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株式会社カスケード東京で叶える、安定したキャリアと社会貢献|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

「安定した介護福祉業界で総務のスキルを活かしませんか?株式会社カスケード東京の魅力」 株式会社カスケード東京では、介護・福祉業界での総務事務職を募集しています。当社は関東を中心に170の事業所を展開し、高齢者を支える介護職員を総務部からサポートする役割を担っています。主な業務は給与計算や労務管理で、他業界からの転職者も活躍中です。残業は月15時間以下と少なく、千葉方面からの通勤も便利です。完全週休2日制でプライベートも充実。医療費助成や引越支援など福利厚生も充実しています。あなたの経験を活かし、社会貢献を感じられる環境で働いてみませんか?

「介護福祉業界での安定したキャリアを築きたい」「社会に貢献しながら自分のスキルを活かしたい」そんな思いを抱えている方に朗報です。株式会社カスケード東京では、総務事務職として、あなたの経験とスキルを存分に発揮できる環境が整っています。特に、他業界からの転職者が多く活躍しており、キャリアチェンジを考えている方にとっては絶好のチャンスです。残業は月15時間以下と少なく、プライベートと仕事のバランスを保ちながら、社会に貢献するやりがいを感じられる職場です。

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇安定した業界でのキャリア形成

介護福祉業界は、今後ますます需要が高まることが予測される安定した分野です。株式会社カスケード東京は、関東を中心に170以上の事業所を展開し、地域包括ケアを実現しています。総務事務職として、給与計算や労務管理を担当することで、間接的に地域社会の福祉に貢献できるのが魅力です。特に、他業界からの転職者が多く活躍しているため、新たな視点で業務に取り組むことが可能です。

◇働きやすさと柔軟な勤務体制

残業は月15時間以下と少なく、完全週休二日制を採用しているため、ワークライフバランスを重視する方には最適です。固定時間制での勤務となり、通勤も行徳駅から徒歩2分と非常に便利です。さらに、祝日の勤務についても相談可能なため、個々のライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。

◇他社と比較した際の優位性

競合他社と比較して、株式会社カスケード東京は福利厚生が充実しています。交通費全額支給や家族手当、勤続継続手当など、長期的なキャリア形成を支援する制度が整っています。また、医療費助成制度や引越支援制度もあり、安心して働くことができる環境が整っています。

◇転職成功事例

過去に他業界から転職してきた方の中には、総務事務職としてキャリアアップを果たしながら、子育てと両立している方が多くいます。特に、クラウド型の勤怠管理・人事労務システムの経験を活かし、効率的に業務を進めることで、プライベートの時間を確保しつつ、業務の質を高めています。

◆キャリア形成のチャンス

株式会社カスケード東京での総務事務職は、単なる事務作業に留まらず、グループ全体の運営を支える重要な役割を担っています。勤怠管理や給与計算、労務管理といった業務を通じて、総務としてのスキルを磨くことができます。また、ジョブカンをはじめとした人事労務管理システムを活用することで、デジタルスキルの向上も期待できます。これにより、将来的には総務部門のリーダーやマネージャーとしてのキャリアパスも視野に入れることができます。さらに、同社の多岐にわたる事業展開を支えることで、医療・福祉業界における広範な知識と経験を積むことができるため、長期的なキャリア形成においても大きなメリットがあります。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社カスケード東京は、介護福祉業界において安定した職場環境を提供しています。特に総務事務職では、給与計算や労務管理などを通じて、介護職員を支える役割を担っています。ここで働くメリットは、残業が月15時間以下と少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能な点です。また、通勤ラッシュを避けられる千葉方面からのアクセスも魅力的です。これにより、働きながら自分の時間を大切にしたいと考える方にとって、理想的な環境が整っています。

【未経験者も安心できる理由】

◆ 充実した研修とサポート体制

医療・介護業界未経験の方でも安心して働けるよう、株式会社カスケード東京では充実した研修とサポート体制を整えています。他業界からの転職者が多数在籍しており、彼らの経験を活かした教育プログラムが用意されています。これにより、未経験者でもスムーズに業務を習得することができます。

◇ この仕事に向いている人の特徴

総務事務職に向いているのは、細やかな気配りができ、人をサポートすることに喜びを感じる方です。また、ExcelやWordの基本操作ができ、クラウド型の勤怠管理システムの使用経験がある方は、即戦力として活躍できるでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆ 社会貢献に対する強い意欲

「私は社会貢献に強い関心があり、介護福祉業界で働くことを希望しています。株式会社カスケード東京は、地域包括ケアに取り組む姿勢に共感し、貴社の総務事務職として介護職員を支えることで、地域社会に貢献したいと考えました。」

◇ ワークライフバランスの重視

「これまでのキャリアで培った総務・労務のスキルを活かしつつ、ワークライフバランスを重視した働き方を希望しています。貴社の残業が少ない環境は、私の理想に合致しており、これまでの経験を活かしながら家庭との両立を目指したいです。」

◆ 他業界からの転職者としての視点

「他業界で培ったコミュニケーション能力を活かし、貴社の総務部で活躍したいと考えています。特に、他業種からの転職者が多い貴社の環境は、私にとって非常に魅力的であり、異なる視点を持つことで新たな価値を提供できると確信しています。」

【面接対策】

◆ 面接時に評価されるポイント

面接では、求職者がいかに貴社の理念に共感し、長期的に貢献できるかが評価されます。また、これまでの総務・労務経験を具体的に説明し、どう貢献できるかを明確に伝えることが重要です。

◇ よくある質問とその回答例

  • 「なぜ医療・介護業界を選んだのですか?」

    「社会貢献に強い関心があり、介護職員を支えることで地域社会に貢献したいと考えたためです。」

  • 「これまでの経験をどう活かせますか?」

    「総務・労務の経験を活かし、ジョブカンを用いた効率的な業務運営を実現します。」

【まとめ】

株式会社カスケード東京は、介護福祉業界での安定した職場環境と社会貢献を目指す方にとって理想的な職場です。未経験者でも安心して働ける体制が整っており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。応募を検討される方は、ぜひ自分のキャリアや生活スタイルに合った働き方を想像し、行動に移してみてください。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

安定の介護福祉業界★介護職員を支え社会に貢献★残業15h以下 仕事内容 総務事務(給与計算・労務管理など) 当社グループは医療・介護・福祉事業を関東を中心に170事業所を展開しています。 各地域のニーズに応え、様々な介護・福祉サービスを提供しています。 高齢者の生活をサポートしている介護職員を支える本部総務スタッフの募集します。 他業界からの転職組がキャリアを活かして活躍中! 社会貢献し地域の方々に喜ばれる環境で、あなたのスキルを存分に発揮しませんか? ★千葉方面からだと、通勤ラッシュなし! ★残業少なめ、月15時間以下★ 総務部スタッフ6名と共に、運営する事業所の人事労務業務全般を行います。 本部スタッフは約30名で30代から50代が中心の職場です。 子育てをしながらこれまでの経験を存分に生かして活躍されている方、 他業界から転職してキャリアアップと合わせて自分時間を増やすことができた方など、 転職される方お一人お一人の生活スタイルに合わせて活躍できる環境です。 <総務・人事労務> 勤怠管理、 給与計算(年末調整含む)、 社会保険手続き、 雇用契約業務、 社内規程整備、 現場管理者への労務サポート(相談対応、リスク対策など) ★人事労務管理システム:ジョブカン ※ご経験に合わせて、 お任せする職域・業務範囲などを決定します。 <カスケード東京について> グループで介護、福祉施設、整骨鍼灸院、リラクゼーションサロンなど 全国150か所以上を運営。 関東を中心に医療・介護・福祉サービスを ワンストップで提供する「地域包括ケア」に取り組んでおります。 求めている人材 【必須】 ・総務・労務の実務経験を1年以上お持ちの方 ・クラウド型の勤怠管理・人事労務システムの業務経験必須 ※当社はジョブカンを使用しています。 ・Excel(関数)、Wordの基本操作ができる方 <使用システム> ジョブカン ★医療・介護業界未経験の方も歓迎! ★他業種からの転職された方が活躍中! 千葉県市川市行徳駅前2-16-1 アルファボックスビル4階 株式会社カスケード東京 管理本部 【交通手段】 交通・アクセス 行徳駅2分 勤務時間 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 勤務時間:9時~18時 休憩1時間 1日実働8時間 休日休暇 完全週休2日制(土・日) 年末年始休暇 有給休暇(※法定通り付与) ※原則祝日は勤務ですが、祝日休みの希望など勤務体系はご相談に応じます あり 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費全額支給 家族手当(配偶者:1万円 扶養している18歳までの子:5000円/人) 勤続継続手当:15000円/月(勤続年数 満5年以上) 医療費助成制度(グループ内) 引越支援制度(18万円) 職場環境 ★本部スタッフ30名のほとんどは他業界からの転職組です! 総務部スタッフ6名(女性4名・男性2名) 年齢構成:30代~50代 *オフィスカジュアル *その他:電子レンジ、冷蔵庫、ポット完備 喫煙所:喫煙所あり(屋外) ビルの屋上に喫煙スペースを設けています ※フロア内は禁煙

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