【フジ住宅株式会社】社員と家族の幸せを第一に考える働き方改革の最前線|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

大阪での安定したキャリアを！フジ住宅の工事事務職フジ住宅株式会社では、大阪での転勤なしの工事事務職を募集しています。創業51年の歴史を持ち、プライム市場に上場する当社は、社員とその家族の幸福を大切にする企業です。年間休日120日、残業は月10時間程度と働きやすい環境が整っており、フレックスタイム制も導入されています。事務経験が3年以上ある方で、普通自動車免許をお持ちの方が対象です。地域密着で住宅事業を展開し、顧客満足度調査でも高評価を受けています。社員同士のコミュニケーションも活発で、相談しやすい職場環境です。興味がある方はぜひご検討ください！

転職を考える際、働きやすさや将来のキャリアパスに不安を感じることは多いでしょう。フジ住宅株式会社は、そんな不安を解消するための環境を提供しています。大阪を拠点に地域密着型の住宅事業を展開し、社員とその家族の幸せを第一に考える同社の魅力を、キャリアアドバイザーの視点から詳しく解説します。

◆キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◇フラットな社風と働きやすい環境

フジ住宅株式会社は、創業51年の歴史を持ち、社員同士のフラットな関係性を大切にしています。新卒・中途を問わず、誰もが意見を言いやすい環境が整っており、「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という理念の下で、悩みや疑問をすぐに解消できる文化が根付いています。また、フレックスタイム制度を導入し、残業時間も月10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

◇転職希望者が注目すべきポイント

フジ住宅株式会社では、転勤がなく、大阪で腰を据えて働きたい方にとって理想的な環境を提供しています。年間休日は120日、完全週休2日制を採用しており、プライベートな時間を大切にしたい方にも魅力的です。また、誕生日休暇制度や親孝行月間制度があり、社員とその家族を大切にする姿勢が感じられます。

◇他社や他職種と比較した優位性

同社は、地域ビルダーランキングで17年連続1位を獲得しており、業界内での地位は確固たるものです。また、オリコン顧客満足度調査でも高評価を受けており、顧客からの信頼も厚いです。これにより、安定した業績を背景に、社員が安心して働ける環境が整っています。特に、工事事務職は改装工事の発注や手続きを通じて、専門的な知識を深めることができます。

◇転職成功事例

過去に他業種から転職してきた社員の中には、フジ住宅株式会社でのフラットな社風に魅力を感じ、キャリアアップを果たした方が多くいます。例えば、前職では営業職だった方が、同社の工事事務職に転職し、業務効率化のプロジェクトをリードするまでに成長しました。このように、個々の能力を活かし、キャリアを築いていける環境が整っています。

◆キャリア形成のチャンス

フジ住宅株式会社でのキャリア形成は、多様なスキルを身につけることができる点にあります。工事事務職では、改装工事に関する発注作業や手続きに必要な資料集めなど、実際の業務を通じて専門的な知識を習得できます。また、資格取得支援制度も充実しており、業務に関連する資格を取得することで、さらなるスキルアップが期待できます。さらに、360度評価制度を通じて、自分の強みや改善点を客観的に把握し、成長の糧にすることができます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

転職を考える際、多くの方が抱える悩みは「働き方の改善」です。フジ住宅株式会社では、社員とその家族の幸せと健康を第一に考えた働き方改革を推進しています。年間休日120日、残業は月10時間程度、さらにフレックスタイム制度の導入により、プライベートとの両立が可能です。さらに、大阪府内での勤務で転勤がないため、地域に根ざした安定した生活が送れます。これらの制度は、働きやすさを追求する方にとって大きなメリットとなるでしょう。

未経験者も安心できる理由

未経験者が新しい職場に飛び込む際、不安はつきものです。しかし、フジ住宅株式会社では、新卒・中途を問わずフラットな社風があり、誰もが安心して働ける環境が整っています。特に、丁寧な研修とサポート体制があるため、安心して新しい業務に取り組むことができます。さらに、「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という理念のもと、分からないことはすぐに相談できる環境が整っています。

志望動機作成のポイントと例文

◆社員とその家族を大切にする社風に共感

フジ住宅株式会社の「1に社員、2に社員の家族、3に顧客/取引先」という理念に共感しました。社員とその家族を第一に考える姿勢は、私が求める働き方と一致しています。これまでの事務経験を活かし、御社に貢献するとともに、私自身も成長していきたいと考えています。

◆地域密着型の事業展開に魅力を感じて

大阪を中心に地域密着で事業を展開するフジ住宅株式会社に魅力を感じました。地域社会に貢献できる点に大変興味を持っています。私の地元愛を活かし、地域の皆様に喜ばれるサービスを提供する一員として、御社で働きたいと考えています。

◆働き方改革の実践に魅力を感じて

御社が働き方改革を推進し、健康経営優良法人に選ばれている点に非常に魅力を感じました。プライベートと仕事を両立させたい私にとって、フレックスタイム制度や残業の少なさは理想的な環境です。これまでの事務経験を活かし、御社の一員として貢献したいと考えています。

面接対策

面接では、フジ住宅株式会社の経営理念や社風にどれだけ共感しているかが重要な評価ポイントとなります。「なぜフジ住宅を選んだのか？」という質問には、具体的なエピソードを交えて、自分の価値観と会社の理念が一致していることを伝えると良いでしょう。例えば、「社員とその家族を大切にする社風に共感した」という具体的な理由を述べることで、説得力が増します。

まとめ

フジ住宅株式会社は、社員とその家族の幸せを第一に考えた働き方を提供する企業です。未経験者にも優しいサポート体制が整っており、安心して新しいキャリアをスタートすることができます。この記事を通じて、自分の働き方を見直し、フジ住宅でのキャリアを具体的にイメージしてみてください。転職は人生の大きな決断ですが、ここでのチャンスを活かし、新たな一歩を踏み出してみてはいかがでしょうか。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

【大阪転勤無】工事事務＠年休120日/転勤無/残業10時間程度/プライム上場【創業51年/プライム市場上場～社員と社員の家族の幸せ・健康を第一に～】■健康経営優良法人2023大規模法人部門ホワイト500(7年連続7度目)受賞など、働き方改革を大事にしています■新卒・中途分け隔てなくフラットな社風です！ ■大阪を中心に住宅や土地活用事業を地域密着で展開する当社にて、工事事務の募集です。残業10H程度、フレックスタイム制度を導入しており働きやすい環境です。■工事事務・改装工事の発注作業・手続きに必要な資料集め・買取した物件の鍵受処理・電気・水道の開閉栓処理・取引業者様の接客対応など【必須】■事務のご経験 3年以上【当社は】創業51年、大阪府住宅着工棟数地域ビルダーランキングにおいて17年連続（2005年度～2021年度）第1位となっております（2023年2月発表）。また「2024年オリコン顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿第1位」「2024年オリコン顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿大阪府部門第1位」を4年連続W受賞するなど、多くのお客様からお引き合いを頂いております。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］第一種運転免許普通自動車必須フジホームバンク大阪店（大阪府大阪市都島区）［転勤］無［想定年収］352万円～480万円［賃金形態］月給制［月給］220000円～300000円［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］有［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］120日内訳：水日その他（※備考欄に補足あり）［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日長期休暇(5日間以上)取得推奨/積立有給休暇［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無 →退職金制度は確定拠出年金制度（401K）へ移行しました［その他制度］積立有給休暇制度(最大40日)/ストックオプション/持株会/資格取得支援(受講料と一時金、備考欄に詳細記載) 【当社は】創業51年、大阪府住宅着工棟数地域ビルダーランキングにおいて17年連続（2005年度～2021年度）第1位となっております（2023年2月発表）。また「2024年オリコン顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿第1位」「2024年オリコン顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿大阪府部門第1位」を4年連続W受賞するなど、多くのお客様からお引き合いを頂いております。【経営理念・社風】●「1に社員、2に社員の家族、3に顧客/取引先」と、社員とその家族を大切にする社風です。実際、誕生日休暇制度や親孝行月間制度がある等、冠婚葬祭や家族イベント等で有給を取得しやすいです。●「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という理念の下、分からなかったり悩むことがあれば、すぐに上司に相談できる文化です。●「360度評価」は仕事で関わる同僚や後輩、他部署やパートの方等、社内で関係する全ての人同士が評価し評価される制度です。

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