あなたの未来を切り拓く!株式会社ジェントリーでの新しいキャリアの可能性|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験からのキャリアアップ!株式会社ジェントリーのカスタマーサポート職
株式会社ジェントリーでは、若手社員が多数活躍しているカスタマーサポート職を募集しています。未経験者歓迎で、スキルを磨くチャンスが盛りだくさんです!
働きやすい環境と充実のサポート
土日祝休みで年間休日121日、長期休暇もあり、プライベートも充実。資格取得支援制度や育児・介護休業制度も完備し、安心して働ける環境です。
具体的な業務内容
- 候補者情報の登録
- 面談日程の調整
- 電話対応(架電・入電)
月給は25万円から30万円、年収は320万円から400万円。昇給は年2回、賞与もあり安定した収入を実現できます。興味がある方はぜひご応募を!
転職を考えるとき、誰しもが不安や悩みを抱えるものです。特に未経験の職種や新しい環境に飛び込むことは、大きな決断です。しかし、株式会社ジェントリーでは、あなたの成長を全力でサポートする環境が整っています。若手が多数活躍する職場で、スキルを磨きながら新しいキャリアを築くチャンスが待っています。
キャリアアドバイザーが語る株式会社ジェントリーの魅力
◆充実したサポート体制と働きやすい環境
株式会社ジェントリーは、未経験からでも安心してスタートできる職場環境を提供しています。特にカスタマーサポートのポジションは、求職者様とのコミュニケーションが重要で、柔軟な対応力が求められます。このような業務は、日々の業務を通じてスキルを磨く絶好の機会です。また、完全週休2日制や長期休暇制度が整っており、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。
◇キャリアパスとスキルアップの機会
株式会社ジェントリーでは、資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップを図ることが可能です。具体的には、業務に関連する資格を取得することで、キャリアの幅を広げることができます。キャリアアドバイザーとしての成長を目指す方にとって、スキルアップは欠かせない要素です。将来的には、より上位のポジションへの昇進も期待できるため、キャリアパスが明確である点も魅力の一つです。
◆他社との比較で見える優位性
競合他社と比較した際、株式会社ジェントリーの特筆すべき点は、若手社員が多く活躍している点です。多様なバックグラウンドを持つ仲間と切磋琢磨しながら成長できる環境は、他社にはない魅力です。また、育児・介護休業制度が完備されているため、ライフステージに合わせた働き方が可能です。これにより、長期的に働き続けやすい職場環境が整っています。
◇転職成功事例から学ぶ
過去の転職成功者の中には、未経験から入社し、数年でキャリアアドバイザーとして独り立ちした方もいます。この方は、日々の業務で培ったコミュニケーション能力を活かし、求職者様との信頼関係を築くことに成功しました。また、資格取得支援制度を利用して、業務に必要な資格を取得し、さらなるキャリアアップを実現しています。こうした成功事例は、あなた自身のキャリア形成の参考になるでしょう。
キャリア形成のチャンス
株式会社ジェントリーでは、カスタマーサポートとしての業務を通じて、キャリア形成の大きなチャンスがあります。まず、求職者様とのコミュニケーションを通じて、実践的なスキルを身につけることができるため、即戦力としての成長が期待できます。また、資格取得支援制度を利用することで、専門的な知識を深めることが可能です。さらに、業務の中で培ったスキルを活かし、キャリアアドバイザーやマネジメント職への道筋も用意されています。これにより、長期的なキャリアビジョンを描くことができるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
株式会社ジェントリーでは、若手が多数活躍する職場環境を整えています。特に、土日祝休みや長期休暇が充実しているため、プライベートと仕事の両立が可能です。さらに、資格取得支援制度があり、働きながらスキルを磨く環境が整っています。これにより、将来のキャリアアップが期待できるだけでなく、安心して働ける環境が提供されています。
特に育児・介護休業制度が完備されているため、女性が活躍しやすい職場です。安定した収入を実現できる賞与制度もあり、経済的な不安を解消する要素が揃っています。転職後は、あなたの成長を全力でサポートする体制が整っているため、安心して新しいキャリアを築くことができます。
未経験者も安心できる理由
未経験者にとって新しい職場に飛び込むことは不安がつきものですが、株式会社ジェントリーでは充実した研修やサポート体制を整えています。業務に必要な知識やスキルを身につけるための研修が用意されており、先輩社員による丁寧な指導も受けられます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。
- コミュニケーション能力が高い
- 柔軟な対応ができる
- チームでの協力を大切にする
- 自己成長に意欲的である
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際には、以下のポイントを押さえることが重要です。
- 自分の経験やスキルがどのように役立つかを具体的に述べる
- 企業のビジョンや文化に共感していることを伝える
- なぜその職種を選んだのか、自分の成長にどうつながるかを明確にする
◇例文1: 企業文化への共感
私は、株式会社ジェントリーの「若手が活躍する」という企業文化に強く共感しています。私自身、これまでの経験を通じて、チームでの協力やコミュニケーションを大切にしてきました。特に、未経験からでも手に職をつけるチャンスがあることに魅力を感じ、ぜひ貢献したいと思っています。
◇例文2: スキルアップへの意欲
私は、キャリアアップを目指す中で、貴社の資格取得支援制度に大変魅力を感じています。未経験ではありますが、自己成長に対する意欲が強く、貴社での研修を通じてスキルを磨き、貢献できる自信があります。特にカスタマーサポートの重要性を理解し、貴社の成長に寄与したいと考えています。
◇例文3: ワークライフバランスの重視
私が貴社に応募した理由は、土日祝休みや長期休暇が充実している点にあります。仕事とプライベートの両立を大切にし、心身ともに健康であることがパフォーマンス向上につながると信じています。貴社での勤務を通じて、より良い働き方を実現し、貢献していきたいと思っています。
面接対策
面接時には、以下のポイントが評価されます。
- コミュニケーション能力
- 業務に対する熱意
- 柔軟な思考と対応力
よくある質問とその回答例を以下に示します。
◇質問: これまでの経験がどのように役立つと思いますか?
回答例: 「これまでの事務経験を通じて、情報整理やスケジュール管理を行ってきました。これらのスキルは、カスタマーサポートにおいても非常に役立つと考えています。また、電話対応の経験もあり、顧客とのコミュニケーションに自信があります。」
◇質問: どのようなキャリアを描いていますか?
回答例: 「まずはカスタマーサポートとしてスキルを磨き、その後、キャリアアドバイザーとして求職者のサポートを行いたいと考えています。貴社の成長に寄与しながら、自身も成長していくことが目標です。」
まとめ
株式会社ジェントリーでは、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。充実したサポート体制や働きやすい制度があり、あなたの成長を全力でサポートします。ぜひ、今回の求人に応募し、新しいキャリアを築く第一歩を踏み出してみてください。あなたの挑戦をお待ちしています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社ジェントリー
✅若手多数活躍中!土日祝休み&長期休暇あり◎スキルを磨ける環境 アピールポイント: \20代・30代の方必見!/ ✨未経験から手に職をつけるチャンス!✨ ✅資格取得支援制度あり!働きながらスキルアップ✨ ✅女性活躍中!育児・介護休業制度完備で安心◎ ✅賞与あり!安定した収入を実現! \新しいキャリアを築こう!/ 働きやすい環境で、あなたの成長を全力サポートします! 仕事内容: カスタマーサポートとして、求職者様の情報回収およびキャリアアドバイザーとの面談日程の調整を行います。対応のスピードと柔軟さが求職者様の採用成功と会社の売上に大きく関わるため、弊社の中でも重要視されているポジションです。詳細な業務内容は以下の通り。 ◆候補者情報の登録 ご登録いただいた候補者の方から、経歴書等の情報がメール/FAXで届きます。 経歴書等の情報を整理し、社内システムにデータを登録していきます。 ◆面談の日程調整 キャリアアドバイザーが更に詳しく候補者様の希望や職歴等を伺う日程を調整します。 ◆架電対応 弊社のサービスに登録されたシニアの方に、電話にて情報確認をしていきます。 ◆入電対応 求職者、企業からの問い合わせに対応していきます。 求める人材: <> ◆必須条件 不問 ※既卒・第二新卒歓迎、未経験OK <> ◆歓迎条件 – 営業経験 – 事務経験 – コールセンターなどで電話対応を行った経験
給与 月給:25万円 ~ 30万円 給与: ◆年収 320万円〜400万円 ◆月給(年収:320万円の場合) – 250,000円〜/月 ◆月給の内訳 – 基本給 :199,400円 – 固定残業手当: 44,600円(月30時間分・超過分別途支給) – バック手当 :6,000円 – 合計 :250,000円 ◆業績手当 – 200,000円〜(業績・能力によって増加あり) – ※入社1年目の方は在籍月数で按分 ◆昇給 年2回 固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00~18:00 休憩時間(分):60 休暇・休日: – 年間休日:121日 – 完全週休2日制(日曜日固定・シフトによる他曜日) – 年末年始休暇 – 時季制定有給休暇(GW・夏季) – 有給休暇(6ヶ月勤務で10日の有給休暇、勤続年数に応じて最大20日支給) あり 試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: – 各種社会保険完備 – パソコン(Mac)支給 – 携帯電話貸与 – 私服勤務OK(内勤時) – 交通費支給:上限20,000円/月 – 家賃補助:20,000円/月(対象:正社員、半径1.5km以内に居住の方) – 勤続給:勤続年数×2500円(入社1〜20年の期間のみ/45歳迄) その他: <応募から採用までの流れ> ①応募(約1分で完了) ※ご入力はお名前・生年月日など簡単な情報のみです。 ↓ ②弊社より連絡、面接設定 ※メール・電話・SMSにてご希望日時をお伺いします。 ↓ ③面談 ※対面面談となります。 ↓ ④採用 ※入社予定日はご相談に応じます。 ————————————— 株式会社ジェントリー 本社所在地:三重県松阪市黒田町1654 代表取締役:伊藤 正憲 ————————————— No.132553 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 250,000円 – 300,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
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