未経験から挑戦できる！株式会社オープンハウスでキャリアアップを目指そう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験歓迎！福岡で成長する営業総合職のチャンス

株式会社オープンハウスでは、福岡香椎で営業総合職を募集中です。未経験者も歓迎し、成長環境が整っています。特に、業界未経験者が9割を占めており、安心してスタートできます。

魅力的な職場環境

同社は「都心」と「低価格」を武器に急成長を遂げており、過去6年間で年平均30％以上の売上成長を実現しています。営業としてのキャリアアップも可能で、年4回の昇進・昇給チャンスがあります。

働きやすい制度

残業削減対策：PCは21時に強制シャットダウン
ライフイベントに応じた育児制度や時短制度あり
年間休日110日、充実の有給休暇制度

社会人としての市場価値を高めたい方には最適な環境です。興味のある方はぜひご応募ください！

転職を考えるとき、多くの人が不安や悩みを抱えるものです。特に「自分に合った職場はどこだろう」「未経験でも大丈夫かな」といった疑問は、転職希望者にとって常に頭を悩ませるポイントです。そんなあなたに、株式会社オープンハウスが提供する営業総合職の求人情報を通じて、自己分析を行い、自身の適性や将来像を見つめ直す機会を提供します。

キャリアアドバイザーが語るオープンハウスの魅力

◆ 成長環境と適正な評価制度

株式会社オープンハウスは、未経験者でも安心して入社できる環境を整えています。特に注目すべきは、成長を促進するための育成プログラムです。営業としてのスキルを磨くだけでなく、将来的には企画や事務職、採用関係のキャリアチェンジも可能です。また、昇進・昇格・昇給のチャンスが年4回設けられており、自身の努力が直接的に評価される仕組みがあります。これにより、モチベーションを維持しやすく、長期的なキャリア形成が期待できます。

◇ 働きやすい環境とフレキシブルな働き方

オープンハウスでは、働き方改革にも力を入れています。たとえば、PCが21時に強制シャットダウンされることで、残業時間の削減が図られています。さらに、ライフイベントに合わせた子育て制度なども整備されており、プライベートと仕事の両立がしやすい環境が整っています。これにより、長期的に安心して働くことができるのです。

◆ 競合他社と比べた優位性

オープンハウスは、業界内での成長率が非常に高く、過去6年間で年平均30％以上の売上成長を遂げています。これは、独自のビジネスモデルに基づいたWEB/ITを活用した顧客獲得戦略によるものです。他社と比較しても、圧倒的な商品力を誇り、特に「都心」×「低価格」という戦略が市場での競争力を高めています。このような成長企業での経験は、あなたの市場価値を大いに引き上げることでしょう。

◇ 転職成功事例に学ぶ

実際にオープンハウスでキャリアを築いた方々の成功事例は、非常に多く存在します。たとえば、営業職からスタートしたAさんは、数年でマネジメント職に昇進し、チームを率いる立場に。Bさんは、営業職を経て企画職に転職し、自らのアイデアを実現する喜びを感じています。これらの事例は、オープンハウスでのキャリア形成が可能であることを示しています。

キャリア形成のチャンス

オープンハウスでの営業総合職は、スキルアップやキャリアパスの選択肢が豊富です。入社後は、個人のお客様への新築戸建てやマンションの販売からスタートし、その後のキャリアは多岐にわたります。例えば、戸建用地仕入営業やマンション用地仕入営業、さらには収益不動産営業など、希望や適性に応じて様々なポジションに挑戦できます。

また、同社は特に育成に力を入れており、現場の先輩たちが直接研修を担当します。これにより、実践的なノウハウを早期に習得することが可能です。将来的には、営業以外にも企画や事務職、採用関係のキャリアチェンジが可能であり、自身の成長を実感しながら働くことができるでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社オープンハウスでは、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。特に福岡香椎では、成長を続ける企業としての魅力が詰まっています。ここでは、社員の9割が業界未経験者であるため、新たな挑戦をする際の不安を軽減する制度が充実しています。

働き方の面でも、残業時間の削減に向けた取り組みがあり、PCは21時に強制シャットダウンされるため、プライベートの時間も確保しやすい環境です。また、ライフイベントに合わせた子育て制度や、結婚・出産祝金など、社員の生活をサポートする制度も充実しています。これにより、長期的に安心して働ける職場環境が実現されています。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者にとって最も心配なのは、実際の業務にどう適応できるかという点です。しかし、オープンハウスでは、現場での経験を持つ先輩社員が研修を担当しており、実践的なノウハウを早期に習得できる体制が整っています。これにより、業界知識がない方でも安心してスタートできます。

この仕事に向いている人の特徴は以下の通りです：

人とコミュニケーションを取るのが得意な方
目標達成に向けて努力を惜しまない方
柔軟な考え方を持ち、新しいことに挑戦する意欲がある方

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を書く際には、企業の特徴や自分の経験を織り交ぜることが重要です。以下に、オープンハウスに特化した志望動機の例文を3パターンご紹介します。

◆「成長企業での挑戦」

私は、急成長を続けるオープンハウスで自分のスキルを伸ばし、さらなる成長を遂げたいと考えています。特に、未経験者を歓迎する姿勢に魅力を感じました。私は人と接することが好きで、コミュニケーション能力を活かしてお客様のニーズに寄り添った提案ができる自信があります。将来的には、営業以外のポジションにも挑戦し、幅広い経験を積むことで、会社に貢献したいです。

◆「地域貢献への意欲」

福岡の魅力を感じ、地域に貢献したいという思いからオープンハウスに応募しました。特に、福岡香椎での営業活動を通じて、地域の住環境をより良くする手助けをしたいと考えています。未経験からのスタートですが、研修制度が整っていることに安心感を持っています。お客様の夢の実現に寄与するため、全力で取り組む所存です。

◆「チームでの目標達成」

オープンハウスのチームとして目標を達成する意識に共感し、応募を決意しました。私は、協力して成果を上げることに喜びを感じるタイプです。営業という職種は個人の成果が重視されがちですが、御社のチームでの取り組みを通じて、共に成長し合える環境で働きたいと思っています。未経験者でも受け入れてくれる風土が魅力的で、ぜひ一員として貢献したいです。

【面接対策】

面接では、応募者の人柄やコミュニケーション能力が特に評価されます。具体的には、以下のポイントが重要です：

自分の強みや経験を具体的に伝える
オープンハウスの企業文化に対する理解を示す
将来のキャリアビジョンを明確にする

よくある質問とその回答例をいくつか紹介します。例えば、「なぜ不動産業界に興味を持ったのか？」という質問には、地域貢献や人とのつながりを重視する理由を述べると良いでしょう。

【まとめ】

株式会社オープンハウスは、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、成長を続ける企業です。自分の適性や将来像をじっくり考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩が、この企業での成功につながることを期待しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社オープンハウス
未経験歓迎！福岡香椎【営業総合職】成長環境◎適正な評価/市場価値が上がる■「都心」×「低価格」という「圧倒的な商品力」を武器に、不動産業界で屈指の成長を続けるプライム市場上場◎ ■【働き方改革】トップキャリア人材の採用と共に、より持続的な成長な図れる企業へと変革中◎【先輩の9割が業界未経験】不動産業界に今興味がなくても問題ございません☆過去6年間で年平均30％以上の売上成長を遂げてこれたのは独自のビジネスモデル（主にWEB/ITを活用した顧客獲得など）があるからです。基本的にまずは個人のお客様へ同社ブランドの新築戸建/マンションの販売をお任せします。その他にも戸建用地仕入営業やマンション用地仕入営業のポジションがあります。※将来的には営業以外に企画や事務職、採用関係のキャリアチェンジも可能。 ◎特に育成に力を入れていて、チームとして目標達成する意識の強い環境 ◎昇進昇格・昇給のチャンスが年4回！営業として活躍することで早期にマネジメントにも挑戦可能

［配属先情報］
香椎営業センター ●採用背景：福岡での事業が拡大しているため増員採用お人柄重視★社会人としての市場価値をあげたい方へお勧めの求人です！◎福岡の住みやすさ（アクセス/グルメ/物価が安い等）に魅了される方が非常に多く、人口が増加することで不動産のニーズも年々増しています【■働く環境の特徴】◎残業時間の削減対策としてPCは21時に強制的にシャットダウン。◎営業として活躍していた社員が研修を担当しているため、現場配属後でも活かせるノウハウを早期に習得しやすい。◎ライフイベントに合わせた子育て制度など、他制度も継続的に改善。【■企業特徴】すでに売上高1兆円を超えている業界一の成長企業◎ 平成に創業した会社の中では2社目となる大手優良企業です。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須香椎営業センター（福岡県福岡市東区）、福岡支社（福岡県福岡市中央区）
［転勤］当面無

［勤務地備考］キャリアアップを目的とした異動はございます。
［想定年収］429万円～600万円

［賃金形態］月給制

［月給］360000円～09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］110日内訳：火水夏期10日年末年始10日

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］昇給・昇格年4回 / 結婚・出産祝金 / 人間ドッグ / 時短・育休制度 ※詳細は備考欄をご覧下さい。【■オープンハウスの営業について】個人向けの住居用物件のほかにも、さまざまな不動産事業を広く展開するオープンハウス。入社後あなたの希望と適性に合わせて、「住宅営業」「用地仕入れ営業」「収益不動産営業」等のポジションへ配属となります。個人向け営業に挑戦したい方は…＜住宅営業＞個人のお客様に新築戸建て／マンションをお客様が希望する間取り、デザイン、予算のほか、家族構成、趣味などについて細かくヒアリングし、最適な物件を提案します。法人向け営業に挑戦したい方は…＜用地仕入れ営業＞法人様（不動産流通業者や信託銀行）に新築戸建用の土地の売買情報を提供してもらえるよう関係づくりをする。また、立地など条件の良い土地が出てきたら売主に対して売却プランを提案し、仕入れます（購入）。広く専門知識を身につけたい方は…＜収益不動産営業＞法人様（他の不動産企業様）にテナントビルなどの事業用不動産情報を提供してもらえるよう関係づくりをします。また、良い条件の物件があれば仕入れし、リノベーション後、投資用物件として販売する。売買の両方を担当するため、買主のニーズを念頭に仕入れをする必要となります。株式会社オープンハウス

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