「東洋電制製作所でキャリアを築く!安定と成長の両立を実現しよう」|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定した環境で成長できる!株式会社東洋電制製作所の求人情報
株式会社東洋電制製作所は、北陸トップクラスの電気制御装置メーカーで、1967年から制御盤に特化した開発・製造を行っています。社内での一貫生産により、高品質・短納期を実現し、多くの大手企業と信頼関係を築いてきました。
働きやすい環境と充実のサポート
完全週休2日制で、平均残業時間は15時間程度。プライベートも大切にし、有給休暇の取得率は90%以上です。また、資格取得支援制度もあり、スキルアップを目指す方に最適な環境です。
やりがいのある総務業務
チームで協力しながら進める総務業務を担当していただきます。経験者はもちろん、未経験でも安心して学べる体制が整っています。職場見学も可能ですので、ぜひお気軽にお問い合わせください!
転職を考える際、多くの方が「本当に自分に合った職場なのか」「将来のキャリアはどうなるのか」といった不安を抱えるものです。特に、安定した職場環境と成長の機会を求める方にとって、選択肢は慎重に検討する必要があります。株式会社東洋電制製作所は、北陸トップクラスの電気制御装置メーカーとして、安定した取引先を持ち、社員の成長を支える環境を整えています。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、東洋電制製作所の魅力や、転職希望者が自己分析を行うためのポイントをご紹介します。
キャリアアドバイザーが語る東洋電制製作所の魅力
◆充実した職場環境とワークライフバランス
東洋電制製作所では、平均残業時間が15時間程度で、18時までの退社を推奨しています。週休2日制を採用し、有給休暇の取得率も90%を超えています。仕事とプライベートのメリハリをしっかりとつけることができるため、家族との時間や自分の趣味を大切にしながら働くことが可能です。このような環境は、長期的なキャリア形成においても非常に重要です。
◇技術力とスキルアップの機会
東洋電制製作所は、技術を身につけたい方にとって理想的な職場です。先輩スタッフがしっかりとサポートし、外部研修や講師を招いての研修も充実しています。特に、資格取得支援制度があり、合格すれば全額会社負担という手厚いサポートが魅力です。これにより、技術者としてのキャリアを着実に築くことができます。
◆他社に対する優位性と安定性
競合他社と比較して、東洋電制製作所は「一貫生産」を強みとし、短納期・高品質・低コストを実現しています。これにより、数多くの大手企業と安定した取引を行っているため、会社の安定性も抜群です。また、転勤がないため、地域に根ざして長く働くことができる点も大きな魅力です。
◇転職成功事例から学ぶキャリアアップの道筋
実際に東洋電制製作所で働く社員の中には、入社後数年で役職に昇進した方や、専門的な資格を取得して技術者としてのキャリアを確立した方が多くいます。これらの成功事例は、同社が育成に力を入れている証拠です。社員同士のコミュニケーションも活発で、チームで協力しながら成長できる環境が整っています。
キャリア形成のチャンス
東洋電制製作所でのキャリア形成は、単なる職務経験を超え、専門的な技術力を身につけることができる道筋が用意されています。入社後は、まずは簡単な業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていくことができます。特に、総務業務を通じて会社全体の運営に関与することで、ビジネスの全体像を把握することが可能です。さらに、資格取得支援制度を利用しながら、スキルアップを図ることができます。資格取得に向けたサポートが充実しているため、安心してチャレンジできます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
株式会社東洋電制製作所は、北陸トップクラスの電気制御装置の制御盤メーカーとして、1967年の創業以来、安定した成長を続けています。特に、社員の働きやすさを重視した制度が整っており、週休2日制に加え、有給休暇の取得率が90%を超えるなど、ワークライフバランスが非常に良好です。忙しい時期には残業が発生することもありますが、平均残業時間は15時間程度で、18時までの退社を推奨しています。プライベートや家族との時間を大切にできる環境が整っています。
また、充実した手当や福利厚生が用意されており、社員にもその家族にも優しい制度が整っています。特に資格取得支援制度があり、スキルアップを目指す方にとっては大きな魅力となるでしょう。転職後は、安定した職場で長く働ける環境が待っています。
未経験者も安心できる理由
未経験からの挑戦を考えている方にとって、最初の一歩は不安が伴うものです。しかし、東洋電制製作所では、外部研修や講師を招いての研修、OJTなど、充実したサポート体制が整っています。先輩スタッフがしっかりとサポートしてくれるため、安心して学びながら成長できる環境が提供されています。
この仕事に向いている人の特徴としては、「技術を身につけたい」「手に職をつけたい」といった意欲が強い方や、チームで協力して仕事を進めることができる方が挙げられます。コミュニケーション能力を大切にし、新しいことにチャレンジする姿勢を持った方が特に歓迎されます。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験を結びつけることが重要です。以下に、東洋電制製作所の特色に合わせた志望動機の例文を3パターン紹介します。
◆技術を身につけたいという思いから
私は、安定した職場で長く働きながら、技術を身につけたいと考えています。貴社は、北陸トップクラスの制御盤メーカーとして、50年以上の歴史があり、充実した研修制度が整っていると伺いました。特に、先輩社員からのOJTを通じて、実践的なスキルを身につけられる環境に魅力を感じています。私は、貴社の一員として、技術者として成長し、貢献していきたいと考えています。
◆ワークライフバランスを重視したい
私は、仕事とプライベートの両立を大切にしたいと考えています。貴社の週休2日制や有給休暇の取得率が高い点に非常に魅力を感じました。これにより、充実したプライベート時間を持ちながら、仕事にも全力で取り組むことができると思います。私の経験を活かし、貴社での業務を通じて、より良い働き方を実現したいと考えています。
◆チームでの協力を大切にしたい
私は、チームで協力して仕事を進めることにやりがいを感じています。貴社の業務はチーム制で進められるとのことで、コミュニケーションを重視しながら成果を上げる環境に魅力を感じています。これまでの経験を活かし、仲間と共に目標を達成していくことを楽しみにしています。
面接対策
面接では、企業文化や求める人材像に合致するかが評価されます。特に、チームワークやコミュニケーション能力、意欲が重視されるため、具体的なエピソードを交えて自己PRを行うことが重要です。
よくある質問としては、「なぜこの職種に応募したのか?」や「今後のキャリアプランは?」などがあります。以下にその回答例を示します。
◆なぜこの職種に応募したのか?
私は、技術を身につけながら安定して働ける環境を求めて貴社に応募しました。貴社の充実した研修制度やサポート体制に魅力を感じ、自分の成長に繋がると考えています。また、チームでの仕事を通じて、仲間と共に成果を上げていくことにやりがいを感じています。
◆今後のキャリアプランは?
今後は、技術者としてのスキルを磨き、資格取得を目指していきたいと考えています。最終的には、貴社の中核を担う存在として、後輩の育成にも貢献できるような人材になりたいです。
まとめ
株式会社東洋電制製作所は、安定した職場環境と充実したサポート体制を提供しており、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。志望動機や面接対策をしっかりと準備し、自分の適性や将来像を考えながら応募を検討してみてください。あなたの「チャレンジしたい!」という気持ちを、ぜひこの機会に形にしてみてはいかがでしょうか。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社 東洋電制製作所
– 仕事概要・仕事に関するPR – \北陸トップクラスの電気制御装置の制御盤メーカーです!/ 1967年の創業以来「制御盤」に特化した開発・製造を行ってきた当社。「板金・塗装から配線・検査まで」社内で生産可能!最大の強み「一貫生産」はすべてのお客様に満足して頂くために50年以上、短納期・高品質・低コストをモットーにしています。数多くの大手企業と信頼関係を築き、安定した取引を続けてきました。今では北陸を代表する制御盤メーカーの地位を不動のものとしています。 ◆メリハリつけて働けます!◆ 忙しい時期は残業が増えちゃうこともありますが、プライベートや家族との時間を大切にしてほしいから、週休2日制の休みに加え、有給休暇取得を推奨!取得率も90%を超えています!ワークライフバランスがとれ、無理なく働けます。その上、充実の手当で働くあなたをしっかりサポート◎社員にも家族にもやさしい環境を整えています。 ◆一生モノの技術を身につけませんか◆ 「技術を身につけたい」「手に職をつけたい!」「安定して働きたい!」そのような方歓迎!経験者はもちろん大歓迎!!当社は仕事を安心して任せられる先輩スタッフが多数います。最初は全くわからなくていいんです。外部研修や、講師を招いての研修、OJTも充実しており、イチからしっかりお教えします。あなたの『チャレンジしたい!』を応援します! ◆今年で創業57周年を迎えました◆ 平均年齢は40歳位ですが、20代・30代の若手から40代・50代の中高年まで幅広い年代の男性・女性スタッフが活躍中です。中には60代・70代の熟練職人も!最後の転職にしたい方、長く働きたい方、大歓迎です!転勤もないので腰を据えて長く安定して働けます。働きながら資格の勉強をして、資格取得を目指せます。費用は合格で全額会社負担、不合格でも半額負担!スキルアップできる環境が整っています。 ◆職場見学受付中♪◆ 新しい環境・職場は不安ですよね。『どんな会社?』『どんな職場?』『ちょっと気になる』『雰囲気を知りたい』そんな方は、是非職場見学へお越しください!まずは当社に触れてみてください。その上で応募を決めてもらえればOKです!お気軽にお問合せください! ※車・バイク通勤OKでガソリン代支給有なので、勤務地の中新川郡上市町の他、隣接の立山町、舟橘町、滑川市、魚津市からの通勤も便利なエリアです。 – この求人のポイント – 平均残業時間は15時間程度、18時までには退社を推奨しています。また、完全週休2日制となっておりワークライフバランスも整えられます。 – 求人情報 – ★『ヤリガイ』あります!!★ 1人でモクモクと仕事をするのではなく、チームで協力してコミュニケーションを取りながら仕事を進めます。従来のやり方にとらわれず、常に新しいことにチャレンジできる方を歓迎します。総務として裏方から社員の皆様を支えること、人を支援することににやりがいを感じる方を募集しています! – 仕事の特徴 – 経験者歓迎、有資格者歓迎、Word/Excel必須、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、年間休日110日以上、車通勤可、資格取得支援制度有、転勤なし、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、ブランクOK、禁煙・分煙、制服貸与有、職場見学・体験OK、すぐ働ける・即日勤務可、Uターン・Iターン歓迎 – 職種 – 総務業務(本社) – 雇用形態 – 正社員 – 仕事内容 – ・総務業務全般(社有車・健康診断等) ・庶務業務全般(来客対応・名刺等) ・派遣管理等 ★はじめは簡単な作業からスタート!作業手順は丁寧に教えます 。チーム制でのお仕事なので、仕事を進める上でわからない事が出た時は隣に先輩がいるのでスグに確認できる環境です。 忙しい中でもわからない事はどんどん質問・確認してほしい先輩ばかり!気軽に何でも聞いてください! – 求める人材・資格など – ◎普通自動車運転免許(AT限定可) *事務経験 3年以上 *大卒以上 *ブランクOK *経験者歓迎 *性別不問 *U・I・Jターン歓迎
給与 月給:18万2500円 ~ 21万1600円 – 給与 – 月給:182500~211600円 給与備考:※年齢・経験・資格などを考慮し決定※経験者は優遇します 固定時間制 – 勤務時間 – 昼間 8:00~17:00 <休憩時間> ・10時~・15時~ 各10分 ・お昼休憩 12時10分~ 50分 計70分 ※時間外労働月平均20時間程度 – 休日・休暇 – 完全週休2日制/日祝休み ※GW・夏季・年末年始・誕生日・慶弔休暇 ※有給休暇(1ヵ月後3日、6ヵ月後7日/平均取得率80%) ※祝日のある週は土曜日出勤の場合あり(有給取得可) ★年間休日119日(会社カレンダー) あり 試用期間3ヵ月有(同条件) 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 – 待遇・福利厚生 – ◇各種社会保険完備 ◇昇給年1回(2023年度実績有) ◇賞与年2回(3ヵ月/2023年度実績) ◇車・バイク通勤可(無料駐車場完備) ◇交通費支給(上限3万円/月) ◇資格手当 ◇役職手当 ◇出張手当 ◇時間外手当(早出、休日出勤含む) ◇子育て支援手当(3,000円迄/1人) ◇退職金制度(勤続年数3年以上) ◇永年勤続表彰制度 ◇資格取得支援制度有 ◇産前・産後休暇(取得実績有) ◇育児休暇(取得実績有) ◇男性育児休暇(取得実績有) ◇介護休暇 ◇健康診断(がん健診、再健診会社補助あり) ◇制服貸与 ◇各種クラブ活動 ◇時短勤務制度有(小学校6年生まで) ◇再雇用制度有(上限70歳迄) ※試用期間3ヵ月有(同条件) – 企業情報 – 企業名:株式会社東洋電制製作所 郵便番号:9300364 住所:富山県中新川郡上市町横越41 電話番号:076-472-0381 事業内容:電気制御装置製造 代表者名:代表取締役社長 川野 幸夫 創業・設立:創立/昭和42年 資本金:9460万円 従業員数:343名 (2025年2月14日現在) URL:https://www.toyodensei.co.jp/
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