株式会社トーキョー工務店で叶える理想のキャリア|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

安定した環境でスキルを磨く！株式会社トーキョー工務店の建築施工管理職

株式会社トーキョー工務店では、千駄ヶ谷を拠点に建築施工管理を担当する新しい仲間を募集しています。完全週休2日制で、年間休日は123日。転勤もなく、働きやすい環境が整っています。

魅力的な職場環境

金曜日はノー残業デーを設け、プライベートも大切にできます。賞与は年2回、各1ヶ月分保証され、昇給のチャンスも豊富です。入社後は共同住宅の施工管理を行い、経験を積むことで将来的には現場所長を目指せます。

安心のサポート体制

資格取得支援やスキルアップのための研修も充実。社員同士のコミュニケーションが活発で、疑問や懸念を気軽に相談できる風土があります。安定したキャリアを築きたい方に最適な職場です。

転職を考える際、どのような企業が自分に合っているのか、また将来のキャリアをどう描いていくのか、悩むことは多いでしょう。株式会社トーキョー工務店は、建築施工管理の分野で新たな一歩を踏み出すための理想的な環境を提供しています。あなたの経験を活かし、さらなる成長を実現できるチャンスがここにあります。自分自身の適性や将来像を見つめ直し、応募を検討してみませんか？

キャリアアドバイザーが語る株式会社トーキョー工務店の魅力

◆充実した働く環境とライフスタイル

株式会社トーキョー工務店では、完全週休2日制を採用しており、年間休日は123日。特に金曜日はノー残業デーを設けており、仕事とプライベートの両立を図ることができます。長期休暇の取得も可能で、有給休暇の取得率も高く、社員が安心して働ける環境が整っています。出張や転勤もないため、生活の安定性も確保されており、腰を据えて長く働くことができます。

◇明確なキャリアパスと成長機会

入社後は、共同住宅（RC造）の施工管理業務に従事し、現場所長の下で経験を積むことができます。将来的には現場所長を目指すことができ、キャリアアップの道筋が明確です。さらに、資格取得支援や講師による試験対策も充実しており、自身のスキルを高める機会が豊富にあります。過去には、入社後数年で現場所長に昇進した社員もおり、あなたのやる気次第でキャリアを大きく伸ばすことが可能です。

◆他社との違い：安定性と働きやすさ

競合他社と比較した際、株式会社トーキョー工務店は、事故ゼロの実績を誇り、安心して働ける環境が魅力です。施工現場は手線沿線徒歩10分以内に位置し、通勤のストレスも軽減されています。また、社員の健康や生活を大切に考え、働きやすい制度が整っています。これにより、高い定着率を実現し、長期的なキャリア形成が可能です。

◇転職成功事例：実際のキャリアアップストーリー

ある転職成功者は、前職での経験を活かし、株式会社トーキョー工務店に入社。入社後は、数ヶ月で現場のリーダーを任され、その後、現場所長に昇進しました。彼は「ここでは自分の意見が尊重され、成長の機会が常に与えられる」と語っています。このように、実際の成功事例からも、同社でのキャリア形成の可能性が感じられます。

キャリア形成のチャンス

株式会社トーキョー工務店での建築施工管理は、スキルアップの道筋が明確です。入社後は、まず共同住宅の施工管理業務を担当し、現場での経験を積むことが求められます。さらに、資格取得支援制度を利用することで、一級建築施工管理技士の資格取得を目指すことができ、キャリアの幅を広げることが可能です。

また、定期的に行われる施工検討会では、最新の技術やトレンドを学ぶことができ、常にスキルを磨くチャンスがあります。やる気次第で昇進や昇給のチャンスも豊富にあり、社員一人一人の成長を応援する文化が根付いています。これにより、長期的なキャリア形成が期待できる環境が整っています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

転職を考える際、多くの方が「働き方」や「職場環境」に不安を抱えるものです。株式会社トーキョー工務店では、完全週休二日制を導入し、年間休日は123日。さらに金曜日はノー残業デーを設けており、仕事とプライベートの両立を実現する環境が整っています。転勤もないため、家族や生活基盤を大切にしながらキャリアを築くことが可能です。

また、当社は社員の健康と安全を最優先に考え、現場の社員にはけがをした場合の保障がある保険に加入しています。これにより、安心して業務に専念できる環境が整っています。さらに、定期的な面談を通じて、あなたのやる気や成果がしっかりと評価される仕組みがあるため、モチベーションを高く保ちながら働ける職場です。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者が新しい職場に飛び込む際には、不安がつきものです。しかし、株式会社トーキョー工務店では、入社後のオリエンテーションをはじめ、しっかりとした研修制度が整っています。具体的には、現場所長の下での実務経験を通じて、少しずつスキルを身につけていくことができます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます：

チームワークを大切にし、協力して業務に取り組む姿勢
新しいことを学ぶ意欲があり、自己成長を目指す姿勢
問題解決能力があり、柔軟に対応できる思考力

これらの特徴を持つ方であれば、未経験からでも安心してキャリアをスタートできる環境が整っています。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際には、企業の特徴や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。以下に、株式会社トーキョー工務店に合った志望動機の例文を3パターン示します。

◆ 例文1：企業理念への共感

「私は、東京をより快適な空間にするという貴社の理念に深く共感しています。これまでの経験を通じて、建物が人々の生活に与える影響の大きさを実感しており、その一翼を担うことができる仕事に魅力を感じています。特に、貴社のバリューエンジニアリングやコンストラクション・マネジメントの取り組みは、効率的かつ高品質な建物を提供するための重要な要素であり、私もその一員として貢献したいと考えています。」

◆ 例文2：働きやすい環境への期待

「貴社の完全週休二日制やノー残業デーなど、働きやすい環境に非常に魅力を感じています。私は仕事とプライベートの両立を大切にしており、貴社の制度がそれを実現できると確信しています。特に、社員の健康を重視する姿勢に共感し、私もその一員として長く貢献したいと考えています。」

◆ 例文3：成長機会への期待

「貴社での定期的な面談やスキルアップの機会に大変興味を持っています。私は自己成長を常に追求しており、貴社の環境であれば、自分の能力を最大限に引き出しながら成長できると感じています。特に、施工管理の業務を通じて、現場所長を目指すというキャリアパスに大きな魅力を感じています。」

【面接対策】

面接時には、企業が求める人物像に合致するかどうかが評価されます。具体的には、以下のポイントが重要です：

コミュニケーション能力
問題解決能力
チームワークを重視する姿勢

よくある質問としては、「なぜこの業界を選んだのか？」や「貴社でどのように貢献できると考えているか？」が挙げられます。これに対する回答例は以下の通りです：

「私は、建物が人々の生活に与える影響を考え、より良い空間を提供することに興味を持っています。貴社の理念に共感し、私の経験を活かして貢献できると考えています。」

【まとめ】

株式会社トーキョー工務店は、働きやすい環境と成長機会が整った魅力的な職場です。あなたが今後のキャリアを考える上で、ぜひ一度応募を検討してみてください。自己分析を行い、あなたの適性や将来像を明確にすることで、より良い選択をすることができるでしょう。新しい一歩を踏み出すチャンスを、ぜひ掴んでください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社トーキョー工務店
◆千駄ヶ谷：建築施工管理/（RC造）◆完全週休二日制/転勤無/年休123日◆創業以来事故もなく都心の案件が中心。転勤無 ■資格取得支援や講師による試験対策も。■金曜日はノー残業デー◎ ◆賞与：基本1ヶ月分×2回。昇給のチャンスは常時有。あなたのやる気や成果にしっかり応える会社です。当社の施工事業本部にて建築施工管理の業務をお任せいたします。【入社後】入社後1日目(オリエンテーション等)、その後部署配属【業務概要】主に共同住宅（RC造）の施工管理業務をお任せし、建物の着工から竣工まで工事の全工程を管理していただきます。現場所長の下で次席としてご経験を積んでいき、将来的に現場所長を目指すことが可能なポジションです。【体制】■現場は新築の場合は2名体制、改修工事はチーム3名以上の体制で取り組んでいます。（リピート：6割、新規：1割、設計施工：3割） ■自社物件…現場は手線沿線徒歩10分以内。外部受注物件に関しても同様。

［配属先情報］
施工事業本部：50名（うち5名は事務職）※中途入社者100%！懸念や疑問も皆で相談・解決できる風土があります。【いずれも必須】■建築施工管理の実務経験（工法不問）■1級建築施工管理技士【働く環境】出張・転勤無/金曜日はノー残業デー/年休123日/土日祝休/完全週休2日制/長期休暇取得可/有給取得率、定着率も高く、腰を据えて長く働けます。現場の社員には、仕事以外でもけがをした場合に保障がでる保険に加入する等、社員が働きやすい環境作りを常に行っています。【魅力】賞与年2回。各1ヶ月分ずつ保証＋出来高になります。半年に一度必ず面談を実施し、定量定性面で行動評価。やる気次第で昇給・昇格も実現可能な会社です！不定期で施工検討会を実施するため、継続的なスキルアップも可能です。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］一級建築施工管理技士必須本社（東京都渋谷区）
［転勤］無

［勤務地備考］転勤・出張は発生しません。
［想定年収］700万円～900万円

［賃金形態］年俸制［分割回数］12回08:00～17:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］123日内訳：土日祝夏期3日その他（GW/年末年始等、長期休暇取得可）

［有給休暇］入社半年経過後10日～昨年度実績平均80%［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無住宅手当有【株式会社トーキョー工務店について】首都圏を中心に建物を提供する建設会社。徹底したバリューエンジニアリングとコンストラクション・マネジメントの導入により、強く、低価格な建物を提供し続けております。また、発注者、設計者、施工者が一体となってプロジェクトの全般を運営管理する方式を導入しており、工事プランの無駄の削減、それによる建物の仕様と価格のバランスの調整、コスト減を実現しておりおります。これらが当社が選ばれ続ける理由になります。【掲げるコンセプト】当社では、「東京をはじめ、日本をより快適な空間にする」をコンセプトとしております。日本、はたまた世界でも、人々の価値観とそれに基づくライフスタイルが急速かつ多様に変化しております。その変化に合わせ、暮らす人々の幸せをつくるため、建物をプランニングし、世の中への価値提供を続けております。【魅力】賞与は年間2回。各1ヶ月分ずつ保証+出来高。昇給昇進のチャンスは常にあります！あなたのやる気や成果にしっかりと応える会社です。また、完全週休2日制を取り、残業も削減する為ノー残業デーを設けております。過剰な負荷が生じないように、常に社員全員の生活を大切に考えております。株式会社トーキョー工務店

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