴に合わせた志望動機のポイント

志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験を関連付けることが重要です。以下に、志望動機の例文を3パターン示します。

◇例文1: 「業務効率化への意欲」

「私は、これまでの事務職で業務効率化を目指し、ITツールを積極的に導入してきました。特に、データ管理や情報整理においては、エクセルや専用ソフトを駆使し、業務のスピードアップを図りました。貴社の審査業務においても、効率的な業務運営を実現し、チームの一員として貢献したいと考えています。」

◇例文2: 「コミュニケーション能力の強調」

「私は、これまでの営業職で多くのクライアントと円滑なコミュニケーションを築いてきました。特に、相手のニーズを的確に把握し、信頼関係を築くことに自信があります。貴社の加盟店とのやり取りにおいても、スムーズなコミュニケーションを通じて、信頼されるパートナーとして貢献したいと考えています。」

◇例文3: 「細部への注意力」

「私は、前職での経験を通じて、細部への注意力を養いました。特に、契約書や申請書の内容をチェックする業務では、誤字や不備を見逃さないよう心がけていました。貴社の加盟店審査業務においても、正確な情報確認を行い、信頼性の高いサービスを提供する一翼を担いたいと考えています。」

【面接対策】

面接時には、企業が求める能力や姿勢を理解し、それに応じたアピールが求められます。特に評価されるポイントは、業務に対する熱意やチームワークへの理解です。よくある質問としては、「あなたの強みは何ですか？」や「困難な状況をどのように乗り越えましたか？」などがあります。

例えば、「私の強みは、問題解決能力です。前職では、急なトラブルが発生した際に、チームと協力して迅速に解決策を見つけ出しました。」といった具体的なエピソードを交えた回答が効果的です。

【まとめ】

今回ご紹介したＳＢＩＦｉｎＴｅｃｈＳｏｌｕｔｉｏｎｓ株式会社は、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、働きやすさも兼ね備えています。自分の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてはいかがでしょうか。新たな一歩を踏み出すことで、あなたのキャリアが広がることを願っています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

ＳＢＩＦｉｎＴｅｃｈＳｏｌｕｔｉｏｎｓ株式会社
【加盟店審査事務】当社決済システム導入事業者様のサイトチェック業務等■EC事業者様向けに提供する「オンライン決済システム」の営業事務を募集いたします。 ■FinSolグループのシナジーを生かした新たなサービスも続々企画中。グループ会社(株)ゼウスが提供するオンライン決済システムを導入される加盟店の契約審査業務を担当頂きます。ネット販売に必要な許認可や法令に定める表記があるか等を細かにチェックするスキルが求められます。【具体的には】■加盟店ECサイトの取扱い商品、サービス等の内容に不備がないかの確認■カード会社等への申請手続き■社内システムへの審査情報登録■加盟店情報変更に伴う手続き ■その他、社内外との対応(メール/チャット/電話等)【こんな方が活躍中です！】■間違いや矛盾などの不備を見つけるのが得意な方 ■急な事態でも周囲と協力し解決する意欲のある方 ■社内外と円滑なコミュニケーションがとれる方

［配属先情報］
カスタマーオペレーション部審査課 6名(次長1名主任2名一般2名＋派遣1名)※全員女性。1～2名育休取中。【必須】■事務職または営業職のご経験3年以上 (業種不問）■基本的なPC操作ができる方【歓迎】■業務効率化のために、各種ITツールを積極的に取り入れた経験のある方■クレジット、オンライン決済業界経験者

［学歴］専修短大高専大学大学院渋谷オフィス（東京都渋谷区）
［転勤］無
［想定年収］400万円～450万円

［賃金形態］年俸制［分割回数］12回09:00～17:30 ［所定労働時間］7時間30分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］122日内訳：土日祝夏期4日年末年始4日

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日入社時5日付与 (入社日6か月経過後10日)［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］定期健康診断/確定拠出年金制度(401K)/福利厚生割引利用（健保組合・WELBOX）等【お仕事の特徴】皆さんがネット上で知りたい情報を探すとき、どのような検索ワードを使ったり、様々なHPレイアウトの中から必要な情報を探し出しますか？私たちの業務でも似たようなケースが多くあり、「このワードを使えば情報にたどり着けるかも」「このHPの中だったらこのマークの先に情報がありそう」など、見当をつけて情報を探していく作業があります。（審査課業務の一部）マニュアル通りの事務処理だけではなく、ブラウザ上での操作スキル・知見をフル活用して情報を見つけていく過程も、当ポジションの特徴の一つです。【繁忙時期について】決まった繁忙期はなく、加盟店様内でのキャンペーンやセール、また当社内のキャンペーン等で、新規申込や契約内容変更の件数が増えるタイミングがあります。同じ業務を行うメンバーがいますので、チーム内で調整することでまとまったお休み等も取りやすい環境です。■参考ページ（ゼウス）・お申し込み～サービス開始までの流れ（審査体制含む）：https://www.cardservice.co.jp/guide/ＳＢＩＦｉｎＴｅｃｈＳｏｌｕｔｉｏｎｓ株式会社

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