中部三本珈琲株式会社：あなたのキャリアをコーヒーで豊かにするチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
名古屋で経理事務職を募集！安定した環境でコーヒー業界に貢献しませんか？
中部三本珈琲株式会社では、経理事務職を募集しています。1979年創業の当社は、喫茶店やレストラン向けにコーヒーや食品を卸売りしており、転勤なしで働ける環境が魅力です。
仕事内容と求めるスキル
主な業務は、決算業務や経費精算、売掛・買掛の管理などです。必要な経験は経理2年以上と日商簿記2級です。月平均残業は20時間程度で、18時30分退社を推奨しています。
働きやすい環境と待遇
年間休日は105日で、有給休暇も充実。想定年収は322万円から525万円で、退職金制度も完備。コーヒーを通じて、多くの人に幸せを届ける仕事に携わりませんか？
転職を考える際、どのような企業で働きたいか、また自分にどのような適性があるのかを見つめ直すことは非常に重要です。中部三本珈琲株式会社は、経理事務職の募集を通じて、あなたのキャリア形成をサポートする企業です。コーヒーを通じて人々に幸せを届けるという理念のもと、安定した職場環境と成長の機会を提供しています。今回は、キャリアアドバイザーの視点から、この企業の魅力を掘り下げていきます。
キャリアアドバイザーが語る中部三本珈琲株式会社の魅力
◆働きやすい環境と安定したキャリアパス
中部三本珈琲株式会社は、経理事務職において18:30退社を推奨しており、月平均残業時間は20時間程度と非常に働きやすい環境が整っています。経理業務は決算や資金繰りの管理を含む重要な役割であり、正確さと責任感が求められますが、同社ではその業務を支えるためのサポート体制も整っています。また、経理の実務経験や日商簿記2級の資格を活かしながら、将来的にはマネジメント職への道も開かれています。
◇注目すべきポイントと柔軟な働き方
応募者が注目すべきポイントは、まず「転勤がない」という点です。名古屋を拠点にしているため、地域に根ざした働き方を希望する方にとって魅力的です。また、年間休日105日や有給休暇の取得率も高いため、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。特に、経理業務は数字を扱うため、正確性が求められますが、同社ではフレックスタイム制度はないものの、コアタイムのない自由な働き方ができるため、業務の合間に自分の時間を持つことが可能です。
◆競合他社と比較した優位性
他社と比較した際の中部三本珈琲株式会社の優位性は、業界内での安定した地位と、グループ全体でのメディア露出の増加による販促戦略です。特に、コーヒーという商品は多くの人々に愛されており、その流通に携わることで、経理職としても業界の動向を身近に感じることができます。また、同社の経理部門は少人数制であるため、各メンバーが業務に対して大きな影響を持つことができ、成長を実感しやすい環境です。
◇転職成功事例から学ぶ
過去の転職成功者の中には、経理業務を通じて自身のキャリアを大きく変えた方も多くいます。例えば、前職での経験を活かし、中部三本珈琲株式会社に転職したAさんは、経理業務を担当しながら、社内の業務改善プロジェクトにも参加。自身の提案が採用され、業務効率が向上したことで、上司からの評価も高まりました。このように、同社では個々の成長が企業全体の成長に寄与するという実感を得られることが、転職成功のカギとなっています。
キャリア形成のチャンス
中部三本珈琲株式会社での経理事務職は、ただの数字を扱う仕事ではありません。コーヒーという素晴らしい商品を通じて、さまざまな人々とつながり、共に成長するチャンスがあります。経理業務においては、決算業務や資金繰り、経費精算の管理など、幅広いスキルを身につけることができ、将来的にはマネジメント職への道も開かれています。特に、同社ではスキルアップ制度が整っており、経理の専門性を高めるための研修や資格取得支援が充実しています。これにより、キャリアアップを目指す方には最適な環境が提供されています。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
中部三本珈琲株式会社では、経理事務職としての安定した働き方を提供しています。特に、月平均残業時間が20時間程度で、18:30退社を推奨しているため、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。また、年間休日105日、充実した有給休暇制度も整っており、仕事と生活のバランスを保つことが可能です。これにより、ストレスの少ない環境での業務遂行が期待でき、長期的なキャリア形成にも寄与します。
【未経験者も安心できる理由】
経理事務職において、未経験者が不安に感じる要素は多いですが、中部三本珈琲株式会社ではしっかりとした研修やサポート体制が整っています。経理経験が2年以上の方が求められますが、決算業務に携わったことがある方には特に向いています。具体的には、以下のような特徴を持つ方がこの職種に適しています。
- 数字に対する理解があり、細かい作業を苦にしない方
- コミュニケーション能力があり、チームでの協力を大切にする方
- 自己管理能力が高く、期限を守ることができる方
これらの特性を持つ方は、未経験であっても安心して業務に取り組むことができるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の理念や業務内容に対する理解を示すことが重要です。また、自身の経験やスキルがどのように役立つかを具体的に述べることで、説得力が増します。以下に、具体的な例文を3パターン示します。
◆ 例文1: コーヒーへの情熱
「私は、コーヒーが持つ力に魅了されています。中部三本珈琲株式会社が目指す『ちょっとした幸せを、世界中の人に届ける』という理念に共感し、経理事務としてその一翼を担いたいと考えています。経理の経験を通じて、企業の成長を支える役割を果たし、コーヒーの素晴らしさを多くの人に伝える手助けをしたいと思っています。」
◆ 例文2: 経理スキルの活用
「私は、経理業務において2年以上の経験を持っています。特に決算業務に携わった経験から、資金繰りや経費管理の重要性を理解しています。中部三本珈琲株式会社の経理事務職に応募することで、私のスキルを活かし、さらなる成長を遂げたいと考えています。」
◆ 例文3: チームワークの重要性
「経理業務は一人で完結するものではなく、チームとしての連携が不可欠です。私は、これまでの職場でのチームワークを重視し、円滑なコミュニケーションを心掛けてきました。中部三本珈琲株式会社での経理事務職を通じて、より良い職場環境を築く一員として貢献したいと考えています。」
【面接対策】
面接では、以下のポイントが評価されることが多いです。
- 自己PRや志望動機の明確さ
- 経理に関する知識や経験
- コミュニケーション能力
よくある質問とその回答例を以下に示します。
◇ 自己紹介をお願いします。
「私は、経理業務に2年以上従事しており、特に決算業務に携わった経験があります。数字に対する理解が深く、業務の正確性を重視しています。また、チームでの協力を大切にし、円滑なコミュニケーションを心掛けています。」
◇ この会社を選んだ理由は何ですか？
「中部三本珈琲株式会社の理念に共感し、コーヒーを通じて人々に幸せを届けるという点に魅力を感じました。また、経理事務として企業の成長を支える役割を果たし、業務を通じて自身も成長したいと考えています。」
【まとめ】
中部三本珈琲株式会社は、安定した働き方と充実したサポート体制を提供する魅力的な職場です。経理事務職においては、未経験者でも安心して業務に取り組める環境が整っています。志望動機や面接対策をしっかりと行い、自信を持って応募に臨んでください。あなたの新たなキャリアがここでスタートすることを心より願っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
中部三本珈琲株式会社
【名古屋/経理事務】三本珈琲(株)のグループ企業/転勤無/諸手当有◎■三本珈琲株式会社のグループ会社として1979年に創業！喫茶店やレストランに珈琲商材や食品を卸売り販売事業を展開！ ■グループ全社としてメディア露出を増やし更なるブランド確立を行う方針です！今回のご採用では三本珈琲（株）のグループ会社としてコーヒーや食材の卸売販売を担う当社にて、経理事務職ご担当いただきます。■決算、現金（小口）管理従業員の経費精算の管理。売掛、買掛の請求書の確認、支払い、入金確認、中長期で見た資金繰り。■従業員の経費精算の管理 ■売掛、買掛の請求書の確認 ■支払い、入金確認、中長期で見た資金繰り ■中長期で見た資金繰り
［配属先情報］
2名【必須】■経理のご経験（2年以上）■日商簿記2級 ■決算業務に携わっていた方（月次・年次）【歓迎】■経理経験（2年以上）■マネジメント経験【働きやすさ】18：30退社を社内ルールとして推奨しています。そのため月平均残業時間は20ｈ程度です。【事業の展望について】三本珈琲(株)グループ全体としてメディア露出の頻度増加による販促を進めていく方針です。先日サタデープラスでも会社の紹介があり、当社も中部地方を中心に当グループ商品の普及・流通を進めています。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
［資格］日商簿記検定2級 必須本社（愛知県名古屋市熱田区）
［転勤］無
［想定年収］322万円～525万円
［賃金形態］月給制
［月給］236000円～356000円08:30～17:30 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］105日 内訳：日祝 年末年始4日 その他（GW休暇は暦通り/会社カレンダーによる）
［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 年間取得日数5日以上［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］再雇用制度(60歳迄/雇用形態:嘱託)/定年(一律60歳)/退職金制度(勤続3年以上)/制服あり(無償貸与)【中部三本珈琲株式会社について】1957年に創業した現三本珈琲株式会社のグループ会社として1979年に名古屋市にて創業・設立。既に当地で創業以来40年以上が経過しています。現在では、喫茶店・ホテル・レストランなどと多数の取引があります。■ちょっとした幸せを、世界中の人に届ける。コーヒーのビジネスでは、商品を味わうお客様だけでなく、生産する人や輸送・焙煎に関わる人など、世界中の多くの人と関わることができます。コーヒーを通して出会う一人ひとりに、ちょっとした幸せを提供する存在でありたいと考えます。■一人ひとりを想い、コーヒーの力を探究する。美味しさの感じ方は人それぞれです。ロースターとして、一人ひとりが心から満足するコーヒーづくりができるように、コーヒーをより深く熟知し、お客様に選りすぐりのもののみを提供する。さらにコーヒーの可能性を広げ、コーヒーの価値を高め続けてまいります。中部三本珈琲株式会社
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