新潟で未来を切り開く！第四北越キャリアブリッジ株式会社の店舗開発職|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

新潟でのキャリアアップ！スーパーマーケットの店舗開発担当募集

第四北越キャリアブリッジ株式会社では、スーパーマーケットの新規出店を推進する店舗開発担当を募集中です！このポジションでは、市場調査や立地選定、不動産交渉、行政対応などを行い、商圏拡大に貢献する重要な役割を担います。

求める人材

対外折衝ができる方や不動産取引の実務経験がある方を歓迎します。宅建士資格をお持ちの方は特に優遇。新潟でのキャリアを築きたい方にぴったりのチャンスです！

給与と待遇

月給は23万円から29万5000円で、年2回の賞与や充実した福利厚生も魅力です。年間116日の休暇制度や育児・介護休暇も完備されています。

新潟での新しい挑戦をお考えの方、ぜひご応募をお待ちしています！

転職を考える際、どのような職場環境や成長機会があるのか、悩むことは多いでしょう。「自分に合った仕事はどこにあるのか？」、「今後のキャリアはどう進めていくべきか？」といった不安を抱える方に向けて、第四北越キャリアブリッジ株式会社が提供する店舗開発職の魅力をお伝えします。地元新潟に特化した人材紹介会社として、あなたのキャリア形成を全力でサポートします！

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆ 新潟発の成長企業での仕事環境

第四北越キャリアブリッジ株式会社は、新潟県を中心に45店舗を展開するスーパーマーケットの店舗開発を担当するポジションを募集しています。この企業の魅力は、地域密着型のビジネスモデルにあります。新潟の市場に精通したチームとともに、地元のニーズを把握しながら新規出店を推進することができるため、地域貢献を実感しながら働くことが可能です。

◇ キャリアパスとスキルアップ制度

このポジションでは、店舗開発に関わる多様な業務を一貫して担当します。市場調査や不動産交渉、行政対応など、幅広いスキルを身につけることができるため、キャリアの成長が見込まれます。また、企業内での研修制度や資格補助も充実しており、宅建士資格を持つ方には特に歓迎される環境です。自身のキャリアアップを図りたい方には最適な職場です。

◆ 応募者が注目すべきポイント

転職希望者が気になる点として、ノルマの有無や残業時間、柔軟な働き方が挙げられます。第四北越キャリアブリッジでは、基本的な勤務時間は9:00～18:00で、年間116日の休日が確保されています。特に、連休制度やフリー休暇が設けられているため、ワークライフバランスを重視する方にとっても魅力的な環境です。

◇ 他社と比較した際の優位性

競合他社と比較すると、第四北越キャリアブリッジは地域密着の強みを持っています。新潟県内の市場に特化した知識とネットワークを活かし、地元企業との連携が強化されているため、安定した成長が期待できます。また、社員の定年が65歳で再雇用制度も整っているため、長期的なキャリア形成を考える方にとっても安心です。

◆ 転職成功事例の紹介

過去の転職成功者の中には、前職での不動産取引の経験を活かし、スムーズに店舗開発の業務に移行した方がいます。その方は、入社後すぐに新店舗の立地選定に関わり、わずか数年でリーダー職に昇進しました。このように、経験を活かしながらキャリアアップを図れる環境が整っています。

キャリア形成のチャンス

第四北越キャリアブリッジ株式会社での店舗開発職は、今後の成長が見込まれるポジションです。スーパーマーケットの新規出店に関わることで、地域経済の発展に寄与しつつ、自身のスキルを磨くことができます。特に、店舗開発に必要な市場調査や不動産交渉、行政対応のスキルは、今後のキャリアにおいても大いに役立つでしょう。また、企業内の研修制度を活用することで、さらなるスキルアップが期待できます。役職への道筋も明確で、将来的には店舗開発の責任者として活躍することも可能です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

転職を考える際、多くの方が「自分に合った働き方は何か？」や「新しい職場での人間関係はどうなるのか？」といった悩みを抱えています。第四北越キャリアブリッジ株式会社が提供する店舗開発職は、これらの不安を解消するための制度や職場環境が整っています。

このポジションでは、スーパーマーケットの新規出店に関わる重要な役割を担います。具体的には、立地選定や不動産交渉、行政対応など多岐にわたる業務を行います。これにより、地域に密着した働き方を実現でき、地元新潟の発展に貢献するやりがいを感じることができます。また、年間116日の休暇制度や連休制度が整っており、プライベートと仕事を両立させやすい環境が魅力です。

未経験者も安心できる理由

未経験からの転職に不安を感じる方も多いでしょう。しかし、第四北越キャリアブリッジでは、入社時研修や年次別研修、部門別研修など、充実したサポート体制が整っています。このため、業界未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

対外折衝能力が高い方
新しい挑戦に対して前向きな姿勢を持つ方
地域貢献に対して強い意識を持つ方

これらの特徴を持つ方は、店舗開発の業務を通じて新潟の地域活性化に寄与できるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、企業の魅力と自身の経験や目指すキャリアを結びつけることが重要です。以下に、志望動機のポイントと例文を示します。

◆ 企業の成長性に共感する志望動機

「私は、地域に根ざしたビジネスモデルを持つ企業で働くことに強い魅力を感じています。第四北越キャリアブリッジ株式会社が展開するスーパーマーケットは、年間売上高925億円を超え、今後も商圏拡大を目指していることから、成長性を感じます。私の市場調査や不動産交渉の経験を活かし、この成長に貢献したいと考えています。」

◆ 地域貢献への意欲を示す志望動機

「新潟出身の私にとって、地元での仕事は特別な意味を持ちます。第四北越キャリアブリッジ株式会社が地域に密着した店舗展開を行っていることに感銘を受け、私もその一員として地域活性化に貢献したいと考えています。特に、スーパーマーケットの新規出店を通じて、地域の人々の生活に寄与できることにやりがいを感じています。」

◆ 自身のスキルを活かす志望動機

「私は、前職での不動産交渉や対外折衝の経験を通じて、様々な課題を解決してきました。第四北越キャリアブリッジ株式会社の店舗開発職では、これらのスキルを活かし、新たな店舗の立ち上げに貢献できると確信しています。特に、行政対応や契約交渉に関する知識を活かすことで、よりスムーズな出店を実現したいと考えています。」

面接対策

面接では、企業が求める人物像に合致しているかが評価されます。特に、対外折衝能力や地域貢献への意欲が重要視されます。よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇ よくある質問：あなたの強みは何ですか？

「私の強みは、対外折衝能力です。前職では、不動産業界での経験を通じて、様々な利害関係者との交渉を行ってきました。この経験を活かし、スムーズな店舗開発を実現できる自信があります。」

◇ よくある質問：なぜこの会社を選んだのですか？

「地域密着型のビジネスモデルに強い魅力を感じています。新潟の発展に寄与したいという思いがあり、第四北越キャリアブリッジ株式会社の店舗開発職でその実現ができると考えています。」

まとめ

第四北越キャリアブリッジ株式会社の店舗開発職は、地域に貢献しながら成長を実感できる魅力的なポジションです。未経験者でも安心できるサポート体制が整っており、やりがいを感じる仕事が待っています。ぜひ、この機会に自分自身の適性や将来像を考え、応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援しています！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

第四北越キャリアブリッジ株式会社
✨️第四北越フィナンシャルグループ保有案件✨️【正社員】店舗開発/食品スーパー／賞与ありアピールポイント: (( 第四北越キャリアブリッジとは )) 新潟出身の社長とキャリアアドバイザーが運営する、新潟に特化した人材紹介会社です！✨ 地元ならではのネットワークと土地勘を活かして、企業と求職者をベストマッチング！ U・Iターンを考えている方の転職も全力でサポートします！「新潟で働きたい！」そんなあなたを全力応援！まずはお気軽にご相談ください！仕事内容: 【店舗開発担当募集｜スーパーマーケットの新規出店を推進】スーパーマーケットの新店舗開発を担当し、最適な立地選定・不動産交渉・行政対応を行うポジションです。今後の商圏拡大に向け、出店計画の推進を担う重要な役割をお任せします。 ◆ 仕事内容＊市場調査・立地選定（周辺環境・将来の発展性を考慮）＊不動産所有者との条件交渉（土地・建物の確保）＊行政対応（許認可取得・届出手続き）＊外装・内装の交渉・調整 ◆ 出店候補地の調査・選定から契約交渉までを一貫して担当 ◆ 企業概要・成長性新潟県の中越・下越地区を中心に45店舗展開年間売上高925億円超・今後も商圏拡大予定 2022年6月に生鮮デリカセンターを新設 ◆ 求める人物像 ✔ 市場調査や不動産交渉の経験を活かしたい方 ✔ 新規出店の計画・実行に携わりたい方 ✔ 行政対応や契約交渉に関する知識を活かせる方・スーパーマーケットの成長を支える店舗開発に挑戦しませんか？ご応募お待ちしています！求める人材: 【応募資格】 ◆必須：対外折衝ができる方（地権者等訪問、市役所等で手続き） ※事務的な仕事だけでなく外回りもできる方 ◆歓迎：宅建士資格をお持ちの方不動産取引の実務経験のある方【必要資格】普通自動車第一種免許【学歴】大学卒以上【募集部門】開発部
給与月給：23万円～ 29万5000円給与: 【賞与】年2回（7月、12月）計4ヶ月分（前年度実績）【昇給】年1回（4月）固定時間制勤務時間・曜日: 9:00～18:00 ※上記時間を基本とし、交代制勤務（所定労働時間 8時間） ※休憩時間 60分休暇・休日: 年間116日連休制度（半期ごとに6連休1回または3連休2回）、年次有給休暇、特別休暇、転勤休暇、育児・介護休暇、バースデー休暇、フリー休暇 ※繁忙期の全員出勤期間ありあり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: 【通勤手当】有【家族手当】有【住居手当】無【その他】企業年金／確定拠出年金制度（401ｋ）、財形貯蓄制度、LTD（休業補償）制度・定年 65歳・再雇用制度上限70歳【リモートワーク】無【退職金】無【寮社宅】借上社宅制度【研修制度/資格補助】入社時研修、年次別研修、部門別研修、社外研修その他: 【担当者コメント】・新潟の中越・下越地区を中心に４5店舗を有するスーパーマーケット。年間の売上高は925億円超で、今後も商圏の拡大予定。・生鮮デリカセンターは2022年６月に新設。有料職業紹介事業者名:第四北越キャリアブリッジ株式会社有料職業紹介許可番号:15-ユ-300167 本求人は第四北越キャリアブリッジ株式会社にて採用支援をしている求人です。本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、第四北越キャリアブリッジ株式会社に個人情報を提供するものとみなされます。雇用形態: 正社員給与・報酬: 230,000円 – 295,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

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