【株式会社タカミヤ】女性が安心してキャリアを築ける職場環境を提供|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

女性が安心して長く働ける！株式会社タカミヤでの事務職募集株式会社タカミヤでは、兵庫県にある東条Baseでの事務職を募集しています。この求人は女性が安心して長期的に働ける職場環境を提供するためのポジティブアクションです。主な業務内容は、トラックドライバーの受付対応、返却資材の入力、伝票発行、データ入力、電話対応、他部署からの問い合わせ対応などです。働きやすさを重視しており、育休・産休取得率は女性100％、復帰率も100％です。時短勤務制度もあり、月の残業は10時間程度と少なめです。業界トップクラスの安定した企業基盤を持ち、意見を出し合える風通しの良い社風が魅力です。興味がある方は、ぜひご応募ください！

転職を考える際、特に女性の方々は職場環境や働きやすさ、キャリアの成長可能性に不安を抱くことが多いかもしれません。株式会社タカミヤでは、女性が長期的に活躍できる職場環境を提供し、安定した企業基盤のもとで成長できるチャンスを提供しています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、タカミヤでの事務職の魅力を解説し、あなたのキャリア形成に役立つ情報をお届けします。

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇安定した企業基盤と革新的な社風

株式会社タカミヤは、軽仮設機材のレンタル専属企業として業界トップクラスの地位を確立しています。上場企業としての安定した財務基盤を持ち、既成概念に捉われない革新的な社風が特徴です。社員全員が意見を出し合い、法律をも動かすような環境で切磋琢磨できるため、成長意欲のある方には最適な職場です。

◇女性が働きやすい職場環境

タカミヤでは、育休産休の取得率が女性100%、男性27%と高く、復帰率も100%を誇ります。時短制度も整備されており、9時から17時の間で5時間以上の勤務が可能です。月の残業時間も10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視したい方にとって大変魅力的です。

◇他社と比較した優位性

タカミヤの特徴は、業界内で唯一の上場企業であることに加え、社員のアイデアを積極的に取り入れる「アイデア提案制度」や「読書感想文制度」など、社員の成長を支援するユニークな制度が充実している点です。これらの制度は、他社と比べても特筆すべき優位性があります。

◇転職成功事例

過去に転職してきた社員の中には、事務職から始めて数年で管理職に昇進した方もいます。タカミヤでは、社員の努力や成果を正当に評価し、キャリアアップをサポートする体制が整っています。

◆キャリア形成のチャンス

タカミヤでの事務職は、単なるサポート業務にとどまらず、企業の成長を支える重要な役割を担います。業務を通じて得られるスキルは多岐にわたり、特に顧客折衝やデータ入力、電話応対などの経験は、将来的に他の職種や役職へのステップアップに繋がります。さらに、階層別教育制度を活用することで、業務スキルだけでなく、リーダーシップやマネジメントスキルも磨くことができ、長期的なキャリア形成に大いに役立ちます。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社タカミヤは、女性が長期的に安心して働ける環境を提供しています。特に、育休産休の取得率が女性100％、復帰率も100％と非常に高く、仕事と家庭の両立が可能です。また、時短制度を活用することで、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が実現できます。月の残業時間も10時間程度と少なく、プライベートの時間を大切にしたい方にとって理想的な職場環境です。さらに、完全週休2日制で年間休日は123日と、ワークライフバランスを重視したい方には大きな魅力となるでしょう。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者にとって新しい職場に飛び込むことは不安がつきものですが、タカミヤでは安心してチャレンジできる環境が整っています。具体的には、入社後の研修制度やサポート体制が充実しており、業務に必要なスキルを着実に身につけることができます。また、業界トップクラスの安定した企業基盤を持つ同社は、長期的なキャリア形成にも適しています。求められるのは、顧客折衝や事務の経験、基本的なPCスキルのみですので、これまでの経験を活かしながら新しい分野に挑戦したい方におすすめです。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆安定した企業基盤に惹かれて

「私は安定した企業基盤を持つ株式会社タカミヤに魅力を感じ、応募しました。これまでの事務経験を活かしつつ、貴社が掲げる業界の質的発展に貢献したいと考えています。特に、女性が長期的に活躍できる職場環境は、私自身のキャリア形成を考える上で非常に魅力的です。貴社での経験を通じて、業務効率化や顧客対応のスキルをさらに向上させたいと考えています。」

◆働きやすい環境に魅力を感じて

「貴社の時短制度や育休産休の取得率、復帰率の高さに惹かれました。私自身、仕事と家庭の両立を目指しており、貴社の制度はまさに理想的です。これまで培ってきたPCスキルを活かし、貴社の事務職として、業務の効率化やデータ管理に貢献したいと考えています。」

◆革新的な社風に共感して

「貴社の既成概念にとらわれない革新的な社風に共感し、応募いたしました。私はこれまでの職場でも、効率化や新しいアイデアの提案を行ってきましたが、貴社のアイデア提案制度は非常に魅力的です。貴社での経験を通じて、さらなる成長を遂げたいと考えています。」

【面接対策】

面接で評価されるポイントとして、まずは貴社の企業理念や業界での立ち位置を理解していることが重要です。また、過去の経験を具体的に説明し、どのように貴社で活かせるかを明確に伝えることが求められます。よくある質問としては、「これまでの業務で苦労した点とその克服方法」や「チームでの役割と貢献」などが挙げられます。回答例としては、具体的なエピソードを交えつつ、結果として得られた学びや成長を述べると良いでしょう。

【まとめ】

株式会社タカミヤは、安定した企業基盤と女性が長期的に活躍できる環境を提供しており、転職を考える方にとって非常に魅力的な企業です。この記事を通じて、自身の適性や将来像を考え、応募を検討してみてはいかがでしょうか。新しい環境での挑戦は不安もありますが、同社の充実したサポート体制があなたの成長をしっかりと支えてくれることでしょう。ぜひ一歩踏み出してみてください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

【女性歓迎/兵庫】事務職◆東証プライム上場※ポジティブアクション ■プライム市場上場：中期経営計画としてデファクトスタンダードを獲得し、業界の質的発展を牽引する企業を目指す。 ■安全性が高い機材の購入や付加価値の高い機材の開発、厳しい運用ルールの策定等に注力する。女性も長期的に活躍できる職場環境です！仮設機材プラットフォームを軸にレンタル・販売・設計・施工を提供する当社にて、一般事務職を募集します。兵庫東条Baseにて下記業務をお任せします。【具体的業務】■積み下ろしに来られるトラックドライバーの受付対応■返却資材の入力作業 ■入出庫伝票の発行作業 ■データ入力作業■電話対応 ■他部署からの問い合わせに対する確認・返答◎育休産休取得率女性前年100％、男性27％、復帰率100％（直近5年） ◎時短制度あり（※9時～17時の内、5時間以上勤務）◎月残業10h程度［配属先情報］兵庫東条Base 【必須】※事務作業に加えて、受付／電話応対等も担当いただきます。・顧客折衝業務もしくは事務のご経験・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）をお持ちの方～ポジティブアクション求人なので、女性のみの応募となります！～【当社の魅力】■安定した企業基盤：軽仮設機材のレンタル専属企業では業界でトップクラス。業界1,100社中、他に例のない上場企業で財務体制安定しています。■既成概念に捉われない社風：現場に即して法律をも動かしていく革新的な風土です。全員で意見を出し合いながら切磋琢磨できる環境です。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］第一種運転免許普通自動車必須兵庫東条Base（兵庫県加東市）［転勤］無［想定年収］252万円～308万円［賃金形態］月給制［月給］180000円～220000円 08:30～17:30 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］123日内訳：夏期5日年末年始7日その他（慶弔/バースデー/結婚記念日休暇等）［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］有借り上げ ※転勤者に限る［その他制度］若年結婚支援制度/結婚祝金制度/社会貢献手当(子供手当)/社員持ち株会/積立貯蓄制度/階層別教育制度 ■若年結婚支援制度：若くても家庭を持つ社員を応援する為、既婚者には30歳まで月5万円＋子供一人につき月5万円が支給され、以降33歳までは3万円が支給されます。また配偶者が扶養に入っていなくても育休期間中であれば月2万円が支給される非常に手厚い制度です。■アイデア提案制度：毎月仕事の効率化が図れたことや参考情報を提案していく制度。年間でポイントを競い、上位者は表彰され、海外旅行クーポンや休暇が付与されます。■読書感想文制度：読書で得たものを仕事や生活に役立て、人生をゆたかにするための制度です（2カ月に1度提出）。

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム