【Reivalue株式会社】未経験から始める事務職—あなたの可能性を広げる第一歩|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
急成長ベンチャーでの事務職募集!未経験歓迎、幅広いキャリアの可能性 Reivalue株式会社は、再生可能エネルギーコンサルティングからキャンピングカーレンタルまで、多岐にわたる事業を展開する急成長中のベンチャー企業です。現在、港区にて事務職を募集中。未経験でも歓迎し、人物重視の選考を行っています。日常の事務作業に加え、顧客対応や会議の調整など多様な業務に携わることができます。残業が少なく、プライベートも大切にできる環境です。社会課題の解決に貢献する事業を展開し、地方自治体や大手企業とも取引拡大中。意欲次第で会社に大きく貢献できるチャンスがあります。興味がある方はぜひご応募ください。
転職を考えるとき、未経験であることが不安になることはありませんか?Reivalue株式会社は、そんなあなたの不安を解消し、可能性を広げる環境を提供します。再生可能エネルギーコンサルティングを中心に、キャンピングカーレンタカーなど多岐にわたる事業を展開しているこの急成長ベンチャー企業で、あなたの新しいキャリアをスタートさせませんか?
◆キャリアアドバイザーが語るReivalue株式会社の魅力
◇多様な事業展開と成長の可能性
Reivalue株式会社は、再生可能エネルギーコンサルティングをはじめとし、さまざまな事業を展開しています。この多様性は、社員一人ひとりが自分の興味やスキルに応じて新しい挑戦をする機会を提供します。特に、地方自治体や大手企業との取引拡大は、事務職であっても業務を通じて幅広い業界知識を身につけられるチャンスです。
◇アットホームな職場環境と柔軟な働き方
Reivalue株式会社では、代表取締役とも距離が近く、意欲があれば会社を動かすことも可能な環境が整っています。残業が少なく、完全週休二日制を採用しているため、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。また、未経験者歓迎のため、これから事務職に挑戦したい方にも最適です。
◇他社と比べた際の優位性
他のベンチャー企業と比較すると、Reivalue株式会社は創業以来7期連続で増収黒字を達成しており、安定した成長を続けています。この安定性は、社員にとって安心して長期的に働ける環境を提供しています。また、エネルギー分野における知識や経験を活かしたコンサルティング事業は、今後ますます需要が高まることが予想され、将来性も抜群です。
◇転職成功事例
過去には、未経験から入社した社員が、数年で管理職に昇進した例もあります。これは、社員の意欲と能力をしっかりと評価し、キャリアアップのチャンスを提供する企業文化があるからこそです。あなたの努力次第で、同様の成功を収めることも可能です。
◆キャリア形成のチャンス
Reivalue株式会社の事務職では、日常的な書類作成やデータ入力、電話応対、メール対応、スケジュール管理などの基本業務を通じて、ビジネスの基礎を学ぶことができます。これらの業務は、他の業界や職種でも通用するスキルとなり、将来のキャリア形成に大いに役立ちます。
また、顧客対応や資料準備、会議の調整など、幅広い業務に携わる機会があります。これにより、コミュニケーション能力や調整力が鍛えられ、さらにキャリアの幅を広げることができます。
会社の成長とともに、社員一人ひとりの成長も重視されているため、スキルアップ制度や役職への道筋も明確です。例えば、業務を通じて得た知識を活かし、エネルギー関連の専門知識を深めることで、コンサルティング業務に携わるチャンスもあります。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
Reivalue株式会社は、再生可能エネルギーコンサルティングからキャンピングカーレンタカーまで幅広い事業を展開し、急成長を遂げているベンチャー企業です。同社の事務職は、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。特に、残業が少なく、完全週休2日制が導入されているため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。また、地方自治体や大手企業との取引が拡大しているため、社会課題の解決に貢献できるやりがいのある仕事が待っています。
【未経験者も安心できる理由】
◆充実した研修とサポート体制
未経験者が新しい職場で不安を感じるのは当然のことです。しかし、Reivalue株式会社では、充実した研修制度とサポート体制が整っており、安心して業務をスタートできます。日常的な書類作成やデータ入力、電話応対など、基本的な事務スキルを一から学べる環境が用意されています。
◇この仕事に向いている人の特徴
このポジションは、細かな管理や数字、確認業務に前向きな方に向いています。また、意欲があれば会社を動かし、事業に主体的に関われる環境があるため、向上心があり、積極的に学びたい方に最適です。
【志望動機作成のポイントと例文】
◆社会課題解決への貢献
「私は、社会課題の解決に貢献できる企業で働きたいと考えています。Reivalue株式会社は、再生可能エネルギーを基盤に、地方自治体や大手企業と連携した事業を展開しており、私の理想とする企業像に合致しています。未経験ではありますが、貴社の充実した研修制度を活用し、社会に貢献できる人材として成長したいと考えています。」
◇キャリアの幅を広げたい
「私は、事務スキルを起点にキャリアの幅を広げたいと考えています。Reivalue株式会社では、幅広い業務に携わる機会があり、意欲次第で管理職への道も開かれていると伺いました。貴社での経験を通じて、自分自身の成長を実感しながら、貢献できることを楽しみにしています。」
◆ワークライフバランスの充実
「私は、働きやすい環境で長く働き続けたいと考えています。Reivalue株式会社は、完全週休2日制で残業が少ないと伺っており、ワークライフバランスを重視する私にとって理想的な環境です。仕事とプライベートの両立を図りながら、貴社での業務に全力で取り組みたいと思っています。」
【面接対策】
◆評価されるポイント
面接では、意欲や共感力が重視されます。特に、Reivalue株式会社のミッション・ビジョン・バリューに共感できるかどうかが重要です。自分の考えをしっかりと伝えることで、企業との相性を確認する機会としましょう。
◇よくある質問とその回答例
- 「なぜ未経験の業種に挑戦しようと思ったのですか?」
回答例:「社会課題の解決に貢献したいという思いから、再生可能エネルギー分野に興味を持ちました。貴社の事業内容に共感し、未経験でも挑戦できる環境が整っていることを知り、応募を決意しました。」 - 「どのようにしてスキルを身につけていく予定ですか?」
回答例:「まずは貴社の研修制度を活用し、基本的な事務スキルを習得します。その後、自主的に関連する資格取得や業務改善提案を行い、スキルアップを図ります。」
【まとめ】
Reivalue株式会社は、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、社会課題の解決に貢献できるやりがいのある職場です。自分のキャリアを広げたい方やワークライフバランスを重視したい方にとって、理想的な企業と言えるでしょう。応募を検討されている方は、ぜひこの機会を活かし、自分自身の成長と社会への貢献を実現してください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
【港区/事務】中途社員多数/未経験歓迎/残業少/人物重視の急成長ベンチャー企業 再生可能エネルギーコンサルティングからキャンピングカーレンタカー等幅広い事業を担う急成長中のベンチャー企業。 社会課題の解決に取り組む事業を中心に、地方自治体やカゴメ、ユニ・チャーム等大手企業とも取引拡大中。 電力・エネルギーのコンサルティングと自社小売を中心に展開し、ゲストハウスなどの地域活性業務も行い、幅広い事業を展開している当社において、事務職ポジションを募集いたします。人物重視の選考となります。【詳細業務】当社の事務職では、日常的な書類作成やデータ入力、電話応対、メール対応、スケジュール管理などの基本業務を行っていただきます。また、顧客対応や資料準備、会議の調整など、幅広い業務に携わる機会があります。ご経験やスキルに応じた業務をまずはお任せ。当社ミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方を募集します。 [配属先情報] ■代表取締役とも距離が近く、意欲があれば会社を動かし、事業に主体的に関われる環境です。すぐに管理職となっている社員もいます。 【必須資料作成が可能なPCスキルのみ※人物重視の選考となります、【歓迎】■事務スキルを起点にキャリアの幅を広げたい方■細かな管理、数字や確認業務に前向きな方 ※語学力→観光客対応など可能性は無限大【当社事業】SDGs等の取組として、企業の「再エネ導入、CO2削減」が加速する中、当社の持つ電力やガス等のエネルギー調達に関する知識経験を用いたコンサルティング事業を展開。「国内外でエネルギー調達をどのように行うか」を悩む企業に対し、具体的な導入施策等を提案しています。【魅力】需要の増す当社知識を様々な事業に展開し、創業以来7期連続増収黒字達成。自分の考えで事業を生み出す楽しさを体感できる環境です。 [学歴]大学 大学院 東京本社(東京都港区) [転勤]無 [想定年収]336万円~420万円 [賃金形態]月給制 [月給]280000円~350000円 09:00~18:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分 [フレックスタイム制]無[コアタイム]無 完全週休2日制 [年間休日]122日 内訳:土日祝 [有給休暇]入社半年経過後10日~ [退職金]無[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災 [寮社宅]無 [その他制度]会員制宿泊施設(熱海等)/自社所有宿泊施設(大阪等) ≪REiVALUE(リアイバリュー)について≫私たちは、強みであるエネルギーを基盤とした、地域活性化プロジェクトへの収益還元や地域と連携した活動や、社会が決めたレールから外れた多種多様な経歴、スキルを有する人財の積極的な採用などを通して、“共に生きる”、共生経済の実現に向けて実践しています。当社は、すべての雇用に係る決定プロセスの中で、人種、肌の色、性的嗜好、妊娠、配偶関係、宗教、出身地、障害、失業状況、法律で差別することを禁止されている事由、あるいは職務の遂行能力に関係のない個人的な特徴によって差別することを禁止します。当社は、個人の能力や功績に基づいて、均等な雇用機会を提供します。≪代表取締役の経歴≫●東京理科大学卒⇒●テス・エンジニアリング社(セールスエンジニアとして再エネ機器の販売等に従事)⇒●東京電力社(ガス、ボイラ等トータルエネルギーソリューションに従事。震災後自家発、BCP対応等の業務に携わる)⇒●楽天株式会社(エネルギー事業部シニアマネージャーとして「楽天エナジー」の立ち上げを指揮)⇒●Reivalue社代表取締役(現)
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