【株式会社イフ】未経験から始める障がい者採用支援のパイオニア企業でのキャリア|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

タイトル: 未経験から始める！社会貢献度の高い一般事務職＠五反田こんにちは！今回は、株式会社イフでの一般事務職についてご紹介します。こちらの企業は、障がい者採用支援のパイオニアとして30年以上の実績を持ち、CanonやSoftBankなどの大手企業とも取引を行っています。未経験でも安心のOJT教育制度があり、先輩社員のサポートを受けながら成長できる環境です。業務内容は、受注書類の入力やイベントのサポートなど多岐にわたりますが、コミュニケーションが得意な方にはぴったりです。年間休日122日で、プライベートも充実。社会的意義のある仕事に挑戦し、障がい者の方々の活躍を支える一員になりませんか？興味がある方はぜひお問い合わせください！

転職を考える際、多くの方が感じるのは「自分に合った職場が見つかるだろうか」という不安です。特に未経験の分野に挑戦する場合、その不安は一層大きくなります。しかし、株式会社イフは障がい者採用支援のパイオニアとして、未経験者でも安心して成長できる環境を提供しています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、株式会社イフでのキャリア形成の魅力を探ります。

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇未経験でも安心のOJT環境

株式会社イフでは、未経験者でも安心して業務に取り組めるよう、丁寧なOJT（On-the-Job Training）を提供しています。先輩社員が一対一で指導するため、業務に必要なスキルを着実に身につけることができます。このOJT制度は、特に人材業界が初めての方にとって大きな安心材料となるでしょう。

◇ワークライフバランスの取れた職場

年間休日122日、完全週休二日制といった働きやすい環境が整っています。残業も少なく、プライベートの時間をしっかり確保できるため、仕事と生活のバランスを大切にしたい方にとって理想的な職場です。

◇社会的意義のある仕事

障がい者の方々が自立した生活を送れる社会の実現を目指す株式会社イフでの仕事は、社会的意義が高く、誇りをもって取り組めます。企業への提案を通じて、障がい者の方が活躍できる場を広げることができるため、やりがいを感じられるでしょう。

◇転職成功事例

過去には、未経験から入社した社員が短期間でスキルを磨き、チームリーダーに昇進した例もあります。社員一人ひとりが成長できる環境が整っているため、努力次第でキャリアアップが可能です。

◆キャリア形成のチャンス

株式会社イフでのキャリアは、単なる事務職に留まらず、障がい者採用支援のプロフェッショナルとして成長する道が開けています。具体的な業務を通じて、ビジネスコミュニケーション能力やプロジェクトマネジメントスキルを磨くことができ、将来的には営業職やコンサルタント職へのキャリアパスも考えられます。

また、社外講習や研修費用を会社が負担する制度があり、自己啓発を積極的に支援しています。これにより、業界の最新動向を学び続けることができ、常に新しい知識を身につけることができます。さらに、社内での表彰制度を通じて、成果を上げた社員が正当に評価される文化が根付いています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

転職を考える際、多くの方が抱える悩みは「働きやすさ」と「成長環境」です。株式会社イフでは、年休122日という働きやすさに加え、障がい者採用支援のパイオニアとしての誇りある活動に参加できます。働き方のメリットとして、完全週休2日制やリモートワークの可能性があり、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な環境です。また、障がい者の就職支援を通じて社会貢献ができるため、仕事に対するやりがいを感じられるでしょう。

【未経験者も安心できる理由】

株式会社イフでは、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。OJTを通じて先輩社員から丁寧に指導を受けられるため、業界未経験の方でもスムーズに業務を習得できます。特に、コミュニケーション能力が高く、人と接することが好きな方にはこの職場が向いています。人材業界での経験がなくても、しっかりとしたサポート体制があるため、安心して新しいキャリアに挑戦できます。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆社会貢献を重視した志望動機

「私は、社会的意義の高い業務に携わりたいと考え、株式会社イフを志望しました。障がい者の方々が自立した生活を送るための支援を行うことで、社会全体の福祉向上に貢献できる点に魅力を感じています。これまでの経験を活かし、貴社の人材開発事業部で障がい者採用支援に貢献したいと考えています。」

◆成長環境を求めた志望動機

「貴社の研修制度に魅力を感じ、応募しました。未経験者でも成長できる環境が整っていると伺い、私自身も新たなスキルを身につけ、プロフェッショナルとして成長したいと考えています。特に、OJTを通じた実践的な学びが得られる点に惹かれ、貴社でのキャリアを築きたいと考えています。」

◆働きやすさを重視した志望動機

「私は働きやすい環境を求めており、貴社の年休122日や完全週休2日制といった制度に魅力を感じています。プライベートと仕事を両立させながら、社会貢献に携われる職場を探しており、貴社の理念に共感しました。働きやすい環境で、長期的に貢献したいと考えています。」

【面接対策】

面接では、応募者のコミュニケーション能力や社会貢献に対する意識が評価されます。具体的には、以下のポイントに注意が必要です。

障がい者支援に対する理解と共感
自己成長意欲と具体的な目標
基本的なPCスキルの確認

よくある質問として、「なぜ障がい者支援を行いたいのか？」といった問いが挙げられます。この質問に対しては、個人的なエピソードや社会貢献への思いを具体的に伝えることが重要です。

【まとめ】

株式会社イフは、働きやすさと社会貢献を両立できる環境が整っています。未経験者でも安心してチャレンジできるサポート体制があり、コミュニケーション能力を活かして成長したい方には最適な職場です。自分自身の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しいキャリアの一歩を、ここから始めましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

【五反田/一般事務】未経験OK！/年休122日/障がい者採用支援のパイオニア企業【障がい者雇用のパイオニア】◆リクルート出身の創業社長が人材業界で初の『障がい者採用支援事業』を展開。今年で30年超を迎えます。◆Canon/SUNTORY/三菱重工/JR/SoftBank/docomo等の大手企業との取引多数・求人案件の多さも強み！障がい者の就職・転職支援サービスを運営する人材開発事業部にて営業事務をお任せいたします。【教育】丁寧にOJTにて指導。人材業界が未経験でも、先輩からのOJT教育を通じ成長できる環境です！【具体的な業務】■受注書類（申込書）の入力や検品■経理事務代行業者への申込書送付依頼、請求書発行依頼やその確認■当社就職イベントへの求職者動員電話・動員確認■営業サポートとして、企業様への原稿確認のメール・電話■当社就職イベントへの会場内資料の手配確認【魅力】丁寧にOJTにて指導。人材業界が未経験でも、先輩からのOJT教育を通じ成長できる環境です。［配属先情報］中間管理職（チーフクラス)、社員5名(30～20代男女)、事務1名(20代女性) 【企業ホームページ】：https://www.ifnet.co.jp// 【必須】■基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)【求める人物像】コミュニケーションをとることが好きな方【事業成長】2026年度中に法定雇用率が2.7％に引き上げられるため、今後も障がい者採用におけるマーケットの拡大が見込まれております。【期待】当社では障がい者の方々が、自立した生活を送ることができる社会の実現を目指しています。企業への提案を通じ採用の可能性を広げる事で、障がい者の方が活躍出来る世の中を創っていく事ができます。そのような価値を生み出せる人材に成長して頂く事を期待しています。［学歴］専修短大大学大学院本社（東京都品川区）［転勤］無［想定年収］370万円～450万円［賃金形態］月給制［月給］263950円～ 09:30～18:30 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］122日内訳：土日祝その他（完全週休二日制/創立記念日休暇有）［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］■社外講習・研修費用会社負担 ■社員旅行※2024年11月実績（セブ島/フィリピン）■社員表彰制度社会的意義の高い業務であり、誇りを持って臨める仕事です。ただし、ビジネスとしての観点も忘れてはいけません。しっかりとマッチングできてこその仕事であり、あくまでも雇用に結びつけることが目的です。====================================================================================================================私たちは、民間としては初となる障がい者のための就職情報誌「サ～ナ」を1992年に創刊するなど、障がい者のための就職・転職メディアをどこよりも早く扱い、事業展開してきた、いわば業界のパイオニア的存在です。今年度より企業の障がい者雇用における法定雇用率引き上げとなり、業員規模の大きな企業ほど、障がい者採用のニーズがあり、プロフェッショナルとしての私たちに期待を寄せていただいております。これからも“イフならでは”の「総合人材事業」を実践するために、自ら「真に求められるものは何か」を問いかけながら挑戦を続けていきます。【主要取引先】富士通株式会社/NTT東日本/株式会社三菱東京UFJ銀行/花王株式会社/株式会社りそな銀行/JR東日本等

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