医療事務の新たなキャリアを築く！株式会社デザインケアでの挑戦|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

名古屋駅近！医療事務スタッフ募集✨充実の働きやすさとキャリアアップのチャンス

株式会社デザインケアでは、医療事務の経験をお持ちの方を募集しています。名古屋駅から徒歩3分の好立地で、残業はほぼなし、土日祝休み、年間休日112日以上と、プライベートも大切にできます。

魅力的なポイントは、半年ごとの定期昇給や昇格のチャンスがあり、賞与が年2回支給されること。また、服装は自由でオフィスカジュアル、1時間単位での有給取得も可能です。チームワークが良く、家庭の急な事情にも柔軟に対応してくれる環境です。

訪問看護ステーションの運営をサポートする事務業務を通じて、地域に貢献できるやりがいも感じられます。興味がある方はぜひお気軽にご連絡ください！

転職を考える際、あなたはどのような不安や悩みを抱えていますか？新しい環境での人間関係や、業務内容に対する適応力、さらには今後のキャリアパスについての不安があるかもしれません。そんなあなたに、名古屋駅から徒歩3分という好立地で、医療事務の経験を活かしながら成長できる職場をご紹介します。株式会社デザインケアは、訪問看護ステーションを運営しており、医療業界でのキャリアを新たに築くチャンスを提供しています。

キャリアアドバイザーが語る株式会社デザインケアの魅力

◆働きやすい環境での成長機会

株式会社デザインケアは、医療事務スタッフにとって非常に働きやすい環境を提供しています。特に注目すべきは、半年ごとに定期昇給と昇格のチャンスがある点です。これは、個々の努力や成果がしっかり評価される証拠です。さらに、残業は月平均5時間程度で、プライベートの時間も確保しやすい環境です。

◇注目すべきポイント

転職希望者が注目すべきポイントは、まず残業の少なさです。医療事務の仕事は時に多忙になりがちですが、デザインケアでは業務の効率化が進んでおり、ほぼ全てのスタッフが定時に退社しています。また、1時間単位で有給休暇が取得できるため、急な用事にも柔軟に対応できるのが魅力です。服装も自由でオフィスカジュアルが許可されているため、リラックスした環境で仕事に取り組むことができます。

◆他社と比較した優位性

競合他社と比較した際、デザインケアの最大の強みは、社員のワークライフバランスを重視している点です。年間休日112日以上で、土日祝休みが基本です。さらに、有給消化率は8割以上と高く、実際に多くのスタッフがプライベートと仕事を両立させています。このような環境は、他の医療事務職ではなかなか見られない特長です。

◇転職成功事例

実際にデザインケアで働くスタッフの中には、転職を通じてキャリアアップを実現した方が多くいます。例えば、前職での経験を活かし、入社後すぐに昇格したスタッフがいます。彼女は、医療事務の専門知識を持ち、業務改善に貢献した結果、入社1年でリーダー職に昇進しました。このように、実力をしっかりと評価される環境が整っています。

キャリア形成のチャンス

デザインケアでは、医療事務としてのスキルを磨きながら、将来的には管理職や専門職へのキャリアパスが開かれています。定期的な昇給や昇格のチャンスがあるため、努力次第でキャリアアップが期待できます。また、各種研修やスキルアップ制度が整っており、医療業界での知識を深めることが可能です。特に、ICTを活用した業務効率化が進んでいるため、最新の技術を学びながら成長できる環境が整っています。これからの時代に求められる医療事務のプロフェッショナルとして、あなたも一緒に成長していきませんか？

悩みの解消と働き方のメリット紹介

株式会社デザインケアでは、医療事務スタッフを募集しています。名古屋駅から徒歩3分の便利な立地にあるオフィスで、年間休日112日以上、土日休みと、働きやすい環境が整っています。特に、残業がほぼないため、プライベートの時間も大切にしながら働くことが可能です。また、服装自由のオフィスカジュアルでの勤務が許可されており、働く環境においてもストレスを感じることは少ないでしょう。さらに、1時間単位での有給取得が可能で、急な用事にも柔軟に対応できる制度が整っています。

◆医療事務の経験を活かしたキャリアアップ

医療事務の経験がある方には、半年ごとに定期昇給と昇格のチャンスが用意されています。これは、実力主義の評価制度に基づいており、自分の頑張りがしっかりと反映される環境です。デザインケアでは、訪問看護ステーションの運営を支える重要な役割を担っており、地域に貢献する仕事を通じて、自己成長を実感できるでしょう。

未経験者も安心できる理由

医療事務未経験の方でも安心して応募できる理由は、充実した研修とサポート体制にあります。入社後は先輩社員が丁寧に指導し、業務に必要な知識やスキルを身につけられる環境が整っています。また、当社は人柄や意欲を重視した採用を行っており、医療事務の経験がなくても、業務に対する熱意があれば大歓迎です。

◇この仕事に向いている人の特徴

人と接することが好きな方
チームワークを大切にできる方
地域貢献に興味がある方
柔軟な働き方を求めている方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を書く際は、企業の理念や文化に共感し、自分の経験やスキルがどのように貢献できるかを具体的に示すことが重要です。また、なぜこの職場で働きたいのかを明確に伝えることで、より印象的な志望動機になります。

◆例文1: 地域貢献への情熱

「私は、地域の医療を支える仕事に強い興味を持っています。デザインケアの理念である『地域づくり』に共感し、訪問看護ステーションの運営を通じて、地域の皆様に貢献したいと考えています。医療事務の経験を活かし、スタッフのサポートを通じて、より良い医療環境を提供する一員になりたいです。」

◆例文2: ワークライフバランスの重要性

「私は、プライベートと仕事の両立を大切にしています。デザインケアの1時間単位での有給取得や、残業がほぼない働き方は、私の理想の職場環境です。医療事務の経験を活かしながら、プライベートの時間も充実させ、仕事に対するモチベーションを高めていきたいと考えています。」

◆例文3: チームワークの重要性

「医療事務の経験を通じて、チームでの協力が重要であることを学びました。デザインケアでは、ICTの整った環境でチームワークを重視していると伺い、ぜひその一員として貢献したいと思っています。私のスキルを活かし、スタッフのサポートを通じて、より良い医療サービスを提供していきたいです。」

面接対策

面接では、企業の理念や職務内容に対する理解度が評価されます。具体的な経験やエピソードを交えながら、自分がどのように貢献できるかを示すことが大切です。また、コミュニケーション能力や柔軟性も重視されるポイントです。

◇よくある質問とその回答例

「なぜ医療事務を選んだのですか？」
「医療事務は、医療現場を支える重要な役割だと思い、選びました。人々の健康に貢献できる仕事に魅力を感じています。」
「チームでの協力についてどう考えますか？」
「チームワークは、業務を円滑に進めるために不可欠だと思います。私は、相手の意見を尊重しながら意見を交わし、最良の結果を目指す姿勢を大切にしています。」

まとめ

株式会社デザインケアは、医療事務の経験を活かしながら、地域に貢献できるやりがいのある職場です。充実した制度と働きやすい環境が整っており、未経験者でも安心して挑戦できる体制が整っています。自分のキャリアを見つめ直し、デザインケアでの新たな一歩を踏み出してみませんか？興味がある方は、ぜひお気軽にご連絡ください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社デザインケア
医療事務経験お持ちの方✨名古屋駅徒歩3分✨半年ごとに定期昇給と昇格チャンスあり【アピールポイント】名駅徒歩3分のオフィスで医療事務！ ✨服装自由※オフィスカジュアル ✨残業ほぼなし ✨１時間単位有給あり ✨半年ごとに定期昇給と昇格のチャンスあり ✨賞与年2回 ✨年間休日112日以上/土日休み ✨名古屋駅徒歩3分で通勤便利 ✨平均年齢37歳「もう少し詳しく知りたい」という方も、もちろん大丈夫です。お気軽にご連絡ください！ ✅お電話からのご応募・お問い合わせもお待ちしております！ ⭕TEL：080-4198-5584 ⭕受付時間：平日9:00～17:45 ⭕採用担当：ツダ【仕事内容】 ⭕医療事務経験お持ちの方 ⭕残業ほぼなし/基本土日祝休み ⭕賞与年2回 ⭕半年ごとに定期昇給と昇格のチャンス事業拡大に伴い、訪問看護ステーションを運営する当社にて医療事務スタッフを募集しています。全国に店舗数を拡大中の訪問看護ステーションと、そこで働く訪問スタッフをサポートする、事務サポートセンターで一緒に働きませんか？【働きやすい職場環境】 ✨1時間単位で有給取得可能✨ 例えば中抜けして市役所に行ったり、朝通院してから出社したりと、自由に使えます。 ✨服装自由✨ 制服はありません。オフィスカジュアルで出勤しています。 ✨名古屋駅から徒歩3分のオフィス✨ 10名弱のバックオフィススタッフが業務に取り組んでいます。スタッフの平均年齢は37歳です。 ✨休暇制度も充実✨ 年間休日112日以上/原則土日祝休み有休消化率は8割以上と取得しやすい環境です ✨頑張った分はしっかり給与に反映✨ 実力重視の評価制度なので頑張った分だけ成果が出ます。 ✨有休消化率は9割以上✨ しっかり休んでしっかり働く。そんなバランスの取れた毎日を応援します！ ✨ワーク・ライフ・バランスが保ちやすい✨ ICTが整っているうえ、チームワークも抜群なので、業務の効率化につながっています。 ✨家庭都合の急なお休みにも柔軟に対応します✨ 気軽に相談できる環境です。 ✅お仕事内容訪問看護ステーションを運営する当社にて、事務業務全般をお任せします。・レセプト業務（介護、医療保険などの請求業務）・電子カルテの利用者様情報管理・電話対応・契約書や送付物の準備・管理者、スタッフのサポート・その他付随業務【わたしたちデザインケアの想い】「訪問看護の力で、助からない命が、そして望まない病状の深刻化をする人がもっと減るのではないか」その想いでデザインケアは2014年に起業しました。現場で最適なケアを提供するのはもちろん、地域企業や地域行政などとも手を取り合いながら「地域づくり」にまで取り組んでいます。私たちが目指すのは、0歳の赤ちゃんから100歳を超えるご年配の方まで、また、地域の一般市民から医療介護職まで、地域のすべての人々が等しく豊かな生活を送れる社会。この理念に共感し、ともに歩んでくださる方のご応募をお待ちしております。デザインケアだからできる最高のケアをあなたと私たちで日本全国に届けていきませんか。お気軽にご連絡くださいね。【求人ID-GSP】【応募資格】 ✅学歴・経験不問【人柄・人物重視の採用です！】当社の理念に共感し、意欲がある方を募集いたします。 ✅必須条件・医療事務の経験をお持ちの方・基本的なPCスキル（Excel:Sum関数レベル）をお持ちの方【メリット】 #社会保険完備 #有資格者歓迎 #交通費支給 #昇給あり #賞与あり #経験者歓迎 #駅近5分以内 #40代も応募可 #産休・育休取得実績あり #残業月平均20時間以内 #転勤なし #未経験者歓迎 #U・Iターン歓迎 #家庭都合休OK #昇格あり #副業・WワークOK
給与月給：22万円～ 31万2000円【給与】月給 220,000円〜312,000円 ※通勤交通費、時間外手当、その他手当は別途支給いたします。 ■半年ごとに定期昇給と昇格のチャンスあり ■賞与年2回【モデル給与】・リーダー：月給28万3000円・年収395万円～・一人前スタッフ：月給23万円・年収314万円～・新人スタッフ月給22万円・年収286万円～ ※業績や評価によって変動があります固定時間制【勤務時間】 8:45～17:45 （所定労働時間8時間/休憩時間1時間） ■時間外勤務（残業）：月平均5時間程度定時になれば、ほぼすべてのスタッフが机を整理して退社しています。プライベートの時間もしっかり確保できますよ。【休日休暇】 ■週休2日制（土日休み） ■年間休日112日 ⭕1時間単位で有給休暇取得可能 ⭕入職時特別休暇5日付与（初回有休付与まで有効の特別休暇です） ※入社半年後より有給休暇10日付与 – 有休消化率は8割以上です！ – 公休日と合わせて9連休を取得するスタッフもいれば、1時間有休や半日有休をうまく活用しているスタッフも！プライベート両立しながら無理なく働ける環境です！なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金【加入保険】社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)完備【福利厚生】・賞与年２回・昇給あり・副業・WワークOK ・交通費支給（上限3万円）・育児休暇制度・介護休職制度・産前産後休暇制度・病児保育手当（10歳以下の子供を病児保育に預けて出勤する場合、2,000円/日、年間2万円まで支給）・1時間単位で有給休暇取得可能【受動喫煙対策】屋内・敷地内禁煙

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